1、每日接收业务员宽带安装、开卡等需求，在系统准确下单; 2、统计各项业务订单完成情况，制作业绩报 表。 1、熟悉OFFICE等办公软件: 2、做事细心、有良好的沟通表达能力: 3、积极主动、愿意改变、责任心强，具有较强 的团队合作精神。 工作时间排班制(不接受勿扰~) 工资和相应福利: 1.综合收入5000+ 2、有五险。 3、法定假日休息、不定期组织员工活动、下午茶，发放节假日礼品等。 4、公司无内卷、无派别斗争，领导nice有亲和 力，同事热情互助，工作氛围轻松。 任职要求是需要熟悉函数统计类制表。 需要会函数的

主要工作地点在车间！ 负责车间物料的接收与发出，检验车间货物品质 负责核对出货流程，将货物发往厂家 是连接管理层与一线员工的关键桥梁 必须常驻车间！！核心工作区域为车间 每天工作八小时三十分，提供食宿，每月休息四天

没有加班，朝九晚六，双休、法定节假日正常放假，购买五险一金 【任职要求】 1、全日制统招大专及以上学历，具备行政或人力资源相关工作经验者优先，优秀实习生亦可考虑。 2、仪容得体，性格积极乐观，逻辑思维清楚，学习能力突出，工作踏实严谨，具备较强的责任意识以及良好的沟通与组织协调能力； 3、具备较好的文字表达能力，熟练操作Office等常用办公软件；能适应一定工作压力。 【岗位职责】 1、落实企业文化的传播与执行，及时传达总部发布的各项通知、文件及相关信息。 2、统筹招聘团队组建、考勤管理、人事事务办理，协助店长推进团队建设与发展。 3、监督和管理门店整体形象、员工个人工作形象及线上展示照片的规范性。 4、每日核查合同、收据及款项情况，确保成交资料的准确归档与实时更新。 【薪酬待遇】 高薪自主化：综合薪资7500-12000元/月，业绩优异者收入上不封顶。 高绩效激励：招聘奖励200-600元/人，无上限，带教新店奖励100元/家。 多元福利体系：五险一金、各类带薪休假、专业培训、国内外团建旅游等多项福利

一、岗位职责： 1.负责公司日常行政事务管理，监督并跟进公司各项决策的落实情况，协调内外部业务关系。 2.统筹公司品牌形象建设与品牌推广策略，策划并执行重大公关或庆典活动，主导危机事件应对，并联动相关部门协同处理。 3.依据公司经营目标制定年度宣传工作规划，并推动具体实施与落地。 4.管理公司车辆档案，指导安全员制定各项目公司的年度安全管理计划，实施监督检查与考核评估，统筹员工及车辆相关理赔事宜。 5.协调公司各部门之间的协作关系，重点推进业务部门与其他职能部门间的沟通与问题解决。 6.编制采购计划，负责物料采购及交货周期的跟踪与管控。 7.监督并检查仓库对物资的验收、入库、出库及日常管理工作执行情况。 8.负责公司车辆加油安排及相关费用的统计核算。 9.及时完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具有3年以上行政管理工作经验； 3、具备优秀的沟通协调能力、团队合作精神、抗压能力和服务意识； 6、工作认真细致，责任心强，能够快速响应并妥善处理突发状况。 三、福利待遇 1、上班时间：8:00-12:00，14:00-17:30，实行7.5小时工作制； 2、休假标准：每周双休，享受国家法定节假日； 3、其他福利：节日补贴、年终绩效奖金、节庆礼品等； 4、工作地点：中山市民众街道三源路1号

【职位描述】 担任人事行政综合管理岗位，您将承担门店人员招聘及人事行政事务的处理工作。您需协助推进门店日常运营，确保招募到符合要求的销售人才，并负责员工入职与离职等相关手续办理。 【薪酬福利】 薪资范围5800-11500元，起始薪资为5800元（含4300元底薪补贴+1500元绩效），通过每月招聘考核后，每门店可享100元带店奖励，招聘表现优异者还可获得优秀招聘官奖金，综合收入可达7-11K，旺季期间收入有望突破万元。 【职责和任务】 【岗位职责】 1、负责门店日常巡查与监督，统筹开展各项行政事务（包括决议传达落实、会议及活动组织、资产维护管理等）； 2、主导招聘组队工作，监督考勤管理，办理人事相关手续，配合店长推进团队建设及人员培训带教计划的执行； 3、负责门店合同、收据及款项的审核，管理日常费用支出，协助财务完成税务相关事宜； 4、协同营销条线对业务工作进行检查与督导，推动业务流程规范化运行； 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、具有人事行政相关工作经验，熟悉招聘流程及相关劳动法规； 2、具备一定销售类岗位招聘经验，了解销售职位的需求特征； 3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与各层级员工有效交流； 4、具备较强的组织协调与时间管理能力，可同时高效处理多项任务； 5、具备较强的应变与问题解决能力，能灵活应对各类突发情况； 6、熟练操作常用办公软件及人事管理系统； 7、工作积极主动，具备良好的职业态度和团队合作精神。

