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工长
岗位职责: 1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范与标准 3. 监督施工材料使用与设备运行,控制成本并保障作业安全 4.协调各工种配合,及时解决现场技术与管理问题 5.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报文件 任职要求: 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程 2.熟练掌握施工图纸识读、测量放线及常见工艺技术 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强,能适应现场工作环境,服从项目统一调度 5. 持有相关职业资格证书者优先
工程师
6000-8000元/月
土建工程师经验不限大专
建筑工程师,在贵阳北站房建施工,要求有工程师证
矿长
1-1.3万元/月
工长
贵阳市修文县招工长/工程师
贵阳南明区1.需持有建造师职业资格证2.具备项目管理能力能有效沟通
9000-14000元/月
建造师经验不限大专国内派遣机电工程房屋建筑建设单位机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师
1.需持有建造师职业资格证 2.具备项目管理能力 能有效沟通
工程师
1-1.1万元/月
工长工程师
光伏施工管理人员招聘 要求:有山地光伏现场管理经验,持证优先,能驻场,懂进度、安全、材料管控,会对接各方单位。能吃苦耐劳,技术过硬,工作地贵州,薪资面议。
土建工程师5-10年本科工业建筑矿山地面设施
岗位概述: 1. 本岗位为贵州省开阳县大坪磷矿土建业务的技术主管,大坪磷矿为开采深度超过1600米的井下磷矿,配套建设大量地面设施,需具备出色的施工组织协调能力及对外沟通能力; 2. 入职单位为贵州时代矿业有限公司。 岗位职责: 1. 负责地面设施项目前期规划、设计衔接及开工前各项准备工作的推进; 2. 配合采购部门实施土建工程招标,承担图纸审查及对施工单位进行技术交底的任务; 3. 协同施工方制定地面设施整体施工进度计划,审核施工组织设计与专项方案,全面把控现场进度,保障土建工程按计划推进; 4. 作为公司代表与施工、监理单位开展信息对接,建立并落实定期与临时沟通机制; 5. 监督地面设施土建工程质量,牵头组织各阶段验收工作; 6. 牵头开展施工过程中质量、安全及设备事故的调查分析,并编制相应处理方案; 7. 监督承包单位落实项目安全文明施工及环境保护相关要求; 8. 完成其他与土建施工管理相关的事务性工作。 任职要求: 1. 学历/专业:本科及以上学历,土木工程相关专业; 2. 工作经验:具有5年以上工业与民用建筑项目管理经历; 3. 熟悉工业类建设项目流程,具备井采矿山地面设施建设经验者优先考虑。
一级建造师
1000-9000元/月
一级建造师经验不限学历不限市政工程机电工程房屋建筑水利工程一级注册建造师
岗位职责: 1. 主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2. 负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付 任职要求: 1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2.该岗位为兼职岗位,不是全职!!!
