比进厂强！可零基础！公司直招无中介！ 现招聘银行分期专员，工作内容简单，电脑操作+室内办公 上班时间早九晚六点半，薪资6000-12000元 福利待遇： 1、缴纳五险 2、享受育儿假、产假、年假、独生子女护理假等带薪假期； 3、薪酬结构：底薪+奖金+补贴+绩效+年终奖；

能做基本财务做账，每日团队销售过程项整理登记，管理系统取数交老板，安排团建等

！！！医院直招！！！ 工作内容：负责患者信息的收集与登记，规范建立档案资料，协助现场咨询接待，解答口腔健康相关基础问题，引导并预约患者来院就诊 岗位福利：五险一金、提供中餐、节假日福利、年终奖金、广阔晋升空间 要求：年龄20-45岁，善于人际交流，具备稳定性，愿意长期发展，成长机会多 上班时间：8:00-11:0014:30-18:30月休6天 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是一家涵盖口腔门诊服务、医疗投资、专业研发及技术培训于一体的综合性口腔企业。作为知名连锁品牌，已在北京、上海、武汉、成都、重庆、杭州、苏州、昆山、吴江、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川、江油等城市设立60多家医疗机构，在职员工超4000人，每年为逾120万客户提供专业口腔健康服务，屡获国家级认证与行业殊荣！

1.负责协调工程部与客户之间的沟通，处理客户投诉及疑问，及时响应或督促相关人员回复工地上相关群组消息。 2.协同材料部与管家部，跟进工地回访、售后服务等相关事宜，并做好问题反馈与闭环管理。 3.核查监理人员及项目经理的打卡记录与工作总结提交情况，确保流程规范执行。

岗位职责： 1、负责公司会议相关会务安排，包括参会人员通知、会议记录整理等工作； 2、负责公司各类文件资料的校对、排版、打印及装订等流程处理； 3、收发并归档公司对外往来文件、合同等材料，并完成登记与保管； 4、准确传达上级指示，跟进落实相关事项的督办工作； 5、管理员工个人档案资料，做好档案的接收、归档与日常管理； 6、协助处理公司日常行政事务性工作； 7、完成领导交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历；（可接受应届毕业生） 2、熟练操作Office办公软件； 3、思维清晰，具备较强条理性，沟通理解能力良好； 4、工作主动踏实，细致认真，具有较强的进取意识和团队协作精神。

岗位职责：配合外卖商家完成日常运营及维护工作，及时解决商家在经营过程中出现的各类问题。 岗位福利：月收入5000以上，缴纳社保，提供住宿，实行排班制，享受双休。 任职要求：思维敏捷，反应迅速，具备较快的打字速度。

招过磅员，，45岁以下，过磅员

优秀的沟通能力，精通办公软件，基础表格制作，基础内部资料整理

1.负责协调工程部与客户之间的沟通，处理客户投诉及疑问，及时响应或督促相关人员回复工地群内的消息。 2.协同材料部及管家部，跟进工地回访、售后服务等相关事项，并做好问题反馈与闭环管理。 3.核查监理人员与项目经理的打卡记录及工作总结的提交情况，确保流程规范执行。

【宜昌实德机械设备有限公司】 招聘办公室电子商务文员 要求：年龄25-40岁，男女不限，工作细致认真，具备良好的学习能力与沟通协作能力，熟练操作Office、Excel等办公软件，负责日常文案处理及售后服务相关事务，了解招投标流程，承担公司产品的线上销售与推广工作，对网络销售渠道开发有积极性，能通过互联网平台拓展业务资源。仅限有稳定长期发展意向者应聘，试用期1-3个月，安排资深员工带教指导。 招聘仓库专员 要求：年龄20-40岁，男女不限，工作态度严谨，熟练使用office办公软件，掌握仓库作业流程（收货–发货–盘点），有机械零部件类仓储管理经验者优先考虑（年龄可适度放宽）。 待遇：试用期月薪3000元，转正后4000元，缴纳社会保险。实行长白班制，标准工作时间，每周单休，不提供食宿。 工作地点：猇亭三峡汽贸大世界四栋 有意者请致电***********刘女士咨询详情 公司坚持择优录用原则，非诚勿扰！

