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山东聊城姜楼老工业区招聘圆丝织网工长干,要求多排料好用,长年白班。
工长
姜楼老工业区招聘圆丝织网工长干,要求多排料好用,长年白班。
聊城
9月4日 07:39拨打电话
山东聊城找零工长干一名(会开叉车)李庄电话
工长/工程师叉车工工地小工/杂工物流叉车工工厂叉车工
找零工长干一名(会开叉车)李庄电话
聊城
8月17日 19:20拨打电话
山东聊城姜楼老工业区招聘圆丝织网工长干,要求多排料好用,长年白班。
工长
姜楼老工业区招聘圆丝织网工长干,要求多排料好用,长年白班。
聊城
9月4日 19:45拨打电话
山东聊城明天高新区需要一名工长放线,现钱有的联系
工长放线员
明天高新区需要一名工长放线,现钱有的联系
聊城
9月2日 18:46拨打电话
山东聊城高新区工地招聘一名钢结构工长。工作地点位于。
工长/工程师
高新区工地招聘一名钢结构工长。工作地点位于聊城。
聊城东昌府区招工长/工程师,钢结构安装/打板
300-400元/天
工长钢结构打板1-2人
聊城东昌府招工长/工程师,钢结构安装/打板
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专维修/保养控制柜变频器电机西门子三菱高压PLC编程电气故障分析自动化升级改造
工作职责: 1. 负责工厂内电气设施(包括高低压配电系统、PLC控制装置、电机等)的日常运行维护及故障处理,确保生产稳定运行。 2. 牵头制定并实施电气设备的预防性维护方案,提升设备可靠性,减少停机风险。 3. 参与产线自动化优化与技术改造项目,承担电气部分的设计规划、元器件选型及现场调试工作。 4. 编写设备电气操作指南与安全作业规程,并对生产一线人员开展相关技术指导与培训。 任职要求: 1. 大专或以上学历,主修电气工程、自动化或相近专业。 2. 拥有3年以上制造业电气设备维护工作经验,熟练掌握PLC编程(如西门子、三菱系列)及变频控制系统应用。 3. 具备电气图纸识读与绘制能力,可独立开展设备电气问题诊断与修复作业。 4. 熟悉工业安全生产标准,持有高压电工证或其他相关特种作业资格证书者优先考虑。
电气技术工程师
3000-8000元/月
电气工程师经验不限大专电控工程师电机工程师PLC工程师CAD电路设计万用表
岗位职责: 1、掌握电气控制原理及光、机、电一体化相关知识,具备激光设备相关经验者优先,具备相应的专业技能与实操能力。 2、工作态度积极,踏实肯干、乐观向上,能适应加班及外地出差安排,具备良好的执行能力和团队协作意识。 福利待遇: 1、提供五险; 2、假期福利:实行5天半工作制,入职满一年可享额外带薪年假,享受国家规定的法定节假日; 3、每年提供一次免费健康体检; 4、参与部门不定期组织的聚餐及公司各类文体活动; 5、结合公司年度经营情况与个人绩效发放年终奖金; 6、其他福利:学习培训机会、住宿补贴、节日礼品、带薪旅游等; 7、办公氛围融洽,拥有良好的职业发展空间。
其他生产营运人员3-5年大专质量管理现场管理成本管理
协助车间负责人落实热镀锌/机加工/铁塔制造生产计划,监控生产进度、质量控制及安全生产; 学习并掌握车间管理流程,参与现场作业指导、人员日常管理及突发问题协调处置; 协同开展生产数据收集、报表整理工作,推动生产效率持续优化; 跟随管理团队积累生产运营经验,逐步具备独立开展车间管理工作能力。 任职要求 能适应倒班作业,机械制造、冶金工程、工业管理等相关专业优先考虑; 具备三年以上生产管理实践经验,愿意扎根基层学习成长,有明确管理发展方向; 责任心强,能吃苦耐劳,具备良好的沟通协作能力与团队合作精神; 可适应车间作业环境,服从公司统一安排,有进取心,期望长期稳定发展。 核心福利 专项培养:配备专属导师全程带教,制定个性化成长方案,加速向管理层晋升; 薪资待遇:底薪+绩效奖金+各类补贴,整体收入高于行业平均水平,依法缴纳社保; 基础保障:提供工作用餐、节日慰问等福利; 稳定发展:企业规模大、业务稳定,为储备干部提供充足的职业晋升空间。
