岗位职责： 1.负责雨棚的现场测量、组装与搭建，确保结构稳固、安装规范 2.按施工图纸及安全标准完成高空作业，保障作业过程零事故 3. 配合项目进度安排，高效完成多点位安装任务并做好现场清理 4.对安装质量进行自检，及时反馈问题并协助优化施工方案 5. 协同客户沟通安装需求，提供基础技术指导与售后支持 任职要求： 1.有雨棚、帐篷、膜结构等户外设施安装经验者优先 2. 持有高空作业证或登高架设作业操作证者优先 3. 身体健康，能适应户外作业及一定强度体力劳动 4.具备基本识图能力，了解常用安装工具及紧固件使用方法 5.责任心强，具备良好的安全意识和团队协作精神

【岗位职责】 1. 协助项目经理进行项目管理，审核项目重要技术及管理性文件、项目质量保证计划、各类施工技术方案、安全文明施工管理方案、进度计划，并督促项目团队及下游承包商落实工作。 2. 协助项目经理对项目实施过程进行安全、质量、技术工艺、消防、辐射防护、废物处理等监督和指导，为工作负责人和施工班组提供技术支持，并负责与技术方面的工作接口。 【岗位要求】 1. 3年及以上核电厂管道、阀门、机械设备等工艺系统安装工作经验，至少1年辐射控制区工作负责人经验；熟悉RCCM、ASME、GB等标准规范；熟悉SAP工单、ECN、DER、备件编码、文件归档等业主工改流程；有大亚湾核电厂工作经验优先。 2. 具备全日制大专及以上学历。

环保工程：能独立完成整套设备安装， PP喷淋塔就位、碳钢活性炭吸附箱摆放、风管拼接、防爆风机固定、电控箱接线、变频系统通电调试。

工作职责 1、负责产线重大异常的分析与处理； 2、推进制程能力的提升与流程优化； 3、管控生产过程中的不良品，降低质量风险； 4、组织实施工程变更的评估与执行； 5、制定并落实产品质量策划方案； 6、开展MSA/SPC等质量工具的应用与监控； 7、应对并协调客户审核相关工作。 任职资格 1、本科及以上学历，理工科背景优先； 2、具备5年以上锂电池行业工作经验，其中至少3年在锂电企业质量部门任职； 3、掌握锂电池生产工艺及关键控制点，能熟练运用质量管理工具进行数据分析； 4、有客诉处理实战经验，精通8D方法用于解决客户反馈及制程异常问题； 5、具备较强的沟通协调能力及团队管理素质。

深圳五星电器招聘具有专业空调上岗资质的安装，维修师傅，持有高空作业证，负责区域宝安区和光明区平台大，单量高，提供优厚社会福利保障，有意者联系当地负责人，温先生

深圳五星电器招聘具有专业空调上岗资质的安装，维修师傅，持有高空作业证，负责区域宝安区石岩，光明区平台大，单量高，提供优厚社会福利保障，有意者联系当地负责人，温先生

宝安区沙井沙中路一个门面打油烟机出墙孔，孔径300，混凝土，价格180，接受的来不能做的不要浪费时间，谢谢。

深圳市龙华区招电焊，氩弧焊

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、节日营销、品牌联动等专题视频活动，强化账号人设与行业影响力 4.协同拍摄、剪辑、文案等团队完成高质量视频产出，把控内容调性与传播效果 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营报告，提出可落地的优化建议 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，有成功操盘账号经验者优先 2.具备较强的内容敏感度、网感及创意策划能力，能独立完成从0到1的内容孵化 3.熟练使用数据分析工具（如蝉妈妈、飞瓜、抖查查等），具备基础视频剪辑能力（剪映/PR）更佳 4. 沟通协作能力强，责任心强，适应快节奏内容迭代 5. 学历不限，有1-3年视频运营相关工作经验

