工作内容： 1.同各部门接口，收集需求信息，需求信息汇总，记录整理； 2.经办工程所需主材、辅材的采购； 3.严把采购质量关，积极协助有关部门妥善解决使用过程中会出现的问题； 4.与供应商谈判价格、付款方式、交货日期、交货数量等； 5.收集价格信息、替代品资料、最新产品信息及供应商信息； 6.入库单、出库单的登记等； 7.其他临时性工作。 工作要求： 公司办公，不定期短期出差，需跑外勤。 任职要求： 具有良好的沟通表达能力，有采购经验优先，有一定的商务谈判能力，对所负责的采购市场行情有一定的了解，性格外向，能适应出差的工作环境，能承受较大的工作压力，有物资采购类工作经验优先考虑。 年前面试，节后上班

岗位职责: 1. 负责采购项目的统筹规划与执行落地，确保所采商品成本处于合理最优区间。 2. 拓展并引入优质新供应商资源，持续维护及提升与现有供应商的协作关系。 3. 密切跟踪市场变化，精准掌握产品行情波动，具备较强的价格趋势预判能力。 4. 与供应商保持高效沟通，保障采购各环节有序推进、衔接顺畅。 5. 定期复盘采购方案，根据市场实际情况及时优化调整采购策略。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调与谈判能力，能与供应商建立良好互动机制。 2. 对行业市场动向具有高度敏感性，能够迅速响应外部环境变化。 3. 具备较强的计划性与条理性，可高效组织和推进采购项目实施。 4. 熟悉采购相关法律规范，确保各项操作合法合规。 5. 具有良好的团队协作意识，能与团队成员协同配合，达成采购目标。 6. 有冻品采购实操经验及稳定供应链资源者优先

岗位目标： 聚焦车位销售业务核心需求，负责优质产品资源的拓展、筛选与采购实施，构建稳定的供应商合作体系，优化采购流程，控制采购成本，确保公司车位销售业务持续高效推进。 核心职责： 1. 采购谈判与合同管理： - 主导采购谈判，就产品价格、付款条件、交付周期等关键要素达成共识，确保采购成本具备市场竞争力。 - 编制采购合同及相关协议，审核条款的合规性、完整性及潜在风险，跟进合同签署、履行及归档工作，保障采购流程合法合规。 2. 供应商管理： - 搭建供应商信息库，对供应商资质、履约能力及合作表现进行动态评估与分级管理，维护长期稳定的合作关系。 - 定期与核心供应商沟通，传递市场需求与反馈意见，优化协作机制，开拓多元化供应渠道，降低供应端风险。 3. 采购流程优化与成本控制： - 制定并完善采购管理制度与操作流程，规范采购申请、审批、执行及验收各环节，提升采购效率。 - 严格管控采购成本，对比分析不同供应商报价与成本结构，通过集中采购、战略合作等方式争取最优采购条件，实现成本最小化。 4. 协同配合与数据管理： - 与销售、财务、法务等部门密切协作，共享资源信息与采购进展，保障业务顺畅运行。 - 建立采购台账，记录采购明细、合作数据及支出情况，定期输出采购报表，为管理决策提供数据支撑。 5. 其他工作： - 协调处理采购过程中的争议、违约等问题。 - 完成上级安排的其他采购相关任务。 任职要求： 1. 学历与专业：大专及以上学历，采购管理、市场营销、工商管理、房地产经营与管理等相关专业优先。 2. 工作经验： - 2年以上采购相关工作经验，有车位、房地产、二手车等行业采购背景者优先。 - 具备独立开展谈判并签约的实际经验，能快速对接各类供应商并推动合作落地。 3. 核心能力： - 市场洞察力强，具备扎实的市场调研与分析能力，能够准确把握行业动态与价格走势。 - 拥有出色的谈判技巧与沟通协调能力，思维清晰，善于平衡多方利益，促成共赢合作。 - 成本意识与风控能力突出，熟悉采购合同条款及相关法律法规，能有效识别并规避采购风险。 - 工作细致严谨，责任心强，具备良好的计划执行能力和抗压能力，可独立完成各项采购任务。 4. 其他要求： - 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT）及常用采购管理工具。 - 无不良职业记录，恪守职业道德，具备良好的团队协作精神。

