净菜厂副厂长任职要求 年龄：***** 学历：大专及以上，食品科学、物流管理相关专业优先 经验：具备3年以上净菜或中央厨房生产现场管理经历，曾带领20人以上生产团队 业务能力： 熟练掌握净菜加工工艺流程（如臭氧水清洗、气调包装技术参数设定） 了解GMP车间管理标准及HACCP体系关键控制环节 能够依据生产数据（如单位人效、物料损耗率）分析问题并推动流程改进 熟悉MES生产管理系统操作，擅长使用Excel、PPT等办公软件进行数据分析与汇报 持有食品安全生产管理师资质者优先考虑 可适应灵活排班及高强度作业节奏（如生产高峰期每日车间巡查不少于6小时） 工作态度认真细致，近两所负责团队未发生重大品质事故 薪资待遇：1.2万 上班时间：9:00～18:00 福利待遇： 餐食：公司设有食堂，提供日常工作餐 节假日：每月休息4天，享受法定节假日带薪休假，另有工龄工资、全勤奖、带薪年假、婚假、丧假等 社保：按规定缴纳社会保险 工作地址：西安市未央区丰全路436号陕西商储物流园内陕西净菜管理有限责任公司 面试地点：西安市未央区凤城十二路富尔顿财富中心B座2楼221膳当家餐饮管理有限公司

日常生产管理，产品研发推进，员工培训实施

全屋定制家居车间厂长 岗位职责： 1、制定并组织实施全屋定制家居产品的生产计划，保障订单准时、保质、保量完成交付； 2、全面管理车间各生产环节（包括拆单、开料、封边、排孔、组装、包装等），合理调配资源，持续提升生产效率； 3、建立完善的生产质量控制体系与检验标准，监督各工序工艺规范的执行情况； 4、牵头开展产品质量问题分析，定位根本原因，落实改进方案，有效降低返工率及客户投诉率； 5、制定车间设备（如数控开料机、封边机、排钻等）维护保养计划，确保设备稳定高效运转；严格执行安全生产管理制度，组织安全培训，预防安全事故发生。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备5年以上家居或建材行业生产管理经验，其中至少3年在全屋定制领域担任车间厂长或类似职务； 2、精通板式定制家具生产工艺流程，掌握当前主流制造技术； 3、有精益生产或6S管理实践经验者优先考虑； 4、具备较强的团队领导力和跨部门协作能力，能够高效应对突发状况，抗压性强，能适应订单高峰期的工作节奏。

三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园，现有生产员工35人，厂区面积8000㎡。 工厂主营产品包括仓储货架、物流仓库货架及金属托盘，核心工艺涵盖剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接以及静电喷塑，年总产值稳定在6000万元至8000万元之间。 因业务拓展需要，现面向社会诚聘厂长合伙人，具体要求如下： 1、年龄在28至38周岁之间，具备本科及以上学历，专业不限。 2、具有同等规模生产企业3到5年的现场管理经历，熟悉制造运营流程。 3、精通计件制管理机制，擅长人员招聘与岗前培训，掌握员工激励方式及薪酬结构设计。 4、具备强烈事业心，追求长期发展与价值创造，不局限于单纯就业心态。 5、逻辑清晰，具备独立分析能力，能主动识别并高效解决实际问题。 6、需常驻厂区生活，根据生产需求可接受每周2至3次晚间加班安排。 7、年度综合收入为15万至25万元，由三部分组成：月度基本工资8000元至10000元，绩效奖金每月5000元至8000元，年终分红预计8万至12万元。

陕西西安寻找一名挤奶组长，要求对机器操作熟悉，能熟练开机和清洗机器。

需三年以上经验的，月产量超过8000方以上的，懂型材，懂制作，懂合理安排，对质量意识强，执行力强，符合的联系，非诚勿扰谢谢

岗位职责： 1、负责厂区日常运营的管理及监督工作 2、保障回收流程高效、有序进行 3、协同团队协作，持续优化回收效率与作业质量 任职要求： 1、具有良好的沟通协调能力，能合理调配相关资源 2、具备较强执行力，可按时完成上级安排的工作任务 3、有相关领域工作经验，熟悉再生资源回收行业基本情况

