薪资待遇： 1、人事行政：3200＋提成 负责：员工入职，离职日常招聘，需要了解公司企业文化等 2、售后客服： 工作职责：老客户的日常维护，理赔服务办理，日常礼品发放等等 薪资待遇：4000＋提成，每个月到手 8000-10000，年收入15万左右。 3、储备管理岗：6000＋提成，每个月15000左右，年薪20万以上，主要负责，制定和监督管理制度，事和售后的整体管理，项目研发，奖金多，分红多。 年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。公司为员工提供免费的培训。提高自身能力，晋升培训：我们从零基础打造小白，实现白领高收入。 接受新手小白！接受新手小白！ 接受新手小白！

岗位解读： 居家办公，通过电脑和电话开展工作，操作简单，在家轻松完成任务。每单均有提成，工作期间可兼顾家庭事务，照看老人与孩子。无需面对面沟通领导、同事或客户，工作环境自由舒适。本岗位为正式全职岗位（含五险一金），不接受兼职人员，介意者请勿投递。 岗位职责： 1、负责与车险即将到期的客户进行日常沟通，全程无需外出 2、客户资源由公司统一提供，均为近期即将续保客户，成交率较高 3、表现优异者可优先调入续保团队，任职满3个月且达到相应职级后，可对接专属续保名单 岗位要求： 1、曾在本公司工作满3个月以上（支持返岗入职）；或在同行业电销岗位工作满6个月以上；或在其他保险公司拥有半年及以上从业经验 2、需自备电脑及耳机，电脑配置要求为：处理器满足基本运行、内存4G以上，系统为Win7或Win10，能够正常安装公司办公系统

职位描述 薪资体系： 底薪+提成+绩效+补贴+满勤等 第一年平均月薪 5000-6000以上，年薪7万以上，三年以上员工年薪20万-30万以上。 双休+法休+旅游。早八晚五点半 午休一个半小时。 25-35周岁优先录取 福利待遇 1。完善的福利保障，各类保险保障配备齐全，医疗养老双重保障。 2。丰富多彩的业余活动，每月的团队聚餐，每季度的激励旅游，让员工的业余生活丰富多彩，国寿大舞台让你充分展现个人才华。 3。作为保险业唯一的金融企业及世界五百强，公司注重人才培养发展，提供完善的新人培训，岗前培训，在职培训，晋升培训，学历晋升培训，游学培训及国际CMF顶尖圆桌会议等，让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。 4。周末，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假，(国家法定休息日包含：春节，元宵节，三八节，清明节，五一节，端午节，中秋节，国庆节，元旦节等 5此招聘属于公司直招岗位，可直接与人事经理沟通并人职，无任何第三方费用。 6。提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利，每月团建及员工生日福利。 公司地点位于中央大街临近多个地铁，交通便利，周边商圈发达 企业简介： 中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业，世界500强企业，中国品牌500强，国家副部级单位，成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团，总资产达24071亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一，2020年成为全球市值第一的商业保险公司。 岗位职责： 1。协助上级领导发布线上招聘信息，筛选符合公司用人要求的求职者简历，并约定来司试时间，办理入职手续，监督员工日常考勤等。 2。协助客户办理个人资料修改，提醒客户续交保费。申请保险理赔金，通过电话回访客户，来司领取免费礼品参加各类活动，做好登记，对接上级领导对老客户二次开发，办理保单，申请理赔及索取转介绍客户等工作。 3。负责组建团队及团队日常出勤管理，参加会议，并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。 可接受应届生与无经验工作者，前期有专人负责带

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4.定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