需接受工作地点异地分配，能适应出差。 岗位职责： 1、负责所辖物资的供应渠道开发，调研并掌握市场资源分布情况； 2、对所管物资的市场动态进行持续跟踪，分析并预判价格走势； 3、参与供应商的开发、筛选、日常管理与绩效评估，协助完善供应商信息库； 4、牵头采购合同的拟定、审核、签订及履约过程的监督执行； 5、审定采购计划及物资调拨单据，有效控制采购成本及相关支出； 6、规范厂站日常物资采购与管理工作流程，实施日常监督及数据核验。 任职要求： 1、大专及以上学历，采购管理、工商管理、材料科学、机械类等相关专业； 2、有大型生产制造型企业（建筑/建材行业）从业经历者优先考虑； 3、具备一定采购实操经验与成本管控意识，可独立开展采购任务； 4、语言表达流畅，逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力； 5、持有驾照并能熟练驾驶，可接受短期出差安排。 薪酬福利： 1、固定月薪8k，十三薪、年终奖、五险一金、驻外补贴、父母慰问基金、内部员工购房优惠等。 2、提供住宿和食堂。

岗位职责： 1.执行与细节管理：熟练处理采购订单跟进、单据审核、库存状态监控等日常事务，具备较强的数据敏感性，确保操作准确无误。 2.协调沟通：协同供应商、仓库及财务等相关方，具备良好的语言表达能力和问题协调解决能力。 3.成本控制意识：掌握比价、议价的基本方法，配合推进采购成本的合理化优化。 4.数据整理能力：能够汇总采购相关报表，及时发现交期延误、价格异常等波动情况。 5.能够接受出差安排。 6.可配合临时工作任务的调配。 岗位要求： 1.具备责任心：严格执行订单执行流程，对交付的时间节点和质量标准有明确要求。 2.主动进取：积极关注行业信息（如原材料市场趋势），主动学习采购合规相关制度。 3.承压能力：能应对紧急订单变动、供应商突发调整等工作场景。 4.职业操守：坚持廉洁从业原则，杜绝任何形式的利益冲突。 5.年龄：25岁****

上班时间：8:30-17:30 大小休 工作内容 一、分析采购需求 关注市场动态 ◆熟悉医药行业市场状况：第一时间掌握产品行情，确保信息获取快、判断准、决策果断。 ◆明确采购事项：执行过程中保持思路清晰，反应迅速，逻辑严密。 二、开展采购谈判 ◆筛选供应商：通过同行推荐、自主搜寻等方式发掘潜在合作方，进行初步评估与比选，最终确定合作对象。 三、落实采购管理控制 ◆质量管控：严格把控进货品质，仅与具备合法资质的供应商合作。 ◆价格管控：开展成本调研、询价及议价工作，争取最优采购价格。 ◆成本与库存管理：合理控制采购支出，优化库存周转效率。 工作要求 1、品行端正，工作细致，坚持原则，具备良好的职业操守和执行力，反应灵敏、条理清楚，学习与沟通能力突出。 2、药学类相关专业优先考虑。 3、欢迎应届毕业生或无经验者，提供系统带教，从基础培养。 晋升通道：助理→专员→组长→主管→总监

1、独立承担门店置换及二手车外采的采购评估任务，准确判断车辆信息并完成评估。 2、执行车辆评估全流程，输出专业的车辆评估数据支持业务决策。 岗位要求： 1、了解二手车市场行情，具备独立评估能力，拥有二手车渠道资源者优先。 2、有意向在二手车领域长期发展，能适应门店工作节奏与业务需求。 大厂平台+入职五险一金+高薪待遇+透明晋升机制+定期团建+定期赋能+节假日福利+团队氛围良好

