山姆会员售后客服，依法享受带薪年假、育儿假、陪产假等带薪假期，节日福利、各类员工活动丰富多样！ 【福利待遇】： 基本薪资+生活补贴+晚班补贴 试用期三个月，综合3500-4000 转正后综合薪资4-6K 入职即缴纳五险 【岗位职责】： 1. 负责日常会员咨询的接待工作，通过电话或在线方式解答疑问，提供有效解决方案，并完成相关信息登记； 2. 对无法当场处理的问题进行详细记录，录入系统形成工单，并及时提交至二线支持跟进； 3. 主动维护客户关系，提升服务体验与会员满意度； 4. 根据实际运营需求配合排班安排，接受业务调整及临时工作任务调配。 【岗位要求】： 1. 年龄18~40岁，性别不限，具备大专及以上学历，有客服从业经历者条件可适当放宽； 2. 普通话表达规范，沟通条理清楚，善于倾听并高效解决客户诉求； 3. 有线下商超、零售领域或客户服务相关工作经验者优先考虑； 4. 打字速度不低于35字/分钟，能熟练操作基础Office办公软件。 【工作时间】： 每日在9:00至22:00之间实行轮班制，每天工作八小时 采用轮休机制，做五休二

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

＞岗位职责： 负责日常会员问题的咨询，通过电话／在线解答会员咨询的问题及提供相应的解决方案，并做好信息 记录 2．解决不了的问题进行记录，在系统做好工单记录，并及时反馈二线处理； 3.与客户建立良好关系，提升客户满意度； 4.配合工作时间及业务安排，包括业务调动和临时业务安排。

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

岗位职责： 1.负责金融类产品售后咨询与问题解答，及时响应客户诉求 2.处理客户投诉、退订、账户异常等售后事务，提升客户满意度 3. 记录并反馈客户常见问题及产品优化建议，协同相关部门改进服务流程 4.定期整理售后数据，形成分析报告，支持服务质量持续提升 5.遵守金融行业合规要求，保障客户信息安全与服务规范性 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客服、金融或互联网行业售后经验者优先 3.熟悉基本办公软件，打字速度快，服务意识强 4.责任心强，耐心细致，能适应快节奏工作环境 5.具备基础金融知识或学习意愿者更佳

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

工作内容如同使用支付宝中的花呗借呗，遇到问题及时联系客服进行处理， 我们的岗位主要负责接听来电，为客户解答疑问并解决相关问题。 每日工作8小时，要求大专学历，具备电销、客诉或客服经验者可优先考虑。 项目上线首月保底5500元，综合月薪可达8000元以上， 前3个月工作时间9:00-18:00，每周休息5至6天，提供住宿，缴纳五险一金。

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

服务老客户：客情维护

双休，上班时间：8：30-16：00！ 负责公司vip客户的售后服务！ 生日客户、节日礼品发放,公司的活动通知！ 计划书制作，递送保单、理赔等！ 根据客户要求推荐合适的产品！

招建筑木工框架楼，标准层3米7的层高 还有13层，单价28，我们有两个月必须合伙 进场就干活，明天就进场

超市配送员.无需经验有师傅教.300-400+/天.新人入职奖励3000左右.公司直招入职没有任何费用.每天保底50-100单左右.多劳多得月薪8000-13000上不封顶.入职要求：会骑车会导航.踏实肯干不怕辛苦想挣钱可以联系我

苏州市张家港市招建筑木工 苏州市张家港市招木模1到两个人，加入我们6个人一起做，老板负责给我们找活，房子给我租好的，6个人一起做饭，大家平摊生活费， 外面行情不好，有点工长期干也不错，比进厂划算，一个月干一万左右也不错，长期干，350元一天，有住，有需要的联系

苏州市张家港市招木模1到两个人做点工，加入我们6个人一起做，老板负责给我们找活，房子给我租好的，6个人一起做饭，大家平摊生活费， 外面行情不好，有点工长期干也不错，比进厂划算，一个月干一万左右也不错，长期干，350元一天，有住，有需要的联系

苏州市太仓市招工地清洁/开荒

山东吾悦广场四月30日同步开业。 五月18日 连续新店开业大量招聘 售前导购50名 售前技师50名 售中嫁接5名 售后大销5名 售后服务技师10名。 靠谱稳定的来，骑驴找马的远点扇着❗❗❗ 致富热线☎

一定要沟通能力强，接打电话处理售后问题联系客户预约

接电话联系客户处理售后问题

北京招聘：导购 5 名，售前 5 名，售后 5 名 人流嘎嘎多，半销一名，售中大销一名 各位大神帮忙介绍介绍 发财热线:

年满18周岁 无需经验 身体健康 上班能接受在住址上班 可以只用手机 新手也可以投简历

岗位职责： 1、负责处理城市范围内（协同SSC）客户投诉相关事宜； 2、面向B端提供服务支持，推动客诉管理意识建立，及时应对并解决已发生的服务问题； 3、针对客诉问题进行诊断与分析，制定优化措施，减少投诉量，提高服务满意度； 4、通过跨部门协作或在城市内部推进创新举措，持续提升整体服务水平； 5、负责城市内服务标准及服务承诺的落地执行与能力赋能。 岗位要求： 1、全日制统招本科及以上学历，具有一年及以上工作经验； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 3、具备良好的数据分析、归纳总结及运营推动能力； 4、能承受工作压力，拥有出色的沟通协调与宣导推广能力； 5、形象良好，气质端正，普通话流利标准，富有亲和力； 6、耐心细致，具备较强的客户服务意识

工作内容：日常在平台进行购物并联系客服，由客服处理售前售后相关问题。 5天工作制，每天8小时，周末双休，每月休息8天。 五险一金四人间住宿独立卫浴节假日福利 生日福利带薪培训 岗位要求：有同行业工作经验者，可接受中专、高中学历 公司业务类型多样，包含电话客服等岗位，可根据个人情况调配合适职位 不支持居家办公！！！

公司HR直接招聘，非中介岗位！入职即可享有10天带薪年假！ [福利待遇] 社保按入职时间依法缴纳！ 午间休息长达2小时，充分保障午休质量 享受国家法定节假日，每周一、三、五固定安排下午茶 [薪资结构] 薪酬组成：无责任底薪+业绩提成 新人综合收入：6000-9000元 团队平均月薪：15000元 注意事项： 本人为公司直聘人事，请务必通过私信联系我！每日面试名额有限，上午仅安排2人，下午3人！可直接回复消息并发送简历，优先处理！

公司HR直接招聘，非中介岗位！！！入职即可享有10天带薪年假！ [福利待遇] 社保按入职时间依法缴纳！！！ 午间休息长达2小时，充分保障午休质量，享受国家法定节假日，每周一、三、五固定安排下午茶时光 [薪资结构] 无责任底薪+业绩提成 新人综合收入：6000-9000元 团队平均月薪：15000元 注意事项： 本人为公司直聘人事，请务必通过私信联系我，每日面试名额有限，上午仅安排2人，下午3人！可直接回复消息并发送简历，优先沟通！

1、通过公司平台与客户进行沟通，解答客户咨询 2、维护客户关系，收集客户反馈，提升客户满意度和忠诚度； 3、协助处理客资，包括预约、确认及后续跟进，确保服务质量； 4、定期更新和维护线上客户服务信息，优化客户服务流程； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题； 2、工作积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神； 二、薪酬待遇: 1.无责底薪+全勤+提成+奖金，月综合工资7000-15000元，甚至更高 2.工作时间:8:30-6:00，午休两小时，周末休息，法定节假日正常休，不用外出工作内容 老板随和，气氛融洽，待遇优厚，有赚钱欲望，快来加入我们，让我们遇见更好的自己

技术售后岗位，无销售性质，做五休二，周末双休！ 每月5号准时发薪，长白班8小时制，入职即缴纳五险一金 工作内容： 1、及时响应客户咨询，在线提供专业问题解答 2、配合项目团队完成派单相关支持工作 3、处理客户在产品使用过程中遇到的问题，并将完结案例录入CRM系统 4、严格执行电话及工单处理流程，按规范进行案件升级 5、确保所有客户沟通符合服务标准，服务质量达到项目组考核要求 职位要求： 1、普通话流利，发音清晰，无明显方言口音； 2、熟练操作电脑及常用Office办公软件，打字速度不低于40字/分钟，可同步记录； 3、具备较强的客户服务意识，擅长通过电话与客户沟通并高效解决问题； 4、性格开朗，表达流畅，具备良好的倾听与沟通能力； 5、有客服相关工作经验者优先录用。 薪资福利： 1、稳定底薪+月度绩效奖金； 2、通过试用期考核后，有机会申请远程居家办公 3、办公环境温馨舒适，每周安排员工互动活动，不定期组织团建，工作氛围轻松活跃！ 4、入职即办理五险一金，享受各类带薪休假：年假、病假、婚假、陪产假、育儿假等~ 5、提供全方位培训体系，包含入职培训、在职提升、晋升辅导，畅通的晋升机制，期待你的加入！ 工作地点：常熟市紫晶创意广场紫晶城V4栋4楼； 上班时间：09:00 - 18:00（中午休息1小时），双休，提供住宿