不含销售性质，公司提供精准客户资源；工作内容轻松易上手，新人享有系统化培训，配备专人一对一指导（欢迎零经验、实习生、应届生加入） 岗位职责： 1. 处理客户申请，解答客户咨询，提供专业支持服务 2. 客户资源由公司统一分配，均为主动提交的高意向用户，资源精准高效 薪酬福利： 1. 薪资结构为底薪3000+提成+奖金+绩效，综合收入6-10k；缴纳五险；享受带薪年假 2. 奖励丰富多样！包括开单奖励、首单奖励、邀约激励、优秀员工奖，收获满满！ 3. 团队活动频繁，定期组织聚餐、野炊、露营、别墅轰趴、国内出游、海外旅行，工作与生活兼顾！每周还有随机下午茶惊喜！ 4. 职场氛围年轻活跃，管理扁平化，团队成员以90后、00后为主，领导亲切好沟通，同事关系融洽。上班共同拼搏，下班尽情放松！ 工作时间： 早上九点至下午六点，单休，法定节假日正常休息

1人事助理： 负责员工招聘，入职离职手续办理，员工福利待遇统计发放，有招聘经验优先录用，薪资5000+ 2售后专员： 维护客户关系，定期发放公司礼品，活动通知，接受应届生，薪资5000+, 3储备主管： 员工培训，差勤管理，业务督导，薪资10000+ 工作时间：上午8:15-下午4:30，中午休息两小时，法定节假日均全部休息，周未双休

薪资待遇： 1、人事行政：3200＋提成 负责：员工入职，离职日常招聘，需要了解公司企业文化等 2、售后客服： 工作职责：老客户的日常维护，理赔服务办理，日常礼品发放等等 薪资待遇：4000＋提成，每个月到手 8000-10000，年收入15万左右。 3、储备管理岗：6000＋提成，每个月15000左右，年薪20万以上，主要负责，制定和监督管理制度，事和售后的整体管理，项目研发，奖金多，分红多。 年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。公司为员工提供免费的培训。提高自身能力，晋升培训：我们从零基础打造小白，实现白领高收入。 接受新手小白！接受新手小白！ 接受新手小白！

薪资待遇： 1、人事行政：3200＋提成 负责：员工入职，离职日常招聘，需要了解公司企业文化等 2、售后客服： 工作职责：老客户的日常维护，理赔服务办理，日常礼品发放等等 薪资待遇：4000＋提成，每个月到手 8000-10000，年收入15万左右。 3、储备管理岗：6000＋提成，每个月15000左右，年薪20万以上，主要负责，制定和监督管理制度，事和售后的整体管理，项目研发，奖金多，分红多。 年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。公司为员工提供免费的培训。提高自身能力，晋升培训：我们从零基础打造小白，实现白领高收入。 接受新手小白！接受新手小白！ 接受新手小白！

格力空调售后客服（2-3个月） 1、操作派工系统 2、接维修电话 工作时间 8:30-17:30 120元/天 按月结款 要求：沟通能力强，有耐心。 职位福利：免费午餐

前期需在公司工作一周，独立上岗后可居家办公！ 岗位职责： 1. 负责解答平台用户的日常咨询（包括业务咨询、问题反馈、流程指导等），以耐心、专业的服务态度响应用户需求； 2. 准确记录用户提出的问题及沟通详情，确保问题得到及时跟进与妥善处理； 3. 严格遵守服务规范，营造良好的沟通环境，持续提升用户服务体验。 任职要求： 具备耐心与责任心，认真对待每一次用户交流； 自备电脑及稳定网络，能够适应居家自主工作的模式； 团队秉持多元、平等、包容的理念。 我们尊重每一位求职者的价值，特别鼓励残障人士投递申请，将尽力消除障碍并提供必要的合理便利，保障公平机会，让每一份付出都被认可。

华宾找2个打磨工

宾西彦顺食品厂招聘工人若干名，从事猪头肉半成品加工工作。要求工作干净利落，能长期稳定工作，年龄在40至50岁之间。薪资为4500至5500。工作时间为早晨6:30至下午5:30。提供一顿饭。上下班有指定地点车辆接送。另招聘业务员一名，年龄在30至50岁之间，男女不限。工作内容为跟车前往各个乡镇洽谈业务、开具单据，开拓新客户并维护老客户。薪资为3000至6000，上不封顶。详细情况可电话咨询。地址位于宾西镇政府后身。招聘电焊工两名，会干输送机者优先。招聘库房保管员一名，男女不限，薪资为3000一个月。此为常年活，短期不用。

