岗位职责： 1、供应商全周期管理：主导供应商的开发、评审、考核及关系维护，搭建并维护动态化供应商资源库，组织供应商审核工作，推动绩效提升与供应链持续优化； 2、采购任务实施：依据实际需求编制采购计划，开展询价、比价、议价及合同签署流程，保障物料准时交付并达成成本管控要求； 3、部门协作：协同仓储与质检团队完成物料到货后的验收与入库确认； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械或机电类专业优先考虑，优秀应届毕业生可作为采购储备人才进行培养； 2、具备5年以上采购工作经验，其中至少3年在制造行业从业，熟悉环保领域常用物料者优先（如不锈钢板材型材、风机、阀门、水泵、低压电器元件、电缆桥架、法兰、螺栓等）； 3、具备良好的职业素养，责任心强，具有较强的团队协作精神。 职位福利：五险一金、周末双休、餐补、定期体检、员工旅游、节日福利；

一、招聘要求： 1、具备在浙江医药公司或连锁企业从事药品采购工作满3年及以上经历 2、拥有稳定的供应商合作渠道 3、掌握进口及合资药品相关资源 二、工作内容： 1、达成月度采购任务，兼顾部分销售职责。 2、深入掌握市场行情动态，协同销售团队，建立科学的定价机制。 3、拓展药品生产厂商与供应渠道，丰富采购来源。 4、制定有效的库存管理方案，实时监控库存状态，提升周转效率。 5、编制月度资金使用计划，优化采购资金配置，提高资金使用效率。 6、配合完成上级安排的其他相关工作。

职位描述： 1、负责日常订单及发货单的审核与录入工作，确保流程准确高效； 2、熟悉各类系统操作规范，掌握系统间协同运行逻辑； 3、及时跟进回款信息并与订单匹配，推动订单顺畅流转； 4、配合完成售后订单处理，联动品质、供应链及业务团队推进售后出货衔接； 职位要求： 1、统招本科及以上学历，具备较强的数据敏感度，熟练使用Office办公软件，掌握基础数据抓取工具者优先； 2、具备良好的沟通协作能力，诚实守信，工作踏实细致，责任心强； 3、能承受一定工作压力，适应快节奏工作环境，主动积极，执行力强。

岗位职责： 1.负责公司文玩饰品、文创商品及IP衍生品的选品与开发工作，确保产品契合市场需求，具备成为热销产品的潜力； 2.深入研究市场动向，参与制定并落地执行文玩珠宝与文化创意类产品的营销策略，结合数据反馈与用户行为持续迭代优化产品结构，促进销售增长； 3.主导与供应商的商务洽谈，有效控制采购成本，维护公司利益，保障合理的利润空间； 4.定期开展产品质量评估及供应商资质审查，确保供应链运作合规，产品品质、定价机制及授权流程完整可靠； 5.紧跟国内重点文旅IP发展动态，对接相关文化资源，推动IP联名产品的创意设计与合作落地，增强品牌知名度与市场份额。 任职要求： 1.具备2年以上文玩珠宝、文创商品或文化旅游IP领域选品工作经验，熟悉行业发展方向与消费趋势； 2.精通文玩配饰、珠宝首饰及文创类产品的市场调研与选品流程，拥有良好的审美判断力和市场敏感度； 3.了解国内主要文旅IP的文化特征、目标人群及其消费需求，能独立推进IP主题产品的策划与开发； 4.具有跨平台电商选品背景，掌握微信生态、抖音平台、小红书、淘宝等主流渠道的运营规则与流量逻辑，善于根据平台特性调整产品策略； 5.擅长成本核算与供应链协调，在确保产品品质的前提下实现成本管控，提升供应商协作效率； 6.具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，拥有较强的项目统筹能力和应对复杂问题的解决能力； 7.本科及以上学历，文化产业管理、艺术设计、市场营销等相关专业者优先考虑； 8.有佛山地区或博物馆体系文玩文创产品选品经验者优先录用。

