
生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理
岗位职责:
1、协助编制及维护《月度计划表》,并将计划分解后下达至各生产车间;
2、协助跟进各车间生产进度与质量控制,及时纠偏,并汇总信息动态调整《月度计划表》;
3、协助推进各车间安全生产相关事务的落实;
4、负责汇总并提报各车间日常生产数据;
5、监督与巡查车间5S执行情况,发现问题立即反馈并推动整改;
6、协助追踪车间物料流转状况,协调资源保障生产顺利进行;
7、组织、实施并监督车间内部培训工作的开展;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历(机电、机械类专业优先考虑);
2、具备3年以上车间管理经验;
3、掌握冲压、制管等工艺知识及机械电气基础知识;
4、熟悉制造型企业各相关部门运作流程;
5、具有较强的领导能力、沟通协调能力、抗压能力及应急事件处理能力
汽车线束工艺主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专低压线束汽车线束
【岗位职责】:
1、带领工艺部团队开展新产品可制造性分析及制造成本核算工作;
2、指导工艺团队运用标准化、合理化与简化方法持续提升作业效率,优化生产能力和资源利用率;
3、组织开展对产品开发需求的符合性评审,负责新产品的验收与导入实施;
4、主导新项目材料BOM的建立、优化及日常维护管理;
5、负责部门内部预算编制及各项费用管控;
6、监督并激励团队成员达成各项工作目标,实施绩效考核与管理;
【任职要求】:
1、大专及以上学历,机械、汽车机械或自动化相关专业优先考虑;
2、具备5年以上汽车线束制造企业工艺岗位工作经验;
3、掌握IATF16949质量管理体系的实际应用,熟悉IE七大手法及其实践运用;
4、了解汽车线束产品生产工艺流程;
5、能熟练操作CAD、OFFICE等常用办公及设计软件;
吃苦耐劳,共同发展
6000-7000元/月
厂长主管3-5年中专/中技有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制
5. 协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4. 具备良好的沟通表达与团队领导能力
5. 责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
生产负责人
2.5-3万元/月
厂长/主管3-5年大专汽车线束
【岗位职责】:
1. 运营规划:参与公司战略目标及年度经营方案的制定,依据整体发展战略,牵头拟定生产领域的战略方向与年度运营计划;
2. 生产管理
2.1 遵循行业安全标准,协同构建并持续优化安全生产管理体系,保障生产过程安全可控;
2.2 牵头编制生产发展规划,建立健全生产指挥机制,确保产能稳定释放与产品按时交付;
3. 质量管控
3.1 主导企业产品质量管理工作,搭建品质保障体系,通过协调沟通、监督执行与系统维护,确保产品符合既定质量标准;
3.2 组织开展对质量异常、不合格品、质量事故及潜在风险的原因分析,制定预防与改进对策,并对重大生产问题进行闭环追踪处理;
4. 供应链管理
协助制定并审核计划、仓储、物流相关制度流程,监督落地实施,保障订单交付效率。科学管理产出节奏、成本支出与运营费用,有效控制库存积压与成本浪费;
5. 组织及团队管理
5.1 依据公司方针与战略部署,统筹团队资源配置,推动制度流程优化,完善公司管理政策、制度与流程体系;
5.2 牵头制定并持续优化下属单位组织架构与职能分工;
【任职要求】:
1. 具备3年以上运营管理经验(具备多年生产管理背景者可酌情考虑);
2. 综合能力突出者年龄可适当放宽;
3. 熟悉乘用车线束生产工艺流程;
设备主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专生产设备管理机械设备机电工程师机械设备维修装饰建材预制构件PC构建
1. 负责预制构件生产线设备的安全运行与日常监管;
2. 结合预制构件生产设备的运行特点,编制重点设备的大修、中修维护计划;
3. 落实设备维护成本管控,组织维护人员的技术培训与能力提升;
4. 推进设备技术改进及工艺创新工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机电一体化或相关专业;
2. 具备两年以上设备专业技术岗位经验,有设备管理实践经验者优先;
3. 掌握机械、电气、汽动、气动、液压等专业知识,有预制构件企业设备管理经历者优先;
4. 熟练操作计算机,熟悉办公自动化软件的应用;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
职位招聘1-2人
生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理
【岗位职责】
1、负责生产车间班组的日常运作与管理工作;
2、对班组人员开展生产操作流程及质量管控方面的技能指导与培训;