提示：该岗位需要统招本科以上学历，且需要有采购工作经验！ 一、岗位职责： 1.配合实施采购方案，协调供应商关系，核查价格波动，监控库存动态并及时反馈调整，参与成本管理； 2.协助资料归集与产品线梳理； 3.保障采购各环节高效衔接与顺利推进。 二、任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及成本管控意识； 2.能迅速融入新团队并适应工作节奏； 3.拥有较强的学习领悟力和环境适应力； 4.可高效协同采购经理落实各项采购工作； 5.具有采购相关经验，熟悉数据处理。 三、教育背景：统招本科及以上学历 四、岗位福利：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，入职购买五险、带薪年假、节日福利、生日福利、培训发展机会等等。

工作职责： 1、依据客户提出的询价需求，开展建材市场价格信息的调研与采集； 2、以电话沟通为主要方式，获取并挖掘建材产品及其价格相关动态资讯； 3、按照统一标准和规范流程，及时整理符合要求的产品价格数据，并准确上传至指定的信息系统； 4、无需具备建筑行业背景，公司将提供全面系统的专业培训，助你从零基础成长为专业的询价人员。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，表现优异的应届生亦可考虑； 2、表达清晰，性格开朗，能适应高效、快节奏的工作模式； 3、态度认真、专注投入且具备抗压能力，熟练使用各类办公软件； 4、具备团队合作精神，愿意向同事学习并积极分享经验。 专业的培训体系： 1、带薪培训期：由公司培训部门组织系统化岗前培训（时长2-3周，全程带薪）； 2、师徒带教：入职后将安排资深员工作为导师，实行一对一指导培养； 3、主管支持：上级绩效完全与团队整体业绩绑定，全力支持成员成长与发展； 4、成长追踪：配备自主研发的E-learning学习平台，实现体系化、科学化学习路径，完整记录个人成长轨迹。 福利多多： 1、五险一金：入职即签正式劳动合同，依法缴纳“五险一金”； 2、舒适假期：周末双休，首年享带薪年假7天，逐年递增最高可达14天，另设带薪病假，法定节假日全部照常休假； 3、奖项多样：设置年终奖、忠诚员工奖、业务能手奖、全勤奖励、人才举荐奖等多项激励； 4、节日关怀：每逢佳节发放礼品，涵盖生日礼、生育礼、下午茶点、年会晚宴及抽奖环节； 5、关爱老员工：为在职满2年的员工及其子女投保补充医疗险；满三年员工每年周年获赠纪念礼品；为满三年及五年员工的父母一方或双方配置大病保险； 6、丰富活动：组织业务骨干海外游（曾前往新加坡、土耳其、迪拜、巴黎等地），定期开展部门团建、半年度旅游或拓展训练、年度盛典及优秀员工表彰大会； 7、健康保障：每年安排一次健康体检； 8、多重补贴：提供餐费补贴、服装补贴等日常津贴； 9、团队氛围：成员年轻有朝气，整体充满活力； 10、办公环境：位于CBD核心区域，周边配套齐全，商圈环绕，美食云集。

1.负责公司生产物资、研发物资、固定资产、办公物资、财务用品等采购工作，跟进采购流程全环节 2.对接供应商，完成比价、议价、合同签订及款项对接 3.整理采购单据、台账、供应商评价、定期与财务核对采购数据 4.协助优化采购流程，控制采购成本，确保采购物资符合质量要求 5.熟悉采购流程及供应商管理方法，有1-3年采购行业管理工作经验 6.有较强的谈判沟通能力，有一定的成本概念，工作责任心强，具有良好的职业道德，熟悉电脑操作 6.

跑南充光来2个上班司机，上班不交钱不租车，，一个来回，给我们送百货，不需搬运，工资7800左右，B照C照司机可以

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只招一个送豆瓣酱的统一路线，只开车不装卸，点对点，我的车你开不需要出钱，工资8200+，没有任何套路C照B照司机

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转发有没有耍起的司机龙泉十陵来一个司机工资7000+18联系电话

