
采购专员/助理
5000-6000元/月
采购专员/助理1-3年本科
岗位职责
1. 熟悉采购各环节操作,涵盖需求确认、供应商开发、询价比价、合同跟进及到货验收等工作流程。
2. 熟练掌握常用办公软件(Excel、Word、PPT),可独立完成报价对比分析表、采购计划等相关文档编制。
3. 具备基础合同条款理解能力,能配合完成合同审核与执行工作,具备良好的沟通协调、谈判技巧和执行能力;工作认真细致,责任心强,具有较强的成本控制意识和数据敏感性,善于团队协作,能够适应一定强度的工作节奏。
4. 具备初步市场分析能力,能够对材料或设备的价格走势作出合理预判。
任职资格
1. 年龄 30–35 岁,本科及以上学历(有相关经验者条件可适当放宽);
2. 环保、设备制造、供应链管理、工商管理、国际贸易等相关专业优先考虑;
3. 有 1–3 年采购工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可接受;
4. 有制造业、环保行业、建筑行业、电子行业或设备类采购背景及资源渠道者优先;具备供应商开发、比价议价实操经验者优先。
采购专员
4000-6000元/月
采购专员1-3年大专环境好 单休五险 有晋升空间家居用品国内采购国外采购原材料包装大中型企业采购经验英语可作为工作语言
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理,建立并维护优质供应资源库
2.执行采购计划,完成物料询价、比价、议价、合同签订及订单跟进
3.协调物流、质检与仓储部门,确保采购物资按时、按质、按量交付
4.整理采购数据,编制采购报表,分析成本与供应风险,提出优化建议
5.配合财务完成对账付款,妥善保管采购单据及合同档案
任职要求:
1.学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2. 无经验要求,有采购、跟单或助理类岗位实习经历者优先
3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力
4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与谈判意识
5.诚信正直,能适应阶段性加班及跨部门协作
采购文员
3000-4000元/月
采购专员/助理1-3年大专入职缴纳五险单休健康体检零配件成品/样品文员原材料
1. 大专及以上学历
2. 协助上级完成物资采购,负责合同处理及进度跟进
3. 熟练操作常用办公软件,具备文员、内勤或行政类相关工作经历
4. 落实上级交办的其他工作任务
工作时间:8:00-17:30,单休,缴纳五险
环保采购专员(宿迁)
7000-8000元/月
采购专员/助理5-10年本科
一、岗位职责:
1、开拓、甄选及评估供应资源,搭建并持续更新供应商信息库;
2、按周期开展供应商在质量、交付、服务等方面的综合评价工作;
3、维护供应商合作关系,妥善解决合作过程中出现的分歧与异常事项;
4、项目初期开展设备比价与询价,完成成本分析,具备供应链管理背景及资源者优先;
5、依据采购需求编制采购计划,下达并执行采购指令,统筹公司设备及原辅材料的采购工作;
6、跟踪采购订单执行进度,保障物资准时到货,及时应对交付延迟、品质异常等问题;
7、参与采购合同磋商,明确交货时间、付款方式、质量要求等关键条款;
8、配合财务部门完成账务核对、款项支付及相关预算控制工作;
9、对接项目现场施工需求,推进采购任务落地,并做好采购记录管理;
10、主导供应商资源开发,实施供应链全流程管理与日常维护;
二、任职要求:
1、本科及以上学历,环保工程类相关专业优先考虑;
2、年龄****,具有5年以上设备类采购工作经验,性别不限;
3、有工程类项目采购经历者优先,具备环保或工程行业采购经验者更佳,熟悉阀门、管材、泵体、机电类产品采购者优先录用;
4、掌握采购专业理论与实操技能,具备良好的沟通协调、成本管控及团队协作能力;
三、福利待遇
1、工作时间:8:00-11:00,13:00-17:00;
2、每周双休,享受法定节假日及全额带薪休假;
3、提供节日慰问、年终奖金、团队活动、年度健康体检等员工福利。
采购专员
