职位名称：银饰导购或者营业员 岗位职责： 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、年龄18-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 薪酬：底薪+高额提成+奖励（优秀者可以门店入股）

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1.学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受岗前培训，愿意在零售服务领域长期发展

陪客户玩剧本杀，充当npc，时薪计算，工作简单容易上手。年轻挑战高薪，欢迎你的加入。

招聘店长/店员/导购员（20名） 1、高中/中专以上学历，专业不限； 2、身高156CM以上，形象较好，口齿伶俐; 3、热爱市场营销、旅游相关行业，有志往此方向长期发展（有过往 卖场、销售类相关经历优先考虑）； 4、主动性、亲和力和目标感强、有责任心和上进心，能快速应对客 户提问及临场应变能力； 有意者联系

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业穿搭建议与产品介绍 2.熟练掌握当季服装款式、面料、尺码及促销政策，精准推荐适配商品 3.负责商品陈列、补货、盘点及卖场整洁维护，确保品牌形象统一规范 4.完成收银结算、退换货处理及会员信息登记等基础服务工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有服装零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.学历不限，热爱时尚行业，有学习意愿和团队协作精神

凤凰领创石榴湾家居家电超市招聘导购，工资，4000-8000.有经验者优先。年龄要求，32岁以上。联系电话张先生

卖鱼，杀鱼，鱼的日常管理，水产区卫生

招聘：华为产品导购店员 薪资：底薪提成周度激励首销激励（4000左右，上不封顶） 待遇：五险一金、节假日福利、每年免费体检、定期团建活动 要求：36岁及以下，有经验者最佳

主要工作接待客户，介绍产品

招聘超市卖肉人员。岗位职责包括：负责肉品验收、分割、陈列及补货；按顾客需求提供切割、打包服务；做好肉品保鲜、卫生消毒，把控品质减少损耗；热情接待顾客，介绍肉品、准确称重计价，遵守食品安全相关规定。任职要求：身体健康，个人卫生良好；有肉品分割经验，能熟练使用电子秤者优先；吃苦耐劳、责任心强，服从管理。工资待遇为3500-4000元/月，包吃。每月可休息一天。

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湘西土家族苗族自治州龙山县招家具安装

湘西土家族苗族自治州龙山县招直流桩安装，400kw一台，3*300+2*150铝线双拼，纯人工，接两头的线，压线鼻子，辅料、叉车、基础都是业主的，需固定充电桩、有电工证，调试安装，一单一结，有兴趣直接电话。

湘西土家族苗族自治州龙山县移动推拉雨棚安装

招聘机修大师傅，工作时间早八晚六，薪资为5000-10000元/月。

招聘：全屋定制家具厂招聘店员导购【买社保】薪资：5000-8000招聘店内导购3人，薪资5000-8000元，转正即买社保。欢迎有销售热情的朋友加入！岗位职责：1.负责门店顾客接待与产品介绍；2.协助客户挑选合适家居产品，提供专业服务；3.维护门店陈列整洁，保持良好购物环境。公司提供稳定收入、团队氛围好，晋升空间明确。如果你喜欢与人交流，想在家居行业踏实做事，这里就是适合你的起点。欢迎来电咨询，期待你的加入！

招聘：公牛智能旗舰店导购薪资：3500-10000元/月岗位职责1.负责店面产品接待售卖，精准挖掘客户需求并引导成交2.熟练演示产品功能，提供专业选型建议及搭配方案3.维护陈列整洁美观4.跟进售后咨询，建立客户档案以提升复购与满意度任职要求1.高中以上学历，具备零售行业销售经验优先2.熟悉智能家居基础常识，掌握基本沟通与销售技巧3.形象气质佳，具备优秀服务意识及团队协作精神4.抗压能力强工作时间8:00-18:00

岗位职责: 1. 为顾客提供化妆、面部美容护理服务； 2. 做好品牌宣传，产品、服务推荐提升销售业绩； 3. 按照《营运管理手册》相关标准做好店务工作。 任职要求： 1. 形象气质佳，1年以上工作经验，喜欢美妆，注重打扮，不排斥销售； 2. 服务态度好，良好的表达和沟通能力，执行力强; 3. 适应零售业工作环境，积极上进，愿意学习，抗压能力较强。 福利待遇: 1、底薪+提成+奖金+补贴（综合薪资:6000-11000+）； 2、轮班制，月休5天，法定节假日补贴； 3、带薪年假/婚假/产假、节日/生日福利、年底红包、国内外旅游、股权激励等； 4、发展空间大：店员-店长-督导-经理-总监

