
采购工程师
5000-7000元/月
采购工程师1-3年本科电气设备英语
岗位职责:
1、负责销售合同执行前的产品沟通确认,开展合同评审、提供产品技术支撑,以及供应商开发相关工作;
2、在拓展新供应商过程中落实产品成本管控,实施供应商日常管理、价格磋商、退换货处理及质量问题协调;
3、协助参与合同条款谈判并配合完成合同审核流程;
4、维护现有供应商资源库,牵头组织定期考核与综合评估;
5、推动交货及时率、品质合格率、降本增效、呆滞库存控制等关键指标达成,并协调解决相关问题与持续优化。
任职要求:
1、本科及以上学历,电力、电气、机械制造等工科专业背景优先;
2、具备两年以上供应商开发相关工作经验;
3、有电力行业或集团化、研产销一体化实体企业从业经历者优先;
4、具有较强的商务谈判水平和沟通协调能力;
5、执行力突出,身体健康,能承受工作压力,态度严谨负责。
采购工程师
7000-12000元/月
采购工程师1-3年本科
采购工程师岗位职责:
1)开展系统集成项目中所需外购设备的供应商资源开拓;依据项目初期招标文件及技术清单完成设备询价工作,为投标阶段的成本核算提供数据支撑。
2)按标准确保设备采购与供应工作高效执行,并实时跟踪合同履行进展;
3)优化采购成本与性能的平衡,实施供应商报价收集、价格对比及商务谈判,并及时提报相关分析信息;
4)根据业务订单需求实现及时、准确、合理的采购执行,跟进采购进度,保障物料准时、足量、合格入库,协同销售与生产计划顺利推进。
岗位要求:
1)本科及以上学历,国际商务、电气、自动化、电力电子技术等相关专业背景,具备1年以上系统集成领域设备采购工作经验者优先考虑。
2)了解采购全流程操作,可独立完成供应商开发与商务洽谈,有SAP系统操作经验者优先;
3)具备良好的谈判技巧及跨部门沟通能力,能有效协调物料需求与交付进度;
4)工作态度积极,责任心强,具备优秀的团队合作意识和较强的抗压能力;
采购工程师(电力特种车领域)
5000-8000元/月
采购工程师1-3年本科供应商开发电力特种车辆零部件,原材料
岗位职责:
1、负责电力特种车辆及相关设备或替代产品的新增供应商开发,以及供应商引入过程中的评估与审核工作;
2、在拓展新供应商过程中落实产品成本管控,并承担供应商的日常管理工作;
3、协助开展合同条款的商务谈判及合同文件的审查核对;
4、维护现有供应商名录,牵头组织实施周期性评审与绩效评价;
5、推动实现车辆与电气业务在交付准时率、质量合格率、成本优化、库存周转等方面的考核目标,并协调处理相关异常问题的改进措施。
任职要求:
1、本科及以上学历,车辆工程、机械制造、电气类等工科专业背景优先;
2、具备两年以上供应商开发相关工作经验,具有大型设备采购经历者优先;
3、有电力行业或集团化研产销一体化实体企业工作背景者优先考虑;
4、具备较强的商务谈判技巧和沟通协调能力;
5、责任心强、执行力高,能适应高强度工作,身体健康且踏实敬业。
研发采购工程师
8000-12000元/月
采购工程师1-3年本科
1. 执行研发物料采购
负责电力电子类研发项目(如SST、变流器、电源等)中主控芯片、IGBT/SiC MOSFET、隔离器件、运算放大器、ADC/DAC、PCB基材、连接器、功率半导体等关键物料的资源寻找、价格咨询、比价分析、订单下达及交付进度跟踪,确保研发样机按计划顺利投产。
2. 供应商开发与维护
开展电力电子核心元器件优质供应商的发掘、资质审核与认证工作,建立并更新合格供方清单;持续维护供应商合作关系,组织实施绩效考评、商务协商及供应风险防范措施。
3. 物料选型支持与技术协同
协同硬件研发团队完成重点电子元器件的选型评估与验证,提供市场供应状况、交货周期和成本控制建议,兼顾技术方案先进性与采购可实现性;及时同步器件规格变更、替代型号信息及相关合规标准。
