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炉前工
5-6千/月
司炉工保险加班补贴餐补高温补贴社保11-20人月结混子勿扰吃苦耐劳
炉前工工资5000-5500
司炉工五险一金3-5人月结2班倒化工
一、岗位职责 1. 严格遵守公司规章制度及高温窑炉安全操作规程,服从生产指挥,确保安全生产。 2. 负责高温窑炉的操作与运行监控,按工艺要求控制温度、压力等参数,保证产品质量和生产效率。 3. 按时完成生产任务,发现异常及时上报处理。 4. 在高温环境下规范作业,正确穿戴防护用品,做好防暑降温。 5. 负责产品自检、互检,隔离不合格品并上报。 6. 合理使用工具和材料,控制成本,减少浪费。 7. 做好窑炉日常维护与保养,保持设备正常运行。 8. 保持高温作业区域整洁有序。 二、任职要求 1. 中专及以上学历,22-45岁,身体健康,能适应长期高温作业。 2. 具备1年以上窑炉、热处理或高温岗位工作经验;有焊工证、叉车证优先。 3. 服从管理,无犯罪记录。 4. 本岗位为高温作业岗位,按月发放高温补贴。
研发部助理
6千-1万/月
其他生产营运人员5-10年大专档案管理文字功底扎实应急处置经验丰富技术交流会组织研发资料归档管理接待/外联文书起草文件呈送/流转研发周报编制3年以上秘书/助理经验技术文件起草研发部内务管理活动/会议组织PPT制作技能
【岗位职责】 1. 协助研发部门完成日常事务性工作,保障部门运转顺畅; 2. 负责文档整理、资料归档及信息传递,确保信息准确及时; 3. 配合团队安排会议、记录会议纪要并跟进相关事项进度; 4. 协调内外部资源,支持研发项目的推进与执行; 5. 完成上级交办的其他辅助性工作任务。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力,能够高效对接各部门协作; 2. 工作细致认真,有较强的责任心和执行力; 3. 熟练使用办公软件,具备基本的文档处理能力; 4. 有团队合作意识,适应快节奏工作环境; 5. 具备主动学习能力,能快速掌握岗位所需新技能。
电气工程师经验不限中专/中技电控工程师热风枪万用表示波器OrCAD
岗位职责: 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档,支持项目交付及后期运维 任职要求: 1.电气工程及相关专业背景,学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准 4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
逆向解析工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科C++安防杀软反汇编逆向架构设计经验
1. 反汇编与逆向分析 2. 安全防护软件或杀毒工具研究 3. 熟练掌握C语言及C++编程 4. 调试技术应用与实践 5. 具备较强的学习热情和进取心;动手实践能力突出 6. 表现优异者可适当放宽经验要求
MES工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专系统建设/运维经验PMP信息系统项目管理师MySQL/OracleERP/OA/CRM实施维护经验计算机相关专业计算机/网络系统工程师OMS/WMS/TMS实施维护经验
【岗位职责】 1. 负责MES(制造执行系统)的选型评估、实施部署、配置调试与日常运维。 2. 深入车间现场,梳理生产制造全流程,设计MES系统功能方案与实施路线。 3. 负责生产排程、工单管理、物料追溯、质量管理、设备管理、看板管理等模块的实施与配置。 4. 设计并实现车间数据采集方案,集成条码/二维码、RFID、PLC、传感器、SCADA等数据源。 5. 主导MES系统与ERP、PLM、WMS、SCADA等系统的接口开发与数据集成。 6. 编写系统操作SOP、实施文档,组织车间操作人员及管理人员培训。 7. 独立承担MES项目从方案设计到上线交付的全流程实施,控制项目进度与成本。 具体薪资面议
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 主导可降解餐包类产品的材料配方研发与性能迭代,围绕防水、防油、耐温、降解周期等核心指标开展定向攻关,匹配不同餐饮场景的使用需求。 2. 跟进可降解材料领域的前沿技术与行业政策动态,开展新材料、新工艺的可行性测试与小试验证,形成可落地的技术方案储备。 3. 对接生产端完成研发成果的量产转化,协同工艺、生产团队解决试产、量产过程中的技术异常,保障产品良率与生产效率达标。 4. 负责研发全流程的...
