1、负责工程所需材料的采购执行，完成采购单据的编制与归集整理。 2、承担机电类设备的采购相关事务。 3、结合项目施工进度，制定科学可行的采购方案。 4、实施多渠道比价，优选供应商开展采购工作。 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄在30至40周岁，具备大专及以上学历 2、思维敏捷、注重细节、品行端正、工作踏实、具备较强的责任意识 3、了解工程建材、消防器材或机电设备等采购品类的基本情况 4、掌握工程类数据统计相关业务流程 5、具有一年以上的相关岗位从业经历

岗位职责： 1、采购计划与预算：依据工厂生产安排，编制原材料采购方案及资金预算，保障物料供应的及时性。根据生产调整和市场变化，动态优化采购规划，提升资源配置效率。 2、供应商管理：开发并筛选优质供应资源，建立稳定合作关系，确保来料品质与供货连续性。主导商务谈判，争取合理采购条件，涵盖价格、交付周期及质量保障等方面。定期开展供应商绩效评价，维系良好协作关系，协调解决合作中的异常情况。 3、采购执行：组织实施原材料采购下单，全程跟踪订单履约进度，确保准时收货。应对采购过程中出现的质量异常，落实退换货处理措施。持续收集行业市场信息，把握原材料价格走势，制定有效策略以控制采购支出。 4、库存管理：联动仓储团队，实时监控原料库存状态，预防库存过剩或短缺现象。结合库存数据灵活调整采购节奏，提高库存周转效率。 5、质量控制：确保采购物料满足企业质量规范，要求供方提供相关质检凭证，并参与进料抽检与验收工作。 6、团队协作与沟通：与生产、研发、品控等职能部门保持紧密对接，准确掌握材料使用需求。定期向上级反馈采购执行情况，提出可行性改进建议，辅助管理决策。 任职要求： 1、教育背景：大专及以上学历，采购管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备5年以上采购领域工作经验，有贴类产品制造企业或同类行业采购经历者优先。 3、技能要求：精通采购作业流程及市场运行规律，拥有良好的谈判能力。具备较强的降本意识与风险识别能力。熟练操作办公软件及采购信息化系统。 4、个人素质：具备优秀的沟通协调能力、团队协作态度和责任担当。善于分析问题并推动解决，具有较强判断力。对市场动向反应敏锐，具备良好的商业思维。

岗位职责： 1、依据采购计划编制采购订单，并负责订单交付的日常跟进工作； 2、处理订单执行过程中出现的异常问题（主要包括预付款延期、验收入库延迟、结算材料缺失），针对偶发性问题进行持续跟踪并按月汇总反馈，对重复发生的问题主动组织专项改进措施； 3、识别采购交付流程中的潜在风险，及时向相关团队及岗位发出预警，并跟进落实应对措施，确保风险有效管控； 4、协调业务需求，统筹推进需求对接、采购实施及供应商交付进度管理，做好各环节信息传递与沟通衔接； 5、高效完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、全日制专科及以上学历 2、财务、会计等相关专业优先考虑 3、具备较强的抗压能力

蔬菜采购员/采购专员 主要工作职责： 1.供应商管理： ·开发、评估和维护蔬菜供应商资源（包括本地农户、合作社、批发市场供应商等）。 ·进行供应商谈判，签订采购合同。 2.采购执行： ·根据公司的销售预测和库存情况，制定每日/每周的采购计划。 ·前往批发市场或通过线上平台进行采购，确保准时到货。 ·严格控制采购成本，完成成本控制目标。 3.品质控制： ·对采购的蔬菜进行现场验货，严格把关新鲜度、规格、农残等质量指标。 ·处理不合格产品的退换货事宜。 4.市场调研： ·跟踪市场价格行情变化，了解天气、季节等因素对供应的影响。 ·调研新品种蔬菜，为菜品更新提供建议。 5.数据与库存管理： ·记录采购数据，进行采购分析。 ·配合仓库管理，确保库存周转合理，减少损耗。 任职要求： ·经验：1-3年生鲜蔬菜采购经验，熟悉本地及全国主要蔬菜产区和批发市场。 ·知识：熟悉各种蔬菜的特性、季节、验收标准和质量鉴定方法。 ·能力： ·优秀的谈判和议价能力。 ·敏锐的市场洞察力和判断力。 ·吃苦耐劳，具有团队协作精神。 ·诚实守信，拥有良好的职业道德。 薪资结构：“底薪+绩效/奖金”