1.5-3万元/月
采购专员经验不限学历不限环保用品国内采购原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
采购瓶砖,底薪提成,,具体工资面议
采购专员
6000-8000元/月
采购专员/助理3-5年本科外贸采购电商采购商务采购英语
岗位职责:
负责公司国内采购
1. 开发新供应商资源,组织实地调研,进行资质审核、价格商谈及合同签署,执行月度绩效评估,持续优化供应体系,控制采购支出;
2. 统筹采购进度管理,跟进合同审批与付款安排,定期向上级反馈关键节点情况,快速响应并处理突发问题,保障采购流程顺畅,确保管理层掌握供应商实时信息,辅助决策制定;
3. 执行客户所需物料的采购与出货安排,维护与供应商的长期合作关系,拟定采购协议并核验对账单据,协同财务完成相关流程,保障采购运作高效有序;
4. 跟踪市场动态,按期提交分析报告,整合内外部资源应对交付风险,保障货物准时到位;
5. 监控库存水平,适时启动补货流程。
任职要求:
1、统招本科及以上学历;
2、年龄24岁以上,具备较强抗压能力,沟通表达佳,应变能力强;
3、具备良好沟通协调能力;
4、具有3年以上全流程国内采购工作经验;
5、有化工领域背景,熟悉化妆品原料或香精香料采购者优先考虑;
6、无不良征信记录。
薪资福利:
1. 完善的五险一金保障
2. 实施科学的绩效评定,提供年终奖金及周期性薪酬调整机会
3. 建立系统的培训机制与职业发展通道
4. 节日礼金或礼品、生日礼金及庆祝活动、重大生活事件慰问金及纪念品等;
5. 享有带薪假期(年假、婚假、丧假、病假、培训假等)
6. 组织多样化的团队建设活动
工作时间:
上午8:30至下午5:30,中午休息1小时,按规定享受双休及国家法定节假日。
工作地址:
南京市江宁区竹山路68号江宁万达广场B座808-811室
采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专国内采购户外运动面辅料采购服饰鞋包成品/样品护具产品
岗位职责:
1. 组织并推进采购项目的整体规划与落地执行,保障采购环节顺畅高效。
2. 开展供应商的开发与关系维护,主导采购议价工作,争取有利的采购成本及交付条款。
3. 跟踪采购订单全流程执行情况,确保所购物资在质量、数量及交付周期上满足既定标准。
4. 持续调研采购市场动态与供应能力,为优化采购决策提供可靠的数据依据。
5. 对接内部各部门需求,提升采购计划的精准度与响应速度。
任职要求:
1. 熟悉商务洽谈流程,具备较强的市场研判与分析水平。
2. 能够系统化管理采购订单,保障采购过程公开透明且运作高效。
3. 具备出色的统筹与多任务处理能力,确保各项采购任务按期达成。
4. 拥有良好的沟通协作素养,能与供应商及跨部门团队保持顺畅配合。
5. 精通采购作业流程,能根据市场波动灵活调整应对策略。
助理文员
4000-6000元/月
文员经验不限本科内勤管理
做五休二,享受双休制度。
社保与公积金均按规定缴纳,相关问题无需重复咨询。
负责管理合同、报表等重要文件,落实保密及归档工作。
作为内部沟通桥梁,推动部门间协作,视情况对接外部单位事务。
维护生产与办公区域的整洁与秩序。
统计员工每日出勤情况,编制月度考勤报表,注明请假、转正等信息。
协助完成新员工入职与离职手续办理,及时整理并更新员工档案资料。
参与会议筹备工作,准备会议材料,记录会议内容并整理形成纪要。
配合公司活动(如团建、年会)的物资筹备及现场执行支持。
按要求进行业务数据录入,制作基础性报表。
协助处理费用报销、快递收发、名片印制等日常行政事务。
完成其他临时或突发性工作任务。
熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),具备基本公文撰写能力。
素质要求:细致认真、责任心强、沟通顺畅、服务意识佳、保密意识高。
市场内勤(J11005)
6000-7000元/月
文员经验不限本科订单管理客户支持销售数据分析
岗位职责:
1. 负责市场部日常行政事务,包括文件整理归档、数据录入及各类报告的编制工作。
2. 协助开展市场会议与推广活动,落实会前筹备、会中支持及会后跟踪等相关事宜。