工作职责： 1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料/能耗/设备维护）及安全管理体系运行。 2.主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文档的审定，推动技术改进项目实施落地。 3.组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保符合法规与操作标准。 4.具备技术文件审核能力，善于跨部门协作；可高效应对生产突发问题，确保产品按时交付。 5.跨职能协同：联动生产、技术、工程等团队，优化资源配置，达成生产技术目标。 6.定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务。 岗位要求： 1.5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2.拥有工艺验证与设备管理实际操作经验； 3.熟悉生产排程规划、成本控制及精益生产管理模式； 5.学历要求：本科及以上，工程、药学或管理类相关专业优先考虑。

岗位职责： 1. 构建、监督并不断优化质量管理体系，组织开展内部审核及客户审查，针对不符合项落实闭环整改，确保体系运行符合行业规范与法规要求； 2. 负责生产过程中各类质量问题及客户反馈的调查分析与处理，制定并实施纠正与预防措施，跟踪验证改进成效； 3. 根据检验数据对原材料、辅料、助剂、包装材料及最终产品进行放行判定，严格把控产品质量关； 4. 持续改进生产工艺流程，提升生产效率、降低运营成本，并及时应对和解决现场突发工艺异常； 5. 协同研发、采购等相关职能部门，参与新产品开发阶段的质量策划及供应商质量能力评估； 6. 推进质量与生产系统的协同优化，助力整体运营效能持续提升。 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备10年以上工作经验，其中至少5年从事质量管理工作，有农化、制药、食品饮料或快消行业背景者优先考虑； 2. 精通质量管理体系运作，能够独立应对和解决复杂质量与工艺技术问题； 3. 具备出色的沟通协调能力和团队领导力，善于推动跨部门协作与资源整合； 4. 具有较强的应急响应与问题处置能力，持续关注并学习质量管理领域的新技术、新标准。

岗位职责： 1.统筹管理工厂整体运营，包括生产计划制定、资源调配、成本管控（物料/能耗/设备维护）以及安全管理体系的落实。 2.牵头推进新产品工艺设计，负责技术规范与工艺文档的审核，推动技术改造项目的实施与落地。 3.组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作，确保系统合规稳定运行。 4.具备技术文件审定能力及跨部门协同经验；能够高效处理生产过程中的突发问题，保障产品按时交付。 5.跨部门协作：整合生产、技术、质量等多方资源，推动实现各项生产技术目标。 任职要求： 1.具备5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求。 2.拥有工艺验证与设备管理的实际操作经验。 3.熟悉生产排程管理、成本优化及精益生产方法论。 4.学历要求：本科及以上，工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。 5.上班地址：山西省临汾市侯马市香邑大街科技孵化园4号厂房3层。

招聘职位:配菜/凉菜 招聘人数:2名 工资待遇:5000-6000元 工作地点:唐都医院附近 任职要求:活简单好干 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

折弯、激光岗位 每天10小时，月休4天 26-28一小时 28要会独立编程，调参数，看图纸，操作机器。26（要能看简单图纸，分清长宽，厚度。设置基础参数） 40岁以内

工作地点：西安市(清餐厅) 联系电话： 1⃣新疆拌面菜师傅一名， 会做新疆拌面菜， 抓饭。 工资7500-8500， （可以夫妻提供优质夫妻房） 2⃣拉面老师傅一名，技术过硬6500-7500（可以夫妻提供优质夫妻房） 3⃣:打馕打烤包子师傅一名，工资5000-6000 要求会打各种馕+烤包子 以上人员都包吃住，住宿环境优越，干满3个月统一包车票。

49秦榆印象诚聘以下岗位： 1、服务员2名：3600~4000元 2、打荷1名：3600~4000元 3、砧板1名：5000~6000元 4、二凉1名：4000~5000元 有陕北菜经验者优先！ 月假四天，管吃管住！ 要求： 人品良好，干净利落！ 地址：西安高新区科技四路 电话：

