因工作需要，现招聘工程师1名，需兼任司机： • 能独立完成工程相关技术工作 • 熟练驾驶，安全稳重，可配合外勤、出差 • 踏实靠谱，有责任心，能长期稳定 薪资待遇优厚，具体面谈，欢迎有意者咨询应聘。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-21 任职要求： 1.须持有本人一级注册建筑师资格证书； 2.具备土木工程或建筑工程类相关专业大专及以上学历，并拥有对应资质证书； 3.熟知一级建造师相关的国家法律法规及技术规范标准；

岗位职责：负责工程施工现场的管理工作，统筹协调各工组的任务安排 任职要求：具备相关领域工作经验，持有相关职业资格证书者优先考虑

项目地点位于楚雄，需配备具备一级公路与一级水利项目背景的人员，经验不限 有意者请致电 **********（微信同号）

主要职责： 1、负责项目在规划、设计、施工及维护各阶段的推进，保障项目按时保质交付； 2、统筹项目团队协作，推动各项任务有序落实，确保整体进度顺利达成； 3、保持与客户的高效沟通，准确把握需求，确保项目成果符合客户期望； 4、依据行业规范及公司制度，严格落实项目执行过程中的合规性要求。 职位要求： 可面向无经验人员进行培养，但需持有一级建造师资格证书，具备机电类专业背景者优先考虑。

酒店项目装修工长招聘要求 岗位职责 1. 全面负责酒店装修项目施工现场的统筹管理，合理安排施工人员、材料、机具，把控施工进度，确保项目按工期节点顺利完工。 2. 严格按照酒店装修施工图纸、施工规范及工艺标准，组织现场施工，全程监督各施工工序（水电、瓦工、木工、油漆、软装等）落地，保障施工质量符合酒店行业验收标准。 3. 负责施工现场安全管理，落实安全施工规范，排查用电、防火、高空作业等安全隐患，杜绝安全事故发生，做好文明施工、现场保洁及成品保护工作。 4. 对接甲方、设计师、监理等多方单位，及时沟通施工进度、技术变更、现场问题等事宜，高效协调解决施工过程中的各类突发问题。 5. 管控施工材料进场验收、领用及损耗，合理控制施工成本，减少材料浪费；做好施工日志记录、隐蔽工程验收及现场签证等工作。 6. 管理施工班组，做好工人技术交底、日常考勤及工作安排，提升团队施工效率，保障现场施工秩序。 任职要求 1. 年龄25-50岁，3年以上酒店装修项目工长工作经验，熟悉商务酒店、精品酒店、星级酒店装修施工流程及工艺标准，有完整酒店装修项目施工管理经验者优先。 2. 精通装修各工序施工技术，能看懂施工图纸，掌握酒店装修施工规范、验收标准及材料特性，具备独立解决现场施工技术问题的能力。 3. 具备较强的现场统筹、人员管理及沟通协调能力，能合理调配施工资源，高效处理多方对接事宜，抗压能力强，可常驻项目现场。 4. 具备强烈的责任心、质量意识和安全意识，做事严谨细致，严格把控施工质量与施工安全，服从项目整体管理安排。 5. 无不良从业记录，能吃苦耐劳，熟悉装修施工成本控制要点，具备良好的职业素养。 6. 持有相关施工管理证书、熟悉酒店装修消防及弱电施工要求者优先考虑。 这份招聘要求清晰全面，能精准筛选适配人才，需要我帮你精简成简洁版短文案，方便直接发招聘平台吗？

昆明市官渡区招工长/工程师

岗位职责： 1、负责工程建设计划的编制与组织实施； 2、协同有关部门完成设备安装环节的设计支持、概算核对、招标工程量审查及安装调试等配合工作； 3、协助施工单位依据管理制度、施工图纸、操作规程及进度安排，推进土建及设备安装工作的落实； 4、及时协调解决工程管理过程中出现的争议与反馈问题，持续提升服务品质与客户满意度； 5、负责施工现场的日常监督，落实安全管理与现场管控措施； 6、建立道路施工进度记录及相关台账，规范施工图纸等技术资料的交接与归档流程； 7、对道路作业相关数据进行汇总统计与报表分析，结合数据分析结果提出改进建议并汇报至部门负责人。 任职资格： 1、大专及以上学历，建筑、给排水、暖通、结构、电气土木、工民建等相关专业背景，具备高级工程师职称或一级房建、市政建造师资格； 2、具有5年以上工程管理岗位工作经验，拥有同类行业经验者优先考虑； 3、掌握工程项目前期资料申报、施工证照办理、工程报建报装等流程，熟悉招标管理与施工监理工作，具备图纸审核与多方协调能力； 4、了解国家及地方相关法规政策，具备岗位所需的理论知识和实务技能，熟练操作办公软件及CAD制图工具，具备基本的核算与统计能力； 5、具备高度的责任感与职业使命感。

昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈，地址螺蛳湾c区2楼

【岗位职责】： 1、落实国家技术法规、规范及标准的执行；牵头编制公司技术标准，构建安全与质量管理体系； 2、主导施工组织设计及重大技术方案的编制，并承担审核与把控职责； 3、负责图纸管理工作（包括自审、会审、技术核定、深化设计及图纸交底）； 4、组织实施各类技术交底并进行现场指导，推动技术人员学习掌握技术规程、规范和质量标准，持续监督执行情况； 5、协调项目部与建设单位、监理单位就施工方案、技术实施、设计调整及质量管理等问题开展会议、交流或协商； 6、指导并监督新技术、新工艺、新材料在本项目的应用推广，推动团队技术水平提升； 7、完成公司及项目经理交办的其他工作任务。 【任职条件】： 1、电气、结构、工程管理、建筑学、电气工程及其自动化、给排水等相关专业背景，具备高级工程师（含A证）或一级房建建造师资格，持证上岗； 2、具有5年以上建筑行业管理岗位工作经验； 3、熟悉工程建设领域相关法律法规及行业技术规范； 4、具备较强的施工现场管理能力，能够独立解决各类工程技术难题； 5、有2个及以上大型商业项目同岗位工作经历。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结300-320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10.5小时320一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9500，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 9.招工地点在长沙 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 电子厂区：普工，质检，打包，发货，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

通风与安全专业技术岗位 ①全日制普通高等院校统招大学专科及以上应届毕业生或两年择业期内未就业毕业生；②思想政治素质好，品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，具有良好团队合作精神；③遵纪守法，无不良记录，身体健康，能胜任本职工作；④无患有与岗位（工种）相关职业禁忌症，无其他影响岗位工作的疾病；⑤本岗位需要从事井下工作。 薪资福利:（一）企业为员工营造良好的发展环境，搭建完善的薪酬福利保障体系，明确职业生涯发展路径与职业晋升通道，建立科学合理的薪酬分配制度，推行全员绩效考核，构建以效益为导向的薪酬分配与考核激励机制，确保员工工资逐年稳步增长。员工一经录用，企业将依法与其签订劳动合同，并按照国家相关规定缴纳社会保险（含养老、医疗、生育、失业、工伤五大险种）、住房公积金及企业年金，全面保障员工权益。（二）企业提供福利住房，自建单身公寓、廉租房等配套住宿设施，解决职工住宿需求；企业设有自建食堂，为职工提供福利性用餐。 招工人数:2 学历：大专及以上；招聘专业：通风与安全、安全工程、安全技术与管理等相关专业；报名截止日期为 2026 年 5 月 15 日 工作地址:云南省曲靖市麒麟区东山镇新村社区

党建职能管理岗位 ①全日制普通高等院校统招大学本科及以上应届毕业生或两年择业期内未就业毕业生；②思想政治素质好，品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，具有良好团队合作精神；③遵纪守法，无不良记录，身体健康，能胜任本职工作；④无患有与岗位（工种）相关职业禁忌症，无其他影响岗位工作的疾病；⑤党员、学生干部优先。 薪资福利:（一）企业为员工营造良好的发展环境，搭建完善的薪酬福利保障体系，明确职业生涯发展路径与职业晋升通道，建立科学合理的薪酬分配制度，推行全员绩效考核，构建以效益为导向的薪酬分配与考核激励机制，确保员工工资逐年稳步增长。员工一经录用，企业将依法与其签订劳动合同，并按照国家相关规定缴纳社会保险（含养老、医疗、生育、失业、工伤五大险种）、住房公积金及企业年金，全面保障员工权益。（二）企业提供福利住房，自建单身公寓、廉租房等配套住宿设施，解决职工住宿需求；企业设有自建食堂，为职工提供福利性用餐。 招工人数:1 学历：本科及以上；招聘专业：马克思主义理论、思想政治教育、党史党建、汉语言文学、新闻传播学、中文、文秘、公共管理、政治学、哲学、法学等专业；报名截止日期为 2026 年 5 月 15 日 工作地址:云南省曲靖市麒麟区东山镇新村社区