【宾县一百(宾县三中)品牌零食店高薪招聘营业员】工作内容：理货收银日常清洁工作时间：早8—晚8中11点30——晚23点30（中途休息1小时）另外招聘晚班兼职时间面谈几小时都可以《招聘暑假工》带薪休息➨3天(长期工接受早晚倒班)薪资待遇➨综合工资：3200——5000/底薪3000加千分之5提成月休3天《工作满6个月增加底薪100》任职要求：❶年龄18周岁到55周岁晋升途径：实习店员——正式店员——店助——店长地址:宾县一百桥上店联系方式：

中车项目：一线操作工 面试时间: （周一和周四）面试 一、要求 19～45 周岁，身体健康，无过敏史，服从安排，吃苦耐劳，能适应倒班。 二、工作时间：新入职无经验的员工有老师傅带，试用期内上班时间不超过12小时！倒班采取不固定倒班模式（提前 6-8 小时通知上班） 三、工资待遇 1.实习期薪资 5500（最长两个月实习期） 实习期后班组计件薪资，7000—9000 多劳多得上不封顶，单位，长期用工，工资可靠有保障！ 2.每月 20—25 号发放薪资，按照政策缴纳五险。 3.定期体检＋高温、防寒津各补贴3个月，各300元/月。 4、吃住情况： 每个考勤补贴25元/天餐费 免费提供 4 到6人间宿舍（独立卫浴）水电平摊。 工作地点：松原中车，哈尔滨中车，铁岭中车，任意地点

哈尔滨宾西镇制造厂＃招临时工 240元/天，满7天可随时走，人走账清不拖欠！ 7个班后想继续干的 月薪 7-9k️，19-44 岁，能倒班！ 无犯罪记录，无过敏史，无高血压等疾病。

无责底薪+高提成，室内办公不用外出 岗位职责：线上客户沟通、业务咨询、维护客源 任职要求：会简单电脑打字，性格开朗即可 薪资福利：5000-7000/月，底薪+提成+奖金，周末双休，朝十晚七

职位详情： 【薪资详情】 薪资范围：12000-20000，发薪日：15日 社保类型：五险一金 提成方式：直提提成加权奖金年终奖 【职位详情】 还款提醒客服，缴纳五险一金 【岗位职责】 公司提供客户名单，通过电话联系客户提醒进行账单分期。 【上班时间】 09:00-12:00.午12:00-18:30，如有加班常规1小时。 月休6天，每个职场稍有1天的变化； 【岗位要求】 1、大专及以上学历； 2、普通话标准，能力突出可放宽到高中，中专； 3、征信记录良好，无逾期记录，无犯罪记录；

工作内容： （可接受2027年毕业的实习生）包吃住 1.专职大型电商平台招商客服，不涉及销售，无需出门 2.负责按照公司提供的名单，打电话邀约商家参加会议 3.公司每天都提供新的客户资源，只需负责邀约，后期有专业团队跟进后续事项 人员要求： 1、要求吃苦耐劳，心态积极 2、性格开朗，有耐心，普通话标准 3、较强创新能力，荣划能力，思维敏捷 4、工作认真，有责任心，踏实肯干，富有团队精神 工作时间： 8：30-18：00，午休12:00-13:30， 周日休，法定正常休息，

外呼客服 一个小时25元 工作轻松 只需要1-2个小时就可以完成

一、岗位职责 1、通过电话向学生家长介绍学校情况，包括学校班型、就读政策及升学前景; 2、邀约学生和家长到校参观，学校有专业的老师负责接待和咨询，无需外出陪同; 3、对于学生及家长沟通的问题要善于变通，灵活处理;以学校和公司的品牌声誉为重，保持高度热情服务学生和家长; 4、做好数据记录和汇总，对每条数据及时进行跟踪反馈; 5、所有资源均由公司提供，无需外出寻找资源。 二、任职要求 1、年龄16-28岁，男女不限，无学历要求; 2、有良好的语言表达能力，有亲和力，学习能力强，愿意长期扎根教育行业; 3、有无经验均可，公司会组织培训，有招生、咨询或销售等相关经验者优先录用; 三、工作时间 9:00-18:00;月休四天。 四、福利待遇 基薪4000+餐补+住宿+提成+周奖励+月奖励+其他福利。