3、监督作业人员的操作行为,确保其严格按照工艺规程执行;
4、依据生产任务安排生产进度,保质保量完成当班产量目标;
5、结合当日发货计划,科学调配各班组的生产节奏与资源;
6、落实生产现场管理,确保符合“5S”规范要求;
7、协同质量部门做好不合格品的处理工作,及时实施纠正措施;
8、负责生产设备及基础设施的日常维护与保养;
9、督促班组长加强员工安全意识教育与现场安全管理;
10、完成上级领导交办的其他工作任务。
【任职资格】
1、大专及以上学历,具备三年以上同类岗位管理经验,熟悉线束工艺及相关质量管理体系知识;
2、熟练使用办公软件,接受过生产管理、质量体系等相关培训;
3、具备良好的团队组织能力和沟通协调能力;
4、具有较强的团队协作精神、敬业精神,学习能力强,恪守职业道德
cnc编程负责人
8000-11000元/月
厂长/主管5-10年中专/中技三菱数控系统经验手动编程经验数控切割机经验自动化设备加工经验汽车加工经验MasterCAM要求CNC/数控经验不需要夜班数控加工中心经验操机调机经验精密零部件加工经验UG自动化
岗位职责:中专及以上学历,机械、数控、自动化等相关专业,掌握新代3+2带RTCP联动技术,具备5年以上CNC编程经验,熟练使用UG或其他编程软件,3年以上团队管理经历
任职要求:熟悉精密零件、模具或汽车新能源/机器人配件加工工艺流程,了解刀具特性及选型原则,具有成本控制意识
具备出色的现场指导、问题处理与工艺改进能力,可独立解决复杂加工技术难题
具备优秀的沟通协作与团队管理能力,抗压能力强,责任心强
计划主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限生产物料管理PMC管理
岗位内容:
1. 制定生产排程,保障生产目标按期达成,兼顾生产效率与产品质量。
2. 监控生产执行情况,掌握各环节动态,快速响应并处理异常问题。
3. 汇总并整理生产相关数据,通过数据分析协助制定生产改进策略。
任职要求:
1. 具备一定生产计划管理背景,熟悉ERP等生产管理工具的操作与应用。
2. 具有良好的组织协调及沟通能力,具备较强的团队协作意识。
3. 注重工作实效,条理清晰、态度严谨,能适应一定的工作强度。
车间生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年高中生产计划管理现场管理质量管理生产现场管理
岗位职责:
1、熟悉公司产品(耐火材料)从配料、混合、成型、烧结到包装的完整生产工艺流程;
2、负责公司制度体系建设与执行,以及生产现场、生产设备、安全生产等方面的日常管理;
3、跟进生产进度,统筹协调生产团队人员配置及各项生产作业活动;
4、监督车间设备的日常点检与维护保养工作,管控原材料使用情况。
岗位要求:
1、具备安全管理员资格证书;
2、具有5年以上制造业生产管理经历,了解冒口、绝热板等产品的工艺流程。
镇江扬中市气保焊操作工岗位,工作地址位于扬中市经济开发区港隆路(亿能集团内)。薪资为800
8000-10000元/月
气保焊月结
气保焊操作工岗位,工作地址位于扬中市经济开发区港隆路(亿能集团内)。薪资为8000-10000元/月。要求持有相关证件。
氩弧焊工
氩弧焊操作工岗位,工作地址位于扬中市经济开发区港隆路(亿能集团内)。薪资面议,可包年,要求持有相关证件。
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:18-55周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
(工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松 (没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素:另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏常州
新厂日结320一天/包吃住坐岗长白班+免费管吃住
9000-10000元/月
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+!
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320元一天,月薪保底9000+元!
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长短期均可。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
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薪资保底一个月8000(上六休一)
也可日结 周结 月结,中午下午吃饭各一小时, 月休四天
【月薪保底8000#签订保底协议】
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【福利待遇】?