朝阳双塔区招采购专员/助理

岗位职责 1. 负责公司机械零配件、机械设备、五金配件及生产耗材等物资的采购执行，根据生产计划与项目进度制定科学采购方案，确保各类机械物资按时、按质、按量到位，保障生产与项目顺利推进。 2. 主导机械类供应商的开发、筛选、评估与考核，建立并维护优质供应商资源库，开展价格谈判、合同签署及日常关系管理，持续优化供应体系，提升供货稳定性和采购性价比。 3. 掌握机械配件市场动态，定期跟踪原材料及零部件价格波动，通过比价、核价、招标等方式有效控制采购成本，在确保质量前提下降低采购支出，严格执行预算管理。 4. 全程跟进采购订单执行，涵盖下单、物流追踪、到货验收及入库协调等环节，及时应对采购过程中出现的质量问题、交期延误、规格偏差等异常情况，联动相关部门高效处理。 5. 规范管理采购台账、合同文件及相关单据，完成数据统计、归档与分析工作，协助财务部门进行对账、付款和成本核算，确保流程合规、账目清晰可追溯。 6. 与生产、技术、仓储等部门紧密协作，明确机械配件的技术参数、规格型号及质量要求，准确传递采购需求，杜绝错购、漏购，提升跨部门协同效率。 7. 严格执行企业采购管理制度，防范采购过程中的各类风险，确保所有采购活动合规、公开、透明进行。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械制造、机电一体化、采购管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 需具备1-3年机械行业采购工作经验，熟悉机械类零配件、设备及五金工具的采购流程，有制造型企业采购背景者优先。 3. 熟悉常用机械配件的材质、型号、技术规范及市场行情，能独立判断产品质量优劣，具备扎实的专业知识基础。 4. 具备较强的供应商开发能力和议价谈判技巧，了解采购合同条款及风险管控要点，可独立完成全流程采购任务。 5. 工作严谨细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力、应变能力与抗压能力，熟练操作Office办公软件及采购管理系统。 6. 为人诚信正直，遵守职业操守，具有较强的成本意识和团队合作精神。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪+绩效奖金+工龄工资+年终奖金，综合薪资4000-7000元（具体面议，根据经验与能力核定）； 2. 基础保障：签订正式劳动合同，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等； 3. 员工福利：节日福利、生日礼品、定期团建、员工餐/餐补、全勤奖等； 4. 发展空间：完善的岗前培训+在岗技能提升培训，清晰的内部晋升通道，表现优异者可晋升为采购主管、采购经理； 5. 工作环境：办公环境舒适，团队氛围融洽，人性化管理，工作时间稳定。 我们期待有机械采购经验的你，加入成都飞创团队，携手共创。

岗位要求： 1、年龄20-35岁，性别不限，大专及以上学历，性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力； 2、熟练操作计算机，精通各类办公软件及企业管理系统； 3、有1—3年金属材料或仪器仪表类采购工作经验者优先考虑； 4、抗压能力强，时间管理意识强，具备较强的逻辑思维与统筹协调能力，拥有一定商务谈判技巧及合同处理能力； 5、能适应加班安排，工作时间根据项目进度调整（加班可安排调休）； 6、持有C类驾驶证，具备手动挡车辆驾驶经验者优先。 岗位职责： 1、负责公司生产所需材料、项目用料及仪表设备的询价、比价、商务洽谈、合同签署、物流跟进，并协调技术部门配合仓库完成质检工作； 2、完成订单数据的分析与录入，跟进付款审批流程，催收发票，建立并维护采购台账； 3、处理异常订单问题，协调解决跟单过程中各类设备到货及入库事宜； 4、开展供应商资源开拓、实地考察、绩效评估及分级管理工作； 5、协助上级领导完成部门内其他相关事务。 薪酬方式：（底薪+考勤+绩效）+项目奖金

岗位职责： 负责生产物料、辅料、五金配件询价、比价、下单采购 维护供应商，跟进交期、到货、对账结算 处理来料异常，配合质量、仓库对接工作 做好采购台账，控制采购成本 任职要求： 本科及以上，供应链、物流、国贸、机械类相关专业优先 了解基础采购流程，会基础办公软件 沟通协调能力强，细心严谨，原则性强、廉洁自律 有制造业、工业品、机电物料采购经验优先