电气技术员工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年大专控制柜变频器电机西门子测试安装/调试维修/保养
【工作内容】: 1. 处理现场电气系统突发故障; 2. 推进维修团队核心技术能力提升; 3. 负责各生产部门设备的技术统筹管理; 4. 组织实施各部门设备的预防性维护工作; 5. 监督各部门设备的现场运行管理; 6. 参与自动化设备的调试及防错机制建设; 7. 制定电气类设备的标准作业流程; 8. 编写电气设备典型故障处理案例; 9. 完成上级交办的临时性工作任务。 【岗位要求】: 1. 专科及以上学历; 2. 具备2年及以上电气维修相关工作经验者优先; 3. 身体健康,无急性病史; 4. 认同北汽福田企业文化,服从工作安排,积极主动,具备良好的抗压能力。 【福利政策】: 正式职工,入职即缴纳五险,享受年底双薪奖励; 春节过节费1000元,中秋过节费500元; 提供高温补贴、取暖费、全勤奖、质量奖、生日福利、节日礼品、工团活动慰问等福利待遇。 【食宿条件】: 食: 提供午餐补贴6元,晚餐补贴4元。 宿: 厂区安排住宿(5-6人间),配备空调、有线电视、WiFi网络、暖气,入职当日即可入住,洗浴室、超市、理发店、药店等生活配套设施齐全。
电焊长期1-2人月结
招聘电焊工兼维修人员1名。 长白班,每天工作8小时,有休息日。 薪资为5000至6000元。 工作地址位于聊城市茌平城区。
聊城 茌平区
9月7日 14:47拨打电话
山东聊城找副驾一名,满天飞,拉活禽新手勿扰
押运员1-2人
找副驾一名,满天飞,拉活禽新手勿扰
聊城
9月7日 14:47拨打电话
聊城阳谷县招ALC安装
1-1.1万元/月
alc安装1-2人
聊城市阳谷县招ALC安装
聊城 阳谷县
9月7日 14:46拨打电话
山东聊城明天需要一名持有证件的临时电工,工作时间为半天。
电工1-2人
明天需要一名持有证件的临时电工,工作时间为半天。
聊城
9月7日 14:46拨打电话
聊城东昌府区有钢结构框架外包
1-1.1万元/月
钢结构
聊城市东昌府区有钢结构二层平台外包
聊城 东昌府区
9月7日 14:46拨打电话
哈尔滨道外区招市政排水管线工长,长期工作地址:
1.2-1.5万元/月
工长月结全职
哈尔滨道外区招市政排水管线工长,有插钢开槽,有顶管,长期工作地址:哈尔滨道外区
西安雁塔区招工长/工程师
2-3.5万元/月
工长月结全职
西安市雁塔区招工长/工程师
工长月结
岗位职责 1、协助工长对接家装在建工地,日常巡检施工现场,记录施工进度、现场问题; 2、核对施工图纸,配合工人落实施工工艺,及时反馈现场与图纸不符之处; 3、整理工地资料、材料清单,对接材料送货、清点到场材料数量; 4、做好业主沟通,同步工地施工进度,协调解决现场基础问题; 5、记录施工日志,整理验收资料,完成工长安排的其他工地相关工作。 任职要求 · 年龄20-38岁,工程、设计相关专业优先,有无家装经验均可; · 看得懂基础家装CAD施工图纸,会基础办公软件(Excel、Word); · 踏实肯干,责任心强,沟通能力良好,能跑工地; · 学习能力强,适应家装项目节奏,具备良好团队协作意识。 薪资待遇 · 保底工资 + 月度绩效奖励(根据工地管理、工作表现发放); · 每周单休,每日工作8小时。 公司亮点 · 激励机制透明,多劳多得; · 绩效奖励灵活,助理享有额外收入; · 年轻化团队,岗前带教培训,职业晋升通道清晰。
工长月结
岗位职责 1、协助工长对接家装在建工地,日常巡检施工现场,记录施工进度、现场问题; 2、核对施工图纸,配合工人落实施工工艺,及时反馈现场与图纸不符之处; 3、整理工地资料、材料清单,对接材料送货、清点到场材料数量; 4、做好业主沟通,同步工地施工进度,协调解决现场基础问题; 5、记录施工日志,整理验收资料,完成工长安排的其他工地相关工作。 任职要求 · 年龄20-38岁,工程、设计相关专业优先,有无家装经验均可; · 看得懂基础家装CAD施工图纸,会基础办公软件(Excel、Word); · 踏实肯干,责任心强,沟通能力良好,能跑工地; · 学习能力强,适应家装项目节奏,具备良好团队协作意识。 薪资待遇 · 保底工资 + 月度绩效奖励(根据工地管理、工作表现发放); · 每周单休,每日工作8小时。 公司亮点 · 激励机制透明,多劳多得; · 绩效奖励灵活,助理享有额外收入; · 年轻化团队,岗前带教培训,职业晋升通道清晰。