4. 成本优化与供应风险应对
牵头推进研发阶段物料降本举措,推动替代方案导入与集中采购议价;动态监控器件交期波动、缺货预警及停产信息,制定预采策略与应急替代预案,保障研发进程连续性。
5. 文档与流程执行管理
维护研发BOM数据、采购合同、供应商档案、物料技术文件等资料;严格执行采购作业流程,完成账务核对、付款申请、到货入库及质量问题退换处理。
6. 跨部门协作配合
与研发、硬件、测试、生产等部门紧密联动,准确传递物料技术参数、交付时间与品质要求,快速响应并解决研发过程中出现的物料异常问题。
(二)任职资格要求
1. 学历与专业背景:本科及以上学历,电力电子、电子信息工程、自动化、电气工程等相关专业毕业。
2. 工作经验与能力要求
(1)具备2年以上在电力电子、工业自动化或新能源行业从事研发采购或电子元器件采购工作经验,熟悉大功率电源、变流设备、逆变系统等产品的物料架构。
(2)掌握IGBT/SiC器件、主控芯片、隔离元件、模拟与数字集成电路、PCB板、功率模块等元器件的选型原理与应用场景,能读懂电路原理图及BOM清单者优先。
(3)了解电子元器件市场动态、主流供货渠道、质量认证体系及供应链潜在风险管控方法。
(4)熟练操作采购管理系统及Office办公软件,具备较强的数据处理能力和谈判技巧。
(5)知晓EMC设计、产品可靠性对元器件选用的影响,有研发阶段物料替换选型实践经验者更佳。
3. 综合素质要求
责任心强,工作作风细致严谨,具备出色的沟通协调能力,反应迅速,具有良好的团队合作精神和实际问题解决能力。
采购工程师
6000-9000元/月
采购工程师5-10年本科英语外贸采购商务采购机械配件机电设备电商采购
职位描述
一、 合同与订单管理
1. 负责合同及订单的审核与日常管理;
2. 跟进并推动合同与订单的顺利执行;
3. 定期追踪项目进度并进行信息更新;
4. 整理与维护项目相关业务流程。
二、 客户与供应商管理
1. 参与供应商的开发及日常管理工作;
2. 归集与整理供应商相关资料档案;
3. 在ERP系统中完成数据录入与信息维护。
三、 投标管理
1. 统筹管理投标所需各类文件资料;
2. 承担标书的编制与整理工作。
四、 采购管理
1. 组织开展采购环节的询价工作;
2. 负责采购合同的拟定、审核及后续管理;
3. 管理采购合同的付款安排及发票处理;
4. 跟进采购物资的催交、配送、退换货等事宜。
五、 其他
1. 完成上级领导交办的其他工作任务。
职位要求:
1、 本科及以上学历;
2、 具备三年以上采购相关工作经验,熟练操作Office、ERP等办公系统;
3、 拥有ISO9000体系流程建设与管理经验者优先考虑;
4、 工作作风严谨,认真负责,具备良好的团队合作意识和进取精神;
5、 坚持原则,具备较强的公司利益意识;
美业文员 双休 9k+可招新人/五险一金
1.5-3万元/月
文员1-3年中专/中技五险一金周末双休法定节假日休晋升空间大绩效奖金
公司提供精准客户资源,无需自行开发,无需外出或出差,提成行业领先,客户合作前全程0成本、0投入,公司为客户创造业绩后从中抽取部分作为加盟费用,开单轻松无压力。
【薪资待遇】
底薪+提成+社保+双休(不加班),成交一单提成现结9500-33000元,员工平均5天即可完成一单。
1、加盟提成:现结9500-33000元/单
2、爆卡提成:40元/张
3、团队组建奖励:组员每开一单,奖励1500元
4、返单奖励40%(老门店返单率可达100%)
5、单笔综合提成1-5万元,合作门店后续复购可带来持续被动收入
6、业务经理月均收入3-5万,优秀者可达10万以上!
