
司炉工(锅炉工)
6000-7000元/月
司炉工保险加班补贴五险高温补贴包住月结
工作职责:
1. 负责锅炉设备的日常操作、运行监控及维护保养;
2. 按照操作规程进行锅炉启停、压力调节和温度控制;
3. 定期检查锅炉运行状态,确保设备安全稳定运行;
4. 记录运行数据,及时上报异常情况并协助处理。
任职要求:
1. 具备相关锅炉操作经验1年以上,持有锅炉操作证或相关资格证书;
2. 兼任水质化验员的司炉工还需具有水质化验员资格证;
3. 熟悉锅炉结构、工作原理及安全操作规范;
4. 有责任心,能适应轮班工作制度;
5. 身体健康,具备良好的沟通能力和团队协作精神。
6. 持有G1司炉证/G3水处理证,具备有蒸汽、导热油锅炉操作经验者优先;
7. 年龄在55岁以下,身体健康,能适应相应工作强度。
锅炉工
4000-6000元/月
司炉工五险一金餐补包住1-2人月结
1. 负责锅炉设备的日常运行、操作与监控,确保安全稳定供汽/供热
2. 按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调节与记录
3. 执行定期巡检、排污、除垢及简单故障排查与处理
4. 配合完成锅炉年检、维保及环保指标监测工作
5. 严格遵守特种设备安全技术规范及企业安全生产制度 购买五险一金、高温补贴、生日福利、过节福利、免费提供住宿、有餐补等
高级电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专电路设计
岗位职责:
1. 负责电气系统的方案设计、现场安装及调试工作,保障设备稳定运转;
2. 承担电气系统的日常维护与故障诊断,确保系统持续可靠运行
任职要求:
1. 具备电气工程及其相关专业理论知识;
2. 可独立处理电气系统运行中的各类技术问题;
3. 具备较强的逻辑分析与问题应对能力,能高效推进任务执行;
4. 具备良好的协作意识,善于与团队成员进行沟通配合
全球流程架构设计与优化
3-4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科全球化流程体系建设
任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历。
2. 工作经历:具有8年以上在中大型企业从事流程管理、体系构建或运营提升等相关工作经历,曾实际主导或深度参与业务流程的梳理、诊断、设计、优化或重构项目,并取得可验证成果。
3. 能力要求:
(1)掌握系统化流程管理方法:熟悉BPM(业务流程管理)、价值链分析、SIPOC、ASME等常用流程分析工具,能基于数据识别流程痛点,并运用量化指标评估优化成效。
(2)具备系统性思维与架构设计能力,能够理解业务流程间的内在联系,洞察其与组织结构、绩效机制及IT系统的协同关系,熟悉大型组织流程治理中的核心难点与成功要素。
(3)拥有出色的跨部门协作与沟通推动力,具备管理视角和问题解决能力,乐于应对复杂挑战,富有团队合作意识,表达清晰,善于主导多职能协同的复杂项目推进。
岗位职责:
1. 体系规划与设计:统筹公司层面流程体系的整体架构设计、战略规划与迭代升级,搭建覆盖全业务链条的流程框架。主导制定并持续完善流程管理制度、标准文件(如流程图谱、流程文档、SOP等),引入并本地化先进流程管理理念(如BPM、6Sigma等)。
2. 流程梳理与优化:主导研发、销售、供应链、客户服务等核心业务领域的流程盘点、诊断与分析,识别运行瓶颈与优化空间。策划并推动流程改进方案落地,牵头跨部门流程重组项目,保障流程高效、合规、顺畅运转。
3. 推行与落地:组织实施优化后流程在各业务单元的贯彻执行,确保流程有效落地。策划开展流程培训与宣贯活动,强化员工流程认知与执行能力。协调解决推行过程中的障碍,落实变革管理措施,保障平稳过渡。
4. 监控与持续改进:搭建流程绩效评估体系,设定关键衡量指标,定期开展流程健康度与效能评估。建立流程优化闭环机制,收集执行反馈,推动流程动态迭代与长效改善。
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.熟练使用西门子等品牌PLC。参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计、施工或运维相关经验,经验不限