招聘 余下epe工厂，招下料工， 操作锯床和分条机 要求45岁左右工人 电话

数控加工部的诚聘 1，预备管理员一名(懂机修)，，如果有开料算料的经验优先，会简单维修设备，动手能力强，能吃苦耐劳，工资6800-7500元。 2，数控机的拣料包装工1名，，工作范围：需要拣料装袋，能吃苦耐劳，工资月薪在6000-6500元。 3，数控机器学徒工1名，包教会，，要能吃苦耐劳，工资5000-6500元 福利：包吃，住宿补贴，准时发工资，月休2天 上班地址：宝峰北路与山前大道交汇处（宝峰北路往山前大道左转100米） 联系号码：周小姐

【苏虹路半导体设备】 提供宿舍，工作餐免费。 岗位1*【加工中心】 薪资：技工330元/天 中技360元/天 要求：必须会看图纸，会测量工具，有工作经验。 岗位2*【品检】长白班，长白班 薪资:300元/天 会测量工具，有品检经验 岗位3*【生管】长白班，长白班 薪资:面议 要求：有报价、和相关经验。一定会办公软件。 入职满一个月 厂车：跨塘、斜塘 有工作餐，有宿舍。 厂址：苏州工业园区苏虹中路1号 ：打卡1天返1000（第二天需在职） 有人提前报名发

招聘后段贴合主管一名∽有贴热弯工艺资质经验。抗压能力要强，年龄不限。负责区域有白片检验，贴合，QC！工资面议！有经验者联系： 卫小姐

✅达里奥睫毛 1、管理：2名，薪资面议 2、质检：3名，薪资面议 3、切卷工人：10名，计件 4、打包工人：5名，3400元+200全勤，有月休，会做睫毛优先 5、清根上卡工人：40名，计件 6、客服：2名，有相关工作经验 ☎联系电话：

【苏虹路半导体设备】（优启部门） 提供宿舍，工作餐免费。 以下岗位都是 岗位1*【加工中心】 薪资：技工330元/天 中技360元/天 要求：必须会看图纸，会测量工具，有工作经验。 岗位2*【品检】长白班，长白班 薪资:300元/天 会测量工具，有品检经验 岗位3*【生管】长白班，长白班 薪资:面议 要求：有报价、和相关经验。一定会办公软件。 入职满一个月 厂车：跨塘、斜塘 有工作餐，有宿舍。 厂址：苏州工业园区苏虹中路1号富兰克林电气（苏州）有限公司（优启部门） 厂址：苏虹中路200号！ 有住宿安排宿舍有厂车到宿舍 不穿无尘衣，站立上班，，如 岗位1*【数控操做工 】（） 薪资：32元\小时，384元/天，月薪8000-10000元 ，42周岁以下，中技及以上学历，机械数控专业。 2.能看懂机械图纸、会使用测量工具、会法兰克或马扎克系统、可以自已补刀换刀。 3.能配合翻班作业，有责任心，服从领横河电机（优启部门） 厂址：星龙街365号 员工入职做满1月奖励500元共奖励3个月 入职满十天可预支薪资 13：15到厂门口集合 以下岗位车间环境好！坐不坐厂车均有200元/月车贴，需会英文字母书写。 岗位1*【 CNC/NC作业员】38周岁以内周岁， 薪资：30元/时（月薪7000+） 要求:熟悉法兰克系统，会测量工具，要接受三班。 岗位2*【 普车作业员】38周岁以内周岁， 薪资：30元/时（月薪7000+）。 要求:有操机经验，会测量工具，要接受三班。 岗位3*【 注塑作业员】38周岁以内周岁， 薪资：30元/时（月薪7000+） 要求:必须有相关经验，可接受三班。 安排住宿日立仪器（优启部门） 厂址：（方中街137号） 先电话面试，长白班，工做轻松。 岗位1：组装工 岗位要求： 45岁以下。会使用电动螺丝刀 薪资：27.5/小时+年资奖。。