电气工程师经验不限本科电气工程师证
【岗位职责】 1. 负责电气系统的设计、开发与技术支持 2. 参与电气项目的方案制定、设备选型与实施管理 3. 协助完成项目调试、运行维护及现场问题处理 4. 编制相关技术文档与项目资料 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 4. 能适应项目现场的工作环境与任务安排
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 主导完成护肤类(膏霜水乳或面膜等)新品开发,以及已上市产品升级改良。 2. 主导护肤类产品功能、安全性、配方稳定性等产品开发相关工作。 3. 密切关注市场、消费者、法规动态等,并迅速提出优化方案。 【岗位要求】 1. 化工、高分子材料、生物学、药学等相关专业。 2. 3年以上配方研发经验,基本功扎实,可以快速理解测试端需求并提出解决方案。 3. 具备扎实的专业知识与技能,擅于解决问题,独立研发,不带助理,必须自己打样,热衷于打磨好产品。 4. 具备强势批判性思维,有良好的承压能力。
新余渝水区招隔断
220-270元/趟
隔断卫生间隔断1-2人完工结算
新余市渝水区,找公共卫生间隔断测量尺寸
新余 渝水区
10月14日 10:14拨打电话
江西赣州复兴国际周一到周五上午10-12点,做饭卫生能去联系
保姆
复兴国际周一到周五上午10-12点,做饭卫生能去联系
赣州
10月14日 10:14拨打电话
搬运工/装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上日结经验不限全职
岗位职责: 1. 负责原材料在两地之间的往返运输及随车看管,确保货物安全、完整、准时送达 2. 独立完成装卸作业,包括装车、卸车、码放及清点核对,保障作业规范高效 3. 配合司机做好车辆日常检查与基础维护,及时反馈异常情况 4. 严格遵守装卸操作规程及现场安全管理要求,杜绝违规作业 5. 协助完成临时交办的仓储、搬运等相关辅助工作 任职要求: 1. 年龄18-55周岁,身体健康,能适应体力劳动及户外作业环境 2. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识和服从管理意识 3. 无犯罪记录,无重大交通违法或安全事故记录 4. 具备基本沟通能力,能清晰理解并执行调度指令 5. 学历不限,有物流、制造、仓储等行业装卸经验者优先
南昌进贤县招水电
5-6千/月
水电工1-2人
南昌市进贤县招水电
江西万村招聘75机挖机带班人员,工作时间为10天,要求技术熟练。
挖机/钩机司机5-14天1-2人
万村招聘75机挖机带班人员,工作时间为10天,要求技术熟练。
江西
10月14日 10:13拨打电话
锅炉工
6-7千/月
司炉工1-2人月结化工服装纺织技工证
主要工作职责 运行操作与监控:严格按照规程启动和停止锅炉,持续监控水位、压力、温度等关键参数,并根据负荷调整燃烧状态 。 安全巡检与维护:每小时至少进行一次巡回检查,测试安全阀、压力表等附件,定期排污、润滑设备,确保系统安全经济运行 。 记录与交接管理:认真填写锅炉运行日志及设备保养记录,严格执行交接班制度,发现异常及时报告并处理 要求:有证
司炉工包住包吃1-2人月结
可以【招聘可立即上岗】 要求:18‑60, 岁,身体健康,持证上岗, 司炉工一名 会开扫雪机,一名 工作非常轻松,工资,4500.管吃管住,服从安排,能吃苦 报名电话,冒经理
乌鲁木齐
10月14日 09:50拨打电话
司炉工
5-6千/月
司炉工包住6-10人月结
工作地点:北京 负责燃气热水锅炉操作,锅炉房巡视等相关工作要求: 三年以上烧炉经验 2、持有G1司炉本,有G3水质化验员证更好; 3、年龄不超过50岁,身体健康、无不良嗜好、无犯罪记录。 工作期限:2026年10月—2027年3月 薪资:5000元/月 包住
司炉工月结锅炉