3.熟悉国家电气规范及行业标准,掌握CAD/EPLAN等设计软件
4.具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力
5.责任心强,具备团队协作意识与沟通表达能力
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师1-3年大专低压高压变频器电机控制柜
岗位职责
1.维护电气设备正常运行;
2.处理应急电气故障;
3.调试ABB,西门子变频器;
4.巡检电气设备。
岗位要求
1.电气及相关专业,大专及以上学历;
2.2年以上工作经验;
3.有电工证书;
4.变频器调试与PLC技能。
电气工程师
1-1.3万元/月
电气工程师5-10年本科PLC工程师WindowsCAD
负责生产设备的管理工作
(1)针对现场生产设备的电气故障进行排查与处理,实施程序优化及电气系统的升级改进;
(2)依据部门对设备性能指标的要求,带领团队对设备问题进行归集分析并制定解决方案,持续提升设备运行效率,减少重复性故障发生;
(3)按照部门备品备件管理制度,组织团队开展设备备件的安全库存核查与采购申请,保障备件供应及时,避免影响生产交付进度;
(4)结合部门产能提升目标,持续推进设备优化与改造,提升设备生产节拍和运行稳定性,实现设备效率提升,助力产出增长;
(5)推动标准化管理落地,主导设备备件及结构件的标准化工作,提升工厂整体标准化管理水平;
电气装配技术员
7000-10000元/月
电气工程师3-5年大专
请确认是否能接受海上出差
出差内容为工程设备的调试、组装、维护及操作。出差频率:施工季3-9月,每次出差时长为2周至2至3个月不等。出差补贴标准为150元/天(陆地)、200元/天(海上)。
非施工季为10月至次年2月,主要在公司办公。
岗位职责:
负责电气系统相关的维修、调试、故障诊断与日常维护工作。
承担海上项目实施期间的设备运行操作(如行车、卷扬机、直线布缆机、埋设犁、水下动力装置、ROV等)。
确保施工过程中电气设备稳定、安全、高效运转。
组织开展设备操作指导及电气专业技术培训(包括安装、调试、维修等内容)。
完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
学历要求:大专及以上学历,机电一体化、电气自动化或相关专业;
工作经验:具备3年以上非标自动化设备装配电工经验(有大型制造类、生产型企业背景者优先);
专业能力要求:
1)掌握电气原理图识读能力,熟悉常用电气元器件功能与应用;
2)具备以下实操技能:
熟练使用办公软件(Word、Excel);
熟练操作各类电工工具;
能依照图纸进行规范布线与接线;
具备常见电气故障排查能力(涵盖电机、软启动器、变频器、传感器等设备);
3)持有效电工证,持有高压或低压操作证者优先,具备2年以上实际驾驶经验。
任职能力:具备较强的学习能力,能够适应海上出差安排。
职业素养:责任心强,具备良好的团队协作意识和安全作业观念。
福利待遇:
薪酬构成:岗位工资+项目奖金+绩效奖金+出差补贴(150-200元/天)
作息安排:双休,工作时间9:00-17:00
社保公积金:试用期开始缴纳五险一金
一舟急招普工月7K包吃住(18到50都可)
7000-8000元/月
普工免费培训包吃包住20人以上月结
主要生产移动储能柜
负责电动工具安装一些配件
上手就会,简单好操作
每周单休,包吃住
18到50都可
司炉工包住包吃1-2人月结其他吃苦耐劳
负责锅炉烧火,负责管理锅炉房的环境卫生,保持工作场所整洁,物品要存放有序。负责做好锅炉房内的安全工作,严禁非工作人员入内。杜绝各类责任事故发生。
司炉工包住包吃1-2人月结其他持证
台山市若箕洗涤有限公司诚聘本公司因业务发展需要,急聘以下人员:1、锅炉工1人、工资:5000元起2、司机2人、工资4800-5000元3、挂布4人、工资:保底3000元加提成4、捡布2人、工资:保底3000元加提成5、折叠2人,工资:保底3000元加提成6、翻被2人,工资:保底3000元加提成要求:吃苦耐劳、工作认真、有责任心,本公司包吃包住,粮期准,有意者致电或带齐有关证件(身份证)与本公司联系。地址:四九镇洞美工业区世里路五号之一联系电话:/