工作内容： 熟练操作电脑，接听电话，处理日常文职事务 我司为格力授权经销商，岗位涉及与售后部门相关的各类事务 职位要求： 掌握基础办公软件操作能力 工作时间： 夏季 8:00—17:30 冬季 8:30—17:00 福利待遇： 提供免费午餐，单休，缴纳五险 享有加班补贴、节日福利

岗位职责: 1. 通过电话向客户详细介绍公司产品，积极跟进意向客户； 2. 接受系统培训及老员工指导，无需经验，小白也可快速上手； 3. 工作内容简单、流程清晰，日常工作氛围轻松； 4. 工作时间为早9点至晚5点，作息规律。 任职要求: 1. 普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力； 2. 有电话销售或客户服务相关经验者优先； 3. 对互联网/科技行业有一定了解，有客户服务或招商拓展意愿； 4. 工作态度积极，有责任心，能长期稳定工作。

任职资格：学历高中及高中以上 招聘岗位：人事助理，售后专员，储备主管。岗位职责：1人事助理： 负责员工招聘，入职离职手续办理，员工福利待遇统计发放，有招聘经验优先录用，薪资4000+ 2售后专员： 维护客户关系，定期发放公司礼品，活动通知，接受应届生，薪资5000+ 工作时间：上午8:15-下午4:30，中午休息两小时，法定节假日均全部休息，周未双休[岗位福利待遇]

提醒未到账户

工作氛围超轻松，公司都是95和00后 年龄22-30 [工作内容] 办公室坐班，公司分配客户，电话联系客户，邀约客户上门接待客户后续跟进(不用求着客户，不用大海捞针，公司提供精准资源) [工作时间] 早 10:00-晚 19:00，午休一个半个小时(13:00-14:00) 月休4天可自行调整 [薪资福利] 1，底薪2k-6k + 提成(20%通提） 2，7天试岗期 3，周奖金+月奖金+年终奖金+节日福利+生日福利+五险

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服或邮件等方式提供专业、耐心的服务 2. 准确记录并跟进客户服务，投诉等售后问题，协调相关部门高效闭环处理 3. 主动回访客户，收集服务反馈，识别共性问题并推动流程优化 4. 熟练使用CRM系统完成工单录入、状态更新及数据归档，确保信息准确可追溯 5.协助整理售后案例与话术库，参与团队服务标准建设与培训支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与同理心，声音亲和、情绪稳定 2. 有1-3年客服或售后相关经验者优先，熟悉电商/制造业/家电等行业售后流程更佳 3.具备基础问题分析能力，能在压力下保持服务质量和响应时效 4.认同客户至上理念，责任心强

岗位职责： 1.开发新客户并维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与服务建议 3.协同售前、售后及产品团队推进项目落地，提升客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握行业知识与公司产品体系 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先 工作时间： 1.早8:15晚5:30 2.双休法修 薪资待遇 底薪4000 提成

物业急聘： 客服管家， [烟花]:年龄25-40周岁以内，有物业工作经验，熟练使用电脑。 ：8：30—17：30 :工资3000-3800元/月，周休1天，提供午餐，法假串休，节假日福利，五险 :松北区汇智金贸城五期 ：48路、环线1路、35路、122路、123路、145路 ️：

薪资待遇： 1、人事行政：3200＋提成 负责：员工入职，离职日常招聘，需要了解公司企业文化等 2、售后客服： 工作职责：老客户的日常维护，理赔服务办理，日常礼品发放等等 薪资待遇：4000＋提成，每个月到手 8000-10000，年收入15万左右。 3、储备管理岗：6000＋提成，每个月15000左右，年薪20万以上，主要负责，制定和监督管理制度，事和售后的整体管理，项目研发，奖金多，分红多。 年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。公司为员工提供免费的培训。提高自身能力，晋升培训：我们从零基础打造小白，实现白领高收入。 接受新手小白！接受新手小白！ 接受新手小白！

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