岗位职责: 1、依据开发需求，负责瓶器、膜袋、软管等各类材质的选型，并制定相应的质量规范、验收准则及测试方法； 2、按照标准流程，开展供应商的开发、实地考察、资质审核及后续对接工作； 3、联动供应商、品质与设计团队，协调材质、工艺与结构方案，确保项目在预算范围内顺利落地，及时解决执行过程中的各类问题； 4、全程跟进开发进度，组织样品回样测试与评估，确认样品符合开发要求及品质标准； 5、持续关注市场动态，提出包装材料优化建议，提升成本与品质的市场竞争力； 6、拥有广泛的供应商资源网络，能够主导新供应商的挖掘与培育。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备2年以上化妆品外包材或印刷类包装开发相关经验； 2、熟悉纸制品、礼盒、辅销物料、线下展示用品等材料特性及加工工艺，掌握相关检测标准； 3、具备良好的时尚感知力，能把握品类流行趋势与设计元素的发展方向； 4、具有优秀的职业操守，责任心强，善于跨部门沟通并推动问题解决； 5、工作细致耐心，勤奋踏实，具备独立思考能力和团队协作意识； 6、抗压能力强，能适应出差安排

岗位要求： 1.大专及以上学历，本科优先 2.具备1年以上相关工作经验者优先考虑 3.英语水平达到四级或以上 4.具备较强的执行能力，工作态度认真负责，勇于投入，富有进取心和奋斗精神 5.品行端正，诚实守信，心胸开阔，乐于团队协作与帮助他人 岗位职责： 1.协助开展业务订单的全流程跟进，包括订单信息整理、下达采购任务、跟踪采购进度及工厂生产情况，参与成品检验等工作 2.负责报关及发货相关事务的协调与处理

1、遵守上级工作安排，落实各项任务要求，所有工作执行对上级负责； 2、制定本部门工作规范及绩效目标； 3、结合公司经营方向，编制月度、季度与年度采购计划，为重要采购决策提供数据支持和可行性建议； 4、掌握企业所需物资及备品的市场动态，研究行业相关物料的发展趋势，并定期调研供应商上游原材料价格走势，建立并更新市场信息档案； 5、依据权限设置供应部各类采购模式（如货到付款、款到发货、批量采购、零星采购等），特殊情况履行报审流程； 6、主导采购产品的价格审核与评估，统一价格管理标准；监督采购合同拟定与签订过程，持续优化议价策略与谈判能力； 7、建立完善的供应商评估机制，从等级、品质、交期、成本、服务、信誉等方面对核心供应商进行综合评定； 8、熟悉供应商生产环节及关键质控节点，协助解决生产或质量异常问题，杜绝重大质量事故发生；确保采购质量问题响应率达100%； 9、加强本土供应商开发力度，确保每类合格供应商数量不少于2家； 10、完整记录各供应商合作情况，定期开展数据分析，及时反馈问题并提出改进措施； 11、协调处理与供应商之间的各类事务，快速应对产品质量与交付异常，持续提升采购质量水平； 12、负责产品体系认证所需资料的归集与整理，保障认证工作按期达标； 13、完成领导临时指派的其他工作任务； 任职资格： 1、专科及以上学历，具备1年以上跨境供应链相关工作经验； 2、有东南亚或美区本地供应商管理经验者优先； 3、英语可作为日常沟通语言者优先； 4、能接受出差安排。

岗位职责: 【工作职责】 1、开拓新供应商渠道，扩充供应资源，构建多元化的供应商体系，确保公司商品品类丰富、供应稳定； 2、全面评估潜在合作方，综合质量、成本、交付周期及服务水平等要素，择优引入符合公司标准的供应商； 3、维护长期稳定的供应商合作关系，确保供货连续性与响应效率，妥善协调处理合作过程中的各类问题； 4、结合销售规划与市场需求，联动供应商做好备货安排，避免出现缺货或断供情况； 5、持续开展市场调研，掌握行业变化趋势，为供应商拓展与采购策略优化提供决策支持； 6、制定供应商评价机制，定期开展绩效评估，推动供应商持续改进，增强供应链整体竞争力； 任职要求: 1、大专及以上学历，供应链管理等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上供应商开发或采购相关工作经验，其中至少3年聚焦电商领域供应商拓展，有实际成功项目经验； 3、熟悉供应商引入流程，具备优秀的谈判技巧与沟通表达能力； 4、具备良好的数据分析能力，能熟练使用工具进行供应商评估与市场走势分析； 5、具备出色的协调沟通能力，能够高效对接多方，推动问题解决； 6、可与管理层顺畅交流，清晰汇报工作进展并提出可行性策略建议； 7、市场敏感度高，善于捕捉新兴资源与商业机会； 8、具备团队协作意识，能跨部门协同推进公司整体目标达成；

