
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
1.2-2万元/月
装修木工工长水电工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
大同云州区EHS现场执行技术员工作地址:5K–9K安全、消防、环境相关大专
消防安装工长工程师技术员
EHS现场执行技术员工作地址:大同市云州区5K–9K安全、消防、环境相关大专
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消防安装工长工程师技术员
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工长工程师月结
招聘:楼宇服务工程师
薪资:2070元以上/月
“1、3年以上同岗位工作经验2、必须掌握机电工程设备的基础知识3、能充分领会工上级的经营意识,能组织和指挥本岗位工作计划的实施,确保工程部的正常运转4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利5、身体健康,精力充沛“
山西太原后厨招聘招聘岗位1. 炒锅师傅1名月薪:5500--6000元2. 面案师傅1名月
5000-6000元/月
上什包吃1-2人月结
后厨招聘招聘岗位1. 炒锅师傅1名月薪:5500--6000元2. 面案师傅1名月薪:5000~6000元要求:熟练制作各类面食、主食,手艺稳定,卫生习惯良好包三餐,就餐保障完善,月休4天。应聘地址:龙城大街万达广场联系电话:
前台收银
3000-6000元/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务
5.营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
A2挂车货运司机趟结
【岗位编号】【岗位名称】A2单驾司机(倒班制)【岗位要求】1. 持有A2驾驶证+货运从业资格证2. 年龄55周岁以内,具备1年以上相关驾驶经验,能熟练使用智能手机3. 无违法记录、无重大交通事故记录,安全意识强4. 身体健康,吃苦耐劳,品行端正,工作责任心强【车型】13.5米挂车【薪资待遇】按趟计费,--------【工作地址】临汾【联系电话】已添加过的直接私信招聘专员!服务热线:求职登记:大张
山西晋城招聘:护理员1名55岁以内工资:1800+提成地址:岭杰小区电话:
1800元/月
护工有提成1-2人月结
招聘:护理员1名55岁以内工资:1800+提成地址:岭杰小区电话:
现场管理/安全员/负责人(五险包食宿)
5000-7000元/月
安全员月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,确保工程按照既定计划和标准顺利进行。
2.协调各施工团队与相关部门,优化资源配置,解决现场突发问题。
3.监督施工质量与安全,执行质量检查,确保符合设计要求和规范标准。
4.编制并监督施工进度计划,确保工程按时完成。
5.负责现场文档资料的整理与归档,确保信息透明和可追溯。
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
1.2-2万元/月
装修木工工长水电工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
1、制定生产排程及月度生产规划。
2、提供准确的生产相关数据信息。
3、跟踪生产执行进度,协同解决生产过程中的突发异常,确保生产连续稳定并按计划推进。
4、开展月度生产计划的数据统计与分析工作。
5、进行产能评估与前期准备工作。
6、实时了解物料到货及供应情况。
7、协调处理紧急订单,并依据实际生产状况对生产计划进行合理优化调整。
车间管理储备
4000-7000元/月
车间主任3-5人1-3年学历不限食品/饮料团队管理生产计划与物流控制生产设备管理
1.工作态度端正,具备良好的责任感和敬业精神。
2.入职后需在车间各岗位轮岗学习,全面掌握各环节操作流程。
3.根据个人表现及综合能力,逐步培养并晋升为管理干部。
4.招聘人数:2-3名,年龄30-45岁,限退伍军人
诚聘产后修复师不限经验
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限包吃住包吃就近分配
高级产后修复师的工作内容
1、产妇生活护理:熟悉产后哺乳期乳腺养护及用药注意事项等相关专业知识;
2、头面部舒缓调理:掌握产妇头面部特定穴位知识及对应操作手法;
3、胸腹部恢复管理:实施胸部推拿与腹部推拿技术,促进产后形体恢复;
