保安清闲岗上线，日薪260还包吃包住 日常值守岗位，简单做做登记巡查 吃住不用自己花钱，做事踏实就能上岗 工作地点安徽滁州

当天面试，当天上岗，薪资靠谱不压工资，要求身体健康，服从管理，有无经验都行，门槛低，上手快 工作地址：安徽芜湖

身高 175 及以上，年龄 18-35 周岁 形象良好， 工作内容，7:00-19:00站岗一小时休息一小时（休息可以睡觉玩手机） 负责快递收取，来访人员登记等! 招聘要求 身高175及以上 体重160 年龄18-35 班次7点-19点 工资6000 无休 站一休一 会基础电脑操作，登记信息

岗位职责： 1. 负责厂区全天候巡逻值守，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记与查验，确保出入秩序与安全 3. 监控设备日常巡查与异常情况上报，配合安防系统运行维护 4. 协助处理突发事件，如火情、盗窃、纠纷等，并及时报告主管 5. 保持执勤区域环境整洁，维护岗亭及周边设施完好 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班及夜间执勤安排 3. 学历不限，初中及以上文化程度即可 4. 吃苦耐劳，具备团队协作意识和职业操守

招聘1.保安员消控员:普通岗数名薪资：4500无休（一米七）工作时间：十二小时7:00–19:00保安员五十五以内形象好条件可以放宽2.消控员两名中级薪资：5500以上招聘人员，包住不包吃——————————————福利待遇：高温789月补贴一百，中秋端午补贴一百，过年另外补贴地址：杭州市拱墅区拱墅区祥宏路111号新文和院联系电话：

福利待遇： 月休四天或者俩天 高温补贴节假日补贴 包吃住或者包住不包吃有饭补 岗位职责： 1.负责责任区域内的安全巡逻、门禁管理及出入登记工作 2.及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并上报 3.完成交接班手续，确保信息准确、设备完好、责任清晰 任职要求： 1. 身体健康，无纹身无犯罪记录，具备基本沟通与应变能力 2.有保安从业资格证者优先，退伍军人优先考虑 4.无学历硬性要求，均可应聘

招白夜班保安，，年龄45岁以下，身高170以上，形象好可适当放宽，白班待遇5200，夜班待遇5000，月休四天，次月补200，法定假日高温费加班费另算，有宿舍 以上退伍军，其它同上！ 地址：拱墅区上塘宸章（运河网谷附近） 非诚勿扰，有意者请联系：

要求：35周岁以内，坐岗，8 点对 8。中级证者优先。工作轻松。包住不包吃。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作安防设备（如监控系统、门禁系统、消防器材等），做好日常检查与报修 4.应对突发事件（如火情、纠纷、盗窃等），第一时间报告并协助处理 5.保持执勤区域整洁有序，配合完成临时交办的安保相关任务 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录，能适应轮班制 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心，退伍军人或持保安员证者优先 3. 有保安服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.形象端正，服从管理，具备较强的安全意识和应急反应能力 5.遵纪守法，品行良好，无酗酒、赌博等不良嗜好

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按流程上报 4.保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2.服从管理，责任心强，能适应轮班制工作安排 3.有保安从业资格证者优先 4. 退伍军人或有相关工作经验者优先 5.学历不限，初中及以上文化程度

杭州市拱墅区招弱电/安防，能耗系统监控系统，包住，不包吃，中工，工资面议

岗位职责： 1.负责轻钢龙骨吊顶的测量、放线、安装及调平作业 2.独立完成石膏板裁切、固定、接缝处理及基层找平工作 3.配合施工团队完成吊顶与灯具、风口等设备的协调安装 4. 严格遵守现场安全规范，确保作业过程规范、高效、无隐患 5.自带常用工具并做好日常维护，保障施工质量与进度 任职要求： 1.具备轻钢龙骨吊顶实操经验，熟悉工艺流程与验收标准 2.身体健康，能熟练攀爬木楼梯，具备高空作业适应能力 3. 工作踏实认真，责任心强，服从项目现场管理安排 4.自备皮管、30钉枪及常用手工工具 5.学历不限，有相关施工经历者优先

杭州市拱墅区招泥瓦工、砌砖/石

杭州市拱墅区招铝扣板贴脚线师傅

岗位职责：公司出车，不用买车，当天直接提车入职，，高底薪，多劳多得，公司平均日流水 400-600 元，时间自由，车子 24 小时在司机身边，每天无需还车，车辆维修，保养，保险都由公司负责 。 薪资范围：综合薪资 8700-13800 元/月 发薪日：每天可以提现 提成方式：流水分成，80%属于司机。多劳多得