有市政污水站工作经验，公司在成都，工作目前在宜宾或南充

安装工 薪资：280–400元/天 要求：年龄20–54岁，持有高处作业证（登高证），服从现场安排，安全意识强。 包吃住

岗位职责： 1. 负责各类门锁（机械锁、电子锁、智能锁）的安装、调试与故障排查 2. 提供上门开锁、修锁、换锁服务，确保操作规范、安全高效 3. 根据客户需求推荐适配锁具，提供专业安防建议 4. 做好服务记录及工具设备日常维护保养 5. 遵守行业规范与客户隐私要求，树立良好职业形象 任职要求： 1. 有修锁/开锁/换锁相关实操经验者优先，经验不限 2. 具备基础电工知识或电子锁安装调试能力更佳 3. 持有合法从业资质或经专业培训认证者优先 4. 诚实守信，服务意识强，具备独立作业能力 5. 身体健康，能适应上门服务及一定强度的现场操作

岗位职责： 1.负责设备的现场安装、调试及验收工作，确保符合技术规范与客户要求 2.为停靠在码头的船舶安装小型通信设备； 3.按要求给安装的设备进行拍照，保证照片清晰，并准确录入数据后通过钉钉软件上传后台； 任职要求： 1. 具备安装工程师相关工作经验； 2.能够使用钉钉软件；要求手脚灵活麻利，有较好的沟通协调能力。 3. 吃苦耐劳，适应短期出差及现场作业环境，具备较强服务意识与沟通能力 4.持有电工证、登高证、焊工证等特种作业操作证者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

负责现场设备电气仪表指导安装调试！ 会编制方案 会看懂图纸 能提材料计划 能编制进度计划 吃苦耐劳

【岗位职责】 1. 负责存储领域产品面向客户化交付适配工作，负责方案设计、部署与系统集成，对项目交付质量负责，确保安全运行。 2. 负责售前拓展辅助支撑工作，协助相关技术方案及信息的收集输出，支撑完成方案设计。 3. 在服务解决方案开发项目中，协助完成存储领域产品模块/工具的需求和痛点梳理、支撑产品开发实现、实施验证以及推广运营，输出对应服务交付件，支撑对应服务产品方案的可交付性、可维护性目标达成。 【岗位要求】 1. 知识：具备存储领域相关产品的技术知识，熟悉维护流程及开发流程，熟悉银行场景存储自动化运维，熟悉交付方案及典型交付场景等。 2. 技能：熟练使用IT系统和工具，熟悉脚本编写，比如Python、Shell等。 3. 能力：具备良好的沟通协调能力和推动执行能力，有存储领域专业能力、复杂产品技术问题解决能力。

※岗位福利 出差补贴+海外特别津贴 股权激励+年终奖 上班时间：五天双休 接受居家办公 ※岗位职责 1、负责海外工商业储能、光储一体化项目现场运维、设备巡检、故障排查，核心设备包含储能PCS、BMS、EMS等、高低压配电系统； 现场设备调试、定期预防性维护，记录运维日志，输出故障报告、运维月报，跟踪设备问题闭环； 2、对接海外业主、EPC、当地分包商，开展技术沟通、现场培训、技术答疑； 3、配合项目售后、技术团队远程支持，现场备件更换、故障抢修。 ※任职要求 1、学历专业：电气自动化、电气工程及其自动化，本科及以上学历； 2、工作经验：拥有1年及以上海外现场运维工作经验，有储能、光伏、UPS、高低压电气项目运维经验优先； 3、语言能力：英语读写熟练，具备良好英语口语沟通能力。 4、技术能力：掌握高低压电气一次、二次基础知识，熟悉储能系统，看懂电气原理图；能够独立排查PCS、配电、电池系统常见故障；持有电工证优先； 能够长期驻外（单次驻外周期1-3个月），适应海外工作环境； 有欧洲、非洲、东南亚等海外储能项目运维经历者优先。