3. 维护客户信息管理系统,确保信息完整、准确并及时更新。
4. 承担部门内部沟通协调任务,保障各项业务流程顺畅高效推进。
5. 负责订单进度跟进、发票处理等内勤工作,确保业务执行准确无误。
任职要求:
1. 大专及以上学历,市场营销、行政管理或相关专业优先。
2. 具备良好的书面表达与口头沟通能力,善于团队协作。
3. 熟练使用Microsoft Office等常用办公软件,掌握基础的数据处理方法。
4. 有1年以上市场或行政类工作经验者优先考虑。
5. 具备一定的英语读写能力,可应对日常办公中的英文资料处理需求。
小工5-14天3-5人日结
宿豫区开发区需要4个小工剥电线头!要求:三四十岁头脑灵活!薪资200/天一星期活!人走账清!有空师傅联系
开工奖金1万!搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃五险五险一金高温补贴有提成20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。【招聘要求】年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。【吃住】免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。涉及工作地苏州企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000
江苏宿迁宝龙二十四街找炉口二把刀一名菜品少不忙,月薪4500,四天休息加300满勤,夜班联
4500元/月
上什1-2人月结
宝龙二十四街找炉口二把刀一名 菜品少 不忙,月薪 4500,四天休息加 300 满勤,夜班联系电话
入职奖金1万!饮料搬运320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
销售会计导购
小瑜瓷砖平台:
1⃣:晋江仓外墙合伙人二个新品牌,公司出样品,合作模式面议
2⃣:省外跟单,数名
熟悉外墙,熟练管家婆软件,4500-5000元/月
3⃣:叉车,数名,(45岁以下),熟悉外墙
4500-5000元/月,面议
5⃣:展厅导购 数名
4000元/月(总销售3%-10%)
6⃣展厅合伙人,提供产品平台,内外墙资源,岩版,磁砖集合平台-天工1000㎡展厅,合伙面议
7⃣省内外墙业务,底薪3000抽成3%-4%8-有财务证的财务主管5500-6500
☎:()
采购
1.1-1.6万元/月
采购专员经验不限学历不限
全国招募|二手手机线上采购合伙人、分公司负责人
总部深耕二手手机回收批发实体档口,全国拓展市场!
全程线上操作,公司提供AI 智能订单筛选系统,只需在二手平台对接卖家、洽谈收购价格。
后端全部总部兜底:专业验机、二次议价、统一销售、全套流程全包,你只负责采购!
单台利润差价200–500 元,多劳多得,收益无上限。
两种合作模式:
? 个人入职上班,稳定增收
? 团队合作,承包当地分公司,自主做市场
要求:执行力强,沟通顺畅,有无经验均可,免费培训,正规实体项目,无收费、无套路,长期稳定盈利,诚邀靠谱伙伴合作共赢!
采购助理
5000-9000元/月
采购专员经验不限高中机械制造品国内采购原材料成品/样品零配件包装
熟练使用Word, excel等办公软件,电脑操作熟练,熟悉采购询价流程,做事灵活、年龄40岁以下、有PCB或其他电子类公司仓管或者理货从业经验优先。
年龄18-30岁,高中及以上学历;
公司有公寓式宿舍,有饭补
每年不定时安排1-2次旅游
采购
8000-13000元/月
采购专员经验不限学历不限
全国招募|二手手机线上采购合伙人、分公司负责人
总部深耕二手手机回收批发实体档口,全国拓展市场!
全程线上操作,公司提供AI 智能订单筛选系统,只需在二手平台对接卖家、洽谈收购价格。
后端全部总部兜底:专业验机、二次议价、统一销售、全套流程全包,你只负责采购!
单台利润差价200–500 元,多劳多得,收益无上限。
两种合作模式:
? 个人入职上班,稳定增收
? 团队合作,承包当地分公司,自主做市场
要求:执行力强,沟通顺畅,有无经验均可,免费培训,正规实体项目,无收费、无套路,长期稳定盈利,诚邀靠谱伙伴合作共赢!