物业公司招聘因人员调整，现补充以下岗位:1.中控室1人基本要求：年龄50岁以下，具备熟练操作消防设备，持有中级消防设施操作员证。具备相关工作经验者优录用。薪资待遇：4200元/月，月休4天。2.保安2人年龄:55之内，，有相关工作经验，能开具无犯罪证明！身体健康！待遇:工资3000-3200，月休2天。薪资福利：1. 提供食宿；2. 薪资按月准时发放，绝不拖欠；3. 入职即刻为员工购买意外伤害保险；4. 公司管理制度规范，享有员工福利。工作地点：亲水大街与六盘山路交叉口附近。联系人：田经理

共字桥附近某单位招保安一名50左右工资2500上二十四小时休二十四小时上班轻松联系电话

大厦工地保安，要求40岁以下，170以上。站坐结合。管吃管住一日三餐。12个小时4300。有保安证，没有来了再考也可以。

招聘夜班车场安保地址，北站辽宁省汽车快速客运站，上一休一工资2100，要求50岁以下,身高170以上，工作轻松不累，上班时间17：30-7:30，有保安经验优先录用，要求能开无犯罪证明，联系电话:同步

北京道路养护中心（事业单位）招聘工作人员。要求年龄55岁以下，身高172厘米以上，身体健康，具备良好的沟通能力。工作时间为12小时制，早晚高峰时段需在门口各执勤1小时，其余时间可在传达室坐岗。薪资为3500元，必须有保安证和无犯罪记录证明。食宿方面，三餐与甲方共同用餐，住宿免费提供被褥和衣物，住宿为三人间上下铺，环境干净整洁。考勤奖励200元。

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时完成银行对账、凭证整理及会计档案归档工作 3.协助编制资金日报、月报，及时反馈资金动态 4. 办理员工报销初审、工资发放及相关事项 5. 配合财务主管完成其他基础财务支持工作 任职要求： 1.具备出纳或财务相关工作经验，熟悉银行结算流程和财务制度 2.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4. 具备基本的会计基础知识，持有会计从业资格证者优先 5.沟通协调能力良好，能适应规范化的财务管理环境

1、预算管理：主导事业部年度经营预算的编制及年中预算的回顾与调整；负责月度管理报表的输出；开展定期与不定期的经营数据分析、盈利预测及风险预警工作； 2、收缴管理：完成相关报表编制，跟进回款进度并推动目标实现； 3、其他财务相关事务。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，财务类专业背景，具备物业行业工作经验者优先； 2、2年以上财务分析或财务BP相关工作经验； 3、具备较强的业务理解力、逻辑分析能力、计划执行能力及沟通协调能力； 4、责任心强，职业素养良好。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 4、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

一、岗位职责 电话 + 线下开发新客户，对接中小微企业，讲解记账报税、工商注册、变更注销、税务筹划、资质办理等财税服务； 精准挖掘客户需求，根据企业经营情况定制财税方案，核算报价、签订合作合同； 维护老客户，定期回访，处理客户财税疑问，促成续费、增项业务（开票增量、退税、汇算、商标、许可证等）； 跟进意向客户，陪同外勤、会计上门洽谈，对接客户与内部做账、外勤团队，做好业务交接； 学习最新税收优惠政策、工商新规，熟练解答小规模、一般纳税人账务、税务风险问题； 完成公司月度、季度销售业绩指标，整理客户台账、跟进记录。 二、任职要求 学历不限，财务、会计、市场营销专业优先；有无财税行业经验均可，零基础带薪培训； 熟悉基础财税知识优先，了解代理记账、工商业务流程，有代账、财税、企业服务销售经验优先； 沟通表达流畅，逻辑清晰，擅长客户谈判，有较强的成交意识与目标感； 抗压能力强，能接受电话拓客、客户拜访，愿意主动开发客户； 做事细心有耐心，服务意识强，擅长维系客户关系； 会基础电脑操作，能使用微信、表格登记客户信息； 稳定性强，愿意长期深耕财税行业。 三、加分项 持有初级会计证，懂基础账务、报税逻辑； 自带企业客户资源； 有工商、税务外勤实操经历； 熟悉本地各行业税收优惠政策。 四、薪资福利 薪酬结构：无责底薪 + 高额业务提成 + 开单奖励 + 续费提成 + 月度销冠奖金，上不封顶； 补贴：话费补贴、外出洽谈交通补贴； 福利：法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训； 晋升通道：财税顾问→高级顾问→销售主管→分公司负责人； 配套支持：公司提供客户线索、专业财税话术、会计团队全程技术支持。