开单，整单

西安加工厂正在寻找经验丰富的门干单彩双彩熟练工人，按小工标准每日支付200元工资，表现不佳者不接受，工作地点在陕西省西安市，不接受经验不足者和饮酒后联系。

一，公司情况：金属家具生产车间，板式家具生产车间，智能家具生产车间。 二，产品范围：1，学校家具：课桌椅、公寓床。2，办公家具。3，理化生实验室设备。4，智能家具：多媒体智能讲台、操作台、智能升降桌。 三，岗位职责说明: 职位：厂长 直接上级：总经理 下属部门：生产部（各车间、计划）、技术部、质量部、采购部、仓储物流部、工程部、人事行政部。 核心使命：全面负责工厂的日常运营管理，对公司的产值、质量、成本、交付和安全目标负责，确保生产体系高效、稳定、可持续地运行。 四，具体岗位职责： 1.生产运营管理： ·组织制定并落实年度、季度、月度生产计划，保障金属车间、板式家具车间、电子车间产值任务达成。 ·持续优化生产流程，科学统筹人员、设备、物料等资源，提升产能利用效率，灵活应对生产周期波动。 ·跟踪各车间生产执行进度，及时处理生产异常，确保订单准时、足量交付。 2.技术、质量与工艺管理： ·带领技术团队完善产品工艺规范、BOM清单及标准作业文件。 ·建立健全质量管理体系，督导品质检验工作，降低首检不合格率，提高成品合格率，减少客户反馈问题。 ·推进工艺优化与技术创新，提升作业效率，降低原材料损耗。 3.供应链与成本控制： ·审核采购方案，监管采购执行，保证物料准时、保质、合理价格供应，有效压降采购支出。 ·统筹仓储与物流运作，推行精细化库存管理（含原材料、在制品、成品），加快库存周转，降低资金沉淀。 ·严格管控生产环节各项开支（人工、辅材、能源、设备维护等），确保运营费用不超预算。 4.团队与安全管理： ·主抓所辖部门团队的组织建设、技能培训、绩效考核与激励机制，增强团队专业能力与协作氛围。 ·全面执行安全生产责任制，定期开展隐患排查治理，防范重大安全事故发生。 5.系统与体系建设： ·牵头推进ERP系统在生产相关模块的实施与深化应用，确保数据真实、完整、实时录入，支撑管理决策。 ·建立并持续优化运营管理制度与业务流程，推动管理标准化、流程化、规范化。 五，任职要求： 1.具备板式家具与金属家具双线生产的实际运营管理经验。（非诚勿扰） 2.具备一定技术基础，能识图、绘图。 3.有生产部、PMC、技术部、质量部、采购部等多部门协同管理经历。 4.拥有10年以上家具制造企业生产管理实战经验。年龄不超过50岁。 5.具备ERP系统落地实施经验。 6.有学校类家具生产管理背景者优先考虑。

钢闸门安橡胶组装工，2 钢闸门安橡胶组装

岗位职责： *要有这方面经验，无经验勿扰* 1. 承接已合作客户下的订单，根据CAD图纸做报价给客户； 2. 对接生产部门，同步订单细节，及时向客户反馈订单状态； 3. 解答客户咨询，协调解决订单流程中的问题（如尺寸调整、交货延迟等），维护客户沟通； 4、客户反映的售后问题，及时内部沟通协调解决。

车间主任 工作要求：具备6年以上机械制造行业管理经历，能熟练识读图纸，掌握质量管理体系并可灵活应用 薪资待遇：6000-10000+五险一金+绩效奖金+工龄奖金 生产调度 工作要求：拥有3年以上机械厂管理工作背景，具备识图能力 薪资待遇：4500-6000+五险一金+绩效奖金+工龄奖金