请假不扣工资!请假不扣工资!请假不扣工资!重要事项重复三遍!
【上班时间】
1、9:30-12:00,13:30-18:30,无需加班
2、每月休息8天(每周日固定休假,其余4天可自由调配,支持周末双休)
晋升通道:业务经理 → 储备总监 → 合伙人 → 总监 → 运营部总裁
【工作内容】
1、专注美业赛道大型闭环企业(主营经养、抗衰、眼部护理、面部护理)
2、公司统一提供付费客户资源(全国范围均可拓展)
3、通过微信沟通对接,3天培训即可独立操作(配备标准话术模板,专人带教)
4、每月固定尾团建活动(不影响请假)
5、现有分公司覆盖广东、苏州、天津、重庆、郑州、北京等22个城市
例如:广东地区(白云、天河、佛山、深圳、番禺)写字楼岗位均可安排入职
【岗位要求】
1、欢迎零基础新人,入职即享系统培训,通常3天内上手,一周内85%新人可实现开单
2、办公氛围轻松,工作期间可听音乐
3、操作简单高效,流程标准化,成交模板直接复用
4、入职由总监亲自指导,协助快速破零,新人首月预计可完成2-5单
5、无月度考核指标,多劳多得,坐班制,无需外出,时间灵活自主
公司倡导:上班专注工作,下班安心休息!有销售经验者优先考虑,也接受新手,提供体系化培训,上岗即配资深员工一对一辅导,确保成果落地!
工作地址:
武汉市 江汉区 西北湖国金中心1号楼2901
建筑施工采购岗
4000-5000元/月
采购专员1-3年大专建筑施工企业优先建筑材料国内采购原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1. 负责工程项目所需材料的采购与供应商对接,确保物资及时到位
2. 协助制定采购计划,控制采购成本并优化采购流程
3. 跟进采购订单执行情况,协调处理物流及到货异常问题
任职要求:
1. 熟悉建筑行业常用材料及市场行情,具备一定的采购经验
2. 沟通协调能力强,能与多方高效对接并推动问题解决
3. 工作细致认真,具备较强的责任心和抗压能力
采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理3-5年大专招标采购
岗位职责:
1. 负责公司所需原材料、备件设备及相关服务的采购执行;
2. 推进供应商的开发与管理,保障供应体系的持续稳定;
3. 主动沟通协调,及时应对并解决采购过程中出现的各类问题;
4. 准确填写采购相关单据,编制采购分析及总结性报告;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备5年以上采购领域工作经验;
2. 具有良好的语言表达与沟通协调能力;
3. 熟知采购作业流程及供应链管理知识,掌握市场动态;
4. 拥有较强的商务谈判技巧和风险防范意识;
5. 熟练操作办公软件及ERP系统。
综合内勤 (MJ000121)
4000-6000元/月
文员1-3年大专数据统计内勤/后勤生产物料管理
职位职责:
1. 订单录入与转单管理:负责客户订单的审核、整理及转单下达,依照公司标准流程执行助销下单、单据同步及业务通知,确保订单流转准确无误。
2. 订单跟进与客户对接:持续跟踪生产进度、排产安排及交付状态,每日汇总订单进展数据,及时向客户及相关人员反馈进度、回应咨询,做好沟通衔接工作。
3. 日常行政后勤管理:负责员工日常考勤的统计、核对与上报;统筹劳保用品及办公物资的需求申报、登记发放与台账维护,规范物资使用流程。
4. 资料整理与事务统筹:负责业务单据、对接记录及报表资料的归档整理;协助处理部门日常行政事务、数据汇总与信息传递,保障部门运作高效有序。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备1-2年内勤、文员或订单协调相关经验,熟悉订单操作及行政后勤基本流程,有制造行业工作经验者优先考虑。
2. 熟练掌握Office办公软件,擅长数据整理与表格制作,工作细致认真,具备较强的数据敏感性,杜绝错单、漏单情况发生。
3. 表达清晰流畅,对接客户和同事耐心负责,执行力高,具备良好的协调能力和服务意识。
4. 性格踏实稳重,责任心强,服从安排,能高效完成日常内勤任务及上级交办的临时性工作。
职位福利:
年终奖、法定节假日+双休、五险一金(公积金12%)、提供伙食补贴、提供住宿/交通补助、通讯补贴、带薪年假、每年定期体检、节日福利、生日福利、专业课程培训和资深员工带教等。
信息录入 岗位轻松休双周 月薪6千
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限信息录入数据录入周末双休节假日休息
我们正在招聘一名专业且细心的录入员,
负责及时、准确地完成各类数据的录入任务。
工作内容:
涵盖数据输入、核对校验、文档归档及系统维护等相关事务。
岗位要求:
1. 熟悉Office办公软件操作;
2. 具备数据录入相关经验者优先考虑;
3. 关注细节,具备较强的数据辨识能力;
4. 工作踏实认真,富有责任感,具备良好的协作意识。
武汉洪山区招酒店水电工,会电焊负责日常维护和维修,有过酒店工作经验的优先考虑!