岗位职责： 1、根据平台订单准确及时进行汽配件采购，完成ERP系统采购、入库等操作，维护采购清单； 2、批量订单报价与采购、入库； 3、跟进采购及发货情况，对异常到货及时沟通处理； 4、供应商日常管理，核对账单信息； 5、公司交代的其他任务。 任职条件： 1、一年以上汽配行业经验，有奔驰品牌4S服务站配件员经验优先，熟悉奔驰各车型epc优先； 2、熟练使用EXCEL办公软件，有较好的数据处理能力及成本控制理念； 3、认真细心，执行能力强； 4、良好的沟通协调能力及人际关系处理能力，团队合作意识强； 5、具备强烈的责任心，主动、热情、有耐心。

岗位职责： 1.负责物料、设备、原材料等各类采购物品的全流程采购执行； 2.承担采购成本及相关费用的内部控制与审核工作； 3.组织并主导产品供应商合作条款及合同协议的洽谈与签订； 4.维护现有供应商关系，协调解决供货、服务、价格、质量及售后索赔等相关问题； 5.针对采购过程中出现的质量缺陷或供应商服务不到位情况，及时分析并提出有效应对措施； 6.对新供应商的综合能力进行评估认证，涵盖产能、设备、交期、技术、品质管控及异常响应等方面，保障供应资源优质可靠； 7.按照公司目标推进采购成本控制与合作条件优化，达成既定业务指标； 8.完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备国家统招本科或以上学历； 2.性格稳重踏实，思维敏捷，具备良好的职业判断力和职业道德； 3.熟练掌握Office办公套件，尤其精通Excel数据处理与分析功能； 4.拥有较强的谈判技巧和议价能力，能够为公司争取更有利的合作方案； 5.具有3年以上汽车零部件行业采购或相关领域工作经验； 6.工作细致耐心，具备较强的流程规范意识和风险管控能力。

开销售单，做合同，采购，客户售后，（简单送货）开票8点上班5点下班中午做6休1，认真负责，态度好，工作思路清晰，

1.负责根据公司采购清单，在指定电商平台（如1688、淘宝、京东等）进行商品寻源、比价和下单。 2.**熟练使用公司提供的采购流程和财务系统，完成包括订单支付在内的采购全流程操作。**（重点：暗示支付是流程的一部分，但主体是“公司系统”） 3.跟踪订单物流信息，确保商品按时发出。 4.与供应商进行简单的线上沟通，处理售前售后问题。 5.整理采购单据和记录，做到清晰可追溯。

1. 根据服装生产安排及采购标准，拟定辅料采购方案、签订采购协议、录入相关数据并完成月度预算编制。 2. 实施多渠道比价采购，有效管控采购成本。 3. 配合拓展优质供应商资源，审核其生产能力、技术水平等资质条件，建立评估档案并落实后续跟踪管理。 4. 统筹采购合同执行，监督交货进度与产品质量。对接供应商完成对账，提交付款审批单据。 5. 汇总面辅料市场动态，为团队提供决策支持。协同设计部门确认辅料需求，核对仓储库存情况。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，了解服装辅料市场行情； 2. 具备三年以上服装领域采购工作经验，熟练掌握辅料采购运作； 3. 熟知采购作业流程，拥有丰富的辅料供应渠道资源。

工作职责: 1、面料开发与拓展：依据公司产品规划，主动搜寻满足标准的面料资源；开拓并整合优质供应商渠道，争取具备市场竞争力的报价及样品支持。 2、供应商管理与维护：定期对供应商进行综合考评，涵盖面料品质、交付时效、成本控制等方面；与核心供应商保持高效沟通，巩固合作关系，促进其持续提升产品与服务水准。 3、面料评估与选择：结合品牌定位，协同设计部门开展面料评估工作，从视觉效果、触感、功能性等维度进行甄选；统筹市场需求、成本结构与质量要求，提出适配性高的面料方案用于新品研发。 4、成本控制与预算管理：配合完成面料采购成本管控，参与商务议价环节；监控预算使用情况，保障资源分配科学合理，提升使用效率。 5、行业动态追踪：密切关注面料领域的新技术、新工艺发展，及时输出信息供团队参考，推动创新成果落地；把握流行趋势与市场变化，为产品策略提供有效支撑。 6、开发面料管理：负责开发过程中面料问题的协调处理，跟进面料检验流程及开发进度，确保各环节顺利推进。 任职资格: 1、本科及以上学历，纺织工程相关专业； 2、具备3年以上服装面料开发相关工作经验； 3、工作积极主动，踏实耐劳，具备较强的责任意识和团队协作能力； 4、拥有良好的沟通协调能力；具备基础审美素养及色彩搭配感知力。

