苏州宏达人力有限公司现招聘带班工长2名，要求具备现场管理经验，负责施工现场测量放线工作。薪资为6600-10500元，每月休息6天。

昆山宏达实业有限公司现招聘带班工长1名，要求能看懂施工图纸，负责施工现场测量放线工作。薪资为6600-7400元，提供住宿。

招聘带班工长若干名，要求工作踏实认真，负责施工现场的测量放线工作。薪资为6500至9600元/月，干满一周后可预支工资。

苏州某工地诚聘带班工长，要求年龄在28岁以内，能够看懂施工图纸，负责班组施工管理工作。薪资待遇为每月6000至8700元，提供工作餐，并可预支工资。

兴隆食品有限公司在昆山急招带班工长3名，负责班组施工管理，要求有现场管理经验，能看懂施工图纸。工资7000至7900元/月，月休6天，有意者可报名。

常熟急招带班工长2名，薪资6000-10300元/月。宿舍配备空调。

捷运食品有限公司招聘带班工长，要求能看懂施工图纸。薪资为6200-8800元。

暖通工程项目施工队伍招募 本公司现有两个暖通工程项目，项目总造价约1000万元，施工地点：江苏昆山，现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。 招募要求 1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验，有同类项目业绩者优先 2. 拥有稳定施工班组，技术人员持证上岗，服从现场管理 3. 信誉良好、责任心强，能保证施工质量、安全与工期 4. 可独立完成施工，配合项目验收及相关资料整理 合作方式 面议，欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节 公司名称：昆山赢屹新能源设备有限公司 联系人：邢元江 联系电话： 项目地址：江苏昆山

苏州地区招聘带班工长，要求年龄45岁以内，具备现场管理经验，负责施工现场测量放线工作。薪资待遇为6900-10500元/月，提供五险一金，工资可预支。

招聘工程师，薪资4000元以上/月。有意者可报名。

招聘小工，共100人，统一薪资24，长期从事3C设备相关工作。

招聘25吨司机一名，要求具备5年及以上工作经验，能吃苦耐劳。有意者可联系。

苏州吴中万达附近需要2名水电师傅，薪资为450元/天，可连续工作一周。有意者可联系报名。

叉车工岗位，工作地点在蓬朗附近。 纯小时工，薪资为28元/小时。 要求会使用林德高位叉车，年龄在20至45岁之间，必须有叉车证。

明天巴城需要一名轮挖带班人员，要求会驾驶自动挡设备。有意者请私聊。

金岭山公园现招聘工程师傅1名，要求年龄在60岁以上、70岁以下，有经验者优先。薪资待遇为3500元/月，工作时间为早7点至下午4点半，有午休。工作地点位于崂山区政府北门。

明天白班有以下岗位： 1. 大河成章中京宏基工地，早六点到晚五点半，休息一小时，干零活，薪资150元。 2. 翡翠观澜豫宏光工地，负责，早六点到晚五点半，薪资150元，工作内容为铺保温板和干零活。 3. 翡翠豫宏光工地，伺候瓦匠，负责，早六点到晚五点半，薪资150元或140元。 4. 南岗捣料岗位，早六点到晚五点，休息一小时，薪资150元，工作不累。

明天白班招聘信息如下： 1. 大河成章中京宏基工地招聘零工，工作时间早六点到晚五点半，中间休息一小时，薪资150元。 2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘铺保温板及零工人员，工作时间早六点到晚五点半，薪资150元。 3. 翡翠豫宏光工地招聘伺候瓦匠人员，工作时间早六点到晚五点半，薪资150元或140元。 4. 南岗工地招聘捣料人员，工作时间早六点到晚五点，中间休息一小时，薪资150元，工作不累。

工程师岗位，工作地址位于青浦区汇金路。 做四休二。大专学历底薪3900元，本科学历底薪4325元。大专学历到手工资约7900元，本科学历到手工资约8900元。缴纳五险一金。 全勤奖300元，月度奖200至400元，生产津贴150元，翻班福利费350元，上岗考核300元，效益奖300元，生日卡100至200元，另有交通补贴。 要求大专或本科以上学历，理工科毕业，机电一体化专业优先，会电脑打字，应届毕业生亦可。

现招聘市政工程工长一名，工作地点在长春。要求熟悉市政管网、道路路面施工，能独立带队管理现场；能够统筹工人、机械设备调度安排，现场组织施工。工资待遇为8000元。

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学质量 2. 针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法与内容 4. 关注学生学习状态与心理发展，及时与家长沟通反馈学习情况 5. 完成教学资料整理、作业批改、试卷命题及成绩分析等常规教学任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的数学学科知识体系和逻辑表达能力 3. 普通话标准，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需持有教师资格证 5. 具备信息化教学能力，能熟练使用多媒体及教学平台

岗位职责： 1. 负责非标零部件的数控编程工作 2. 参与生产现场管理，提升工艺流程效率 3. 处理编程与加工环节中的各类技术难题 4. 带领团队成员完成各项编程任务 任职要求： 1. 具备5年以上数控编程工作经验 2. 熟练掌握数控编程相关技术 3. 大专及以上学历，能力突出者条件可适度放宽 4. 有车间管理经验者优先考虑