采矿专业技术岗位 ①全日制普通高等院校统招大学专科及以上应届毕业生或两年择业期内未就业毕业生；②思想政治素质好，品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，具有良好团队合作精神；③遵纪守法，无不良记录，身体健康，能胜任本职工作；④无患有与岗位（工种）相关职业禁忌症，无其他影响岗位工作的疾病；⑤本岗位需要从事井下工作。 薪资福利:（一）企业为员工营造良好的发展环境，搭建完善的薪酬福利保障体系，明确职业生涯发展路径与职业晋升通道，建立科学合理的薪酬分配制度，推行全员绩效考核，构建以效益为导向的薪酬分配与考核激励机制，确保员工工资逐年稳步增长。员工一经录用，企业将依法与其签订劳动合同，并按照国家相关规定缴纳社会保险（含养老、医疗、生育、失业、工伤五大险种）、住房公积金及企业年金，全面保障员工权益。（二）企业提供福利住房，自建单身公寓、廉租房等配套住宿设施，解决职工住宿需求；企业设有自建食堂，为职工提供福利性用餐。 招工人数:1 学历：大专及以上；招聘专业：采矿工程、煤矿开采技术、煤矿智能化开采等相关专业；报名截止日期为 2026 年 5 月 15 日 工作地址:云南省曲靖市麒麟区东山镇新村社区

一、岗位职责： 1、严格执行相关技术管理规范，在项目总工指导下开展各类技术管理工作； 2、制定项目月度及周进度计划，监控、汇总、分析实际进度执行情况，提出调整方案与改进对策； 3、深入研读设计文件和施工图纸，施工期间如发现设计问题应及时向项目总工汇报。确保设计资料在实施过程中实现全过程闭环管理； 4、编制各工序的作业指导书、施工方案及安全技术措施等技术文档，并在施工现场落实相关要求，提供必要的技术支持与指导； 5、参与工程质量定期检查、过程检查以及工序交接验收，推动“三检制”的有效执行； 6、参与所辖施工区域的测量、定位、放线、计量复核及隐蔽工程验收等工作，做好相关记录，完成检验批质量验收资料的整理； 7、能独立准确办理现场签证，合理计算工程量，熟悉掌握各类施工工艺并指导现场作业，熟练使用CAD等相关软件； 8、持续提升专业技术能力，从技术层面支持和协助项目部各项管理工作的推进；具备良好发展潜力，思维灵活，积极进取，能承受高强度工作，善于团队协作，工作细致严谨，责任心强，具有良好的团队合作精神； 9、提前制定设备材料采购计划、大型机械配置方案及技术培训安排； 10、完成上级领导安排的其他工作任务。 二、岗位要求： 1、国家统招大专及以上学历，具备三年以上现场施工管理实践经验； 2、土建工程、化学工程、石油化工、给排水与暖通等相关专业背景； 3、身心健康，、高血压、心脏病、精神类或传染性疾病等影响电力施工作业的职业健康限制； 4、具备扎实的专业理论基础，乐于学习新技术。拥有良好的沟通协调、语言表达、逻辑分析与问题处理能力。具备团队协作意识、服务意识和敬业精神，能适应流动式施工环境，吃苦耐劳。

该岗位需长期驻外，驻外地点：Thailand 岗位职责： 1. 负责工程项目质量、进度及安全生产的统筹组织与管理工作； 2. 负责对所辖项目施工单位的管理及协调工作； 3. 组织开展土建材料与设备的检验、检测工作； 4. 负责土建类设计变更的初步审核与审批工作； 5. 负责监督项目土建工程质量检查及隐蔽工程验收； 6. 参与项目各阶段的检查与验收工作； 7. 负责钢结构部分施工质量与进度的管控工作； 任职要求： 1. 40岁以下，本科及以上学历，土木工程、工民建、工程管理等相关专业； 2. 具备五年以上土建工程施工或管理相关工作经验； 3. 熟悉土建工程规范、技术标准及施工工艺流程； 4. 具备较强的现场组织、沟通协调及管理能力； 5. 工作认真负责，具备良好的团队协作意识； 职位福利：五险一金、包住、节日福利、包吃、驻外津贴

工作职责 1. 负责装配式建筑项目前期技术方案的制定，涵盖预制构件的拆分设计、连接节点设计及施工工艺的整体规划。 2. 主导预制构件深化设计过程，统筹设计、生产与施工各阶段的技术对接，保障构件制造与现场安装的精准匹配。 3. 参与施工现场的技术支持与疑难问题处理，持续优化装配化施工流程，提高施工效率与质量控制能力。 4. 关注行业内外装配式技术标准与规范的发展动态，促进新技术、新工艺在工程项目中的落地应用。 任职要求 1. 本科及以上学历，土木工程、建筑工程或相近专业背景，具有扎实的结构力学与建筑设计理论基础。 2. 具备2年以上装配式建筑领域设计或施工管理经验，熟悉预制混凝土（PC）或钢结构装配式体系。 3. 熟练使用Revit、Tekla等BIM工具，可独立完成构件深化设计及碰撞检查工作。 4. 熟悉装配式建筑相关技术规范（如《装配式混凝土结构技术规程》），具备较强的现场技术协调经验。 5. 具备良好的沟通协作能力，能够高效联动设计、生产与施工团队，推动项目顺利实施。