招聘：餐厅服务员 薪资：3500元以上/月 新开张的高档中餐厅、工作环境好、包吃包住、晋升空间大。工作内容：负责引位、点单、上菜。职位要求：手脚麻利、脑袋灵光、勤快、有责任心

招聘：仓库管理员 薪资：3000元以上/月 宜昌-远安县仓库管理员

招聘：产品质量工程师（宜昌）(MJ002839) 薪资：10000元以上/月 岗位职责：1、产品质量基准发布及维护：参与编制和发布《抽样管理规定》，参与相关业务部门制定质量检验与操作规程；2、参与过程/产品认证；参与整理基准文件，移交基地QC常态化运行；3、产品质量监察与风控：参与跟进基地QC提报异常的调查、分析及改善进度；参与组织季度产线监察审核：巡检、反馈与处理；4、严重/特大质量问题调查与处理：参与基地质量异常事故的调查、分析及改进；5、不合格处理，公司级质量改进，完成领导安排的其他工作。任职资格：1、大专及以上学历，化工、材料等专业优先；2、3年以上质量管理相关工作经验；3、内审员资格证、质量工具培训资质证书，六西格玛资质者优先；4、知识：具有IATF/ISO质量管理体系等理论知识；正极材料/前驱体等散装材料产品及其工艺流程的基础知识；5、技能：精通质量管理五大工具、精通质量基础工具（8D/QC七手法）、熟悉使用办公软件、良好的数据统计及分析能力等（Minitab/JMP软件使用优先）。职能类别：质量管理/测试工程师(QA/QC工程师)

招聘：宜昌双胞胎饲料招聘后厨 薪资：4000元以上/月 1.负责工厂三餐及夜宵主厨/帮厨工作2.负责食堂范围内卫生工作3.年龄要求48岁以下，身体健康4.工作地点为枝江白洋，不能接受者勿扰原标题：《餐饮主厨及帮厨》

招聘：宜都万达4楼餐饮店长 薪资：5000元以上/月 工作内容：1.全面负责店面管理及员工管理。2.负责店内运营。3.维护客户群体，开发新的客户，管控私域流量。职位要求：有2年以上店长管理经验，服从公司管理。工作时间：9：30-21:30下午午休2小时（详细情况以万达商场营业时间为准）

录单内勤 要求：熟悉基本电脑操作工作细心（） 薪资：底薪+提成+节假日+年终奖

岗位职责: 1.配送执行：根据酒店客户订单需求，独立驾驶水车，将新鲜活鱼安全、准时送达指定地点。 2.单据处理：现场核对配送单据，完成与客户的交接及签收手续；准确登记出库信息，确保账目清晰可查。 3.车辆保养：负责水车日常基本清洁与例行检查，保障运输车辆正常运行。 4.客户对接：与酒店收货人员保持顺畅沟通，及时汇报配送进展。 任职要求： 1.年龄条件：45周岁以下，身体健康，精神状态良好。 2.驾驶能力：持有有效C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，熟悉十堰市区及周边路况，具备较强的安全行车意识。 3.个人品行：无不良习惯（严禁饮酒、赌博），诚实守信，踏实肯干。 4.责任意识：责任心强！责任心强！工作认真细致，能严格执行配送时间与操作流程，确保活鱼品质完好、单据准确无误。 5.吃苦精神：能够适应早班及配送工作的劳动强度和节奏。 工作待遇： 薪资：月薪5000元（具体结构可面议） 福利：提供免费食宿 工作地点：十堰城区 联系电话：***********李总