岗位职责： 1、组织架构搭建：统筹财务、投融资、风控条线组织架构设计、岗位职责梳理与团队体系建设，适配公司战略发展与业务扩张需求。 2、融资管理：主导项目对接、融资方案设计、资金落地与投后管理，拓展维护金融机构资源，保障公司资金链安全与融资成本最优。 3、税务筹划：搭建全流程税筹体系，优化税务结构，合规降低综合税负，把控税务风险，对接税务稽查与政策落地。 4、外汇管理：负责跨境资金管理、外汇结算、汇率风险对冲、外汇政策合规把控，保障跨境业务资金安全与效率。 5、统筹财务合规、风控体系、经营分析与战略财务支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、金融、会计、经济等相关专业，持 CPA/ACCA/ 税务师 / 基金从业等证书优先。 2、精通融资渠道与流程、税筹政策与落地、外汇管理法规与实操，具备较强资源整合、方案设计与风险把控能力。 3、沟通能力强，能跨部门推动税务合规落地 4、熟悉国际贸易规则、汇率风险管理、组织机构搭建。 5、5 年及以上相关工作经验，具备组织架构搭建、融资实操、税筹设计、外汇管理复合经验，有跨境业务、投融资、集团财务管理经验优先。 福利待遇：双休、法定节假日、意外险、五险一金、节日福利、团建、生日福利，年薪30-50完

日常巡逻，大堂接待，门岗 年龄18-35岁谢谢

当天入职，包食宿，免费提供服装被褥，无押金不体检，签合同直接上班，无任何费用。听从队长安排，每天8-12小时，调休制，可连休 岗位要求： 1、年龄18-50周岁；身高165cm以上，有无经验均可。 2、身体健康，无心脑疾病，积极向上者。 福利待遇： 1、24小时热水，冬夏均有空调，工作简单轻松； 2、宿舍；6-8人间有无线网可洗澡，伙食，标准餐； 3、入职签订劳动合同，按时发放工资，不拖欠。 4、免费提供食宿，工装被褥，劳保用品，无线网，防暑降温食品及用品。 5、工作满一年可享受带薪休假，凡在我公司工作15天者可以预支部分工资 6、公司升职空间大，望广大朋友选择正规公司。保证你们的工资，给生活提供一个良好的空间。 入职手续： 1、新员工持本人身份有效证件签订正规的劳动合同。 2、公司承诺入职到离职。 3、当天入职当天安排住宿伙食。

岗位职责: 1、供应商管理与绩效评估：负责城市保安、保洁等外包服务供应商的寻源及名录维护；牵头开展年度绩效考核（涵盖服务质量、人员流动率等指标），配合总部完成综合评价工作。 2、招采执行与成本控制：独立推进采购全流程，包括项目立项、招标实施、定标决策及合同签订；能够解析外包项目的收支模型（如人均效能、单价水平、社保支出等），主导区域集中采购并为片区提供采购支持。 3、降本增效与需求协同：具备人力外包成本优化实践（例如排班结构调整、阶梯式报价设计等）；联动业务团队提升需求规划能力，降低临时性增员频次。 4、制度宣导与应急响应：组织开展采购制度与流程培训及考核；提前识别用工合规风险、低价恶性竞标等问题，快速应对人员短缺、劳动争议等突发状况。 5、理解物业领域采购特点，能有效开展需求引导，联合需求方持续提升区域采购计划的前瞻性和合理性。 任职要求: 1、本科及以上学历，专业不限，条件优秀者可适度放宽学历要求。 2、5年以上采购相关工作经验，其中至少2年在物业行业担任同类岗位（须直接主导保安、保洁类人力外包采购）。 3、具备实际招投标操作经验，掌握《招标投标法》《合同法》及相关财务基础知识（如人力成本组成等）。 4、熟练运用Office办公软件，拥有较强的数据统计与分析能力（如人效测算、报价对比、成本核算）。

岗位职责： 1、负责财税相关课程的培训、研发等工作； 2、协助市场端商务人员进行需求判定，提供专业财税咨询服务； 3、负责给客户提供高新审计、税收筹划、财务咨询、疑难税务、税务咨询等专业咨询服务； 4、负责消化落地已合作项目，确保服务质量； 5、完成上级领导交代的其他工作。 任职要求： 1、具有三年及以上会计师或税务师事务所工作经验； 2、熟悉各行业财务核算方法； 3、已取得注册会计师全科合格证或注册税务师资格； 4、掌握税务相关法律、法规，并能合理运用； 5、掌握预算、内控、财务分析等相关知识； 6、了解股权架构、投融资、疑难税务、公司运营等； 7、具有良好的沟通能力，团队合作能力，学习能力，责任心强，注重职业道德。

岗位职责： 1、核对并跟进企业应收款项，确保账目清晰准确； 2、审核员工报销单据，并完成相应的财务处理工作； 3、协助相关同事查询项目各类款项，参与项目人员薪酬发放流程； 4、开展日常银行与企业之间的账务核对，月末整理归类银行流水； 5、完成团队安排的其他协作任务 岗位任职要求： 1、本科及以上学历，财经类专业背景，在校表现优异或具备相关经验者优先考虑。 2、熟练操作常用办公软件，持有相关资格证书者更佳。 3、具备细致耐心、谦逊亲和的态度，有责任心、团队意识及良好的语言表达与逻辑分析能力。 注：学历不符者请勿投递