岗位职责： 1、技术管理：组织土建专业图纸审查，协调处理相关技术问题及沟通工作； 2、质量管理：把控材料进场验收与检测等环节的质量控制，监督施工质量与技术规范执行，开展土建专业施工技术交底，及时解决现场施工中的各类技术难题； 3、进度管理：统筹施工进度安排，督促甲供及乙供材料计划申报与供应落实，组织工程各阶段过程验收、竣工验收、综合验收以及缺陷整改工作； 4、资料管理：依据合同要求监管现场土建施工实施情况，负责隐蔽工程及关键部位影像资料的收集与归档； 5、安全管理：配合项目经理落实施工现场安全管理工作。 任职资格： 1、国家统招大专及以上学历，工业与民用建筑、土木工程、工程管理等相关专业，年龄在35至45岁之间； 2、具备3年以上施工单位工作经验，同时具有3年以上建设单位工程管理经验，作为建设单位土建工程师须独立主导过至少1个3万平方米以上项目从规划设计至竣工交付全过程管理，具备精装修、厂房建设、设计背景、上海地区工程管理经验或深基坑、装配式建筑施工管理经历者优先考虑。

接受长期外省出差，工作地点覆盖全国范围，不适应频繁出差者请谨慎投递。 任职要求： 工业与民用建筑工程或相近专业，本科及以上学历。 岗位职责： 1、具有工业建筑类项目相关施工经验； 2、负责土建工程的现场施工管理、进度安排、施工现场总平面布局协调与统筹，保障工程有序推进； 3、协调土建结构施工与其他专业之间的交叉作业关系，确保各环节衔接顺畅； 4、负责土建结构施工过程中各工种及其它专业工程的协作配合，组织落实结构专业管理人员及施工人员的日常工作，牵头开展各分项工程的实施与验收，及时处理施工中出现的技术与管理问题； 5、负责装饰工程与各专业工种及其他专业内容的协同配合，推动装饰管理团队日常工作的执行落地，组织分项工程的施工与验收流程，快速响应并解决现场各类突发问题。

岗位职责：1. 负责建筑项目的整体承包管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全监管；2. 统筹协调设计、采购、施工等各环节资源，确保项目按期保质交付；3. 编制并执行项目预算及成本管控方案，严格把控工程造价与资金使用；4. 对接业主、监理、政府主管部门等多方单位，处理现场问题与合规事务；5. 组织竣工验收、资料归档及后期维保协调工作。 任职要求：1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限；2. 建筑行业从业经验：不限；3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准；4. 具备良好的项目统筹能力、沟通协调能力及风险应对意识；5. 持有建造师证、安全员证等相关执业资格者优先。

本公司持续招聘一级建造师，欢迎有意向的持证人士前来咨询了解！

懂施工技术方案、测量相关业务

一级建造师（矿山）安全员B证(建筑施工企业项目负责人)证件不需要转注册，人来现场履职有证就行。

要求要有：装饰装修项目：沟通能力懂图纸协调能力（备注：不是土建）

昆明市五华区招工长/工程师

岗位职责： 1.负责采矿项目现场施工组织、进度管控与质量监督，确保工程按计划安全高效推进 2.编制并落实采矿作业规程、技术措施及安全专项方案 3.协调设备、人员、材料等资源调配，解决现场技术与管理问题 4.组织班组安全教育与隐患排查，落实安全生产责任制 5.配合地质、测量、通风等专业开展协同作业，保障采矿系统稳定运行 任职要求： 1.熟悉露天/地下采矿工艺及行业规范，具备工长或工程师现场管理经验 2. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力 3. 能适应矿山现场工作环境，责任心强、执行力强 4. 持有采矿相关专业技术职称或安全管理人员资格证书者优先 5.无学历及经验明确要求，以实际能力与岗位匹配度为准

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-09 任职要求： 1. 需持有一级建造师资格证书； 2. 具备较强的项目管理及沟通协作能力； 3. 热爱建筑行业，能适应一定强度的工作节奏； 4. 有敬业精神，可独立承担项目任务。

因工作需要，现招聘工程师1名，需兼任司机： • 能独立完成工程相关技术工作 • 熟练驾驶，安全稳重，可配合外勤、出差 • 踏实靠谱，有责任心，能长期稳定 薪资待遇优厚，具体面谈，欢迎有意者咨询应聘。

1.持一级机电建造师＋B证书。 2.会写方案，会做资料。 3.有机电安装经验。 4.较好的沟通能力。