招聘要求： 1.大专以及大专以上学历。 2.能够熟悉操作 word， excel ， 等办公软件；有使用ERP系统经验。 3.普通话标准，有良好的沟通协调能力。 4.满25-45周岁 采购岗位职责： 1、及时对物资采购需求进行分类汇总，并按所需物品进行寻价、比价； 2、协助做好采购合同拟稿、核对、归档及其他流程性工作； 3、在规定的时间内处理采购订单的下达，做好订单进度的跟踪、反馈和确保交期，并及时通知有关部门。 薪资待遇：底薪+提成，能者多得

食品行业，需具备相关经验及资源。公司主营调味品领域，同时涉及食品销售，需有食品方向的相关背景。 工作内容: 1、开展电商平台商品采购工作，保障供应链稳定并优化成本控制。 2、组织实施供应商的评估、筛选及日常管理，确保产品品质与交付时效。 任职要求： 1、了解电商采购运作流程，掌握商务谈判的实用方法。 2、具备良好的沟通与协调能力，能有效对接供应商及内部协作部门。 3、认同团队协作价值，能在集体中主动承担并贡献自身力量。

不限专业 不限经验 本岗位绝对放心不是贷款，和金融完全不沾边可放心 任职要求：18-38岁，优秀者可放宽年龄 薪资待遇: 无责4500（向上有3.5k谈薪空间）+绩效，老员工基本8k+ 上班时间：早10：00-晚19：00（午休90分钟） 法定节假日正常放假，社保，节假日礼包...... 过年假期超长，过个好年 有意者可详聊哦（可接受实习生/可寒假工） 职位描述: 处理公司业务，工作简单，纯办公室坐班 心动不如行动，动手点沟通，机会不就来了吗！！！

岗位职责 1，协助经理处理公司业务 2，协助业务推广 3，商务接待 4, 商务出差 5，领导交代的其他事宜 任职资格: 1、本科及以上学历,英语过6级; 2、英语口语流利，书面写作优秀; 3、性格活泼，外向，有较好的文字功底和审美; 4、有一定的编程基础者优先，会第二门外语者优先。

岗位职责： 1. 签订采购合同并跟进履约进度，规范开展合同全流程管理； 2. 跟进物资到货情况，建立并维护台账记录，及时完成出入库操作； 3. 对接供应商完成对账工作，跟进发票开具与入账，依合同条款办理货款支付； 4. 协调解决合同执行中的履约及质量异常问题，依据合同及相关管理制度实施供应商日常管理； 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，物流管理、市场营销等相关专业优先； 2. 具备2年以上采购领域相关工作经验； 3. 具有良好的沟通协调能力及供应商对接管理经验； 4. 熟悉采购管理系统，熟练操作Excel等办公软件。 工作时间：8:30~17:30，周末双休 入职即办理五险一金

岗位职责 1. 负责公关活动及运营项目所需物料的采购执行，涵盖供应商甄选、价格对比、合同协商及订单安排，确保物料满足活动品质与交付时效。 2. 全程跟进物料生产与物流配送，监督质量与进度，及时应对采购环节中的突发问题，保障活动实施顺畅。 3. 维护供应商资源库，建立并更新供应商信息档案，定期开展服务与价格评估，持续优化采购成本结构。 4. 整理、登记并归档采购相关单据，协同财务完成对账及付款审核流程，确保采购账目准确清晰。 5. 参与物料需求分析，结合公关项目特点提出采购改进方案，协助团队合理控制项目采购支出。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1-3年采购工作经验，有公关、会展或广告行业采购背景者优先考虑。 2. 熟练操作办公软件及采购管理系统，能准确制定采购计划，具备基本成本核算与预算管理能力。 3. 具备良好的沟通协调与应急处理能力，工作认真负责，能适应项目制工作节奏及阶段性加班需求。 4. 熟悉采购相关法律法规，具备较强的合同风险识别能力，可独立完成采购合同的起草与初步审核工作。 职位福利：周末双休、五险一金