一、岗位内容： 1. 监督和协调生产流程，确保生产计划按时完成。 2. 确保产品质量符合公司标准，监测并解决相关问题。 3. 组织培训和指导团队成员，提高整体生产效率和质量。 二、任职要求：1. 男女不限，年龄20-38岁，具备较强的生产管理经验和技能，能够有效地组织和协调生产活动。 2. 熟悉相关生产流程和设备，并具有解决生产问题的能力。 3. 能够有效地沟通，带领和激励团队成员，达成团队目标。 4. 高中以上学历，做事灵活，2年以上生产管理经验。 三、薪资福利： 1. 长白班，上班时间：8:30-12:00, 13:30到18:00。加班：18:30-21:30左右； 2. 底薪2520+法定加班+岗位补贴1500-2000元+全勤奖100元+外宿补贴200元+餐补100元+优秀员工200元，另有超产奖；综合部薪资6500到8000元；拉长淡季保底6K左右。 3. 日常加班：21.72元/小时,周末：28.96元/小时,节假日：43.44元/小时； 4. 五险一金； 5. 节日福利：开工红包，端午节和中秋节节日礼品、国家法定节假日、年终奖（视公司经营年中给予一定的奖金）； 6. 每年公司组织员工旅游活动、组织年终活动、不定期聚餐； 7. 每周五固定场地羽毛球； 8. 免费公寓式住宿(有空调、热水器、洗衣机、免费wifi)； 9. 每年公司组织员工体检； 10. 带薪年假； 11. 公司提供冰箱、微波炉、每天下午茶(水果)。

岗位职责： 1、负责订单全流程跟进，包括单证处理、物流协调及跟单相关事务； 2、与客户保持日常业务沟通与联系； 3、协助财务完成核销、对账等相关工作； 任职资格： 1、工作认真负责，品行良好，办事高效，熟练操作电脑，具备良好的沟通能力和应变能力；有相关经验者优先； 2、年龄20岁以上，接受应届毕业生，有工作经验者优先录用； 3、了解业务跟单的基本操作流程； 4、诚实守信，热爱本职工作，具有良好的团队合作意识； 待遇： 1.月工作26天，底薪4500-5000元/月（含底薪4040-4540元/月，伙食补贴400元/月，全勤奖60元/月），提供住宿（宿舍）； 2.试用期为2个月，转正后月薪增加200元，年度薪资调整根据个人表现确定； 3.另有（1）年终奖金，依据公司盈利情况发放；（2）服务满1年奖励200元/年，满2年400元/年，满3年600元/年，逐年递增； 4.新订单按税后金额的千分之一计提提成。

1、成长通道：设备调试员—组长—拉长—项目负责人—片区负责人 2、作为公司重点培养的储备人才，将参与系统化培训机制，涵盖集中授课与多岗位轮训，助力你实现快速能力提升。 岗位职责： 1、初期通过轮岗实践，开展锂电设备的调试作业，包含通电接气、精度复核、校准标定等相关技术工作。 2、在一线轮岗期间，定期总结工作成果并进行复盘，加速掌握产品特性及全业务流程。 3、后期协助拉长完成生产现场全流程质量管控与闭环执行，保障数据可追溯、问题响应及时。 4、配合服务计划落地，高效派发工单并整合资源，确保突发任务得到迅速处置。 5、协同识别反复发生的问题，推进根本原因分析与流程优化防错，不断提升服务交付质量。 任职要求： 1、23、24、25届毕业，本科及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械类相关专业优先考虑。 2、踏实进取，具备较强的沟通意识、责任担当和抗压能力，能够接受长期出差或驻厂安排。 3、适应长期在客户现场开展工作的模式，可接受因项目需求产生的加班、长白班及站立作业安排。 我们将为你提供： 1、完善的生活支持：免费住宿安排，提供餐补，出差享补贴，节日福利、带薪年假、年度体检一应俱全，入职即办理五险一金，工作更安心。 2、和谐的工作环境：公司注重学习与健康理念，定期举办文体活动与知识分享，团队氛围积极向上，协作顺畅。

职位描述 1、协助整理生产相关文件，完成文档编辑与打印工作。 2、配合主管推进生产订单执行，跟进生产进度以及物料领取与准备情况。 3、协助主管制定并落实生产计划，熟练操作金蝶ERP星空系统，完成上级交办的其他任务。 岗位要求 1、有生产助理或文员工作经验者优先，具备识图能力。 2、熟练掌握各类办公软件，如Word、Excel等。 3、具备良好的协调、沟通及分析问题的能力。 4、每月设有优秀员工奖励，定期举办生日会等员工福利活动。 5、提供食宿

