招聘：侧吹炉：工人(炉前，炉后工) 工作地：江西 电话:

锅炉辅工 | 江西汉康防护用品科技有限公司 | 德安县丰林工业园金山路13号(丰林学校向前走800) | 2 | 4000-5000元/月以上 |

锅炉操作员有锅炉操作证，年龄25-50周岁，高中及以上学历，有一年以上工作经验，能接受公司外派。十二小时三班两倒制薪资福利:薪资待遇面议，包吃包住，入职当天缴纳五险，招工人数:1名需应聘者请在周一至周五8：30-17：30联系工作地址:宜丰县工业园金域路5号江西筠兴新能源科技有限公司

【招聘岗位】：九江修水司炉工、叉车工 【综合月薪】：5-6.5k 【工资组成】：基本工资+岗位工资+加班费+绩效工资+全勤奖+工龄工资+高温补贴（6-9月）+超产奖+技能补贴 【主要生产】：供热蒸汽（生物质燃料） 【招聘年龄】：55岁以下 【上班模式】：8小时三班倒 【工期要求】：长期工 【面试时间】：视频面试+线下面试，周一至周日8:00~19：00 【面试体检】：面试通过后， 【工资结算】：每月10日发薪。 ，55岁以下，身体健康，无犯罪记录 【入职须知】：入职当天可安排食宿，入职需带体检报告、身份证复印件、招商银行卡复印件、司炉证复印件 【福利待遇】：购买五险、三节福利，提供吃住。。

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九江瑞升耐磨件制造有限公司：本公司因扩大生产，需招以下工种： 一、炉工1名，，年龄30-55周岁，身体健康，能吃苦耐劳，计件工资（4500-7500元/月）。 二、机电维修工1名，价格面议，有电工证优先！ 三、普工1名，4500元-4800元/月！ 有工作经验者优先，公司提供社保，有食堂，工资计件，多劳多得，欢迎有意向者来电洽谈！ 电话：温

江西吉安招一名流化床负操。有证，包食宿，60岁以下，2到3年工作经验。有意请联系李经理。

招聘：炉工 薪资：4500.0-7000.0元/月 职位详情： ，年龄30-55周岁，身体健康，能吃苦耐劳，计件工资

【招聘岗位】：九江修水司炉工、叉车工 【综合月薪】：5-6.5k 【工资组成】：基本工资+岗位工资+加班费+绩效工资+全勤奖+工龄工资+高温补贴（6-9月）+超产奖+技能补贴 【主要生产】：供热蒸汽（生物质燃料） 【招聘年龄】：55岁以下 【上班模式】：8小时三班倒 【工期要求】：长期工 【面试时间】：视频面试+线下面试，周一至周日8:00~19：00 【面试体检】：面试通过后，需自费体检 【工资结算】：每月10日发薪。 【基本要求】：男性，55岁以下，身体健康，无犯罪记录 【入职须知】：入职当天可安排食宿，入职需带体检报告、身份证复印件、招商银行卡复印件、司炉证复印件 【福利待遇】：购买五险、三节福利，提供吃住。 联系方式：何经理

招聘：司炉工 薪资：5000~6000/月 两班倒 第一班：08:00-20:00 第二班：20:00-08:00 职位类别：工业/工厂类/锅炉工/锅炉工 1、初中学历以上，需要有锅炉证，有2年以上工作经验； 2、能适应两班倒 ，能吃苦耐，责任心强。

江西永胜铝型材有限公司诚聘以下岗位：1、喷涂上排质量 1名2、包装贴膜 1名以上岗位招熟手，勤劳务实，服从工作安排，包吃包住，工资面议。地址：新祺周二路50号（龚先生)江西南昌

招聘发型师2名，包吃包住。烫染师1名，学徒2名。地址：江西省南昌县象湖新城，电话有意者详细聊。

招聘：喷油/补油熟手薪资：5000-7000公司：赣州市晶格新材料有限公司招聘人数：5人工作经验：不限学历要求：不限工作时间：第一班：07:00-19:00   第二班：19:00-07:00（两班制）职位描述：1、，52岁以下，初中以上文化程度，具备良好的身体素质和耐力，能适应两班倒；2、月休2天，一经录用，待遇从优；肖工作地址：地址：江西省赣州市经开区唐江镇青云山路江西赣州

抚州美食城招聘一下岗位炒锅2名待遇6000-8000/月（面试根据能力而定，月休两天（法定节假日补休一天要求有2年以上炒锅经验（接受有一定功底的尾灶，做事认真负责，手脚麻利，有出品意识，服从管理。切配（白班/晚班各一名待遇4000-6000/月，（面试根据能力而定，月休两天（法定节假日补休一天要求有1年以上切配经验，做事认真负责，手脚麻利，有出品意识，服从管理。注意我们是夜宵店，上班时间四点到凌晨两点，上不了夜班的勿扰！包吃不包住需要住宿的勿扰！（黄地址抚州南门路“抚州美食城”。江西抚州