一、岗位职责 1.设备日常管理 ◦制定设备日常巡检计划，定期检查搅拌主机、配料机、螺旋输送机、皮带输送机、水泥仓、粉煤灰仓、空压机、装载机、泵车等设备的运行状态，记录设备参数及异常情况。 ◦负责设备润滑、清洁、紧固等日常保养工作，确保设备部件正常运转，减少故障隐患。 2.故障处理与维修 ◦快速响应设备故障，组织或亲自进行维修（如机械部件更换、电路排查、液压系统检修等），减少停机时间，保障生产连续性。 ◦分析故障原因，制定预防措施，避免同类问题重复发生。 3.设备台账与档案管理 ◦建立健全设备台账，记录设备型号、购置日期、维修记录、备件更换、保养周期等信息，确保设备档案完整可追溯。 ◦统计设备故障率、维修成本等数据，定期提交设备运行报告。 4.备件管理 ◦制定设备备件采购计划，确保关键备件（如搅拌叶片、衬板、传感器、液压元件等）库存合理，避免因缺件导致停机。 ◦管理备件入库、领用及库存盘点，控制备件成本。 5.设备保养计划制定与执行 ◦根据设备说明书及运行情况，制定年度、季度、月度保养计划（如大修、中修、小修），并监督执行。 ◦培训操作人员正确使用设备，规范操作流程，减少因操作不当导致的设备损坏。 6.安全与合规管理 ◦确保设备符合安全操作规程，定期检查安全防护装置（如急停按钮、防护罩、报警装置），消除安全隐患。 ◦参与设备更新、改造方案的评估，确保新增或改造设备符合生产需求及行业标准。 二、任职要求 1.学历与专业 ◦大专及以上学历，机械制造、机电一体化、工程机械等相关专业优先。 2.经验与技能 ◦2年以上混凝土搅拌站或重型机械设备维修、管理经验，熟悉搅拌站各类设备（机械、电气、液压系统）的工作原理及维修技术。 ◦具备较强的动手能力，能独立处理设备常见故障；掌握基本的电气控制原理，能看懂机械图纸、电气原理图者优先。 3.知识储备 ◦了解混凝土生产流程，熟悉设备保养规范及安全操作标准。 ◦具备一定的成本意识，能合理控制维修及备件成本。 4.素质要求 ◦责任心强，能适应倒班或紧急维修任务（如夜间、节假日设备故障）。 ◦具备良好的沟通协调能力，能与生产团队、采购部门有效配合。 ◦严谨细致，善于记录和分析设备数据，有一定的计划制定与执行能力。 5.其他 ◦持有电工证、焊工证等特种作业证书者优先；身体健康，能适应车间作业环境。

岗位职责: 1.按照生产计划落实人员与设备的前期配置； 2.负责生产所需物料及量具的领取与分发； 3.承担工装的装配工作； 4.监控生产进度，合理调整任务执行顺序，保障生产任务准时交付； 5.对生产团队成员进行工作表现评估； 任职要求: 1、具备大专及以上学历； 2、拥有5年以上大型机械制造企业生产调度相关工作经验； 3、熟悉机加金切加工工艺流程，掌握量具使用，具备工装组装能力； 4、能适应高强度加班安排； 5、服从公司绩效考核管理制度

一、岗位职责： 1、全面负责公司在西安高陵防爆车总装工厂的整体运营与管理工作。 2、主导工厂前期筹备工作，包括产线布局规划及落地实施。 3、负责组建工厂管理团队，推进人才引进、培养及技能提升体系建设。 4、组织制定科学的生产计划，并监督执行以确保按时保质完成生产任务。 5、推动精益化生产模式，落实成本控制方案，强化物料和人工成本管理，持续实现降本增效目标。 6、积极推进工艺优化与技术革新，加强现场管理，改进生产工艺，优化流程设计，提升产品质量与生产效率。 7、严格落实安全生产责任制，做好职业健康防护措施，杜绝安全事故发生。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，汽车制造或相关专业背景。 2、具备3年以上同类管理岗位工作经验，累计10年以上汽车行业从业经历。 3、精通汽车制造工艺及总装环节管理流程，具备扎实的专业知识储备。 4、曾管理过100人以上规模团队； 5、具有防爆车辆生产领域工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责机加车间的全面运营与管理，保障生产环节高效有序运行。 2.设计并持续优化加工流程，提升生产效能与产品品质。 3.严格把控生产过程中的质量控制点，根据实际情况动态调整工艺方案。 4.对生产相关数据进行系统分析，制定切实可行的优化策略以增强产出效益。 5.统筹车间人员管理，组织技能培训，促进团队专业水平与作业效率双提升。 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力，能有效推动团队协作与执行落地。 2.熟知机械加工车间的工艺流程及设备运作方式，具备生产布局与流程设计能力。 3.拥有突出的问题分析与处理能力，善于创新思维，可快速响应并解决现场异常。 4.具备扎实的项目推进与资源协调能力，确保生产任务按计划高质量交付。 5.具备强烈的持续改善理念，能够引领团队在质量与效率方面实现稳步提升。