安徽宿州招聘实习录入专员。工作地址位于云腾智达(宿州)信息技术有限公司。薪资为3000-5
3000-5000元/月
工长工程师月结
招聘实习录入专员。工作地址位于云腾智达(宿州)信息技术有限公司。薪资为3000-5000元/月。
宿州
9月7日 14:37拨打电话
车间副主任
5000-7000元/月
车间主任包吃免费培训1-2人月结3-5年中专/中技全职
岗位内容: 1.负责车间生产计划制定和执行; 2.协调车间内部各个环节之间的协作,有效地解决问题和提高生产效率; 3.确保生产现场的安全,并监督质量控制标准的遵守。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力和较强的应变能力,能够快速响应突发事件; 2.熟悉车间生产流程与生产设备的操作技能,能够快速调整生产工艺; 3.对生产过程中的品质管控、安全生产等有一定的了解和实践经验。
定制生产跟单专员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限不需要出差建材经验跟单经验机械加工制造经验
协调生产部门按计划推进生产 及时更新生产进度表 回复客户群内的生产相关咨询 跟进生产进展,并根据实际状况做好协调工作
自动化工程师3-5年大专UG自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验家电设备经验SolidWorks机电设备经验机器人经验有机械工程师经验电子/通信经验
【岗位要求】 1. 教育背景:大专及以上学历,机械设计、自动化、机电一体化等相关专业。本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业优先。 2. 工作经验:至少3-5年以上的机械非标设计工作经验,熟悉项目开发流程,能独立完成设计方案。具有3年以上非标自动化行业设计经验,能独立负责项目,从项目评估、方案制定、报价到实施。有生产线设计工作经验。 3. 技能要求:熟练掌握机械设计基础知识,熟悉各类机械设备原理及结构。熟练使用AutoCAD、SolidWorks等机械设计软件,具备一定的数控编程技能。了解机械设计的基本原理,熟悉工程力学、材料力学等相关知识。 4. 个人素质:具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够在项目中与团队成员有效协作,共同完成设计任务。
生产车间文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1年以下大专生产物料管理
工作内容: 1、ERP系统内容录入。 2、协同车间工作等。
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限现场管理设备管理生产计划管理
1、配合生产经理落实车间工作安排,及时传递生产指令,组织本班组高效完成各项生产任务,确保生产目标按时保质保量达成 2、执行生产设备的日常巡检、维护与保养工作,准确填写《设备维修记录》,确保设备稳定运行 3、监督班组人员严格按照工艺规程操作,定期抽查岗位工艺执行情况,针对生产中出现的质量或进度异常,制定并实施改进方案 4、核对生产配方及原辅料库存状况,监控各岗位物料使用流程,把控物料平衡与成品产出率 5、规范成品与半成品的标识管理,落实生产现场物料有序存放与使用规范 6、负责班组日常运作管理,组织员工开展生产工艺操作、质量控制等方面的技能培训与指导 7、完成上级交办的其他临时性工作任务 二、任职要求 学历与经验:初中及以上学历,具备3年以上食品生产企业班组长岗位工作经验 专业能力:熟悉食品生产管理体系与工艺流程,掌握产品质量标准及相关生产规范,具有现场生产管理与质量管控实践经验 技能素养:能熟练操作常用办公软件,具备良好的组织协调、团队领导及问题分析解决能力,可快速应对和处理生产突发状况