1岗位职责 1. 深入了解公司企业文化，掌握各职能部门的基本运作流程； 2. 负责品牌合作对接、订单执行跟进、区域业务协调等全流程工作； 3. 参与运营团队管理，协助经理推进公司战略规划的制定与落地。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，接受零经验应聘者（面向应届及往届毕业生）； 2、具备良好的适应力与学习能力，保持积极进取的心态，勇于突破自我； 3、服务意识突出，意志坚定，富有责任感，具备一定的团队带动能力； 福利待遇： 1、实习期底薪5500+奖金+提成，转正后6000+奖金+补助+管理奖金； 2、享有绩效奖励、高额年终奖，以及端午、中秋、生日等节日礼金； 3、提供住宿安排；定期组织团建活动（如庆功宴、公司旅游、文体竞赛等）； 4、享受在职带薪培训（含集团集中拓展培训及线上课程），并有机会参与海外学习交流； 5、拥有透明公平的晋升机制，成长路径清晰，为员工搭建广阔的职业发展平台。 公司郑重承诺：本次招聘全程不收取任何费用（无经验者可享免费系统培训）。

1. 负责公司前台区域的接待任务，以热情、专业的态度迎接来访客户、合作伙伴及访客，展现公司专业、优质的第一形象。保持前台及公共区域环境整洁、秩序井然。 2. 行政事务支持： * 承担公司日常行政相关工作。 * 负责办公用品及茶水间物资的申领、登记与及时补充。 * 协助进行会议室预订安排，协调会议资源，落实会前准备与会后清理。 * 协助部门完成基础性文书事务（如复印、打印、扫描、文件整理与归档等）。 3. 协助推进人事招聘相关事宜。 4. 其他工作：执行上级交办的其他行政类及相关支持性协调任务。

岗位职责： 1.全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、工程、客服等各条线工作，确保服务品质达标 2.组织制定并落实年度物业工作计划、预算编制及成本管控，提升运营效率与客户满意度 3. 主导处理业主/租户投诉、报修及突发事件，建立高效响应机制，维护良好客户关系 4. 监督物业设施设备运行与维保，组织定期巡检与安全评估，保障项目安全稳定运行 5. 配合公司完成资质管理、合同续签、招投标及政府相关部门对接等合规性工作 任职要求： 1.学历不限，持有物业管理师资格证或相关职业资格证书者优先 2. 具备3-5年物业项目经理或同等岗位实操经验，有住宅/商业综合体项目管理经验者优先 3.熟悉物业管理法律法规及行业标准，具备较强的组织协调、应急处置与团队管理能力 4. 责任心强，服务意识突出，具备良好的沟通表达与跨部门协作能力 5.能适应弹性工作制，接受所辖项目内工作调配

薪资福利： 4100底薪+200全勤+奖金900-3000，综合收入6000以上 1. 负责客户资料的归档与交接管理 2. 每日工作时间9:30-18:00，中午休息1.5小时 3. 每月可休6-7天，休息时间灵活安排，确保无加班情况 4. 偶有带薪休假机会，年假天数约20天 任职要求： 欢迎零经验人员加入，企业将安排系统性岗前培训，全程带薪学习 福利待遇： 1. 业绩突出者可参与公司业务分红并获得额外奖励 2. 设有完善的薪酬晋升体系，优秀员工具备调薪资格 3. 享受节日补贴、年终奖金等多项激励政策 晋升空间： 表现优异者可逐步成长为团队经理或项目负责人

无责5000！我们与众不同，工作氛围轻松，同事个个幽默风趣，上班不压抑，下班组队开黑打王者，欢迎无经验应届生加入 工作内容：线上资料处理，无需外出，零基础也可上手 我们提供带薪培训，最看重的是你的稳定性！ 工作时间：行政班制，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：平均月薪7000，后期8K以上，表现优异者月薪1-2万均有 五险齐全，另有餐补等福利 薪酬福利： 社保，团队建设，现金奖励，下午茶 工作时间：标准行政班，无夜班安排，法定假期全部照常休假 工作详情：线上操作为主，无需外出，空调办公环境舒适 条件优秀者可优先录用！