外贸采购员，采购专员 采购跟单 要求年龄22-40周岁，本科以上学历，个人形象良好，无不良嗜好，身体健康。 工作职责：协助采购主管跟进客户的询盘，寻找供应商，采购产品，跟进订单等 岗位要求：有志于外贸采购事业，能吃苦耐劳，沟通表达能力强，普通话标准，思维灵活，不做简单的工作机器，做事细心，有耐心,有高度的责任心和拼搏精神，有较强的承压能力和团队合作意识。能熟练使用一般的办公软件：如WORD，EXCEL，PPT，OUTLOOK 等。 各项待遇： 01、工作时间：双休； 02、假期：带薪年假、法定假日； 03、薪资：有竞争力的薪资待遇； 04、节日福利：新年开门红包、端午、中秋节、春节等节日福利； 05、保险：五险一金； 06、食宿：免费提供中餐； 07、环境：一流的无、无异味办公环境和融洽、以诚相待的同事关系； 08、氛围：年轻有活力、积极进取、拼搏向上、创先争优的工作氛围； 09、发展空间：较大的升职加薪空间和能力提升空间，岗位间可横向调动； 工作地址 : 浙江省杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼（紧邻2号线地铁庆春广场站和杭州大厦501广场） 企业文化 一、 芮冠使命: 为全球客户提供最具性价比的高端时尚产品! 二、 芮冠发展愿景 A. 成为全球高端时尚配饰与成品全产业链供应领军企业！ B. 成为一家员工喜欢、客户和合作伙伴尊敬的企业！ C. 成为一家拥有自营高端品牌，在全球具有高度知名度的国际化全产业链高端时尚集团！ 三、 芮冠核心价值观 A.求真 务实 正直 B.谦卑 敬畏 感恩 C.自信 乐观 坚毅 D.宽容 自律 自省 E.激情 严谨 高效 F.诚信 合作 共赢 G.专注 求精 卓越 四、 芮冠人“画像”： A.真实不装； B.谦卑、敬畏、有教养、有礼貌、坦诚待人； C.讲原则、讲底线，严格自律； D.有强烈的上进心和自我驱动力, 对自身综合素质和能力的提高有较高要求； E.既仰望星空，更能脚踏实地； F.不找借口和理由，不推卸责任，勇于担当，渴望独当一面！ G.诚实、正直、善良、勤奋、务实； H.强烈的责任感、使命感、团队精神、严谨、细致； I.具备较高的情商、智商、财商、爱商； J.积极、乐观、开朗，对待工作永远充满激情； K.皮实，内心强大，较能承受压力； L.高效、不拖沓，具备高度的执行力； 五、应聘常见问题： 1.BONATTI芮冠对团队成员要求严格吗？ BONATTI芮冠为众多世界级奢侈品名牌代工, 所以全体同事也都自觉地对自我高标准、严要求，力争向高端品牌的要求看齐! 芮冠人只希望跟勤奋的、靠谱的、德才兼备的同事一起共事，同时我们也对新同事高度负责，高度关注新同事的成长，努力让每位新同事都能跟上团队步伐。 我们始终坚信唯有一群高素质、内心强大的工作伙伴才能满足奢侈品牌对产品的各种挑剔和高要求，芮冠才能有足够实力成为越来越多奢侈品牌的供应商! 2.你们的面试很严格吗？面试一般怎么安排？ BONATTI芮冠对新同事的要求确实比较高，但这种高要求并不完全体现在学历、资历、能力和经验上，最更重要的是价值观的契合度, 我们最看重的是一个人究竟是否靠谱！面试通常选择现场面试, 一般有两轮。 3.BONATTI芮冠发展前景怎么样？ 高端时尚成品和辅料配饰行业是朝阳产业， 芮冠在此领域处于行业领先地位，在欧洲高端时尚圈中BONATTI拥有极好口碑和极高知名度。 4.BONATTI芮冠公司内部发展空间大吗？ BONATTI芮冠团队始终坚持“以用心工作者为本”， 只要您聪明，有雄心，有毅力、有恒心不断突破“舒适区”，在芮冠两三年时间就可以让您成功逆袭，同样的薪资待遇，同样的施展才能的空间，在大型公司中至少需要熬8-10年时间！ 5.公司氛围好吗？ 招聘环节对于价值观和人员综合素质的严格把控以及团队成员的正能量已经极大程度的屏蔽了不靠谱的人加入或者长久存在，所以全体同事都有比较高的素质；同事们真实不装, 坦诚相待, 互帮互助，同事关系简单、透明、融洽！ 6.包吃住吗？ 公司包中餐和下午茶点，住宿自理。 7.如何进一步了解芮冠？ 请见BONATTI官网：http://www.bonattigroup.com，通过观看央视知名主持人水均益和刘总的访谈可以更深层次了解芮冠的价值观和经营理念。 温馨提醒： 办公区域内部全面禁烟！ BONATTI芮冠总部地址：杭州市江干区太平门直街260号三新银座8楼 (紧邻2号线庆春广场地铁站）电话：************* 广州分公司地址：广州市白云区龙归街南岭南业南路17号，电话：************ 公司官网：http://www.bonattigroup.com