5000-6000元/月
水电工长期1-2人月结电工证专业师傅
招长期稳定岗!
招酒店水电工,会电焊,包吃住交五险,工资5000-6000 可以面谈!
工作内容:负责日常水电维护和维修,有过酒店工作经验的优先考虑!
销售专员
7000-12000元/月
销售专员生日福利高温补贴20人以上经验不限学历不限网络销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公房地产无经验要求
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限
资深采购工程师
1.2-1.4万元/月
采购工程师5-10年大专
岗位职责
1. 依据公司业务发展需求,开展供应商开发工作(涵盖新项目配套、供应资源优化及供应链稳定性保障等方面);
2. 制定并落实季度供应商开发方案,确保执行进度与目标达成;
3. 负责采购品类的统筹管理,主要包括:原材料类(棒材、管材、板材);工装设计与制造(航天管路焊接工装、气密性检测工装、榫槽检验工装);机加零部件外协、弯管加工外协、管组件外包、激光切割服务、工装改造等;
4. 对所辖品类产品的成本结构具备系统性认知与分析能力;
5. 掌握采购品类市场价格走势,能够结合市场变化提出可行应对策略;
6. 根据产品或服务的技术规范,组织对供应商进行价格咨询与信息收集;
7. 汇总供应商报价资料,完成比价分析与议价谈判,评估其价格合理性;
8. 主导采购合同或订单的签署工作,围绕价格、付款方式、风险控制等条款展开商务协商,力争实现公司利益最优;
9. 跟进采购订单下达后的执行情况,确保按时交付,并及时识别和预警潜在交付风险;
10. 推动采购降本项目落地,完成年度成本节约指标;
11. 参与现有供应商的季度及年度绩效评价工作;
12. 针对供应商引入与退出机制,提供可行性建议并落实相关管理措施;
13. 定期维护合格供应商名录,持续跟踪其财务状况、股权变动、经营动态等关键信息;
14. 保持与供应商的高效沟通,协商合作细则,妥善处理合作中出现的争议问题;
15. 协同内部相关部门,解决涉及供应商的质量异常事项;
16. 对不合格品及时协调供应商完成退换货、返修或返工处理;
17. 识别并评估采购环节中的各类风险,制定预防性对策,如应对价格波动、供货中断等情况。
任职要求
1. 具备大专及以上学历;
2. 拥有8年以上采购工程师岗位经验,精通供应商开发流程;
3. 熟知不锈钢等金属材料的相关执行标准,了解机械加工制造工艺;
4. 有外资企业或大型民营企业从事非标机械设备、航空航天领域工作经验者优先考虑;
5. 具备较强的商务谈判技巧,工作责任心强;
6. 沟通表达顺畅,思维条理清晰,具备积极主动的工作态度。
采购工程师
主要岗位职责1. 根据销售订单和销售预测下达采购订单至供应商、跟催供应商订单回传; 2. 根据订单需求及生产需求跟进供应商各类物料及辅料、包材等交付;
3. 负责MES上传送货单,跟催各类物料及辅料、包材等到货、IQC检验、仓库入库; 4. 负责协调及处理不合格物料并跟进供应商改善;
5. 负责各类采购相关资料整理归档、物料对账、单据上交及付款事宜; 6. 负责采购相关周报、月报资料及报告制作;
7. 负责完成领导交办其他工作。
任职资格 性别、年龄: 25-35
学历及专业: 大专以上学历
工作经验: 2年以上
工作技能 熟练Excel编辑等功能
其他: 熟悉ERP系统
生物医药国际采购工程师
1-1.5万元/月
采购工程师1-3年本科医疗设备化工能源国外采购原材料英语可作为工作语言供应链/贸易专业熟悉法律法规知识
2026年已过一半,下半年新计划新项目新启程,
好的机会留给有准备的你。
欢迎加入,欢迎推荐,
详细了解请联系我(微信同号)
