【岗位职责】 1、通过电话接听模式，快速准确解答客户关于产品与服务的各项疑问，提供完整的信息支持并协助完成业务操作； 2、受理客户投诉与反馈，核查问题细节，处理复杂疑难情况，明确问题属性及对应责任部门，并结合实际流程提出改进意见； 3、依据既定流程将客户投诉及时转达至相关部门，持续跟踪处理进度，确保客户问题得到高效闭环解决； 4、主动与客户保持良好沟通，增强客户粘性，提升服务满意度及整体体验感； 5、深入分析投诉成因与客户需求，有效疏导情绪，预防重复投诉、问题外溢或升级情形发生； 【岗位要求】 1、有呼叫中心客户服务或投诉处理相关经验者优先，具备一年以上金融类客服工作经验者更佳； 2、大专及以上学历； 3、具备良好的服务意识和细致耐心的品质，始终保持积极、亲切的服务态度，主动为客户排忧解难，推动问题前置化解； 4、面对各类突发或复杂状况时，能迅速反应、灵活应对，做出合理判断并妥善解决问题； 【工作时间】 班次一：9:00-18:00 班次二：10:00-19:00 班次三：9:00-19:00（中午与下午各休息一小时） 月休八天，轮班安排 【薪酬构成】 底薪3500元+绩效奖金； 平均绩效约3000元，实行多劳多得机制；综合收入6000-8000元 入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金，入职满三个月可参与当年年终奖分配 【关于晋升】 每半年组织一次晋升评审，择优提拔 中级设3个等级，每级上调200元 高级设3个等级，每级上调300元 资深级设3个等级，每级上调1100元

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责团队建设、培训、考核与激励 3.深度开拓重点行业客户及区域市场，推动大客户合作与项目落地 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略与产品定价体系 5.协同市场、产品、交付等部门，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉B2B销售逻辑，具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力 3.具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策能力 4.优秀的领导力与团队管理能力，能激发团队高绩效表现 5.学历不限，行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求

支付宝安全客服，专注处理用户使用支付宝过程中的安全疑问，无销售性质，月薪5-8k，每日可安排面试，上五休二。 【岗位描述】 以电话、在线等形式协助用户解决在使用支付宝过程中遇到的安全相关问题，纯服务类岗位，不涉及任何销售任务，双休，入职即缴纳五险一金 【岗位要求】 1、大专及以上学历，年龄18-40岁，有客户服务经历者优先，具备舆情升级处理经验者更佳； 2、掌握基础电脑操作，具备基本打字能力，表达清晰，沟通能力良好； 【福利待遇】 1、月综合收入稳定在4000-6000元；表现优异者综合收入可达6000-8000元 2、提供每日下午茶、生日会、节日礼品、团队聚餐、年度年会等丰富员工活动

一、岗位职责 1. 根据公司提供的客户资源进行电话沟通，礼貌与客户交流，引导客户添加微信，做好客户信息登记、备注工作； 2. 记录沟通信息，及时同步相关客户资料； 3. 纯室内坐班办公，无需外出拓客； 4. 遵守公司各项工作规范，配合团队完成日常工作安排。 二、任职要求 1. 学历不限，专业不限； 2. 口齿清晰，语言沟通流畅，具备电脑、手机及微信操作能力； 3. 性格耐心稳重，工作态度认真负责，拥有良好服务意识与应变能力； 4. 能够适应电话沟通类工作，服从岗位日常工作安排。 三、工作相关说明 1. 薪资待遇：薪资由无责底薪 + 全勤奖 + 阶梯提成 + 绩效奖金构成，多劳多得，薪资上不封顶；综合月薪 4000-8000 元； 2. 员工福利：室内空调办公环境，团队氛围轻松； 四、其他补充 本岗位宣传为非销售性质，无产品推销业绩压力；公司统一提供客户资源，无需员工自行开发客源。