一、岗位概述 负责公司电商平台商品采购的全流程管理，包括供应商开发、谈判、采购计划制定、库存控制及成本优化等，确保商品供应稳定、成本可控，支持销售目标的达成。 二、岗位职责 1. 商品采购与执行 根据销售预测、库存计划及促销活动，制定并执行商品的采购订单。 完成日常采购下单、跟单、催货、对账、请款等全流程操作。 处理进货异常（如缺货、延迟、错发、质量问题），及时与供应商和内部仓储/ 客服沟通解决。 管理采购订单在ERP/旺店通 系统中的准确录入与状态更新。 2. 供应商对接与管理 执行现有供应商的日常沟通、关系维护与年度目标跟踪。 助开发新供应商、新货源，进行询价、比价、议价及样品获取。 收集和更新供应商与商品信息（资质、价格、库存、卖点等）。 3. 库存与数据管理 监控库存状况，协调供应链各环节，避免缺货或库存积压，提升库存周转率。 分析销售数据、库存数据，为运营决策提供支持。 维护商品信息库，确保采购参数（SKU、规格、采购价等）准确无误。 4. 跨部门协同 与运营部门紧密配合，根据活动计划提前备货，确保采购与销售计划的有效衔接。 与云仓物流部门协同，跟进商品入库、验货情况，处理售后问题。 与财务部门对接，完成对账、发票及付款流程。 定期分析采购数据，撰写采购报告，为决策提供支持。 三、任职要求 学历与经验： 大专及以上学历，供应链管理、商务管理、电子商务等相关专业优先。 3年以上电商采购经验，有主流电商平台采购经验者优先。 了解采购基本流程，具备初步的供应商寻源、比价、议价和谈判能力。 熟悉采购合同的基本条款 熟练使用办公软件（Excel、Word、PPT），能利用Excel进行基础的数据处理与分析。 专业知识与技能： 熟悉采购流程、供应链管理及电商运营模式。 具备优秀的供应商谈判能力和成本控制意识。 熟悉或能快速学习公司使用的ERP系统。 核心能力： 沟通协调能力强，能够高效协同内外部资源。 能高效执行采购计划，跟踪订单落实，对采购任务的及时性和准确性负责。 问题解决能力强，能够应对供应链突发状况。 能与供应商、内部运营、仓储物流等部门进行有效沟通，解决日常采购问题。 工作细致，能处理多任务，具备较强的责任心和抗压能力。 四、薪资福利 薪酬范围：面议（根据经验与能力提供行业竞争力薪资）。 福利体系：五险、绩效奖金、带薪年假、节日福利等。