从事300MW火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员: 1.汽机队工作负责人4人(其中:调速2人、辅机2人)。负责火电厂汽机专业现场设备的检修维护工作,转动设备、阀门、汽水系统的维护消缺工作。 2.汽机队检修工2人。负责火电厂汽机专业现场设备的巡检维护工作,配合负责人对现场设备的维护及缺陷工作。 3.锅炉队队长1人。负责锅炉专业检修维护管理工作。 4.锅炉队炉本体检修负责人2人。负责火电厂锅炉专业现场设备的检修维护、炉本体设备缺陷处理工作。 5.锅炉队锅炉辅机检修负责人2人。负责火电机组锅炉专业现场辅机(转机)设备的检修维护工作,主要负责磨煤机、各类风机设备的维护及消缺工作。 6.锅炉气水系统、吹系统检修工2人。负责炉本体汽水系统及吹灰器的检修维护工作,主要对炉本体汽水系统、管道阀门、吹灰器进行日常的检修维护。 7.锅炉队焊工 4人(其中:普焊3人、高压焊工1人)。负责火电厂维护机组的检修维护焊接工作。 8.电气专业工作负责人(高、低压配电及二次设备、电气试验)2人。负责火电厂高、低压配电及二次设备(6kV以下设备)检修维护及电气设备的电气试验工作。 9.电气队工作负责人(发电机检修)2人。负责300MW及以上等级发电机及高低压电动机检修维护工作。 10.综合队输灰检修工2人。负责火电厂电除尘干输灰系统检修维护工作。 11.综合队化水检修工2人。 负责火电厂化水系统检修维护消缺工作。
司炉工3-5人月结
从事300MW等级火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员: 1.汽机班长或副班长2人。负责汽机专业检修维护管理。 2.锅炉副队长1人。负责锅炉专业检修维护管理。 3.灰硫队长或副队长2人。负责电除尘、脱硫等专业检修维护管理。 4.锅炉检修工(阀门检修、磨煤机检修、风机检修)3人。负责锅炉专业检修维护管理。 5.电气检修工(电机检修)2人。负责火电厂高、低压电动机检修维护工作。 6.电气检修工(电动门调试及控制回路检修)2人。负责火电厂电动门、气动门调整及控制回路检修维护工作。 7.灰硫检修工(电除尘、灰硫设备检修)4人。负责电除尘、脱硫等专业检修维护管理。 8.汽机检修工(转机、化学设备检修工)2人。负责汽机专业检修维护管理。
其他生产营运人员5-10年大专液压设计安装/调试液压设备液压系统
1、负责冲压设备液压系统的日常维护与性能优化,针对老旧设备的液压设计提出改进措施,推动工艺动作的升级与完善; 2、开展设备液压系统爆炸图的绘制工作,并依据图纸编制维护保养及维修指导手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标; 3、对基地内设备运维人员实施技术培训与能力提升,确保其具备专业的维修保养技能,主导解决设备疑难故障并推动闭环改善,支撑可靠性指标达成; 4、推进AI智能系统应用,构建设备故障树与知识图谱的智能化模型,提升故障诊断效率与决策支持能力。
其他生产营运人员3-5年高中生产管理
1. 协助生产经理完成预制构件生产的相关辅助工作 2. 能够接受出差安排,适应项目驻厂工作要求 3. 具备预制构件生产工厂的相关工作经验
电气工程师3-5年大专
岗位职责: 1.承担电气工程相关任务,保障项目按计划节点顺利交付 2.与团队成员保持高效协作,协同推动项目进展 3.持续改进工作方法,提高整体作业效率 任职要求: 1.具备较强的沟通能力及团队协作意识 2.能够迅速适应新环境,胜任动态变化的团队合作需求 3.拥有积极进取的工作心态,重视个人能力与职业发展的持续提升
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责: 1. 仓储环境与物料防护:严格监控温湿度条件,落实防潮、防挤压、防震措施,确保物料存储安全。严格执行先进先出(FIFO)原则。 2. 库存管理:依托ERP系统实现库存精准管控。组织实施月度及年度盘点工作,分析盘点差异并追溯根本原因。 3. 出入库与收发作业:协同生产、物控及采购部门,高效完成原材料与成品的收发货任务。核对物料型号与数量,保障数据准确一致。 4. 呆滞与废旧物资管理:定期识别并提报呆滞品、超期铜箔(视情况降级使用或作为废料处理)。规范管理生产过程中产生的废箔、饵料等废弃物,建立清晰台账并监督回收称重流程,杜绝资产流失。 5. 物流与包装管理:科学规划仓储区域(含原料区、成品区),确保布局合理。监督出货包装满足防震、防潮标准;有效管理周转箱、托盘使用,降低包装材料损耗。 6. 团队与安全管理:负责仓库人员的排班安排、业务培训与绩效考核。严格执行危化品(如片碱、酸酐等辅料)储存规范,落实消防安全措施;组织叉车等设备日常点检,确保作业人员持证上岗。 7. 跨部门与成本控制:配合生产部门处理退料、补料事宜,协助财务开展成本核算工作。通过优化库位布局、提升装卸效率、控制呆滞物料积压等方式,降低库存持有成本。 任职要求: 1. 2026届本科毕业生,物流管理、物流工程、供应链管理、工商管理、财务管理、会计学等相关专业。 2. 掌握先进先出(FIFO)、呆滞物料定义、库存周转率等基本概念。 3. 熟悉ERP系统基本运作逻辑(如进销存模块),具备金蝶、用友或SAP实训经历者优先考虑。 4. 能熟练运用Excel基础函数(如VLOOKUP、SUMIF、数据透视表)进行盘点差异数据分析。 5. 了解危化品(如片碱、酸酐)的常规储存要求,掌握MSDS相关知识,具备消防器材使用常识。