司炉工1-2人月结新能源保养维修有机械常识
锅炉维修工,1名
工作内容:
1、负责锅炉设备维修保养工作
2、根据工作安排,上门为客户提供售后维修
3、协助新设备的验收、现场施工,确保设备符合使用
岗位要求:
1、45岁以下,身体健康、品行端正,无不良记录
2、有锅炉及管道设备或空调维修的工作经验优先
3、踏实肯干,服从工作安排,对工作认真负责
岗位待遇:
4000-4500元/月
一周6天8小时工作制
联系人:关小姐
锅炉工
5000-6000元/月
司炉工包住包吃6-10人月结
岗位职责:
1. 负责锅炉设备的日常运行、操作与监控,确保安全稳定供汽/供热
2.按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调节与记录
3. 执行定期巡检、清洁保养及简单故障排查与处理
4. 配合完成锅炉年检、水质化验及环保排放相关工作
5.严格遵守特种设备安全技术规范,落实防火防爆及应急处置措施
任职要求:
1.持有有效《特种设备作业人员证》(锅炉操作项目)
2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行流程
3.具备基本机械识图与水质处理常识
4.责任心强,能适应倒班或夜班作业安排
5.无不良操作记录,身体健康,符合特种作业健康要求
司炉工(锅炉工)8000-10000
8000-10000元/月
司炉工保险五险社保3-5人月结其他
船厂启东中远海工项目,船厂现场锅炉相关工作
有锅炉证
薪资面议
不在启东住,我司可以提供住宿。
生产辅助人员
5000-7000元/月
车间主任1-3年大专有生产管理经验肉制品经验精益改善经验
1、协助制造经理与生产、采购、仓储等部门进行沟通协调,保障生产所需物料及资源的及时到位。
2、配合生产经理跟进生产进度,做好现场管理,确保生产计划按时完成。
3、监督生产人员规范操作,落实安全生产要求,保障产品质量与作业安全。
4、及时识别并记录现场异常情况,协调各方解决问题,保障生产流程稳定运行。
5、负责生产相关数据的收集、汇总与分析,为制造经理决策提供有效依据。
6、协助生产制造经理制定成本管控方案,推动实施降本增效措施。
7、参与质量提升项目,提出合理化建议,助力提高生产效率与产品品质。
8、协助生产制造经理开展团队管理工作,增强团队协作与整体凝聚力。
车间班长
6000-7000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年大专全职
任职要求:负责设备检修、车间大小事务以及其他领导交代事宜,要求责任心强、沟通能力强,三年以上工作经验
工作时间:八小时制、早上八点到下午五点半
薪资待遇:6-7K
仓储助理工程师(2026届校招)
7000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责:
1. 仓储环境与物料防护:严格监控温湿度条件,落实防潮、防挤压、防震措施,确保物料存储安全。严格执行先进先出(FIFO)原则。
2. 库存管理:依托ERP系统实现库存精准管控。组织实施月度及年度盘点工作,分析盘点差异并追溯根本原因。
3. 出入库与收发作业:协同生产、物控及采购部门,高效完成原材料与成品的收发货任务。核对物料型号与数量,保障数据准确一致。
4. 呆滞与废旧物资管理:定期识别并提报呆滞品、超期铜箔(视情况降级使用或作为废料处理)。规范管理生产过程中产生的废箔、饵料等废弃物,建立清晰台账并监督回收称重流程,杜绝资产流失。
5. 物流与包装管理:科学规划仓储区域(含原料区、成品区),确保布局合理。监督出货包装满足防震、防潮标准;有效管理周转箱、托盘使用,降低包装材料损耗。
6. 团队与安全管理:负责仓库人员的排班安排、业务培训与绩效考核。严格执行危化品(如片碱、酸酐等辅料)储存规范,落实消防安全措施;组织叉车等设备日常点检,确保作业人员持证上岗。