优秀导购性格积极乐观热爱销售行业，有团队精神，期待优秀的员工加入，年龄20～40岁，有经验的优先薪资福利:高底薪全勤提成奖励，工资3500～8500元半天班

招聘导购员3-5名 要求：18-45岁之间五官端正男女不限 经验：有导购员销售经验 薪资：底薪3000+销售提成（上不封顶） 欢迎到店咨询

招聘 招聘 招聘！！！ 德立信超市因工作发展需要，现面向社会招纳人才： 1、客服：会拍摄和剪辑，5000加 2、热爱新媒体运营；5000加 3、店长5000-7000 4、收银员 3000-4000 5、理货员 3000-4000 6、水果蔬菜主管：3500-4500 认真负责，踏实肯干，服务热情，态度良好，积极向上，善于思考 工资待遇3-8000K，节日福利、全勤奖，年终奖：绩效考核奖 联系人.严生

体彩门店招聘店员 诚聘店员1-2名，18-35岁，高中以上学历，具备良好的沟通能力和服务意识，负责彩票销售、兑奖及客咨，熟悉体彩玩法者或销售经验者优先，期待你的加入！ 具体薪资待遇面谈有意者请致电

有销售经验者优先

岗位：店员（4名） 工作内容：制作饼类、小吃、销售等 ≤23岁，17~50岁；勤快、好学、爱干净、服从安排。 待遇：底薪+全勤+绩效+各类补贴及奖金（加班补/餐补/房补/集体奖/个人奖/年终奖），综合月入4500-8000元；包食宿，月休4-6天，春节带薪假7-10天。 备注：工作强度较大，需体力好、效率高，效率低下者勿试。 电联：岗位职责： 1.负责店内饼类及小吃的现场制作与出品，确保食品卫生与口感标准 2.执行商品销售、收银、陈列及日常盘点工作，维护良好购物体验 3.保持操作区及营业区域整洁有序，落实食品安全与清洁规范 4.积极接待顾客，提供热情周到的服务，处理基础咨询与售后需求 5. 配合店长完成排班、物料申领及临时性运营支持任务 任职要求： 1.年龄17-45周岁，身体健康，能适应快节奏工作环境 2.勤快踏实、爱干净、服从管理，具备较强执行力和团队意识 3.学历不限，有餐饮或零售行业经验者优先 4. 具备基础沟通能力，能熟练使用收银设备及简单办公工具 5.体力充沛，可适应轮班及节假日在岗安排

塔斯汀中国汉堡店湘潭万达招聘根据安排做汉堡炸鸡

[庆祝]宝妈就业，不必去远方！ 家门口上班，陪伴赚钱两不误 ​ 母婴店急招导购1人！ 工作地址：步步升超市朝阳店一楼【宝妈时光】 薪资：保底3000元 做事认真、有责任心，喜欢宝宝的优先 欢迎自荐或推荐，联系：

华为专卖店手机导购，销售华为手机数码产品，办卡，办宽带

常德市道和智能化安装工程服务有限责任公司 招聘营业员/店员1名 岗位职责： 1.负责日常门店运营工作，包括商品陈列、库存管理、收银结算。 2.主动挖掘客户需求，熟练介绍产品卖点，达成个人及门店销售目标。 3.周边商圈、社区进行线下推广。 岗位要求： 1.性格外向，有出色的沟通能力和亲和力。 2.积极主动，有零售、销售活推广相关经验者优先。 薪资待遇 1.无责底薪3000+提成，综合月薪4K-6K 2.月休4天 地址：常德市武陵区芙蓉街道项家铺社区人民路道和智能 联系电话：

薪资福利一: 1、无责底薪3500+提成+绩效500+学历补贴200--400/月+五险+包住+3个月晋升+带薪年假15-20天左右+节假日生日福利+团队聚餐+年终奖+员工国内外旅游。前期综合薪资5400－6500，后期稳定6k - 8k往上走 2、洗衣机、空调设备齐全，安全舒适，拎包入住 3、每月有聚餐、K歌、旅游等活动丰富，员工生日和传统节日有公司礼物，年底会有国内外旅游 薪资福利二： 1，公司免费提供住宿，分配更适合您发展的门店/师傅 2，享有完善的奖励制度，年终奖，季度奖，优秀奖等各类完善的奖励机制 3，晋升到经理，公司可以投资开店，无需自己投资，管理层由内部提拔，目前公司处于高速发展期，晋升空间大。 晋升直通车：员工→助理→组长→店长→经理→总监（随着职位的一个晋升，晋升快速，晋升空间透明公正，薪资等各方面都有所调动） 任职要求： 1.具有强烈的责任心，高效的执行力； 2.具有良好的工作态度； 3.年龄：21-30周岁，无不良癖好，身体健康 4.积极正能量，阳光开朗 5.无大面积明显纹身

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，处理退换货及简单客诉 3. 协助完成商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4.按规范操作收银系统，确保账款准确、日结无误 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，助力销售目标达成 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理