车间管理
6-9千/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验成型工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
工厂生产女装为主,沟通能力较好,有经验者优先,工作经验不限,能做大货版,能独立完成车间流水线安排及协调
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理6s服装/纺织/鞋包
一、岗位职责 1.配合车间主任推进各项任务,统筹管理本工段的现场运行、质量控制、设备维护、物料消耗及人员管理等核心工作。 2.科学调配本工段各岗位人力资源,及时协调处理工段内各类问题,保障生产顺畅运行。 3.监督并指导员工依规作业,开展工作考核,提出相应的奖惩意见。 4.督促员工严格执行生产工艺流程和质量标准,强化过程质量管控,确保产品出厂合格率达100%,持续降低废品产生。 5.监控本工段物料使用情况,分析消耗数据,制定并落实优化方案。 6.落实工段安全管理工作,组织员工安全培训,防范安全事故发生。 7.关注员工思想动态,做好沟通引导,增强团队归属感与企业凝聚力。 8.负责本工段所用物资的领用、保管与规范使用。 9.保障本工段设备完好,维持设备稳定运转。 10.组织实施工段卫生责任区域的定期清洁与维护工作。 11.组织并带领员工参与车间或公司安排的培训、会议等相关活动。 12.负责工段内测量器具及标识的日常维护与管理,发现异常及时上报。 13.定期向车间主任汇报本工段员工的工作表现与整体运行情况。
其他生产营运人员月结3-5年本科C++
1、依据项目计划或项目经理安排,推进项目技术方案的实施与后续维护工作; 2、承担相关模块的概要设计、详细设计等技术文档的撰写任务; 3、参与业务功能接口协议的设计,协助攻克项目中的核心技术问题与难点; 4、主动学习行业前沿技术知识,协同项目经理及测试团队,保障系统开发顺利进行; 5、开展开发过程中所需新技术的调研与可行性验证工作; 6、主导公司自研MES、APS等系统的开发,同时负责QMS、TPM、CRM、SRM等系统的引入及二次开发。 1、本科及以上学历,计算机类相关专业; 2、具备3年以上软件开发经验,有制造业信息系统开发与运维背景者优先; 3、熟练掌握Java开发,熟悉主流前后端框架,具备全栈开发能力,能够完成数据库设计及服务器部署管理工作。
屠宰厂跟单文员
3-4千/月
跟单文员包吃包住1-2人月结经验不限大专全职不需要出差跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验
屠宰厂订单收集,统计,发货,核算,票据开具,上夜班,
其他生产营运人员月结本科
【岗位职责】 1. 负责底盘全系统尺寸链分析工作,涵盖动力系统、悬置系统、转向系统、制动系统、排气系统等底盘核心模块,结合整车开发标准、零部件图纸及装配工艺,开展尺寸链建模、仿真计算、偏差分析及风险评估。 2. 独立完成尺寸链仿真分析报告输出,精准梳理尺寸匹配偏差、装配干涉、公差不合理等潜在问题,结合整车开发需求、工艺可行性及成本管控要求,提供专业的尺寸优化、公差调整、结构匹配改进方案及落地建议。 3. ...
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产线管理团队管理造纸包装/印刷
【岗位要求】 1. 年龄40岁以下,中专及以上学历。 2. 具备2年以上造纸业班长岗位经验,有特纸种行业经验者优先。
其他生产营运人员1-3年本科
初级产品工程师 Associate Engineer, Product Engineering 【岗位要求】 1. 具有沟通意识,能够实践团队协作精神,秉持开放的技术态度和学习态度,独立思考。 2. 本科或以上学位,工程类专业(如电子信息,计算机,机械,自动化,材料,及应用物理或数学)。 3. 1-2年(或等同)及以上项目管理,市场分析,或工程类经验。 4. 具有较强的分析和解决问题的能力。 5. 能够遵从严格的文档规范,满足医疗器械...
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