7. 跨部门与成本控制:配合生产部门处理退料、补料事宜,协助财务开展成本核算工作。通过优化库位布局、提升装卸效率、控制呆滞物料积压等方式,降低库存持有成本。
任职要求:
1. 2026届本科毕业生,物流管理、物流工程、供应链管理、工商管理、财务管理、会计学等相关专业。
2. 掌握先进先出(FIFO)、呆滞物料定义、库存周转率等基本概念。
3. 熟悉ERP系统基本运作逻辑(如进销存模块),具备金蝶、用友或SAP实训经历者优先考虑。
4. 能熟练运用Excel基础函数(如VLOOKUP、SUMIF、数据透视表)进行盘点差异数据分析。
5. 了解危化品(如片碱、酸酐)的常规储存要求,掌握MSDS相关知识,具备消防器材使用常识。
生产车间主管(提取/制剂)
6000-9000元/月
车间主任5-10年大专现场管理
1、依据公司生产规划,合理安排车间生产计划,协调资源配置,保障制剂产品按时保质保量完成。
2、严格贯彻执行GMP与标准操作规程,全程监管生产各环节合规运行,杜绝任何违规行为。
3、及时应对生产过程中出现的设备异常、工艺偏差等情况,迅速制定解决方案恢复生产,降低影响。
4、构建车间质量控制机制,明确责任分工,提升员工质量意识与执行力。
5、协同质量部门完成偏差分析、纠正与预防措施等任务,落实整改并实现闭环管理。
6、负责洁净区域环境监控,确保符合GMP标准,有效防范交叉污染风险。
任职资格:
1、药学、制药工程、化学工程与工艺等相关专业,本科及以上学历;条件优异者可放宽至大专;
2、具备5年以上中药制剂生产工作经验,其中至少3年车间管理或生产主管经历,熟悉口服中成药制剂生产工艺;
3、熟练掌握药品生产GMP及相关法规要求,能够切实推动合规化生产落地;
4、具有团队管理、人员调配及生产统筹协调能力,能高效组织实施生产任务。
产品研发
7000-10000元/月
其他生产营运人员1-2人月结经验不限硕士配方研发技术研发粮油产品市场调研分析数据分析
工作职责
1. 配合开展市场调研工作,深入分析消费者需求及竞争对手情况,撰写具有针对性的市场分析报告。
2. 参与新产品开发全过程,涵盖配方研发、工艺改进及小试中试环节,保障产品契合市场需求。
3. 跟进新品上市后的市场表现,持续收集销售数据与客户反馈,建立定期反馈汇报机制。
任职要求
1. 食品类专业全日制硕士学历,有粮油方向背景者优先,985/211高校毕业者优先考虑。
2. 欢迎应届生投递,或拥有粮油领域研发或市场相关从业经历者应聘。
3. 掌握系统的食品研发理论知识,了解粮油类产品特性和生产流程。
4. 能够接受短期出差执行市场调研任务,具备较强的沟通协调与数据分析能力。
补充说明
1. 招聘人数:2人
2. 薪资范围:7-10K
3. 薪酬福利:五险、住房补贴、三节福利
文员
3000-4000元/月
跟单文员工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职有财务基础的优先有仓管文员跟单文员经验者优先不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验家居家具经验
公司生产制造业跟单文员
岗位职责:
负责进、出货单据,维护数据准确完整,定期输出跟单报表供管理参考
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel/Word),有制造业文员或跟单经验者优先
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力。
3.无不良从业记录,认同企业价值观,愿意长期稳定发展
饲料生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专饲料生产管理
岗位职责:
1、统筹管理饲料厂的生产运营,保障产品数量与质量,满足养殖部门对饲料的日常需求;
2、严格落实各项安全管理制度,确保生物安全、原料安全、人员安全及生产过程安全;
3、制定并完善生产管理规章制度与标准操作流程,保障生产工作规范有序开展;
4、持续优化人员配置、生产流程及设备运行管理,确保产品质量稳定可控;
5、负责饲料生产相关数据的记录与分析,确保信息真实、准确、可追溯;