仓库文员：负责登记货物进出数量，执行物资收发操作，核对物品的数量与质量，并完成仓库的日常管理工作。 业务助理：协助业务经理开展线上线下的客户拓展工作，维护新老客户关系，处理客户订单、合同拟定及相关事务。

前台行政工作职责： 1、负责接待公司到访的客户及来宾； 2、监督办公区域环境卫生，管理保洁人员日常工作； 3、维护前台、会议室及其他公共区域的整洁与秩序； 4、办公耗材的采购申请及费用报销处理； 5、日常回复客户询价信息，并开展老客户定期回访； 6、接待现场看景客户，协助提供拍摄相关的客户服务； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求： 1、具有一年以上前台岗位经验，熟悉基本商务礼仪，形象良好，身高155cm以上； 2、熟练使用各类办公软件，具备一定的数据处理能力； 3、工作稳定性高，能承受一定工作压力，具备良好的沟通与协调能力，性格积极乐观，富有亲和力； 月休4天，采用轮休制，休息时间不固定； 上班时间：09:00-18:00；

岗位职责： 1、负责行政部日常事务的统筹与管理； 2、具备网络招聘实操经验者，可优先考虑； 3、负责公司计算机及各类办公设备的维护与技术支持； 4、完成上级领导临时安排的其他工作任务。 招聘要求： 1、熟练掌握EXCEL、WORD等常用办公软件操作； 2、具备良好的团队合作意识，拥有较强的分析判断力、决策能力以及计划执行与协调组织能力

岗位职责(财务) 1.负责企业内部整体账务运作，涵盖应收/应付账款的核对、记录、跟进及结算工作； 2.每日整理并核实银行流水与往来款项，确保账目与实际一致； 3.审核并管控费用报销单据，执行员工薪资计算及发票开具事宜； 4.编制各类财务报表（如费用明细表、资产负债表、利润表、现金流量表等），为管理决策提供数据支持； 5.办理税务申报、工商注册登记及变更手续； 6.合规管控：保障财务操作符合国家会计规范，定期开展内部财务数据分析； 7.付款管理：保管公司银行U盾，统筹付款安排，并做好原始凭证归档； 8.其他：完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.财务、会计、经济类相关专业背景； 2.具备两年以上财务工作经验，熟悉税法规定及会计准则，掌握企业内账全流程处理能力； 3.熟练操作Excel、Word、PPT等常用办公软件； 4.工作认真负责，注重细节，数据敏感度高，具备良好的职业道德及团队协作意识； 5.具备较强抗压能力，责任心强，性格积极乐观，拥有良好的沟通协调能力。 福利: 1、上班时间：早九晚六点半，中午休息一个半小时（每日工作8小时） 2、单休，缴纳社保 3、不定期提供下午茶 4、节假日发放礼品等员工福利

35岁以下，懂办公软件，一般Al应用，有产品营销策划经验，懂抖音等媒体直播，形象佳，能吃苦耐劳，有担当精神。

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖工作满月5000奖金 【高福利】包吃包住 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一54岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-苏州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

衬衫厂招上袖，做袖叉，上领各一名，中河开发区67幢，☎

本T恤厂，专做单抽贴袋反领一个版，需招电平车工多名，地址金叶园

深圳富士康25-28元/小时月入6500-8500元上班轻松普通工衣坐班，上班轻松，长白班，质检，仓库，CNC，自动化，QC，测试，物料，品检等岗位全部按照需求安排，加班稳定，福利待遇好，上班轻松 普通工衣轻松部门纯工价25-26元/小时，无尘服部门28元/小时，部门自己选择，福利待遇好 富士康长白班纯工价22-27元/小时+外宿补贴600元/月，福利待遇好月综合工资6500-8500元 温馨提示：富士康所有部门和厂区自己选择，招聘厂区：（深圳龙华厂区/深圳福田厂区） ​

