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岗位职责： 1.采用弹性工作制 2.无强制坐班 3.有会员时到店上课 4.前台休息日需轮流值班 5.根据会员需求一对一量身定制健身课程； 6.健身器材的日常维护，维持工作室整洁； 7.定期进行训练和学习，保持良好形象。

岗位职责： 1.根据会员需求一对一量身定制健身课程； 2.健身器材的日常维护，维持工作室整洁； 3.定期进行训练和学习，保持良好形象。 任职要求： 1. 男 170 以上，女 155 以上 2. 大专及以上学历 3. 体育相关专业，或持健身教练相关资格证书 4. 具有2年以上私人教练经验。 岗位职责： 1. 根据会员需求一对一量身定制健身课程； 2. 健身器材的日常维护，维持工作室整洁； 3. 定期进行训练和学习，保持良好形象。 任职要求： 1. 男 170 以上，女 155 以上； 2. 大专及以上学历； 3. 体育相关专业，或持健身教练相关资格证书； 4. 具有2年以上私人教练经验。 行业内最高课提，最高提点76%

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体育与健康学院招聘银龄教师。招聘人数为3人。招聘对象为来自对口支援高校、省内外合作高校及其他符合条件高校的优秀退休教师，应具有副高级及以上职称。应聘者需已办理退休手续，身体健康，年龄不超过70周岁。要求政治坚定、师德高尚、业务精湛，能够胜任教学、科研及管理相关工作。银龄教师应根据学校需求和自身专业特长，协助学校加强学科建设、教育教学、科学研究与管理水平提升。通过课程教学（含教学督导、毕业论文（设计）指导）、教学指导、课题研究、团队建设等多种方式，开展教学科研活动，指导青年教师，发挥传帮带作用，助力青年教师成长。需求专业为体育学（运动人体科学、体育教育训练学、运动训练、竞赛组织、社会体育指导、民族传统体育等方面）。讲课课程包括专项教学训练理论与实践（足球）、体育科学研究方法、足球体能训练理论与实践、运动生理学、运动训练学、运动解剖学、体育科学研究方法、武术、田径、网球、运动训练学、运动技能学习与控制、民族民间体育、足球文化及产业概论、足球教学训练理论与实践、足球体能训练理论与实践、足球赛事组织与管理、足球运动损伤与康复、足球游戏理论与实践、校园足球理论与实践、体育教学口令指挥与运用。薪资福利包括基础年薪，按学校相关规定，依据职称核定。超工作量奖励包括完成规定任务后，按职称发放超课时费；参与教学督导的，按标准核发督导费；完成论文指导任务的，按规定核算论文指导费；在聘期内主持获批省级及以上一流课程、教学团队、科研项目或平台，牵头专业及课程建设并获立项，指导青年教师在教学成果、教学资源、教学竞赛等方面取得省级及以上成绩，或指导学生获奖等，均按学校奖励办法予以奖励。医疗保障为聘任期间，学校为银龄教师购买人身意外保险。生活保障为聘任期间，学校为银龄教师免费提供住房，享受教工食堂就餐待遇。交通保障为按学校规定发放交通补贴。工作地址为云南省临沧市。

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