岗位职责: 1. 按照合法、合规、专业、规范的流程开展贷款逾期账款处理工作，无销售任务，纯办公室作业，注重与客户建立良好沟通关系。 2. 通过电话、短信等方式与平台逾期客户进行有效联系，协助并指导客户及时、准确归还欠款，帮助维护个人信用记录。 3. 熟悉掌握相关业务知识，确保工作高效、准确执行。 任职要求： 1. 能力：表达清晰、普通话标准，具备良好的沟通技巧和语言表达能力。 2. 年龄18岁-40岁，性别不限，有相关经验者优先考虑。 福利待遇： 1. 缴纳五险，提供水果零食、生日会、节日礼品、不定期下午茶、团队聚会等。 2. 提供专业的岗前及在职培训，拥有横向与纵向发展空间：专员-组长-主管-经理。 3. 假日福利：带薪年假、婚假、产假、丧假、法定节假日、开门红包等。 上班时间：早9:00-19:00，午休一个半小时，单休，（从不加班） 薪资待遇：底薪3000+业绩提成+团队奖金+业绩激励+福利=7k以上。普通员工月均收入6k/月，优秀员工月均收入2w左右。 工作经验丰富者可面谈底薪。

岗位职责: 1. 通过电话与客户进行有效沟通，提供及时的服务支持； 2. 解答客户咨询，记录客户反馈并协助处理相关问题； 3. 负责客户信息的收集与整理，确保信息准确完整； 4. 按照要求完成电话回访及服务跟进工作； 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和沟通技巧； 2. 能够适应以电话沟通为主的工作方式，声音清晰、态度亲和； 3. 具有较强的责任意识和团队协作精神； 4. 能熟练操作办公软件，学习能力强，能快速掌握业务流程；

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

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招聘开轮式挖掘机的师傅。 岗位职责： 1. 该记的记、该交的资料交。 2. 按要求完成交办事项。 3. 有挖机证、能独立上车干活。 4. 会开小松、卡特、三一、徐工等常见品牌，字头型号熟。 有意者可电话联系。

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岗位职责： 1.公司提供的中国移动精准客户资源，通过系统外 呼，向客户推介套餐，移动宽带升级、流量包、5G业务等 2.无需外出跑单，全程办公室空调环境作业; 3.维护客户关系，解答客户业务咨询。 岗位需求： 1.最好有过销售/电销/客服经验，接受应届，小白肯学亦可 2.口齿清晰，普通话流利 ，会简单电脑操作 定期团建、下午茶、节日福利 每年可加薪晋升 9：00-18：00 月休六天 坐班不加班 法定休息 试用期2个月

无责底薪 + 五险一金，资源全包，轻松上岗！ 【任职要求】大专及以上学历 普通话标准，沟通流畅，会基础电脑操作 有电销、客服相关经验优先 工作积极主动，服从管理，有团队意识 【工作内容】接听客户咨询来电，解答疑问，维护新老客户 公司提供现成客户资源，无需自己拓客 介绍优惠活动、产品报价，引导达成购买意向 【上班时间】09:00-12:00，13:30-18:30 【薪资待遇】综合月薪：7000-9000 元/ 月薪资构成：无责任底薪 + 绩效 + 各项补贴 【超多福利】 五险一金 法定节假日、婚假、产假、年假齐全 培训期专属津贴，小白可带 季度劳保用品、节日过节费 每月生日会 + 生日礼品 高端写字楼办公，环境舒适，氛围轻松

工作内容：银行信用卡逾期客户提醒 工作时间：9:00-12:00 13:00-18:00 薪资待遇：五险一金 带薪年假 周末大小休 生日会等 3000-3500 +绩效+补贴 任职要求：无犯罪记录和不良征信

工作内容 1、通过电话外呼对接企业客户，介绍政府补贴、专项资金、高新企业、各类扶持项目申报等企业服务业务。 2、初步了解企业经营情况，判断企业可申报项目，挖掘客户需求，解答客户基础咨询。 3、筛选意向客户，做好客户登记、跟进记录。 4、维护日常客户关系，回访老客户。 岗位优势 无需外出、全程室内办公，带薪培训，话术简单易上手，新人容易出单。

接受小白—— 工作内容：用公司系统外呼，办理分期业务即可 中专以上学历，可以接受外呼即可 工作时间：9：00-19：00 薪资：6000-9000+

红谷滩区朝阳大桥旁星级酒店诚聘餐饮服务员 岗位餐饮服务员 工作内容：餐饮服务、早餐服务、包厢服务，上菜传菜摆台撤台等 工作时间：8小时工作制，两班倒或者两头班（基本都是两头班） 早班6:30-15:30 中班15:00-23:30 两头班6:30-11:30，16:30-21:00 薪资待遇：工资3500元/月＋100元全勤奖＋月休四天+包吃包住+节日福利 要求：16-35岁，男女不限！试用期为一个月！ 地址：红谷滩沃尔顿ACA酒店(南昌万象城店)