管培总经理 年龄要求：29-37岁，特别优秀者可适当放宽 学历要求：本科须为211、985或双一流院校毕业 经验要求： 1、具备4年以上一线销售管理经历，电销或面销模式均有可接受 2、曾带领10人以上销售团队满一年及以上 3、有在年产值超亿元的大型企业或知名公司（如美团、阿里等）工作背景 4、具备从0到1搭建体系化、流程化机制的实际经验 5、该岗位需长期外派，前期在合肥集中培训，后续分派至全国各新设分公司 6、拥有出色的沟通协调能力及组织管理能力 7、责任心强，事业心突出，具备高度自我驱动力 8、认同公司发展平台与企业文化，执行力强，结果导向明确，具备管理潜质、担当意识和团队凝聚能力 工作职责 培养周期为一年 储备期（3-6个月）： 1.轮岗担任一线财税顾问，全面了解行业运作模式，深入掌握业务流程，通过实操夯实专业基础，快速提升销售实战能力 2.按照部门制定的培养计划完成学习任务，系统提升管理能力和业务素养 3.执行管培项目负责人交办的各项任务 4.通过一线实习考核后，进入团队管理岗位 外派阶段： 1.进入储备分公司总负责人培养阶段，按阶段完成指定任务目标 2.负责团队成员的培训与能力赋能，确保个人及整体业绩目标达成 福利待遇 1、储备阶段：底薪+绩效+提成（提成比例15%-25%），一年内月薪保底2W 工作时间：9:00-12:00；14:00-18:00，单双休交替 2、外派阶段：年薪40-80W，具体薪资面议；工作时间根据所在分公司安排执行 薪资详情 薪资范围：20000-40000元/月 职位底薪：20000元/月

【工作内容】 主要负责接听来电及在线解答顾客关于超市会员卡的相关咨询，对于无法当场解决的问题，需准确记录并提交工单至后台支持团队，待问题处理完成后及时进行客户回访 【工作时间】 ① 培训期：为期2周，每日9:00-18:00，做五休二 ② 培训结束后：排班时间为9:00-22:00之间，每天工作8小时，做五休二 【薪资待遇】 ① 第1个月：基本薪资3000元 + 生活补贴150元 = 3150元 ② 第2-3个月：基本薪资3000元 + 生活补贴150元 + 爱岗敬业奖100元 + 绩效工资300元 + 计件工资 + 晚班补贴 ③ 3个月后：基本薪资3000元 + 生活补贴500元 + 爱岗敬业奖100元 + 绩效工资300元 + 计件工资 + 晚班补贴 PS：关于【计件工资】说明：目前在职员工日均接电量约为80通，月均约1760通，超出1760通的部分按1-5元/通计算

【工作内容】 公司提供客户资源，无需外出或面见客户，属于正规电话呼叫中心模式，使用公司统一热线系统，通过电话为老客户办理车险续保相关业务。（无需自主开发客户，无外勤要求，纯办公室岗位） 【任职资格】 （1）年龄要求20至40周岁 （2）具备基本的语言表达与沟通协调能力 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30左右，实行八小时工作制 每月休息5天，国家法定节假日正常休假，每年享受5至15天带薪年假 【薪资福利待遇】 （1）提供为期11天的带薪岗前培训 （2）薪酬结构为底薪+提成+各类奖金 （3）培训结束后即为员工办理五险一金；尚未取得毕业证者，公司为其投保85万元雇主意外险 （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包含实物奖励、现金奖励及培训机会等 （5）非本地户籍且在外省工作的员工，入职满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司 （6）入职满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备主管、行政、IT等岗位 +配备舒适办公环境（冬暖夏凉） +持续开展专业技能提升培训 +拥有清晰完善的晋升发展通道

工作内容： 1、利用公司提供的资源，提前进行车险到期提醒，并向客户介绍公司车险的价格与服务优势； 2、对客户开展回访工作，增强客户粘性，挖掘更多潜在客户资源。 福利待遇： 1. 福利完善，入职即享全方位保障，请安心发展。 2. 薪酬结构：无责任底薪+高比例提成+节假日及年终奖金+各类补贴+额外激励（正式员工平均月收入7000以上，能力突出者月薪过万，上不封顶）。 3. 作息安排：每日工作8小时，每月休息5天，法定节假日正常休假，享受带薪年假。 4. 晋升机制：每年提供1-2次晋升机会，公平透明，助力职业成长。 5. 培训支持：提供岗前带薪培训，后续享有多种体系晋升类培训课程。 6. 团队活动：定期组织聚餐、学习交流、团队建设及旅游等丰富活动。 公司承诺全程免费培训，不收取任何费用，并额外发放培训补贴。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，中午休息1.5至2小时。 高薪诚聘车险销售 职位福利：五险一金、不加班、节日福利、带薪年假、员工旅游、无试用期