长白班，长白班 秋祥路仓库: 普工，叉车工(林德为主，高叉平叉都要) 要求过年不回家(预计11号放假，年后初四或初六开工)放假期间有工时，每天按八小时计算发放，⚠必须随叫随到，三月份发工资在职 工作内‬容：扫描，分拣，打包 年龄：45岁以内，会26个英文字‬母，包吃住，水电平摊 1⃣普工薪资待遇：22+3每小时 2⃣叉车工：28+2每小时 周一上午9:30面试 第二天直接带薪培训， 联系☎

长白班，长白班 秋祥路仓库: 普工，叉车工(林德为主，高叉平叉都要) 要求过年不回家(预计12-13放假，年后初四-初六开工)放假期间有工时，每天按八小时计算发放，⚠必须随叫随到，三月份发工资需在职 工作内‬容：扫描，分拣，打包，贴标 年龄：45岁以内，会26个英文字‬母，包吃住，水电平摊 1⃣普工薪资待遇：22+3（2月份)每小时 2⃣叉车工：28+2(2月份)每小时 周一上午9:30简单面试 ，基本包进 第二天直接带薪培训(培训期间看视频，无需干活) 联系电话： （）

更新 更新 青浦申通分拣 保底350 一天一结 青浦申通 上班时间19：30-7：30 350保底 工资含餐补 主要工作：分拣扫描，打包套袋子，拉包，倒包，卸车，随机分配，手机打火机均可携带 大量要人，按顺序接人 ⚠⚠有身份证原件有磁 必须有且手机能停机 周日名额少！ 报名要抓紧！。

现在石泉路7–2需要普通保洁两个小时130元。

找顶班兼职！浦东过年不**去的 冷菜刀面1名 工价400每天，（年前年后）一周左右时间。鸽子勿扰，联系电话任

常州奔牛汽配厂招工： 1、零星采购1名：全日制大专/本科学历，有汽配或机械制造行业采购经验2年以上，熟悉采购流程，稳定踏实、抗压能力、沟通能力强。上班时间8~17点，双休，五险一金，月薪5000~7000。 2、模具维修工1名：45岁以内，有注塑机模具维修经验3年以上，12小时长白班，包吃住，五险一金，月薪1万~1.5万。 3、注塑工/装配工数名：上班8点到8点，12小时两班倒，负责注塑件修毛边、装卡扣等，包吃住，五险一金，月薪6000~8000。 上班地址：奔牛镇九里九奔西路86号常州华众汽车饰件科技有限公司 联系方式：谢女士

岗位职责： 1、负责机械五金类材料及零部件（采购订单和采购合同的制作、确认，落实具体采购流程）； 2、负责供应商的开发、评审、管理及维护； 3、负责来料异常的处理及索赔，完成领导交办的其他相关工作； 4、负责简单的样品检测和检测报告的填写; 任职要求： 1.大专及以上学历，5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验； 2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具； 3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件； 4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。

接受0基础小白！ 我们从来不加班！ 行业概况: 我们是做线上不锈钢贸易的，在自有App上操作,按公司要求去操作销售订单即可。 无需外出跑单，空调办公室下操作，无需与客户面对面交流，工作相对轻松。 公司具备绝对的市场竞争力，目前处于蓝海市场，业务范围覆盖全国！ 1:薪资待遇 无责底薪5000+500全勤+业绩提成，优秀员工奖，五险一金，确保员工合法权益！ 2:综合薪资 8000+，优秀员工月入过万！ 3:工作时间 早上:9:00—12:00 下午:13:30-17:00 （每天准时下班，不加班！） 4:假期 【单休周日一天,法定节假日正常休息】 5:工作内容 负责帮公司完成任务采购订单 6:培训 0基础新人有专门培训，一对一指导！ 7:要求: 年龄22---48周岁，男女不限，有责任心，服从上级管理，沟通能力强,执行力强，有挑战高薪的魄力，懂得团队配合！