要负责日常工作。办公资料整理。

1.根据公司提供客户资源，审核客户资质 2.解决客户问题，提供专业咨询 3.维护客户关系，促进业务发展 4.无责底薪4200 5.缴纳五险一金 6.综合薪资8000-30000

负责办公室日常事务

岗位职责及目标 营业部/集配站经理以经营为核心导向，全面负责公司营业网点的经营规划与日常运营工作，包括客户拜访与拓展、团队组织与管理等。具体职责如下： 1、经营管理 结合所辖路区实际情况制定有效的营销方案，聚焦重点区域开发、客户引入与维系、散单业务推进及其他关键经营动作，推动站点收入增长与运营效率提升。 2、客户开发及维护 依据公司客户管理标准，深入分析路区内客户需求，主导标准客户的开拓与管理，落实非标准客户的落地执行与关系维护，助力构建长期稳定的客户合作生态。 3、运营管理 基于客户属性和公司统一运营规范，统筹区域内履约运作流程，持续优化服务环节，提升客户满意度，保障各项运营质量指标顺利完成。 4、团队管理 负责团队成员的招聘选拔、带教培训、绩效评估与激励发展，搭建人才储备体系，保持团队积极性，营造积极向上的工作环境，及时响应并处理员工合理诉求。 5、风险管控 识别影响公司形象与安全运行的潜在风险，协同相关职能及时应对；与周边社区、商业伙伴保持良好互动；遵循公司制度规范，妥善处置站内安全事件、突发事件及重大舆情，确保运营合规、安全有序。 任职要求 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，品行端正，征信良好，认同京东企业文化：客户为先、诚信、创新、感恩、拼搏、担当。 2、具有3年以上网点管理经验，具备至少一次大促期间稳定运营保障经历者优先考虑。 3、有带领10人以上团队的实际管理经验者优先； 4、具备独立开发客户并维持客户活跃度满1年以上的实践经验； 5、拥有销售、产品或运营类团队管理背景者优先； 6、工作地点湖北省内就近安排，（武昌、宜昌、恩施、黄冈、黄石、襄阳、荆州、监利、十堰郧阳房县、鄂州鄂城等地均设有岗位）。 认同京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

急招明天快递分拣员岗位，招聘6名，应聘者年龄要求为1860岁男女不限，提供工作餐，工作时间为下午13:00至22:00左右，薪资为每小时12元，招聘地点位于湖北宜昌。

日常运营与后勤保障 行政主管需确保办公环境的稳定与高效运转，具体包括统筹管理公司固定资产（如电脑、办公家具）及低值易耗品（如文具）的登记与使用，组织实施办公用品的采购与分发，并保障水电气、网络等基础设施的正常运行。同时全面负责后勤服务管理，涵盖安保、清洁、员工餐饮、住宿安排及公务车辆调度等工作，定期开展巡查，确保各项服务质量达标。 制度流程建设与执行 行政主管需主导制定、修订并解读公司各类行政管理制度，例如资产管理办法、办公用品领用规范等。负责监督制度落地执行情况，并持续优化行政工作流程，推动运营效率提升与成本合理管控。 沟通协调与活动组织 作为企业内外联络的重要节点，行政主管需统筹安排公司各类会议、年度庆典、集体旅游及其他员工活动。承担客户、合作方及政府单位来访的接待任务，同时维护与物业机构、主管部门等外部单位的良好协作关系。 资产、文书与印鉴管理 行政主管负责公司行政类固定资产的台账管理，制定办公物资采购计划并组织实施发放。同时承担公司重要公文、文件的起草与归档工作，妥善保管印章及各类证照，并办理年审、变更等相关事务性手续。 团队管理与文化建设 对于设有下属人员的岗位，行政主管需完成团队内部分工安排、业务指导与培训发展，提升整体专业水平。积极参与企业文化建设与传播工作，策划实施团建活动、节日关怀等项目，增强员工凝聚力与归属感。 核心能力与职业发展 胜任该岗位通常要求具备较强的组织协调能力、高度的责任心与服务意识、良好的语言表达及沟通技巧，以及熟练使用办公软件的能力。职业发展路径上，可向行政经理等综合性管理岗位晋升，也可延伸至人力资源管理等相关职能领域。