4、经络调理与淋巴排毒:运用十四经络调理手法及淋巴循环疏通技术;
5、盆底功能修复:开展盆底肌康复训练及骨盆形态矫正服务;
6、体质综合调理:提供小产调养、脾胃虚弱调理、内分泌紊乱调节及肩颈放松等项目;
7、产后运动指导:教授产后七日操、产后瑜伽、发汗运动等适宜锻炼方式;
8、专项问题护理:进行妊娠纹护理、乳腺增生缓解、便秘调理、宫寒改善、卵巢养护以及乳房萎缩下垂干预;
9、心理情绪支持:识别产后常见负面情绪并提供应对策略与辅助疏导方法;
10、营养膳食建议:制定催乳、回乳、增乳、多汗、失眠、厌食、美容养颜及减脂等个性化食谱方案;
11、满月调理项目:执行满月熏蒸与发汗调理,帮助身体进一步恢复;
产后修复师福利待遇:
1、三星产后修复师:300元/次-500元/次+时间自由
2、四星产后修复师:500元/次-800元/次+时间自由
3、五星产后修复师:800元/次-1200元/次+时间自由
任职要求:
1)年龄25-50周岁之间,身体健康,无不良嗜好;
2)具备基础读写能力,沟通顺畅,普通话表达清晰;
如果您希望快速咨询或联系我们,请您:
1、在微聊对话中留下您的需求和联系电话
2、可直接按我们的地址乘车前往门店面询
生产班组负责人
3000-4000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生物制药医疗器械/设备
一、岗位职责:
1、组织本班组成员保质保量完成车间安排的生产任务;
2、监督班组人员遵守岗位规范,严格落实设备安全操作流程;
3、落实上级主管的工作安排,确保信息及时准确传达。
二、岗位要求:
1、身体状况良好,具备较强的工作耐力;
2、具有良好的协作意识和团队配合能力;
3、有车间相关工作经历者优先考虑。
跟单员
1000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差包吃住包吃跟单经验单休
岗位职责:
1、负责订单的全流程处理,确保信息精准,及时跟进各环节进度;
2、与客户保持顺畅沟通,实时传递生产及物流动态,协调解决订单执行中的各类问题;
3、监控生产进展,统筹内部资源,保障交付时效;
4、管理客户档案,完整记录并更新订单数据,持续提升服务质量与客户体验。
任职要求:
1、具备较强的沟通与协调能力,能高效回应和处理客户咨询;
2、工作严谨细致,责任心强,具备良好的执行能力;
3、熟练操作常用办公软件,有相关行业经验者优先考虑;
4、抗压能力强,能适应高强度、快节奏的工作模式。
气化/锅炉车间主管(能源)
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专能源生产系统运维管理体系搭建故障排查与预防安全管理设备管理工艺改良
工作职责
1. 统筹管理生物质气化炉、锅炉等关键设备的日常运行与维护,确保能源生产系统持续稳定运转。
2. 牵头构建并优化能源车间的管理体系,涵盖安全标准、操作规程、人员排班等制度的制定与实施。
3. 跟踪监控设备运行情况,快速识别异常并组织故障处理,提出预防性方案以减少停机概率。
任职要求
1. 大专及以上学历,能源工程、机械制造类相关专业者优先考虑。
2. 拥有3-5年生物质气化、设备工程或电厂运营管理经验,掌握能源生产各环节流程。
3. 具备良好的责任意识与协调沟通能力,能够带领团队高效推进工作任务落实。
晋城泽州县招聘文员一名,要求会熟练操作电脑软件,会开车,工作踏实、吃苦耐劳,试用期两个月,
4000-5000元/月
工厂文员1-2人月结高中
招聘文员一名,要求会熟练操作电脑软件,会开车,工作踏实、吃苦耐劳,试用期两个月,试用期工资4000元,地址:南村绿色铸造园
食品生产车间主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙
岗位职责:
1.依据企业生产安排,牵头编制并落实车间生产作业计划。
2.对生产流程进行监督与指导,保障产品质量与生产效率。
3.负责生产现场管理与持续优化,维护现场整洁与安全生产条件。
4.定期开展生产相关培训,提升团队操作技能与安全防范意识。
5.推进成本管控措施,不断提升生产运作效率。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队领导能力,能高效管理生产车间人员。
2.熟悉生产现场管理制度的执行与日常维护。
3.掌握生产安全规范,具备风险识别与防控能力。
4.具有良好的应变与问题处理能力,可及时解决生产中的突发问题。
5.熟练运用生产数据统计分析工具,能基于数据分析提出优化建议。
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