职位描述 1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况，编制采购计划及申请与报支采购费用； 2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库； 3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择，促销活动等，把握预算实际，对每月预算指标有责任达成预算实际； 4.采购进度的追踪，严密跟踪订单进展情况，及时于供应商进行沟通，确保材料及时采购到位，保证生产顺利进行； 5.保证服从公司的工作安排

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

职位详情 五险一金 工作内容 -负责机场地勤工作，包括但不限于安全检查、乘客指引等 -协助处理机场日常运营中的突发事件 -维护机场秩序，确保乘客安全 任职要求 -具备良好的沟通能力和服务意识 -能够有效处理突发情况，具备一定的应急处理能力 -对工作认真负责，能够适应快节奏的工作环境 年龄要求18-40周岁，无犯罪记录无大面积纹身、身体健康 年薪9万+一休一

1. 负责日常行政事务，包括文件收发、整理与归档，以及办公用品的采购、登记和分发。 2. 协助组织内部会议，承担会议通知传达、会议室预定、会议记录撰写及纪要整理工作。 3. 处理数据统计与报表制作，收集各部门相关数据，按要求完成统计并形成规范报表，及时上报。 4. 做好后勤保障工作，如员工考勤辅助记录、差旅出行票务及住宿预订，以及办公环境维护协调。 5. 负责对外基础沟通联络，对接合作单位、政府部门等外部机构的日常事务沟通，传递相关信息。 6. 配合其他部门完成临时性工作，根据公司安排协助处理跨部门协作事项及领导交办的其他任务。 7.工作轻松，上班时间自由，福利待遇良好有直播经验优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同人事部门完成员工招聘，入离职手续、考勤统计及基础行政支持工作 5.处理跨部门协调事务，保障办公环境高效有序运行 任职要求： 1.学历大专及以上，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作与数据处理能力 4.有1-3年行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备较强的学习能力与团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

工作内容: 1、规划并执行面料采购流程，保障采购工作的高效性与品质达标。 2、开展供应商的评估、筛选及管理工作，持续优化并维护稳定的供应合作关系。 任职要求： 1、了解国内采购市场环境，掌握实用的商务谈判方法。 2、具备出色的沟通协调能力，能有效推进与供应商及内部团队的协作。 3、富有团队协作意识，能在集体中积极贡献自身力量。

行政时间岗工作轻松早九晚七法定休假七险一金带薪学习机会接受应届生包住 岗位职责 （面向20、21、22、23、24、25届毕业生优先）享受法定休假上七险一金 任职要求 1.年龄38周岁以下，具备大专或以上学历 福利待遇 1、提供带薪培训，周期为6天 2、薪资福利：综合月薪约15K-2K+，业绩优异者收入上不封顶 法定节假日休息，工作时间为9:00-19:00长白班，无夜班安排，入职即缴纳七险一金 工作地点 上海市万都中心1号楼 备注：根据最新上海落户政策，符合条件者可协助申请落户资格

岗位要求： 1、新品配发：按照货控主管的订单录入计划，在系统中及时完成各店铺的订单创建，核对系统内订单信息的准确性，并跟踪物流中心新品发货进度。 2、日常销补：根据货控主管安排，分析门店销售与库存情况，科学制定补货计划。 3、调拨管理：负责客订商品、区域热销款、季节性及销售差异商品的调拨工作，以及断码商品的集中归并；结合市场需求和实际销售表现，优化区域间商品资源配置，保障各门店货品供应均衡。 4、退仓执行：落实主管制定的退仓方案，监督门店严格按照退仓规范和流程提交申请，并跟进物流中心返回的运输安排通知。 5、新开店与撤柜支持：协助推进新店开业申请流程，及时在系统中下达成品订单，并依据物流实际配发情况进行动态调整；处理撤柜或移柜门店的商品流向事宜。 6、特卖及活动店支持：根据特卖店或临时活动店的发货申请，审核并评估其需求合理性，确定调拨或配发方案，及时组织货品出库并全程跟踪物流状态。 7、定期开展商品数据分析，涵盖库存结构、销售趋势等内容，为销售策略调整提供数据支撑。 8、负责门店物料数据统计、工服申领与发放进度跟进，并处理门店日常相关事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，*****，具备2年以上相关工作经验，熟悉线下服装商品运作流程，拥有较强的组织与协调能力。 2、具备高效处理订单的能力，确保订单信息准确无误。 3、对市场销售动态具有敏锐洞察力，数据分析能力强，能科学规划补货与调拨工作。 4、可独立应对并解决门店运营过程中出现的各项问题，如调拨、退仓、物料统计等。 5、责任心强，适应快节奏工作环境，保持稳定高效的工作表现。 ****欢迎24、25年毕业的应届生应聘商品助理岗位，薪资6K-7K，双休包吃住。