18-40 岁，男女不限，长白班，包吃住，主要整理数据，产量表

岗位职责： 1) 负责新设备的现场安装技术支持，提供开机调试服务，并在调试完成后对客户进行设备日常维护操作培训。 2) 为客户提供多型号废水蒸发器的维修与技术服务，包括年度定期检修、故障排查与修复、突发故障应急响应等，保障设备稳定运行。 3) 规范填写服务记录单、故障分析报告及年度服务总结等相关文档。 4) 汇总并上报客户现场设备运行数据，结合实际情况为客户提出提升设备运行稳定性的改进意见。 5) 通过现场测量与数据分析，为客户制定设备运行优化建议方案。 岗位要求： 1) 持有C1驾驶证，具备基本的英文读写能力； 2) 大专及以上学历，环境工程、机械工程、电气类相关专业优先考虑。 3) 具备至少2年机械设备服务工作经验，有大型工厂设备检修经历或从事过设备售后技术支持者优先。 4) 动手能力强，能独立应对和解决现场技术问题。 5) 具备良好的沟通表达能力。 6) 工作积极主动，执行力强，能接受短期出差安排。

招车间主任踏实肯干服从管理

【岗位职责】 1. 协助销售人员分析客户需求，配合客户选型、确定技术方案，促进订单落地； 2. 全方面跟进外购、供应物流等环节，解决异常问题，完成客户交期目标； 3. 对市场现有产品进行改善、改良的开发，进行产品迭代、优化； 4. 来料品质管控，沟通处理，制定产品相应的技术要求、质量要求和使用规范，处理品质异常； 5. 负责客诉处理与防范，撰写客诉处理报告，内部问题推动改善，确认闭环； 6. 负责供应商的管理和评估，定期拜访，进行供应商辅导，监督供应商进行改善并取得成果； 7. 负责产品信息优化，产品结构优化、测试报告输出、官网信息完善。 【岗位要求】 1. 有3年以上机械设计、自动化行业相关工作经验，统招机械类本科以上学历； 2. 熟悉产品运营流程，了解自动化行业； 3. 了解自动化设备基本结构及机械零件的应用； 4. 熟悉二维制图软件应用，了解任何一个三维软件均可； 5. 有较好的沟通表达协调能力，有一定的调研分析能力，抗压力强。

初中数学老师 晚辅导+周末课+寒暑假课

岗位职责要求： 1. 负责NPI阶段自动机制程规划，主导自动化设备开发及自动机方案可行性分析： a. 设计自动机工艺流程图 b. 执行自动机DFM设计、审核，并与客户进行技术评审 c. 定义并确认自动机载具、Tray盘及来料方式 d. 确认自动机布局方案设计 e. 开展自动机开发风险识别，问题点标识与追踪处理 2. 对接客户端技术需求，解答客户疑问，制作并跟进相关报告，整理分析客户技术要求，输出需求分析文档，并据此开展方案设计与规划； 3. 组织并协调PE/PD等相关职能部门协同推进自动机开发任务； 4. 主导NPI阶段自动机上线调试，统筹各功能团队完成设备调测，识别并解决设备异常问题，确保顺利达成MBO目标，完成设备交付使用； 5. 管控自动机项目整体进度，确保各节点按计划推进； 6. 完成上级交办的其他工作事项； 任职资格要求： 1. 大专及以上学历，机电一体化等相关专业背景，硕士优先考虑； 2. 具备3年以上非标自动化设备开发或技术管理经验，熟悉非标自动化开发流程及相关管理体系； 3. 熟悉电子产品装配与检测工艺，能够独立输出完整的自动化解决方案报告； 4. 思维条理清晰，具备基本英语沟通能力； 5. 具备良好的团队协作意识、沟通能力和抗压能力； 6. 性格积极外向，擅长人际沟通与跨部门协调； 7. 能配合公司加班安排，具备高度的工作责任心； 8. 拥有主动进取的工作态度和良好职业习惯； 9. 英语口语表达流利

岗位职责： 1. 产线管理： - 产线负荷率分析改善 - 制程/设备优化(风险改善) - 生产线异常处理(设备异常/材料异常/其他突发状况: 停电，断气，,断网) 2. SAP/ MES System 管理 (新机种/设计变更数据维护，系统异常处理） 3. 产线中长期人员计划制定; 4. 产线KPI管理:生产计划达成率分析 & OEE& FPY& 报废分析改善 5. 产品质量问题分析与改善 6. 其他业务: 客户审核对应 & 样件生产对应 任职要求： 1. 本科学历，机械，电子类相关专业为佳 2. 具备良好的抗压能力和对外沟通能力 3. 有5-8年制造业生产管理工作经验（汽车电子部件行业优先考虑） 4. 吃苦耐劳，服从分配

【岗位职责】 1. 产线异常处理；SOP的制作，标准工时的测算；以及线平衡的优化。 2. MES异常处理。 3. 新员工教导和作业动作检查。 4. 生产过程的监控和控制。 5. 新设备导入。 6. 技术支持和培训。 7. 现场品质改善。 【岗位要求】 1. 学历：大专及以上学历，工业工程、电子工程、自动化等相关专业，工业工程专业优先考虑。 2. 技能：熟悉工业工程、制造工艺、生产流程、MES系统等方面的知识，具有现场异常处理、JI教导、现场改善的能力。 3. 经验：有1年以上相关工作经验，有家电、汽车、电子等行业的工艺改进经验者，小家电优先考虑。