招聘： 杭州市余杭区尚堂久里小区招门岗，工作轻松， 1.身高1.70以上，年龄40岁以下， 2.薪资6000/月，每月15日发工资，国家节假日上班另补发100/天，包住不包吃，宿舍在小区，环境好。 招过年留守小区上班人员。 不符合招聘条件非诚勿扰！ 另招临保3人，年龄19-40岁 ，包住不包吃，工资200/天，要有保安证，无证可以安排去考试，做完现金结帐走人。 联系人：熊队 电话：

 明天杭博补1人7:15集合，7:30上岗预计到下午17:00，18元一个小时包水饭，下班结。

杭州市上城区招指挥/司索工

初十要玻璃安装师傅，力工，安装师傅工资350-400.小工280-300，工资月结。长年活

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

有采购经验，熟悉自动化机械上的电子元器件。认真负责，有沟通技巧。

岗位要求： 1、负责物料的采购工作。跟进采购订单、采购合同和物料到位； 2、熟悉广告牌的物料采购； 3、熟练电脑办公软件。 职位要求: 1、中专以上学历，有广告标识、灯饰、五金经验优先； 2、诚实可靠、刻苦耐劳。 上班时间：8:30到12:30，14:00到18:00。周末休息。 岗位福利：包吃、包住、双休、五险。

纸箱包装报价、纸板采购跟进、订单任务监督等，要求具有从事纸箱包装企业工作经验。

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

岗位职责： 1. 根据公司提供的选品需求，在1688平台查找匹配的商品信息与供应商资料。 2. 负责业务员订单的采购执行、下单操作及出货进度的全程跟进。 3. 配合仓库完成异常订单的入库处理。 4. 独立开展价格咨询与商务洽谈，主动收集样品及相关产品资料，完善供应商档案库。 5. 售后事务处理：包括采购单异常、不良品退换、部分到货情况的持续追踪。 6. 库存管控：及时处置不良品及滞销库存。 7. 完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1. 熟悉EXCEL、WORD等常用办公软件操作，有相关经验者优先。 2. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及较强的抗压性。 3. 工作态度端正，细致严谨，责任心强，具有良好的职业操守。 4. 大专及以上学历，熟悉ERP系统操作者优先考虑。 5. 欢迎优秀应届毕业生投递，入职初期有专人指导带教。

岗位职责 1. 负责服装辅料（纽扣、拉链、织带、商标、衬布等）的采购执行，挖掘优质辅料供应商，拓宽供应资源，确保辅料供货及时稳定。 2. 与开发部门密切配合，准确掌握辅料在规格、颜色及工艺上的具体需求，推动样品打样与确认进程，保证辅料与面料搭配合理统一。 3. 组织开展辅料询价、比价与价格协商工作，有效控制采购支出，签订采购协议，跟踪订单生产进度与交付情况，妥善处理来料品质异常及交期延迟等问题。 4. 建立并管理供应商信息档案，定期开展合作评估，收集行业新辅料、新技术动态，为产品开发提供具有前瞻性的辅料应用建议。 任职要求 1. 大专及以上学历，服装或纺织类专业优先考虑，具备1-2年服装辅料采购工作经验，了解常用辅料的材质特性、制作工艺及市场渠道；优秀应届毕业生亦可酌情录用。 2. 具备出色的细节管理能力，能够精确核对辅料的各项参数如规格、色号、标识等，切实防范质量隐患。 3. 拥有良好的沟通协调与谈判技巧，能高效整合内外部协作资源，具备基本的库存管控意识，预防物料积压或断货风险。 4. 工作态度积极，责任感强，适应高强度工作节奏，熟练操作Excel等常用办公软件，拥有稳定辅料供应资源者优先考虑。 福利待遇 1、提供免费工作餐、住宿或住房补贴、节假日福利等 2、工作环境轻松，提供辅料品类知识培训和内部岗位晋升通道，岗位上升空间大。