我们正在寻找一位深谙传统滋补养生文化、并具备出色商业判断力的采购专业人才。您将全面负责公司核心滋补品类（包括但不限于燕窝、海参、虫草、花胶、人参、藏红花、陈皮、西洋参、熊胆粉等）的全球采购及供应链运营工作。您不仅是采购执行者，更是产品品质的核心守护者，通过专业的寻源能力、谈判技巧与供应链管理，助力企业打造长期竞争力，满足市场对高品质养生产品及高端礼品定制的需求。 核心职责 1.战略采购与资源开拓： ·制定并落实滋补品类全球采购策略，开发并评估国内外优质供应商，构建稳定、多元的供应网络。 ·深入主要原料产区（如印尼、马来西亚、青海、西藏、东北等地），实地走访考察供应商资质、生产条件、加工流程及质量管理体系，保障源头可溯可控。 2.供应商全周期管理： ·建立供应商准入、考核、评级及退出机制，对重点供应商实施规范化管理和关系维护。 ·定期开展工厂审核与质量检查，推动供应商在品质与服务上的持续优化。 3.商务谈判与成本管控： ·主导重大采购项目谈判，签署采购协议，确保在质量、价格、交付周期和服务方面达成最优合作条件。 ·跟踪国际国内市场动态与政策变化，进行成本分析，有效降低采购支出，提升整体盈利水平。 4.品质监管与合规风控： ·建立健全滋补品质量标准与验收流程，严格把控原料产地、等级、真伪、农残、重金属等关键指标。 ·熟悉食品安全法、野生动物保护条例、进口监管等相关法规，确保采购行为合法合规，防范供应链潜在风险。 5.高端礼盒定制项目执行： ·联动产品、市场与销售团队，结合客户需求与消费趋势，主导高端定制礼盒所需原材料采购、包装资源匹配及全流程落地推进。 6.库存规划与物流协调： ·协同仓储物流部门制定科学库存方案，优化库存结构，防止缺货或积压，提高周转效率。 ·统筹国内外物流安排，确保高价值商品运输过程的安全性与时效性。 任职要求 ·教育背景： 本科及以上学历，供应链管理、国际贸易、药学、食品科学、市场营销等相关专业优先考虑。 ·工作经验： 具备3-5年滋补保健品、中药材或高端食品领域采购经验，熟悉燕窝、海参、虫草等核心品类的产地分布、等级划分、市场价格及加工工艺。 拥有丰富的供应商开发与管理实操经验，具备扎实的谈判功底和成本控制能力。 有高端礼盒或个性化定制产品采购经历者优先。 具备海外采购或跨境贸易经验者更佳。 ·专业能力： 必备：精通滋补品鉴别技术，能独立完成常见品类的真伪辨识与等级评定。 必备：优秀的商务谈判、跨部门沟通与问题解决能力。 熟练操作ERP系统及Office办公软件，具备良好的数据分析处理能力。 具备一定的英语读写能力，可进行基础商务交流。 ·个人特质： 坚持极致品质理念，对产品细节有高度敏感和执着追求。 恪守职业道德，诚实守信，具备保密意识。 能接受高频次出差任务（含国内外原产地考察）。 具有敏锐的市场感知力，热爱中华传统养生文化并保持持续兴趣。 我们提供 ·具有行业竞争力的薪酬结构（固定薪资+绩效奖金）。 ·广阔的职业成长空间与晋升通道。 ·深度参与公司战略级项目的机会，直面高层管理团队协作。 ·优厚的员工福利待遇及内部购货优惠权益。 ·系统化的专业知识培训与职业技能发展支持。 薪酬：7000-10000，大小周 如何申请 若您认同此发展方向，并认为自身符合岗位要求，请直接提交简历或联系方式，我们将尽快与您联系沟通。 我们期待与一位真正懂滋补、重品质的专业人士同行，共同传递健康理念与生活品位。