机加工车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年学历不限CAD绘图装配工艺生产计划管理生产物料管理
岗位职责: 1. 负责环保设备生产流程的规划与执行,确保车间有序高效运行 2. 跟进生产进度并实施质量管控,保证产品达到标准规范 3. 熟悉气力输送系统及设备、除尘环保技术者优先考虑 任职要求: 1. 具备良好的组织协调能力,能有效统筹车间人员与工作安排 2. 工作态度严谨踏实,能够胜任生产管理相关职责 3. 有环保设备制造流程经验者优先录用 4. 能熟练操作CAD绘图软件 5. 机械制造类专业背景
生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专设备管理生产计划管理现场管理钣金工艺焊接工艺ISO9001
岗位内容: 1. 负责车间日常生产任务的组织与调度,持续优化制造流程,提升作业效率; 2. 制定并落实现场5S管理规范,确保生产环境有序高效 任职要求: 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的业务能力,能够持续推进车间生产效率与产品品质改善; 2. 熟悉生产运作管理,能精准掌握生产进度,并具备分析与处理现场问题的能力; 3. 具有3年以上车间主管或相关岗位管理经历,了解冷弯成型、冲床等设备操作与维护; 4. 机械类相关专业背景,具备金属加工制造领域实际工作经验
食品生产主管
6000-9000元/月
车间主任3-5年学历不限生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001ISO9000
1、全面统筹车间生产现场的运行管理,涵盖设备维护、安全生产及行政事务,协调各班组有序开展生产作业 2、根据部门总体目标细化生产方案,制定并下达生产计划,把控生产节奏,确保生产任务按时按质完成 3、监督并指导产品质量控制流程,持续优化生产工艺,及时分析并解决制程中的异常问题 4、负责生产成本与物料使用的管控,在保障产品品质的基础上提升生产效率与产能输出 5、推行车间6S管理体系,定期检查现场卫生状况与操作规范执行情况 6、组织召开车间日常例会,协调各项生产工作安排,监督规章制度的落实与执行 7、监控生产相关数据及产值达成进度,持续改进生产效率与产品合格率 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务 二、任职要求 学历与经验:初中及以上学历,具备3年以上食品厂生产主任岗位工作经验 专业能力:熟悉食品生产企业管理体系与工艺流程,掌握产品质量标准及相关生产规范,具有较强的现场管理与质量控制能力 技能素养:能熟练操作常用办公软件,具备良好的组织协调、团队领导及问题处理能力,可高效应对生产过程中的突发状况
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位职责: 1、参与液压系统的方案设计与性能优化,保障系统运行的稳定性和可靠性; 2、承担液压元器件的选型计算工作,处理液压系统运行中的技术难题; 3、配合研发团队推进液压系统的试验验证与功能测试; 4、负责液压系统现场的安装指导、调试支持及后期维护,提供专业技术服务。 任职要求: 1、掌握液压工程领域的基础理论,了解液压系统的设计规范与原理; 2、熟练操作液压设计常用工具软件,如AutoCAD、SolidWorks等; 3、具备较强的逻辑分析与问题处理能力,拥有良好的团队沟通协作意识; 4、有相关行业实践经验者优先,能适应协作环境并积极应对工作挑战。
生产总经理
1-1.1万元/月
车间主任有提成1-2人月结3-5年学历不限全职
有经验有能力有责任心,工作待遇面谈
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