招聘 杭州市三医院招聘科室辅助员（轻松稳定，适合退休人员） 招聘人数 人 工作内容及岗位要求 识字，具备良好沟通能力，做事条理清晰、耐心细致，身体健康，能长期稳定工作（短期工作几个月者请勿扰）。主要承担本科室住院患者的订餐安排，协助食堂分发病人餐食，在护士指导下参与晨间护理工作：准备所需物品、更换床单被套、整理病房用物，管理病区被服及工作服，发放病人衣物，接待新入院患者，配合完成科室日常事务及临时交办任务。有医院相关工作经验者优先考虑。 工作时间及薪资待遇 工作时间：7:00-12:00；14:30-17:30，中午休息2.5小时，做六休一，每周日休息；法定节假日按国家规定享受三倍工资补贴（277元/天），另有年终奖金，入职后按规定缴纳社会保险。

岗位职责： 1. 结合市场变化及客户实际需求，规划并持续优化服装类商品运营策略； 2. 负责服装商品销售过程的管理与跟踪，涵盖库存控制、发货安排的制定与落实； 3. 与供应商及客户保持顺畅对接，保障货品流转效率与服务体验； 4. 梳理和解读销售数据，为产品设计及营销方向提供有效决策依据； 5. 协同团队成员推进商品运营工作，确保销售目标顺利实现。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与协作意识，能高效衔接内部资源与客户需求； 2. 拥有良好的统筹规划能力，可同时推进多项任务与项目执行； 3. 熟悉时尚潮流与服装产业特点，对市场趋势具备敏锐洞察力； 4. 具备扎实的数据分析能力与数字敏感性，善于利用数据改进工作方法； 5. 工作主动负责，适应高强度工作节奏并保持积极心态。

1.熟练表格文档，数据资料录入； 2.有商品管理往来账核对结算实操经验； 3.订货出入库账目往来校对， 4,品牌策划运营管理；线上平台对接经验； 6.思维敏捷，熟练ERP操作流程： 7.接受市场营销或财务专业应届毕业生

工作职责： 1、服从安排，遵守公司各项规章制度及岗位规范要求； 2、负责公司面辅料及设备的采购执行，并对所承担的工作内容全面负责； 3、开拓并优化供应商资源，持续完善供应链体系； 4、妥善保管采购过程中的原始凭证，完成数据统计并定期提交汇报； 5、所有采购物资或设备须依据申购单执行，并及时报备采购主管审核； 6、负责ERP系统相关数据的准确录入； 7、配合出口报关流程，提供所需资料至物流单证岗位。 要求： 1、具备良好的沟通协调能力，擅长谈判与应对突发情况； 2、拥有较强的市场洞察力与信息分析能力； 3、工作细致，责任心强，能承受一定工作压力； 4、积极主动推进各项工作任务落实； 5、具有一年以上家纺类产品面辅料采购工作经验； 6、严格遵守相关法律法规及公司合规要求。

岗位职责： 1. 商品运营与监控： （1）结合淘宝、抖音及线下等渠道特点，制定商品布局方案与运营策略，分析商品销售排行，预判销售走势，明确商品供应计划； （2）统筹商品在各渠道的流转管理，发起补货、调配及库存转移指令，跟踪并优化核心商品指标（如售罄率、毛利率、折扣率）； （3）库存动态监控与补货支持：每日汇总进销存数据，跟踪库存变化，为库存调控提供有效数据支撑。 2. 数据分析： （1）定期输出商品销售数据报告，涵盖销售表现、促销效果、畅销与滞销品分析、售罄情况及库存状况，为渠道端提供商品运营建议，推动销售目标实现； （2）定期整合门店及行业热销商品数据，开展专项分析，为企划团队提供可靠的数据依据。 3. 内部协同： （1）跟进产品企划与上新节奏，参与新品开发需求提报，协同设计与开发团队推进新品落地，把控开发进度，确保符合商品规划方向； （2）对接供应链等相关职能部门，基于精准销售预测与库存计划，跟进生产交期，提升货品周转效率，保障渠道商品运营需求。 任职要求： 1. 经验背景：具备2年以上服装电商领域工作经验（商品运营或品类运营相关经验均可）； 2. 核心能力： （1）数据敏感：拥有较强的数据分析能力，能熟练运用Excel等工具进行数据处理与分析； （2）商业洞察：关注服装行业动态与时尚潮流，对市场爆款和流行趋势具备敏锐感知力； （3）结果导向：执行力强，具备主动发现问题、提出改进措施并推动落地的能力，对业绩成果负责。 3. 软性素质：沟通协调能力强，具备良好的团队协作意识，思维条理清晰，工作积极有担当。 4. 技能要求：精通Office办公软件（Excel/PPT/Word）。