现场施工管理
1-1.5万元/月
一级建造师5-10年大专
岗位职责: 1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3. 监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求 4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作 5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项 任职要求: 1. 持有国家注册一级建造师资格证书(建筑工程专业)上岗后证件合一转入我公司。 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高 5. 无在建工程限制,可配合企业完成注册变更 6.有在房开项目实际工作10年以上
贵阳修文县招工长/工程师
8000-12000元/月
工长
贵阳市修文县招工长/工程师
黔东南凯里市混凝土工长熟悉工地混凝土算量,安排工人进行混凝土浇筑,确保混泥土浇筑质量。
6000-9000元/月
浇筑工长砼工长期1-2人月结包工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
混凝土工长 熟悉工地混凝土算量,安排工人进行混凝土浇筑,确保混泥土浇筑质量。
小工1-4天6-10人日结
6—8号都匀小工10人都匀市区大十字集合薪资:15元/小时,8小时保底,超过算加班18元/小时,有加班必须加班,工作内容:摆放铁马,有力气,20岁以上。能干活,勤快,身体健康。。
黔南 都匀市
8月5日 21:48拨打电话
要3个人干杂活,280一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
280-300元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
新厂新能源常州包吃包住 屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
砌砖1-2人
广东肇庆广宁县五和镇电站急招一批砌毛石头师傅(干砌石护坡)300元至380元一天,供吃住。量大。有工作需求的师傅速联系进场。
黔南 都匀市
8月5日 21:22拨打电话
搬运工装卸工包住包吃五险有提成免费培训3-5人日结
招聘搬运装卸工,计时32一小时,460天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
土建工程师
8000-13000元/月
土建工程师5-10年大专
大专学历以上 45岁以下 工作经验5年以上
土建工程师
6000-8000元/月
土建工程师1-3年高中土木工程相关专业商业建筑
岗位职责: 1.负责土建工程项目现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、技术方案及图纸会审记录 3.协调设计、监理、施工等多方单位,解决现场技术问题 4. 监督土建材料进场验收及施工工艺执行,确保符合规范与标准 5. 整理竣工资料,参与工程验收及交付工作 任职要求: 1.土木工程、建筑工程或相关专业背景,学历不限 2.具备土建工程现场管理经验,经验要求不限 3. 熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和质量安全法规 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 5.持有建造师证、工程师职称者优先
土建工程师(小区旧改项目)
7000-12000元/月
土建工程师3-5年学历不限
1.会基本的土建施工和管理 2.土建、给排水、外墙、强弱电需精通 3.有旧改和维修经验更好
土建工程师
7000-10000元/月
土建工程师3-5年学历不限
1.土建、给排水、外墙、这些都要精通 2.主要是老旧小区改造项目 3.有相关旧改维修项目经验更好
土建工程师
1.2-1.6万元/月
土建工程师3-5年本科工业建筑一级建造师二级建造师
岗位职责: 1. 技术方案管理 参与土建工程设计阶段的技术审查,提出可行性优化建议,确保设计方案满足施工标准及企业实际需求。编制土建工程施工组织设计、技术交底资料及专项施工方案,指导现场作业实施。 2. 施工过程管控 监督土建工程的施工质量,重点检查钢筋绑扎、混凝土浇筑、地基处理等关键环节,确保符合设计图纸及相关规范要求。审核施工材料(如钢筋、混凝土、防水材料)的质量合格证明文件,参与材料进场验收及抽样检测工作。 3. 问题解决与技术支持 处理施工现场出现的技术难题(如地基沉降、结构裂缝等),协调设计单位制定变更或加固措施。对施工单位提交的工程量签证、进度款申请进行技术性审核,协助控制项目成本。 4. 安全与合规管理 监督现场安全文明施工执行情况,核查脚手架搭设、深基坑支护等高风险作业是否符合相关规定。确保土建工程满足国家强制性标准及行业规范,涵盖环保、消防、抗震等方面要求。 5. 验收与资料管理 组织分部分项工程的验收工作,编写土建工程验收报告,督促落实质量问题整改。配合资料管理人员完成竣工图、检测记录等工程技术资料的整理与移交归档。 任职条件: 1、本科及以上学历,土木工程、结构工程、工业与民用建筑、岩土工程等相关专业。 2、持有注册结构工程师、一级或二级建造师(建筑工程方向)、监理工程师等资格证书者优先考虑。 3、具备3年以上土建工程现场管理或设计工作经验,有化工厂房、工业类建筑项目经历者优先。 4、熟悉土建工程专业技术规范(如 GB 50007《建筑地基基础设计规范》)、掌握施工工艺及验收程序;熟练操作 AutoCAD、Revit、PKPM 等设计与结构计算软件,能够独立完成图纸审核和工程量清单核对;了解工程概预算编制、BIM 技术应用以及施工现场安全管理体系。 5、具有扎实的专业理论知识和较强的现场应变能力;对工程质量有高度敏感性,能准确识别技术隐患并提出有效改进方案;擅长与施工团队、设计单位及监管机构沟通协作,推动技术事项高效落地;适应施工现场高强度作业环境,具备突发事件应对能力和快速响应意识。
工长长期包住包吃保险3-5人日结
8—13万元/年!滨州市滨城区净化公司招净化工程安装人员多名、带工长3名!技术全面的,可签年合同!常年有活儿!联系面谈!!需要稳定年收入的联系!