采购专员
3000-10000元/月
采购专员/助理
岗位内容:
1.负责采购商品的物料准备、确认采购计划和订单执行等日常事务性工作。
2.跟进和更新各类采购数据,编制月度报表,为管理层提供决策支持。
3.支持采购主管完成一些特殊项目采购任务,与其他相关部门配合工作。
4.在必要时协助其他部门的采购活动,保证公司各项采购业务的正常运营。
任职要求:
1.具备基础的采购知识和相关经验,有较好的市场敏感性和商业敏锐度。
2.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能适应较快的工作节奏。
3.具备较强的学习能力和自主思考能力,对数字敏感度高,能够熟练使用办公软件。
,早8.30-晚5点包中饭五险
档案管理专员
4000-5000元/月
档案管理1-3年本科档案录入档案整理保密管理
1. 收集并整理检测记录表及生产相关记录
2. 负责归档资料台账的建立、维护与及时更新
3. 根据生产物料使用情况,登记出入库台账,保证账实相符、数据准确
4. 编制并提交产品发货所需的质量报告文件
采购主管
6000-9000元/月
采购经理/主管5-10年大专
岗位职责
1. 熟悉采购全周期流程,涵盖需求确认、供应商开发、询价议价、合同跟踪、到货验收等环节。
2. 熟练操作办公软件(Excel、Word、PPT),可独立完成报价对比分析表、采购计划等相关文档编制。
3. 具备基础合同条款理解能力,能配合完成合同审查与执行工作,具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及执行能力;工作严谨细致,责任心强,具有较强的成本控制意识和数据敏感性,具备团队协作精神,能够适应一定强度的工作节奏。
4. 具备初步市场分析能力,能对材料或设备的价格走势进行基本预判。
5. 掌握采购过程中的风险识别与防控要点。
任职资格
1. 年龄30–45岁,本科及以上学历(经验丰富者条件可适当放宽);
2. 电气自动化、环保工程、设备制造、供应链管理、工商管理、国际贸易等相关专业优先考虑;
3. 能识读技术图纸,了解PLC、TCO相关内容者优先;
4. 具备3-5年采购主管相关工作经验者优先;
5. 有制造业、环保行业、建筑行业、电子行业或设备类采购经验及资源渠道者优先;具备供应商开发、比价议价实操经验者优先。
行政主管
7000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1、统筹安保与保洁团队运作,落实厂区车辆进出、门禁管控、日常巡逻及治安防范工作。
2、负责厂区内宿舍运营、环境绿化、卫生清洁及设施维修等综合事务管理。
3、负责办公耗材、劳动防护用品及员工福利物资的采购、库存管理与发放执行。
4、建立并持续优化企业EHS管理体系,确保满足国家及地方安全生产法规要求;组织编制、更新安全生产责任制、安全操作规范及应急处置预案。
5、开展全员安全培训,实施新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训,并留存完整培训记录;组织日常巡检及各类应急演练(如消防演习、紧急疏散)。
6、每日执行安全巡查任务,识别潜在风险并跟进整改闭环,监管特种设备及高危作业(如动火、高空、受限空间)的安全措施落实情况。
7、牵头处理工伤事件,管理消防相关事务。
8、定期检查、保养和更换消防系统与器材,保障其处于良好可用状态。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上制造企业行政或安全管理实操经验。
2、熟悉安全生产规范与行政运作流程,持有注册安全工程师证书者优先考虑。
3、具有较强的责任意识与原则性,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
4、熟练掌握常用办公软件操作
采购总监
8000-12000元/月
采购总监5-10年大专外贸采购电商采购商务采购
我们正在招聘一位资深采购总监,
全面负责公司采购战略规划、供应商体系搭建及成本优化工作。
工作内容:
1. 策划并落地实施采购战略,保障供应链稳定并提升采购效益;
2. 维护供应商合作关系,主导合同磋商与签署流程;
3. 跟踪监督采购全流程,确保合规高效运行;
4. 带领采购团队,推动组织能力建设与人才发展。
岗位要求:
1. 具备5年以上采购管理相关工作经验;
2. 熟悉供应链运作、采购规划及成本管控方法;
3. 拥有出色的谈判能力和供应商协同经验;
4. 具备卓越的团队协作意识与领导力。
前台
5000-6000元/月
前台经验不限大专19点前下班服务业前台接受无服务业经验公司/写字楼节假日福利有空调年终奖全勤奖加班费月休四天普通话流利收银经验客服经验店员/服务员经验
1、接待来店客户
2、及时打扫店内卫生
3、看店(确保店里有人)
4、陪同设计师、客户、洽谈方案(专业知识可以慢慢学,主要端茶倒水)
前台
3000-5000元/月
前台学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,提供热情周到的前台服务
2.接听咨询电话,准确传达信息并做好记录
3.管理日常办公物资申领与发放,维护前台区域整洁有序