一、工作内容 团队运营管理。 制定排班安排与作业流程，监督客服服务质量，协调处理复杂客诉及突发状况； 组织开展新员工带教及团队能力提升项目，涵盖产品知识、平台政策、沟通技巧等方面的系统培训； 搭建绩效评估机制，围绕转化效果、响应时效等核心指标进行考核，持续优化团队配置。 服务流程与规范建设。 梳理并完善客户服务标准用语、售后处理标准化流程，维护统一的服务形象； 定期跟进退换货、维权类订单处理进展，确保客户问题全流程闭环解决。 数据驱动决策。 统计分析客服条线的成交转化、客单水平、服务好评率等关键数据，输出优化建议； 撰写周度/月度运营分析报告，定位服务薄弱环节并推动改进方案落地。 二、薪资待遇 面试定薪（综合8-10K）

岗位职责： 1. 负责影院检票、引导观众入场及散场秩序维护 2. 协助售卖爆米花、饮料等影城商品，确保柜台整洁与货品充足 3. 巡查影厅环境，及时清理垃圾、补充纸巾等服务物资 4. 响应观众咨询与需求，提供礼貌、耐心、专业的现场服务 5. 配合完成日常交接班记录及简单设备基础检查 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 工作认真负责，有服务意识和团队协作精神 3. 能适应轮班制（含晚班及节假日），服从排班安排 4. 无不良从业记录，能提供有效身份证明 5. 有餐饮、零售或影城服务经验者优先

职位详情 南昌新建天悦量贩 kTV 职位详情 无经验要求 【岗位职责】 ﹣负责 KTV 包间接待、酒水服务及顾客需求响应﹣维护包间环境整洁及时补充饮品与用品 ﹣配合前台完成日常运营支持工作 【职位要求】 ﹣无经验要求，热爱服务行业，有责任心 ﹣性格开朗，沟通能力强，能适应娱乐场所氛围【工作时间】 ﹣具体时间班次面议，灵活排班 【薪资福利 ﹣多劳多得，收入上不封顶，表现优异者另有奖励

岗位职责：负责公司产品运营环节的客服工作，在系统内高效处理订单录入、输出等基础操作；无需开拓客户，专注响应客户订单相关咨询，保障运营流程中的客户服务质量。 岗位职责：无销售性质，无需自己拓客，电脑系统操作，工作不难 应聘要求：年龄26-45接受小白，会培训也有老员工带，高中以上学历 上班时间：朝九晚五，到点下班，不加班，周末双休，节假日正常休息 薪资待遇：新人刚开始4000+，熟悉后6000+，有经验老员工在一万以上，定期聚餐，不定期下午茶

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

岗位职责：电话沟通，邀请意向客户添加服务号即可 薪资待遇：无责底薪3800+200全勤+提成，工作时间早9.30-6.30午休1个小时周末单休，提成添加有效15/个

岗位职责： 1. 负责接听客户来电，精准解答关于京东数字门店项目的咨询问题 2. 主动外呼潜在客户，介绍合作模式、支持政策及市场收益，推动签约转化 3. 准确记录客户信息、意向等级及跟进需求 4. 定期学习产品知识及行业动态，保持话术专业性与服务亲和力 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力，有较强的服务意识和抗压能力 2. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及电话客服系统 3. 有电话销售、客服或电商行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，责任心强，具备团队协作精神与积极进取的工作态度 5. 能适应弹性排班，接受短期业务高峰期的工作节奏

岗位职责： 1.负责接听客户来电、回复在线咨询，及时解答产品、订单、售后等相关问题 2. 准确记录客户诉求并录入系统，跟进处理进度，确保闭环反馈 3. 主动识别客户情绪与潜在需求，提供个性化服务建议，提升满意度与复购意愿 4.协同运营、物流、技术等部门，推动跨部门问题高效解决 5. 定期汇总常见问题及优化建议，参与服务流程改进与知识库更新 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，抗压能力强，能适应轮班制工作安排 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、互联网或呼叫中心行业经验者优先 5.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，可快速适应业务变化

工资待遇: 综合工资4200，底薪3000+200全勤+500绩效+500激励奖+提成 试岗期3-7天 工作内容： 八小时工作制，主要内容筛选数据打电话，工作机，卡公司提供。做六休一