上班时间早上9：30-12：00 下午1：30-6：00 每周一天固定休假，外加额外两天调休假，每月一共6天假（生日假法定节假日都有休息） 工作内容：公司拍摄的自媒体视频，整理归类，简单的剪辑及定时发布 不打电话 不打电话 不打电话 重要的事情说三遍！！！ 招聘两人 接受应届生 年龄18-25都可以 薪资组成为固定底薪加绩效

室内上班，可包住宿，敲敲键盘，空调24小时，上班时间朝九晚六，百度后台岗，保底5000，最高收入25000，中午休息一个小时，5-10天休息，法定节假日休息，五险一金，带薪年假，节假日福利等~~

我们正在寻找一位细致、负责且具备高度执行力的助理。您将成为董事长，行政助理长日常工作的重要支持者，协助处理各项行政、沟通及协调事务，确保工作高效有序运转。这是一个能够近距离接触企业核心决策、快速积累综合管理经验的岗位。 主要职责 1. 协助安排行政助理长的日常行程，包括会议、差旅、接待等，并做好事前准备与后续跟进。 2. 负责行政助理长相关会议的组织、记录与纪要整理，确保事项落实。 3. 处理行政助理长文件的起草、整理、归档及信息传递，确保信息准确、保密。 4. 协助行政助理长进行内外部沟通，传递指令、协调资源，推动事项执行。 5. 完成行政助理长交办的其他临时性工作任务。 --- 任职要求 1. 本科及以上学历，文秘、管理、中文、商务类相关专业优先。 2. 具备优秀的沟通表达能力与协调能力，处事沉稳、细致。 3. 能熟练使用Office办公软件，具备良好的文字撰写能力。 4. 性格踏实、责任心强，能适应灵活的工作时间与节奏。 5. 有相关助理、文秘或行政实习经验者优先，欢迎优秀应届毕业生投递。 --- 薪酬福利 · 月薪3000-5000元，具体面议； · 缴纳社保； · 丰富的内部培训与成长机会； · 近距离向企业高层学习的平台。 --- 应聘方式 请将您的简历发送至邮箱：@qq.com，邮件主题注明：“应聘助理+姓名”。 合则约见，期待您的加入！

招聘： 一、综合文员： 会财务出纳，有人力资源、商务、网络平台操作以及法务方面工作经验优先录用 二、销售行政专员 有行政、销售及经营工作经验优先录用 三、维保专员： 1、有中级消防员操作维保证书； 2、有消防水机具、消防电跑管穿线相关经验； 3、工作认真、责任心强、有团队合作精神。 四、店长： 1. 具有餐饮相关行业背景，有管理经验； 2. 具备良好的团队管理和沟通技能，能够有效的领导和协调不同部门的员工； 3. 具备优秀的客户服务技能和卓越的人际交往能力，为客户带来无与伦比的体验。 早八晚五，周末双休，缴纳五险，薪资面议 办公地点：开发区小孤山临港商城附近 联系方式：

负责公司日常运营，内勤，出入帐，采购合同签订

急招！ 1.欢迎新人加入，提供系统培训，不限性别，形象良好，具备亲和力，沟通表达顺畅。 2.工作积极主动，责任心强，踏实肯干，能承受一定工作压力，具备良好的团队协作意识。 新组建人事团队，组长直带，福利待遇优厚。 薪资待遇：3000元无责任底薪+提成，包吃住，食宿条件优越，综合收入6000以上，上不封顶，能力越强收入越高。 欢迎咨询！！！

[招聘] 本公司做电线电缆五金灯饰水暖批发，因业务发展需要招聘前台1名，要求性别不限，能吃苦耐劳，具备良好的沟通表达能力与服务意识，工作认真负责， 熟练操作电脑及常用办公软件。有意者请联系。 地址：深圳市宝安区石岩

人事助理（薪资：5-8K） 岗位职责： 1、根据公司年度招聘规划及预算，对接各部门招聘需求，推进招聘任务执行； 2、筛选并维护现有招聘渠道，积极开拓新渠道，及时发布招聘信息； 3、统筹安排面试流程，并完成候选人的人力资源初步面试评估； 4、参与薪酬协商，协调候选人入职事宜； 5、跟进新员工试用期表现，定期开展试用期沟通与反馈； 6、负责员工劳动关系相关手续办理（如入职、转正、调岗、离职等）； 7、完成上级领导安排的其他工作。 任职资格： 1、熟练操作各类办公软件； 2、责任心强，具备良好的沟通技巧，细致耐心，逻辑思维清晰严谨 包吃住，提供全新员工宿舍，宿舍至办公楼步行仅需3分钟