6、强化生产成本控制,不断优化工艺流程,提升生产效率,降低运营成本;
7、落实人员日常管理工作,组织业务培训与绩效考核,提升团队专业能力与职业素养;
8、加强厂区现场管理,维持整洁有序的生产环境和良好企业形象;
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、年龄45周岁以下,大专及以上学历,畜牧兽医、动物科学、动物医学、饲料营养与加工等相关专业优先;
2、具有五年以上同岗位工作经验,具备持续学习与更新专业知识的能力;
3、熟练使用Office、Excel等常用办公软件;
4、工作认真踏实,责任心强,具备良好的问题分析与解决能力;
5、具备良好的沟通协作意识和团队合作精神。
高级信息化开发工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科C++
1、依据项目计划或项目经理安排,推进项目技术方案的实施与后续维护工作;
2、承担相关模块的概要设计、详细设计等技术文档的撰写任务;
3、参与业务功能接口协议的设计,协助攻克项目中的核心技术问题与难点;
4、主动学习行业前沿技术知识,协同项目经理及测试团队,保障系统开发顺利进行;
5、开展开发过程中所需新技术的调研与可行性验证工作;
6、主导公司自研MES、APS等系统的开发,同时负责QMS、TPM、CRM、SRM等系统的引入及二次开发。
1、本科及以上学历,计算机类相关专业;
2、具备3年以上软件开发经验,有制造业信息系统开发与运维背景者优先;
3、熟练掌握Java开发,熟悉主流前后端框架,具备全栈开发能力,能够完成数据库设计及服务器部署管理工作。
PLC电气工程师
1.2-2.2万元/月
电气工程师3-5年本科eplanPLC
1、具备本科及以上学历,电气类相关专业背景,拥有丰富的现场实施经验;
2、掌握西门子、施耐德等品牌PLC产品,能够熟练操作配套编程软件;
3、能适应出差工作安排,性格稳重踏实,具备良好的学习态度和快速学习能力;
4、熟练操作Office系列办公软件;
5、了解AutoCAD、EPLAN等制图工具的基本操作与应用;
6、熟悉低压电器元件、触摸屏、传感器、扫码器等常用硬件的选型与使用;
7、责任心强,细致耐心,具备优秀的沟通协调能力、团队合作意识及应变处理能力。
职位福利:五险一金、免费班车、提供食宿、绩效奖金、周末双休、出差补贴
食品制造主管
1-1.2万元/月
生产总监5-10年大专食品/饮料生产设备管理团队管理
岗位职责:
1、全面主持生产运营工作,参与企业战略规划的制定与实施;
2、组织构建生产管理体系,明确各职能部门分工,落实人员配置及岗位编制,编制各岗位职责说明文件;
3、指导生产系统制定年度、月度及周度工作目标,并推动执行,同时分解下达各车间的日生产与周生产计划;
4、统筹本部门人力资源与设备资源,建立健全生产指挥机制,编制生产排程,监督生产进度,保障生产任务按时保质完成;
5、落实生产安全培训,强化安全生产管理,严格执行国家安全生产法规及操作规范,定期开展检查,防范重大火灾、设备故障及人身伤害事故;
6、组织实施产品制造过程审核,涵盖风险识别、控制计划制定、过程监控及持续改进建议,不断提升产品质量水平;
7、牵头制定管理制度与作业标准,优化业务流程,在有效控制成本的同时提升投入产出效率;
8、完成领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品类相关专业优先;
2、具备5年以上食品或相近行业生产管理经历,其中至少3年团队管理经验;
3、熟悉国家食品行业法律法规、产品标准、企业内控标准以及食品安全卫生规范,能确保产品质量与合规安全;
公司待遇福利:
1、公司依法为全体员工缴纳社会保险及商业保险,保障员工基本权益;
2、在职人员享受年底双薪待遇,并按规定享有国家法定节假日;
3、每年组织员工集体旅游,不定期开展团队建设活动,丰富员工业余生活;
4、注重员工成长,定期开展内部培训,表现优异者可获得外派学习与深造机会;
5、提供广阔的职业发展空间,倡导共创共享的企业发展平台。
栏目概述
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