职位:生物医药国际采购员
一、职位要求
1.制定并执行采购计划,确保采购流程与公司业务目标及时间节点相匹配;
2.跟踪进口订单全流程,协调物流及跟单相关事宜;
3.开发海外供应商,维护长期合作关系,持续优化供应渠道;
4.对采购成本进行监控与优化,确保成本处于合理可控范围;
5.参与并协助公司其他国际业务相关工作。
二、职位要求
1.生物医药相关专业。
2.英语6级或以上,英语口语流利,沟通无障碍。
3.具备良好的谈判能力和学习能力。
4.熟悉国际采购流程,有相关工作经验优先录取。
工作地点:深圳坪山区创新广场
采购工程师(电池/换电柜方向)
8000-12000元/月
采购工程师3-5年本科机械制造品国内采购成品/样品大中型企业采购经验
【岗位职责】
1.负责电池(电芯、BMS、Pack结构件等)及换电柜(充电模块、主控板、钣金结构件、线束等)核心物料的供应商寻源、开发与导入;建立并持续优化供应商资源池,制定品类采购策略,保障供应链的安全、稳定与多元化。
2.主导相关物料的询比价、招投标及年度商务谈判;深入分析原材料(如锂、钴、电子元器件等)市场行情及BOM成本构成,通过VA/VE(价值分析/价值工程)、规模化集采等方式,持续达成并超越公司的降本目标。
3.建立科学的供应商准入、考核、评级与淘汰机制;定期对供应商的交付(OTD)、质量(PPM)、成本及服务进行综合绩效评估;辅导并推动弱势供应商进行产能扩充与流程改善。
4.在产品研发阶段提前介入,协同研发部门进行物料选型与技术规格确认;从供应链视角为新产品规划提供可行性建议,规避独家供应风险,缩短新产品导入周期。
5.协同质量/工程团队(SQE)制定物料验收标准;主导处理来料不良、生产异常及售后质量客诉,推动供应商输出8D报告并落实纠正预防措施,形成质量闭环管理。
6.根据生产计划与销售预测,制定合理的备货与安全库存策略;监控物料交付进度,及时处理交期异常,降低呆滞库存风险,保障换电柜及电池项目的顺利量产与交付。
【任职要求】
1.本科及以上学历,电气工程、机械自动化、材料学、新能源科学或供应链管理等相关专业。3年以上新能源行业采购经验,必须具备电池(电芯/Pack)或换电柜/充电桩/储能设备相关物料的采购实操经验。
2.熟悉电池及换电柜的生产工艺流程、核心零部件及成本模型;具备较强的数据分析能力与成本拆解能力,能独立主导年度议价。
3.具备出色的商务谈判能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力;对市场动态敏感,具备较强的风险管控意识与合规职业操守。
4. 加分项:拥有主流电芯厂或换电柜/充电桩头部企业直接采购渠道者优先;熟悉大宗商品(碳酸锂等)价格走势及风险对冲策略者优先。
项目采购工程师
2-4万元/月
采购工程师3-5年本科
一、主要职责 1. 采购策划与预算管理 • 根据项目总体计划,制定数据中心基建及机电设备采购计划,明确采购范围、周期、策略。 • 编制采购预算,分解成本目标,控制整体采购成本、TCO、变更与签证。 • 参与设计方案评审,从采购视角提出性价比、供货周期、可实施性建议。 2. 供应商寻源与管理 • 开发、评估、准入数据中心相关供应商,建立合格供应商库。 • 对关键设备(变压器、高低压柜、精密空调、机柜、消防、监控等)进行技术+商务+产能综合考察。 • 供应商绩效评价、关系维护、风险预警与淘汰管理。 3. 招标、比价与商务谈判 • 组织公开招标、竞争性谈判、询价等采购活动,编制招标文件、技术规范、合同文本。 • 负责价格谈判、付款方式、交货周期、质保、售后、违约条款等核心商务谈判。 • 确保采购流程合规、透明、可追溯,配合审计与内控检查。 4. 合同与履约管理 • 起草、审核、签订采购合同,跟踪合同执行全过程。 • 协调到货、开箱验收、FAT/SAT测试、进场安装、调试、联调、最终验收。 • 处理供货延迟、质量问题、缺件、索赔、变更签证等异常事项。 5. 项目进度与交付保障 • 按项目里程碑管控关键设备到货节点,保障土建、机电、装修、弱电穿插施工。 • 协调供应商、施工单位、监理、设计之间的接口问题,避免停工待料。 • 建立设备台账、到货记录、验收资料,确保竣工资料完整。 6. 成本、质量与风险控制 • 控制采购成本,通过集中采购、框架协议、国产化替代等方式降本增效。 • 监督设备质量、材质、品牌、参数是否符合合同与设计要求。 • 识别供应链风险(缺货、涨价、断供、外贸物流)并制定应对预案。 7. 跨部门协同 • 与项目管理、设计、工程、成本、财务、法务、运维等部门紧密配合。 • 提供采购支持,完成付款申请、结算、对账、质保金管理等工作。 任职资格 二、岗位要求 1. 基本条件 • 本科及以上学历,电气工程、自动化、暖通、工程管理、供应链等相关专业。 • 3-8年以上采购工作经验,至少2年以上数据中心/IDC/机电安装项目采购经验。 英语可以作为工作语言 2. 专业知识 • 熟悉数据中心全流程:规划、设计、施工、机电安装、调试、验收。 • 熟悉主要设备:高低压配电、蓄电池、精密空调、冷站、机柜、母线、消防、弱电、监控等。 • 了解行业标准:GB50174、Uptime Tier等。 • 熟悉招投标法、合同法、工程采购流程、内控与合规要求。 3. 能力要求 • 能看懂电气一次/二次图、暖通系统图、机房平面布局,理解技术参数。 • 较强的商务谈判、成本分析、合同风险把控能力。 • 优秀的项目进度意识,能多任务并行、抗压推进交付。 • 熟练使用ERP、SRM、Project等工具。 4. 职业素养 • 廉洁自律、原则性强,严守商业保密。 • 结果导向,沟通协调能力强,能处理多方矛盾。 • 适应项目出差、现场驻场、赶工期节奏。
物资设备经理(总部采购管理方向)
8000-9000元/月
采购经理/主管1-3年大专物料采购物料计划机械设备
一、岗位职责
负责公司物资设备全生命周期管理,全面统筹物资采购、库存控制,降低运营成本,防范管理风险。
(一)物资管理统筹
制定并优化公司物资采购制度,确保流程规范、职责明确。
根据公司业务发展及施工进度安排,编制物资采购计划与预算方案,审核采购需求,甄选合格供应商,协商采购价格及合同条款,严控采购支出,保障物资品质可靠、供应稳定。
跟踪物资使用动态,分析消耗趋势,持续优化采购策略与库存标准,提高资源使用效率,减少浪费损耗。
(二)设备管理统筹
审核物资与设备的采购、维修类预算,确保资金合理配置与执行合规。
(三)成本与风险管控
牵头推进物资设备领域的成本管理工作,设定管控目标,监督采购与仓储环节的成本变动。
识别并防控管理过程中的各类风险,包括采购合规性、物资质量、库存积压等问题,及时处置突发异常情况。
负责物资设备相关合同、单据的审核与归档管理,确保文件完整、流程合规,杜绝操作漏洞。
(四)其他工作
完成上级交办的其他与物资设备管理工作相关的任务。
协同财务部门开展物资设备账目核对、成本归集与核算工作。
二、任职要求
(一)基本要求
大专及以上学历,工程管理或相关专业优先。
具有3年以上物资设备采购工作经验,其中至少1年团队管理经验。
熟悉工程建设领域物资与设备采购运作流程。
具备较强的成本控制意识、风险防范意识及团队管理能力,责任心强,作风踏实严谨,能适应一定强度的工作节奏。
具备良好的沟通协调能力、谈判技巧和问题应对能力,能够高效联动供应商、内部各部门及项目团队。
熟练操作常用办公软件(Word、Excel、PPT等)。
无不良职业记录,品行良好,严格遵守公司各项管理制度。
须有高速公路工程、市政工程项目相关从业经历。
该岗位为公司总部物资采购岗,工作地点位于武汉蔡甸区,实行单休制。