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锅炉工/主管 有锅炉证 薪资福利:包吃住宿近，月休4天，节假日三薪，生日福利，购买五险一金 招工人数:1名 工作地址:增城区万达广场

52. 岗位：锅炉工 | 公司/用人单位：安徽国祯明光生物质发电有限责任公司 | 地址：苏巷工业园三棵树以东 | 招工人数：未明确 | 薪资范围：面议 | 联系电话：

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招聘：大炉工薪资：4000-6000招聘人数：1人招聘单位：阜新美泰机械制造有限公司职位描述：电炉工

一、 岗位职责： 1、主导公司质量管理体系的搭建与日常运作。 2、全面管控原材料进厂、生产过程及成品出货的质量环节。 3、对接客户售后服务，处理客户反馈的质量问题，并提交8D分析报告。 4、组织推动各类质量问题的原因分析、改善措施落实及相关考核工作。 5、负责品质团队的人才培养与日常管理。 二、任职要求： 1、仅限空调压缩机制造行业，具备5年以上品质主管相关管理工作经验。 2、熟练操作办公软件，能独立完成文件与报告的撰写。 3、掌握QC七大手法、PDCA循环、8D等质量管理工具的应用。 4、具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。 5、踏实肯干、作风严谨，能够清晰分析问题并有效推动解决。 三、指定应聘条件： 美芝、琳达、海立、瑞智、格力大金、华琳、中昊、盾安、三花、粤美、汉峰、申立、大典、杨泰等空调压缩机行业整机及结构件零部件生产企业

年龄要求30至45岁，学历需高中及以上，具备钣金行业组装相关工作经验， 有两年以上团队管理经历，能够高效处理现场问题，具备良好的分析与解决能力。

1、深入维修、保养、点检等设备管理一线，调研并分析设备从采购、安装、使用、维护至报废全生命周期中的实际业务难点，系统梳理设备管理环节的数字化改进需求 2、将预防性维护、备件管理、设备状态监测、故障诊断等业务需求转化为明确的系统功能要求，协同技术团队设计基于EAM/CMMS或MES设备模块的信息化解决方案 3、主导供应商选型工作，组织行业厂商根据企业实际需求制定项目方案，并推动选型评估与决策流程 4、作为项目经理全面负责项目实施全过程，确保各阶段有序推进，保障系统成功上线运行 5、承担系统上线后的日常运维支持，包括配置调整、流程优化等操作，并输出标准化的操作手册与运维文档 任职资格： 1、具备2年以上TPM/EMS系统实施或运维经验，了解APS/MES/PLM/ERP等相关工业信息系统产品 2、有设备管理类信息系统（如Maximo、Infor EAM、SAP PM或国内EAM/CMMS软件）在需求分析、系统实施或运维方面的实践经验 3、熟悉设备联网（IIoT）、预测性维护、数字孪生等智能制造应用场景，具备从业务角度理解技术方案的能力 4、参与过TPM推进、设备效率改善或智能制造项目者优先，对项目交付流程具有清晰认知和管理意识 5、具备良好的文档编写能力，拥有较强的组织协调与跨部门沟通能力

跟单文员

岗位职责: 1.负责客户订单的统筹管理与进度跟进，保障订单按时交付。 2.保持与客户的高效沟通，确保各环节流程顺利推进。 3.及时应对并处理订单执行过程中出现的各类异常情况。 4.准确维护相关业务台账，为订单跟踪与管理提供数据支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及较强的客户服务意识。 2.具有良好的统筹规划与协调能力，能同时处理多项工作任务。 3.具备独立分析和解决订单操作中各类问题的能力。

岗位职责： 1、贯彻执行质量目标、指标及相关方案，达成部门各项分解目标； 2、制定生产相关管理制度、操作规范及作业标准，并依据公司下达的部门工作计划组织实施； 3、监督新产品、新工艺、新材料的应用过程，确保产品符合质量与环保标准； 4、负责公司所有产品在生产及服务全流程中的管控工作； 5、负责生产设备、设施及作业环境的日常管理； 6、负责车间现场环境运行管理，控制并监管重要环境因素； 7、组织本部门员工开展培训，持续提升员工专业技能及质量环保意识，定期对生产人员进行技术与质量培训； 8、落实各项规章制度，按周或月进行工作总结，实施奖惩机制，对出现重大质量问题或违规行为的员工进行批评教育并纠正，防止不合格情况重复发生，对表现优异者给予表彰或奖励； 9、监督车间设备的维护保养工作，保障设备稳定高效运行； 10、负责生产进度的跟进、考核与协调，配合销售部门完成售后支持工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上生产管理相关工作经验； 3、具备良好的组织协调能力，具有较强的管理能力和全局把控能力。