1、负责办公室日常行政事务的统筹与管理。 2、及时传达领导关于后勤工作的指示精神和具体要求，协调各部门间的业务对接与沟通。 3、协助总经理筹备集团员工大会、总经理办公会等重要会议，并跟进会议决议的落实与执行情况。 4、在总经理指导下，牵头拟订集团工作计划，以及起草决议、报告、管理制度等相关文件。 5、根据集团领导指示及会议决议，组织编写并发布通知、公告、会议纪要及其他正式文件。 6、配合集团领导推进后勤体制改革的深化实施工作。 7、统筹安排各类来访接待事宜，做好信息收集与反馈处理。 8、注重调查研究，积极了解和汇总集团服务运行状况及存在问题，为领导决策提供依据。

安排车间日常生产事宜。有团队精神，熟悉电脑办公，沟通能力强。执行能力强，责任心强。

前台要求 1.具备良好的沟通表达能力，积极进取，责任心强。 2.性格活泼外向，仪态端正，形象气质佳。 3.学历、经验、身高不限，年龄在******之间。 薪资福利 1.无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%业绩提成。 2.工作时间安排为中午12:00至凌晨12:00，或下午4:00至次日凌晨4:00，轮班制，坐岗为主。 3.提供食宿，住宿环境整洁舒适，工作间隙可适当休息。 4.享有节假日员工福利待遇。 工作职责 负责客户接待、引导服务及收银相关工作。

快递兼职： 次日12.00左右结工资： 地址：优抚医院旁旁边中国邮政！ 小中班：20点-0点缺2名（男女不限） 男工：16/小时女工：15/小时 夜班：23点50-8点缺数名（男女不限） 能吃苦耐劳优先！ 记得签到签退，上下班班长会点名！自行离场人员资，喜欢放鸽子，！鸽子勿扰！被拉黑了的，就不要报名了！ 联系电话：

┊顺┊宜昌夷陵顺丰中转场 ┊丰┊长期招聘运作员，长期小时工①07：00-08：30、11：00-14：00 ②11：00-14：00 ③11：00-18：00 ④19：00-00：00 ⑤02：00-06：30 ⑥19：00-06：30 快递分拣转运，小时工长期上班，月休四天，16元/小时+夜班每日补助13-32元 ┊招┊社保、餐补 、全勤奖、员工活动等 ┊聘┊平均薪资5000-6000元/ ☎ 李女士 （）

工作内容： 1、负责日常数据核对与验收任务，熟悉各类办公系统操作； 2、配合完成部门交办的其他工作任务； 3、协助组织公司内部会议的相关事务安排。 岗位要求： 1、具有较强的协调能力和表达能力； 2、具备独立作业能力，注重工作细节； 3、能适应高效紧凑的工作节奏。 工作时间：8:30-5:30 国家法定节假日休息，周末实行双休制。

岗位职责： 1、负责人事管理工作，提出人事工作管理的初步意见； 2、负责按用人标准配备齐全各类人才，人尽其才，合理调配员工到最适当的岗位，做好人才挖掘和引进工作； 3、负责人事档案的保存，做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作； 4、具体负责办理招聘、劳动合同签订或续签，以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续； 5、负责落实劳动安全保护，参与公司劳动安全、工伤事故的调查及善后处理； 6、负责员工考勤管理，确保考勤记录准确无误； 7、协助制定和完善公司各项人事管理制度并监督执行； 8、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先考虑； 2、熟悉国家劳动法律法规及相关政策； 3、具备良好的文档编写能力和沟通协调能力； 4、熟练使用办公软件及人事管理系统； 5、具有较强的责任心和执行力，能承受一定工作压力； 6、具备敏锐的观察力，能够及时发现流程中需要改进的地方；