综合文员(接受实习生)
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责
1、协调本部门与其他部门之间的工作衔接,确保信息传递及时准确;
2、负责项目资料收集、投标报名、资格审查以及标书编制、整理和汇总等相关工作;
3、统计员工考勤情况,协助开展人员招聘事宜;
4、处理日常财务记账、纳税申报及发票开具等工作;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格
1、具备2年以上相关岗位工作经验;
2、熟悉办公室行政基本流程,具有基础商务文书撰写能力,书面与口头表达能力强;
3、熟练操作Office等常用办公软件;
4、工作有条理、善思考、具创新意识,能高效执行领导布置的任务;
5、细致严谨、责任心强、品行端正,服从工作安排。
订单管理员
4000-9000元/月
采购专员经验不限初中及以下
【岗位职责】
负责线上客户咨询接待,耐心解答客户问题,提供专业产品信息;
负责商品信息的整理、上架及定期更新,保持页面内容准确、美观;
根据客户需求进行合理推荐,推动成交并达成销售目标;
做好客户跟进及售后处理,维护客户关系,提升客户满意度;
及时整理客户反馈与市场信息,配合团队优化产品与服务;
完成领导安排的其他相关工作。
【任职要求】
性格开朗,沟通能力强,具备良好的服务意识;
思维逻辑清晰,打字速度较快,主要通过线上文字沟通,无需语音或电话;
责任心强,工作细心,有耐心;
熟悉电脑或手机基本操作,能熟练使用办公软件;
有客服或销售相关经验者优先录用。
福利:提供完善培训、绩效奖金、节日福利
前台 接待
7000-8000元/月
前台经验不限学历不限接受无服务业经验包吃住五险一金节假日福利有空调全勤奖月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进
3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅
4.整理归档基础文档,配合完成会议安排、场地布置等会务支持
5. 及时响应内部需求,协调各部门事务,提升跨部门协作效率
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
4.具备前台或行政类岗位实习/工作经验者优先
5. 学历不限,中专及以上学历优先考虑
行政数据分析专员
1.3-2.2万元/月
行政专员/助理经验不限博士
一、岗位职责
1. 持续跟踪出版行业相关的公共政策与法律法规,结合公司业务发展方向及战略规划,构建科学高效的政策分析体系,输出政策研究分析报告,为管理层决策提供支持;
2. 围绕政策扶持导向,协同相关业务团队策划符合政策申报条件的新项目,熟悉项目申报流程,建立并优化与政府部门的沟通机制及项目申报工作机制;
3. 研判国内外目标城市商业空间布局及招商环境,追踪政策动向与市场变化,输出市场调研分析报告;参与并协调办公场地实地考察、商务洽谈及合同签署等相关工作;
4. 统筹海内外办公室行政年度预算编制及执行复盘,制定固定资产预算计划;监控行政费用支出情况,按预算推进后勤运营类采购招标、供应商评估工作,持续优化采购管理流程与供应商体系;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
二、职位要求
1. 硕士及以上学历,博士优先,公共管理、行政管理等管理类专业背景者优先;
2. 英语六级水平,能够熟练使用英语开展日常事务沟通与书面工作;
3. 具备系统化思维能力,善于洞察问题本质,能将复杂议题进行概念化、模型化处理;
4. 拥有创新性解决方案的设计与落地能力;
5. 具备出色的沟通协调能力与跨部门影响力;