岗位职责: 1.为客户提供高效、热情的服务，保障服务体验与满意度 2.保持前台工作区域的整洁有序，展现良好的职业形象 3.协助完成日常接待及相关行政事务，确保工作流程高效运转 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及主动服务意识 2.可接受弹性排班安排，包含夜间值班需求 3.具有团队协作精神，能迅速适应跨部门协作的工作模式

岗位职责： 1.为来访客户提供热情、专业的接待服务，确保良好的第一印象； 2.负责接听客户咨询电话，解答基础医美相关问题，提供咨询服务； 3.协调安排客户就诊流程，包括预约、登记及引导至相应科室； 4.维护前台区域的整洁与秩序，管理客户等候区的舒适度； 5.收集客户反馈，协助提升服务质量与顾客满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地解答客户疑问； 2.有责任心，能够在快节奏环境中保持专注和积极态度； 3.熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力； 4.形象良好，具有亲和力，能够代表诊所专业形象； 5.有相关行业经验者优先考虑，但并非必需。

1.能识读图纸，了解CNC加工与钣金工艺，熟练使用测量工具（如卡尺、塞规） 2.工作态度端正，责任心强，实行月薪制 3.提供食宿

岗位职责： 1、热情接待来访患者及家属，提供专业咨询服务； 2、负责患者预约登记、资料录入及初步分流； 3、管理前台区域的日常运作，确保环境整洁有序； 4、协助处理电话咨询，解答基本的医疗信息； 5、配合医生团队，为患者提供顺畅的就医体验。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强； 2、熟练操作办公软件，具备一定的医疗行业背景知识优先； 3、有医疗前台或客服工作经验者优先； 4、工作细致耐心，具有良好的团队合作精神； 5、形象端庄，普通话标准，具备一定的抗压能力。

职位描述 一、岗位职责 1.编制并落实生产计划，全程跟踪计划执行情况，实施有效监控与管理，保障生产任务按时保质完成。 2.负责生产流程管控与质量监督，确保设备稳定运行、原材料符合标准、生产工艺严格执行； 3.推进成本管控与资源优化，制定降本增效措施，提升生产运营效率； 4.组织人员管理与团队培育，营造积极工作氛围，调动员工主动性与创新力；协同各部门联动配合，保障生产环节高效衔接。 5.落实安全生产法律法规，建立健全安全管理制度，杜绝安全隐患，保障生产安全运行； 二、任职要求 1.具备食品、饮品或相关专业背景，掌握生产工艺流程，熟悉pet及利乐设备操作； 2.具有较强的计划推动能力，能确保生产进度按期达成； 3.工作主动积极，责任心强，具备良好的抗压能力和复杂问题处理经验； 4.本科及以上学历，十年以上行业工作经验，其中五年以上同类型岗位管理经验。 2025年年底三水工厂将搬迁至三水水都工业园，该岗位录用后先安排至肇庆工厂进行培训学习，待新厂搬迁完成后调回新三水厂区工作。 【公司福利】： 提供免费工作餐，配备标准宿舍（2-4人/间）；缴纳社保，依法享受法定节假日； 设有绩效奖金、年终奖励、工龄补贴、加班补助、定期健康体检、节日慰问、不定期发放饮料福利等。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3. 协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工考勤统计、数据录入等基础人事行政辅助工作 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力 4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先 5. 能适应快节奏工作环境，可接受弹性排班安排

岗位职责: 1.积极参与公司销售策略的推广活动，有效执行销售计划； 2.向潜在客户介绍公司产品，准确传达产品信息与优势； 3.维护和建立良好的客户关系，及时解决客户反馈的问题； 4.参与销售团队的日常运作，协助团队完成销售目标； 5.保持对市场动态的关注，及时调整销售策略。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神； 2.对销售工作有强烈的热情和责任感； 3.能够自我激励，适应快节奏的工作环境； 4.拥有良好的客户服务意识，能够处理客户的需求和问题； 5.具备较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场趋势。

上午钟点工 【上户日期）随时 【工作时间）9-12 【工作地点）名门花都 【工资待遇）2000双休， 【工作内容）做午饭，收拾一下卫生 【工作要求）干净利索，做饭好吃 【联系方式】王老师 同