北京通州区招工长/工程师
工长
北京市通州区招工长/工程师
土建工程师3-5年本科土建施工
工作职责 1. 承担电力工程项目中土建部分的施工方案制定、图纸审查及技术交底任务。 2. 对施工现场进行监督,确保土建作业满足电力行业的安全规范与质量要求。 3. 协同处理施工过程中出现的技术难题,参与工程验收及相关竣工资料的整理编制。 4. 负责土建材料的选型与成本管控,持续优化工程建设实施方案。 任职要求 1. 本科及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业背景。 2. 拥有3年以上电力行业土建工作经验,熟悉变电站、输电线路等电力基础设施建设流程。 3. 熟练使用CAD等绘图工具,具备独立完成土建施工图设计与审核的能力。 4. 了解电力工程相关的国家标准与行业规范,具有较强的现场协调与管理能力。 5. 持有二级建造师(建筑/机电专业)资格证书者优先考虑。
一级建造师
1.5-1.6万元/月
一级建造师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书
一级通信
1-1.5万元/月
一级建造师1-3年高中
岗位职责: 1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力 5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级建造师经验不限大专海工
岗位职责: 1. 使用ANSYS和SACS开展结构力学分析工作; 2. 编制并审核建造、吊装、运输方案及重大件控制、称重程序,协助处理现场技术异常问题; 3. 解读客户技术文件,开展与客户的工程技术沟通与交流; 4. 提供项目投标阶段的技术支持,并为其他部门提供必要的技术协助。 任职要求: 1. 具备力学分析计算基础,了解相关国际标准与规范,如AISC、API RP2A、DNV等; 2. 熟练操作结构分析软件,完成结构受力计算与评估; 3. 能独立编制建造、吊装、运输方案以及重大件控制和称重相关程序。
土建工程师经验不限大专
岗位职责 负责建筑项目土建施工技术指导,审核施工方案、施工组织设计,确保施工符合规范要求; 现场监督施工质量、进度,排查施工安全隐患,及时处理施工中的技术问题; 对接甲方、监理及施工班组,协调解决施工过程中的技术难点,确保工程质量; 参与工程验收、竣工结算,整理土建相关技术资料,配合完成项目归档; 指导施工人员规范操作,把控施工工艺,减少施工损耗和质量问题。 任职要求 22-32岁,大专及以上学历,土建相关专业(工民建、土木工程等)优先; 1 年以上土建施工技术 / 管理经验,熟悉建筑施工工艺、质量标准; 能看懂施工图纸,掌握土建施工规范,具备基础的技术交底能力; 具备良好的沟通协调能力,能对接甲方、监理及施工班组,解决现场施工问题; 可接受25年应届生(提供一对一带教),有工地现场管理经验者优先。 薪资福利 薪资:6000-10000 元 / 月(根据经验、证书可面议); 福利:五险一金、节日福利、带薪年假、证书补贴、餐补,驻场岗位包吃住; 成长:清晰晋升路径(土建工程师→技术主管→项目技术负责人),定期专业培训。
开封龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
1-1.1万元/月
工长周结全职
开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
榆林定边县负责技术资料施工
7000-9000元/月
工长工程师
负责技术资料施工
邢台临西县招工长/工程师、测量员/技术员,有市政经验优先
6000-9000元/月
工长测量员
邢台市临西县招工长/工程师、测量员/技术员,有市政经验优先
服务员
2000-4000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病 2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
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