6. 自我驱动力强,抗压能力强,适应高强度工作节奏。
三、工资待遇
1. 薪资面议;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,内推奖励,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
督训管培生
7000-11000元/月
文员1-3年本科
岗位职责:
1、全面参与项目运作,能够承担组员、组长等不同角色,具备项目经理后备潜力;
2、独立完成项目策划与训战实施,主导项目执行全流程;
3、在项目执行过程中总结优秀实践,进行经验提炼、固化与推广;
4、协助大区搭建训战支持团队及招聘专项小组,参与团队扩充、辅导与培训工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,保险、金融、经济、财务、法律等相关专业优先;
2、具备2年以上保险行业从业经历,有志于投身一线销售管理岗位,拥有个险组训、培训岗、销售团队管理或银行客户经理经验者优先考虑;
3、责任心强,具备良好的学习能力、组织协调能力及管理发展潜力。
【培养方案】
督训管培生计划致力于打造高素质销售指挥官梯队。综合督训岗最长在岗两年,入职一年内历经新人、组员、组长三阶段成长,逐步进入核心人才序列。以达成合格组长为关键节点,第二年重点向处主任、营业部经理方向发展,最终晋升为销售指挥官。通过系统化跟踪培养,实现多维能力赋能。
(1)成长期:成长为合格项目组员、组长(提升个人专业能力);
(2)成熟期:胜任项目组长角色(聚焦招募与训战实战);
(3)跃升期:成功晋升为销售指挥官。
投标专员
3000-4000元/月
投标专员1年以下本科
岗位职责:
1. 负责招投标全过程的组织与执行,保障各环节有序推进;
2. 编制、审核及完善招标文件,确保内容合规、完整;
3. 对接内部相关部门,整合资源,提升投标工作效率与质量;
4. 建立并维护招投标资料档案,确保信息可追溯、可管理;
5. 跟进投标结果,协助完成后续相关流程的衔接工作。
任职要求:
1. 大学本科及以上,有相关工作经验优先;
2. 工作细致严谨,具备较强的责任心和执行力;
3. 熟悉人力服务行业的事业单位招投标基本流程;
4. 具备较强的文档编写与信息整合能力;
5. 能够在规定时间内高质量完成工作任务。
工作时间:周末双休,9:00-18:00
工作地点:汉阳区九州通写字楼
助理
5000-8000元/月
文员1-3年硕士
岗位职责:
1、协助上级处理日常事务,协调各部门沟通与工作衔接;
2、负责文件整理、资料归档及信息录入等基础性行政支持工作;
3、参与会议安排、活动筹备及相关执行跟进;
4、完成交办的临时任务并确保信息反馈及时准确;
任职要求:
1、具备良好的沟通能力与服务意识,工作细致有责任心;
2、熟练使用办公软件,能高效处理文档和数据;
3、具备一定抗压能力,能适应快节奏的工作环境;
4、具有团队协作精神,积极主动完成工作任务;
5、具有文化旅游经验与美术功底优先
前台营销
8000-9000元/月
前台1-3年学历不限服务业前台有服务业经验有行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住包吃
负责接待,安排客人!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供采购工程师招聘武汉公司在线招聘信息,主要招聘武汉采购工程师相关人才。作为采购工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解采购工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。