岗位职责： 公司为一家游戏企业，主要负责通过回访方式邀请老玩家加入群组，公司会提供有意向的老玩家名单，进行回访沟通即可。 1、年龄要求18-30岁，具备较强的责任意识，工作态度端正 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 上班时间： 1、上午10:30上班，晚上22:30下班，中午休息1.5小时，晚间休息1.5小时 2、每月休息4天，休假时间可灵活安排 薪资待遇： 1、无责任底薪3500元+提成+额外奖金 2、公司为员工提供免费食宿，包含中餐与晚餐，住宿全免，减轻员工生活负担 3、公司按规定为员工缴纳五险

岗位职责： 1.为客户提供线上咨询及问题解答服务； 2.客户资源由公司统一提供，无需自行外出拓展； 3.通过在线沟通及外呼跟进等方式，处理客户在售前、售中、售后各环节的交易事宜； 4.快速识别业务潜在风险，以专业负责的态度及时响应并解决客户反馈问题； 任职要求： 高中/中专及以上学历，年龄17-30周岁； 普通话流利，具备基本沟通能力，有良好的服务意识，善于倾听并准确理解客户需求； 性格外向，热情大方，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神； 有销售或客服相关工作经验者优先考虑； 工作时间：9:00-19:30，轮休制，月休5-8天； 接受实习生及应届毕业生，可提供实习证明； 薪资待遇： 1.无责任底薪2200元＋奖金3000元； 2.培训期间享受培训补贴：60-80元/天； 3.综合月薪4000元-7000元以上，入职前两个月保障薪资3000元＋200元全勤奖＋200元餐补＋300元房补＋提成； 福利：六险一金、绩效奖金、节假日福利、定期团建等； 晋升通道：客户顾问→组长→主管→经理

岗位职责： 1、熟悉电商平台运营规范，可独立完成日常及大促期间的售前、售中、售后相关事务处理； 2、统筹电商客服团队管理，能自主制定客服管理制度，合理安排人员排班，实施日常绩效管理，保障所辖业务模块KPI达成； 3、负责客服团队绩效评估与日常激励，提供必要的工作指导、过程反馈及结果记录支持； 4、组织并主持团队各项工作会议，及时准确传达最新要求、政策调整及平台规则变更等信息； 5、具备报表制作、数据分析与汇报能力，如部门例会材料、日报、月报等数据整理与呈现； 6、协同相关部门推进工作衔接，高效跟进客户需求及突发情况的应对处理； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上电商客服团队管理经验，有食品饮料行业从业经历者优先； 2、精通主流电商平台规则，熟练使用平台功能及辅助工具，实现业务数据实时监控、风险预警，并通过智能化手段提升工作效率； 3、具有较强的服务意识和业务钻研能力，思维清晰，逻辑严谨，条理性强； 4、具备优秀的沟通协调与应变能力，责任心强，积极进取，富有团队合作精神，能承受较高工作压力。

岗位要求： 1、公司提供客户资源，主要负责与B端客户进行电话沟通，了解客户具体需求，做好信息记录，并约定后续拜访时间。 2、对有合作意向的企业进行登记，并告知将由专业团队后续对接，协助解决相关问题； 3、按时完成上级安排的其他工作任务； 4、负责客户数据的整理与维护，配合主管及团队完成各项协作任务； 工作以电话沟通为主，请确认理解后再投递简历。 晋升路径：咨询经理 本岗位不涉及直接销售或业务签单，核心职责是与企业客户完成前期有效沟通。 入职后由专业团队全程带教培训，公司主营业务涵盖企业投融资顾问、资产并购、企业PR顾问、产业咨询等专业服务，非贷款类业务！ 任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限； 2、具备1年以上电话沟通、客户服务等相关工作经验； 3、热爱销售支持类工作，具备良好的职业操守，积极进取； 4、具备较强的沟通表达能力和应变能力，有团队协作意识，个人主义倾向较强者慎投； 5、为人诚实可靠，责任心强，具备强烈的成长意愿和收入提升动力； 薪资待遇： 上班时间：朝九晚五点半，午休2小时，无加班文化，团队以95后为主； 1、无责任底薪3000元起，另享绩效、奖金及提成，综合月收入8千至2万元，上不封顶； 2、周末双休，法定节假日正常休息，传统节日发放节日物资； 3、定期组织团建活动、提供下午茶、节日礼品、生日福利等； 4、达成公司整体业绩目标，可享受旅游奖励、年终奖金等激励； 5、依法缴纳社会保险； 6、试岗期3天，期间为带薪体验；