岗位职责： 1、根据公司业务需要进行商品采购工作 2、开展商务沟通与谈判，优化成本结构，提高经营效益 3、组织采购合同的签署，实施市场调研，并完成相关资料的归档整理 4、评估供应商新品信息，掌握一线供货动态，参与新产品开发的建议与反馈 任职要求： 1、本科及以上学历，具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立维护供应商合作关系 2、了解电商领域运作模式，熟悉商品市场趋势及采购操作流程 3、具备良好的数据分析意识，能够运用数据支持采购策略制定 4、工作积极主动，细致严谨，适应高效快节奏的工作环境

岗位职责： 1、参与品牌订货流程，整理订单信息并制作部分商品资料； Participate in brand ordering procedures, organize order details, and prepare certain product documentation. 2、负责线下门店的上货、补单、配货及调货管理，根据货品实际情况与MANGO总部进行对接协调； Manage product listing, reordering, distribution, and stock transfers for offline stores; coordinate with MANGO headquarters based on inventory conditions. 3、分析门店销售数据、库存状况及商品流转情况，为门店提供商品策略方面的建议与支持； Analyze store sales performance, inventory levels, and merchandise turnover to offer product strategy recommendations and support to stores. 4、定期跟进并更新当季新品售罄率、发货进度及库存动态等商品信息； Regularly track and update sell-through rates of seasonal new arrivals, shipping progress, and inventory status. 5、协助主管推进各项阶段性任务，并完成临时安排的其他工作事项。 Assist the supervisor in advancing phased projects and complete additional tasks assigned on a temporary basis. 职位要求： 1、具备两年以上线下女装商品运营或相关领域工作经验，统招本科及以上学历； Minimum of two years’ experience in offline women's apparel merchandising or related field; bachelor’s degree or higher from a nationally recognized institution. 2、对数据具有敏感度，具备较强的分析能力与逻辑思维水平； Data-sensitive with solid analytical capabilities and logical reasoning skills. 3、熟练操作Excel等办公工具，能够高效完成数据处理与报表输出； Proficient in office tools such as Excel, capable of efficiently managing data processing and report generation. 4、英语口语流利，可进行日常交流，能独立处理英文邮件及业务文档； Fluent in spoken English, able to communicate effectively in daily conversations, and handle English emails and business documents independently. 5、热爱服装行业，学习能力强，具备一定的行业理解与市场感知力； Passionate about the fashion industry, strong learning ability, and possesses certain industry understanding and market awareness. 6、表达清晰，执行力突出，善于与内外部团队协作推动项目落地。 Clear communicator, strong executor, and skilled at collaborating with internal and external teams to drive project implementation.

岗位职责： 1. 产品力优化：结合市场变化，精准分析竞品与现有产品在成本、口感、包装、保鲜等方面的优势与不足，推动产品综合竞争力提升； 2. 供应商协同：依据供应商管理规范，优化与供应商的合作机制，提升协作效率与质量； 3. 成本谈判：基于原材料市场走势及产品利润结构分析，主导与供应商的商务沟通，采购高性价比原料，达成降本增效目标； 4. 新品执行：依照新品开发交接文档，推进新产品顺利落地实施； 5. 供应稳定：结合销售预测，通过产能评估、产品质量稳定性判断、供应商供货能力与品质分析，制定并落实产能保障方案，确保供应连续性； 6. 市场研判：持续跟踪原材料市场动态，整理趋势信息，形成系统性的市场分析报告。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备出色的谈判技巧、数据分析与市场洞察能力，能接受出差安排； 2. 具备5年以上大宗物资采购经验；有OEM、B2C电商、商超或食品生产相关从业背景者优先，英语可作为工作使用语言。