任职要求： 1学历背景 大专及以上学历，专业不限（但工程管理、商务管理、市场营销、法律、经济学等相关专业优先） 2工作经验 1-3年招投标相关工作经验，熟悉招投标全流程 3年龄要求： 22-45岁，经验丰富者可适当放宽岗位经验 1熟悉《招标投标法》《政府采购法》等法律法规 2了解各地公共资源交易中心或电子招标平台（如中国政府采购网、招投标公共服务平台） 3能独立完成投标文件编制（技术标、商务标、资信标等），确保内容完整、格式规范 4擅长排版、校队、注重细节（如盖章签字、密封要求等） 5能分析招标文件关键条款（资质要求、评分标准、废标条款等），制定投标策略 6熟练使用Word、Excel、PPT（制作图表、报价单等） 7熟悉PDF编辑、CA数字证书、电子标书系统（如投标文件加密、上传） 岗位职责： 1跟踪招标信息，筛选匹配项目 2审核投标文件，确保合规性、竞争力 3擅长澄清答疑，处理投标过程中的突发问题 4对投标结果负责，避免因疏漏导致废标 5参与开标、述标、合同谈判等环节 6归档投标资料，分析竞争对手策略 7严格遵守投标保密要求，不泄露公司商务信息 具体工资面议

职责描述： 1. 及时接听来电，做好通话记录并准确传达信息； 2. 负责来访人员的接待，并第一时间通知相关对接人； 3. 负责公司邮件、报刊及快递的收发，完成登记与分发工作； 4. 协助上级完成办公用品的采购、入库登记、发放及定期盘点； 5. 维护前台区域的整洁与良好秩序； 6. 管理员工考勤数据，进行系统维护与日常统计； 7. 完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 形象端正，气质良好，具备较强亲和力； 2. 大专及以上学历，欢迎应届毕业生应聘； 3. 熟练操作常用办公软件，服务意识强； 4. 具备良好的沟通协调能力，性格积极乐观，工作认真负责； 5. 了解基本商务礼仪规范，着装符合公司相关要求；

岗位职责 1.采购策略与规划 -结合公司业务发展需求，制定海外设备采购方案，提升采购效益与供应链运作效率。 -研判市场趋势及设备使用周期，制定针对性的采购策略以适应不同场景需求。 2.供应商开发与维护 -拓展并筛选优质供应商资源（包括原厂、代理商等），建立并更新合格供应商数据库。 -牵头开展供应商商务谈判，签署合作文件，保障价格、交货期、售后支持等核心条款满足公司要求。 -实施供应商绩效评估机制，定期评审交付质量与服务水平，持续优化供应体系。 3.采购实施与成本管理 -统筹海外设备及配件采购全流程（需求确认、比价选型、合同执行、验收入库、结算付款），确保流程规范可控。 -运用集采模式、批量议价、账期优化等方式实现成本节约，完成年度降本指标。 -跟踪国际市场设备价格变动与技术升级情况，动态调整采购安排以应对潜在风险。 4.部门协同配合 -联动业务团队，依据客户租赁需求及时制定设备采购或内部调拨方案。 -与仓储、运维部门协作，落实设备验收标准及维修保养相关条款执行。 -协助财务团队制定合理的资金使用计划，兼顾库存周转率与现金流平衡。 5.数据分析与合规运营 -建立健全采购记录台账，定期输出数据分析报告（如成本结构、供应商履约率）。 -持续完善采购管理制度，确保操作流程符合企业内控要求及相关法规标准（如设备安全认证、环保规范）。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备5年以上采购工作经验，有工程机械、医疗设备、IT设备等租赁领域设备采购背景者优先。 2.具备基本技术认知能力，了解工程机械常用零部件者更佳。 3.英语能力良好，可胜任专业技术文档的双向翻译（中译英、英译中），具备流利的听、说、读、写技能。 工作地点：需频繁外派至马来西亚、阿联酋、沙特阿拉伯 工作语言：英语