【2】免费提供 #一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】新人入职推荐奖金#2000元
服装厂尾部主管/后整
1-1.2万元/月
主管
岗位职责
• 负责服装尾部(后道)全流程管理,包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等
• 统筹尾单生产进度,确保订单按时交付
• 管控尾部品质,对出货质量负责
• 管理尾部班组人员,合理安排排班与绩效考核
• 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接
• 负责尾部区域5S管理及安全生产
任职要求
• 3年以上服装厂尾部管理经验,熟悉尾部各工序流程
• 具备较强的现场管控和人员管理能力
• 熟悉服装品质标准,能独立处理尾部质量问题
• 责任心强,能适应加班和赶货节奏
•
家具公司招聘人员
4000-9000元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验
板式家具厂招聘、
办公家具生产厂长,
1010软件拆单员,电子锯下料,雕刻机下料,打包及普工,数名
管吃管住,工资待遇面谈,厂址;甘泉堡工业园
电话:,
洗涤经理
7000-10000元/月
主管1-3年大专接受无生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
装配生产经理(车灯)
1.3-1.6万元/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验汽车经验
五年以上汽车零部件行业(车灯相关)同岗位管理经验
任职要求
1. 大专及以上学历,工业工程、机械、自动化、管理类等相关专业优先;
2. 具备五年以上汽车零部件领域(车灯方向)同类管理岗位工作经验,曾管理200人以上团队;
3. 掌握生产班组长梯队建设与培养机制;
4. 熟知IATF16949质量管理体系标准,具备良好的抗压能力。
岗位职责
1. 生产计划执行:依据交付排程,统筹调度人员、设备、物料、工艺、环境、检测等资源,保障生产任务100%达成,确保订单准时交付。
2. 过程品质管控:定期开展产品质量问题分析,推进改善措施并追踪闭环率;贯彻公司品质管理制度,保证制程质量达标,达成车间阶段性质效指标。
3. 安全管理:组织安全隐患排查、整改及后续跟踪,实现闭环管控;制定并落实车间级安全培训方案,开展全员安全教育与应急演练;持续强化员工安全意识,降低风险发生率,达成安全目标。
4. 团队建设与人才发展:结合公司战略规划与人力部署,培育现场管理干部及员工操作技能;科学配置人力资源,灵活应对突发变动,满足企业快速发展所需的人才支撑。
5. 设备自主保全:监督设备日常使用与保养工作,提升设备运行完好率;执行公司各项管理规定与通知要求,降低设备异常停机频次。
6. 成本管控:优化作业流程与人力结构,严控编制规模;合理安排出勤计划,避免人工浪费;减少材料消耗,提高产品合格率。
招工要几个能长期干的包装,保底工资9000以上,包吃住+长白班+可日结+可预支
9000-10000元/月
长白班车间免费培训包吃交通补助夜班补贴保险社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【小时工】
1、纯工价30每个小时,(可自由选择岗位)
2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿,
3、综合工资8500元到10000之间(可以预支工资)
4、不压工资,人走账清。
5、年龄限制16-48周岁
----------------------------------------
⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元
--------------------------------
招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职)
------------------
工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍
-----------------------
车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班
-----------------------
职位晋升:苏州新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。
--------------------
吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
-------------------
福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
丹 啤酒厂/装盒员/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松
290-300元/天
长白班车间啤酒厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,
小时工:30/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,
长期工:综合工资保底7000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:18-50周岁,。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
丹阳市日结/320/天丨可预支丨包装工丨普工
8000-10000元/月
普工包吃包住20人以上月结
【职位要求】
· 年龄16--45岁,男女不限,持二代身份证。
· 认识26个英文字母,学历不限。
· 身体健康。
【薪资福利】
· 综合工资7000--8000元/月
· 小时工320元/天,离职随走随结。
· 包吃住
· 缴纳五险,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。
· 公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。
新桥长白班坐班空调车间20元/小时
6000-7000元/月
长白班车间普工包吃保险加班补贴包住20人以上月结
打螺丝熟练工
长白班、坐班、空调车间
20元/小时
18-45周岁,男女不限
管吃管住,水电费平摊
伙食特别好
如看着年轻年龄可适当放宽
操作工
6000-7000元/月
操作工免费培训3-5人月结
岗位职责:
1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点,确保作业安全、高效、准确
2.按照仓储或物流指令完成货品分拣、装车及卸货,配合仓管员完成出入库登记
3.定期检查装卸工具(如手推车、托盘、叉车辅助设备)状态,及时报修或更换
4. 保持作业区域整洁有序,遵守现场安全规范与操作流程
5.配合团队完成临时性支援任务,如旺季增援、跨仓调配等
任职要求:
1.身体健康,吃苦耐劳,能适应体力劳动及轮班/加班安排
2.无犯罪记录,服从管理,具备基本沟通能力和团队协作意识
3.具备相关装卸搬运经验者优先,无经验者可提供岗前培训
4. 学历不限,初中及以上文化程度,能识字、会简单计算
镇 卫生纸厂开招320一天上六休一岗位包食宿小件搬运人走账清
8000-9000元/月
长白班车间造纸厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
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2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
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