4.协助处理快递收发、文件传递等行政支持工作
5.配合完成公司活动的前期准备及现场支持
任职要求:
1.学历不限,具备良好的仪容仪表,亲和力强
2.普通话标准,具备基础沟通能力和服务意识
3.熟练使用办公软件,打字速度较快
4.工作细致耐心,具备较强的责任心和团队协作精神
5.有相关工作经验者优先,可接受优秀应届毕业生
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 统筹管理行政后勤团队日常运作,制定并持续优化行政服务规范与工作流程,全面负责厂区安全保卫、出入口管控、车辆安排及巡查管理,确保员工住宿、餐饮供应、绿植养护、清洁卫生、设施设备维护等后勤保障工作高效有序开展。
2. 负责行政类物资的预算规划、采购执行、库存管理与分发调配,实现资源科学配置与成本有效控制。
3. 牵头构建、推行和评估企业EHS(环境、健康与安全)管理体系,确保体系运行持续满足国家及地方相关法规和行业规范要求。
4. 组织编制与更新公司安全生产责任制、安全管理规章、作业操作规程及突发事件应急预案;统筹实施全员安全培训教育,强化员工安全认知与实操能力。拟定年度应急演练方案,牵头组织各类演练活动,提升企业应对突发状况的响应与处置水平。
5. 负责与政府应急管理、消防救援、生态环境等相关监管单位的对接沟通、协作配合及迎检工作,保持良好的外部关系。
6. 建立并落实公司级安全巡检、专项检查与隐患排查治理机制,对重大风险隐患进行跟踪督办,推动整改闭环管理。
7. 审核特种设备使用及高风险作业(如动火、高空、受限空间等)的安全技术措施与实施方案,确保高危作业全过程受控。
8. 负责消防系统的设计布局、建设实施与日常运维,组织定期检测与保养消防设施器材;主导工伤事故、火灾及其他安全事件的调查、原因分析、报告撰写与处理,推进预防性改进措施落地。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,具备5年以上制造类企业EHS或行政安全管理经验,其中至少3年担任经理或同等管理职务。
2. 熟悉国家安全生产、职业卫生及环保领域法律法规与标准体系,持有注册安全工程师证书者优先考虑。
3. 具备较强的团队管理能力,良好的沟通协调与复杂问题应对能力,熟练掌握Office办公软件操作。
行政主管
7000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1、统筹安保与保洁团队运作,落实厂区车辆出入、门禁管控、巡逻执勤及治安防范工作。
2、负责厂区内宿舍运营、环境绿化、卫生保洁及设施维修等日常行政事务管理。
3、组织实施办公耗材、劳保用品及员工福利物资的采购计划、库存管理与发放执行。
4、搭建并持续优化企业EHS管理体系,确保符合国家及地方安全生产法规要求;主导安全责任制、操作规范及应急方案的编制与更新。
5、策划并推行全员安全培训项目,包括新员工三级教育、特种作业人员专项培训,并留存完整培训档案;组织日常巡检及各类应急演练(如消防演习、疏散演练)。
6、每日开展现场安全巡查,识别潜在风险,跟进隐患整改闭环;监管特种设备运行及高危作业(动火、高空、受限空间等)的安全措施落实。
7、牵头处理工伤事件,做好全过程记录与后续跟进;负责消防设备的全周期管理。
8、定期检查、保养和更换消防系统及相关器材,保障其功能完好且处于可用状态。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上制造型企业行政或安全管理相关工作经验。
2、熟悉安全生产规范与行政管理流程,持有注册安全工程师证书者优先考虑。
3、具备较强的责任意识与原则性,沟通协调能力良好,能独立应对和解决实际问题。
4、熟练掌握常用办公软件操作。
宿迁泗阳县前台收银
3000-4000元/月
前台1-3年高中服务业前台有服务业经验足浴/按摩/养生馆包吃住有空调全勤奖迎宾/接待经验收银经验
前台收银
采购门窗制作品检工
招聘:生产助理
薪资:4500-6000元
任职要求:
,,28-38岁 大专及以上文化,有生产相关统计或采购经验
熟练使用 Office 办公软件(Excel、Word、PPT),能独立完成数据统计、报表制作。
具备良好的沟通协调能力,能够有效对接生产、质量等多部门人员;
工作严谨细致,有较强的责任心,善于发现生产过程中的细节问题 具备一定的应变能力,能快速响应生产现场的突发状况并协助解决
工作时间:8:00-17:30
岗位职责:
1、协助生产经理协助落实质量管控流程,监督各工序按作业指导书操作,抽查半成品、成品质量,记录质量异常信息并上报质量部门。
2、跟踪质量问题的整改进度,协助返工、返修工作的安排,确保不合格品及时处理。
3、协调解决生产过程中的瓶颈问题,如工序衔接延迟、人员临时调配等。
4、协助部门主管处理日常行政事务,包括生产数据的整理归档、部门会议的会务支持、文件资料的收发传递、办公用品的申领与管理等。
5、熟悉制造业生产流程、车间管理基本规范,具备基础的质量管控知识,了解 ISO 9001 等质量管理体系优先。
栏目概述
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