岗位职责： 1、主导工厂日常运营管理工作，确保生产环节高效有序运行； 2、编制并落实生产计划，跟踪生产进度，确保产品按时交付； 3、持续优化生产工艺流程，推进精益化管理，提高效率并降低运营成本； 4、统筹协调各部门资源，及时解决生产过程中的技术难题，保障生产稳定及产品品质； 5、构建和谐的员工关系，激发团队积极性，提升整体工作效能。 任职要求： 1、具有扎实的生产管理背景，了解铝型材或制造行业生产运作流程； 2、具备较强的团队管理能力，能有效带领并指导团队完成目标； 3、良好的沟通与组织协调能力，可顺畅处理内外部协作事务； 4、重视成本管控，具备生产预算制定及基础财务分析能力； 5、能适应高强度工作节奏，具备较强的应变能力与创新思维。

一、岗位职责 统筹研发部门日常行政事务，组织安排各类会议并撰写会议纪要，跟进决议事项落实。 负责研发项目相关文档、技术资料及流程文件的分类、归档与规范化管理。 管理研发部办公用品、固定资产及实验耗材的申领、登记和定期盘点工作。 协助跟踪研发项目关键节点，推动信息传递、进度提示及跨部门协作事宜。 初审研发人员考勤、请假、差旅、报销等流程，并做好后续跟进与反馈。 对接人事、行政、财务等相关职能模块，高效完成研发部各项事务流程处理。 承担研发相关数据收集、报表整理及定期上报工作。 协助开展部门培训、技术研讨、评审会议及团队建设活动的组织与支持。 保障办公环境整洁、设备正常运转及线上协作工具稳定使用。 落实上级交办的其他临时任务及协调事项。 二、任职要求 大专及以上学历，行政管理、文秘、人力资源或理工类专业背景优先考虑。 1年以上行政、助理或研发支持类工作经验，具备研发体系工作经历者更佳。 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PPT），擅长数据处理与文档规范排版。 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力、执行效率及抗压素质。 思维条理清晰，具有较强的服务意识、保密意识和时间管理能力。 能够主动推进工作事项，积极应对问题，适应研发团队快节奏工作模式。

工作职责： 1. 负责自动化项目各阶段进度的细化管控，确保项目按计划推进并达成既定目标； 2. 统筹自动化项目的落地执行，涵盖供应商实施进度协调及内部执行过程管理； 3. 推动解决项目实施中出现的各项问题，并跟踪至闭环处理； 4. 主导自动化项目的验收流程及相关管理工作； 5. 参与设定自动化项目的关键目标，并负责相关达成数据的采集与整理。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械类相关专业优先； 2. 具备1年以上项目管理相关工作经验； 3. 熟练使用常用办公软件，且有1年以上实际操作经验。

岗位职责： 1.负责生产类文档（如工艺单、质检报告、生产记录等）的整理、归档与动态更新； 2.协助生产团队完成数据录入、报表编制及生产进度的日常跟踪； 3.负责原材料与成品出入库信息登记，并协调仓库发货相关事宜； 4.定期参与库存盘点，核对账实数据，配合优化库存管理流程； 5.配合仓储部门完成物料标识、分类存放及存储环境记录工作； 6.汇总生产运行数据与库存情况，使用Excel制作分析报表；运用Word/PPT编写生产及仓储工作总结，提出改进建议； 7.协助上级完成临时性报告撰写及会议材料准备工作； 8.承担部门会议纪要、文件流转及基础行政事务，协助推进跨部门沟通与协作。 任职要求： 1.大专及以上学历，化工、材料、物流管理、文秘等相关专业优先考虑； 2.具备生产文员、仓库管理或化工行业工作经验者优先； 3.熟练掌握Excel（含函数、数据透视表等功能）、Word、PPT，具备高效处理数据和制作汇报材料的能力； 4.文字表达条理清晰，逻辑性强，能独立撰写总结与分析报告；工作认真细致，责任心强，适应化工生产现场的管理规范； 5.具备良好的沟通能力、团队合作意识及一定的抗压能力； 我们提供: 1.提供食宿。 2.五险一金。 3.员工享有生日福利、工会三节福利、年度体检、租 房补贴、技能证书补贴等。 4.休假制度：每周单休、法定节假日、带薪年假。