全面负责工厂的运营管理，确保生产安全、质量达标、成本可控、交付及时，推动持续改进与团队建设，实现工厂经营目标。 【岗位职责】 1. 负责运营各部门目标制定及管理，并落实跟进； 2. 把控生产进度、品质状况，监控生产运营数据，定期分析偏差并制定改进措施，推动精益生产、自动化升级等战略落地，对客户订单交付负责； 3. 监督生产计划、物料需求计划的合理性，确保库存周转率优化，保障物料供应连续性； 4. 负责工厂5S管理及厂区基础设施建设、工作环境的维持； 5. 全面管理公司环保、安全、消防工作，协调各部门及外部资源，确保工厂运营正常化； 6. 全面推进工厂各项改善，提升品质、效率；提供体系相关事项的决策与支持； 7. 制定整体人才培养计划，培养各部门人才。 【岗位要求】 1. 具备强工程、质量、生产背景人员优先； 2. 英语能力可作为加分项。

【岗位职责】 1. 设备的稼动维护、保养、点检及异常处理。 2. 设备的正常换线操作，产品监控处理。 3. 设备的Daily Monitor，机况分析，SOP撰写。 4. 设备类6S相关/工安相关整理改善。 5. 协助工

岗位职责: 1. 掌握散热产品开发流程，具备计算机、服务器、主板等设备的散热设计实践经验 2. 跟进项目散热测试过程，整理并分析测试数据，依据结果提出优化改进措施 3. 主导散热器样件制作，完成零部件及包装方案评估，并推动量产导入 4. 参与小批量试产验证，负责图纸及技术文档的整理归档工作 岗位要求: 1. 本科及以上学历，具备5年以上散热领域工作经验 2. 机械类相关专业背景 3. 熟练操作Pro-e、CAD等设计软件，具备散热仿真能力，能独立完成方案设计与优化 4. 熟知散热器结构设计及生产工艺，了解注塑、冲压、压铸等零件加工工艺 5. 掌握常用散热设计方法，熟悉风扇选型与材料应用，了解热管、VC的工作原理及制造流程 6. 具备较强的责任意识，善于团队协作与沟通交流

岗位职责: 1. 负责大模型在银行业务场景中的落地应用，支撑智能化业务需求 2. 协同团队推进数据处理、算法调优及模型上线部署等相关工作 3. 熟悉LLM、agent、rag、Python或Java等关键技术栈 4. 具备大模型、RAG、Agent以及chatbot项目的实际开发经验 任职要求： 1. 3年以上相关工作经验，具备良好沟通能力，能高效执行既定任务 2. 具有团队协作精神，能够快速融入并适应工作氛围 3. 拥有较强的学习能力，持续改进和优化技术方案 4. 能够使用全英文进行日常工作交流

岗位职责： 1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作，确保符合技术规范与客户要求 2.编制安装方案、施工图纸及作业指导书，参与项目前期技术交底 3.处理安装过程中的技术问题，协同设计、采购及售后团队推进项目落地 4.指导客户进行基础操作培训，完成安装文档归档与交付 5.配合完成质量检查、安全巡检及阶段性项目汇报 任职要求： 1. 具备安装工程师相关工作经验，简单熟悉机电、暖通、智能化或工业设备等任一领域安装流程 2.能独立识读简单施工图、系统图及技术说明书。 3. 吃苦耐劳，适应短期出差及现场作业环境，具备较强责任心与服务意识 4. 持有电工证优先 5.沟通协调能力强，具备良好的团队协作精神和客户沟通能力

岗位名称：拉长 【岗位职责】 1. 负责生产线的日常管理和协调工作，确保生产任务按时完成。 2. 监督生产质量，确保产品符合质量标准。 3. 优化生产流程，提高生产效率。 4. 管理生产人员，进行人员培训与考核。 5. 协调解决生产过程中出现的问题，保障生产顺利进行。 【岗位要求】 1. 2年以上生产管理经验。 2. 熟悉生产流程，具备良好的生产组织与协调能力。 3. 具备良好的质量意识与成本控制能力。 4. 责任心强，具备良好的团队合作精神与沟通能力。 【福利待遇】 1. 底薪2880元+加班费（平时加班:24.83元/H，周末加班:33.10元/H）+岗位补贴1300-1500元/月，试用期2个月；转正后有额外绩效0-500元。 2. 入职即购买五险一金，全勤奖100元/月，工龄奖50元/年，上不封顶。 3. 免费包中餐和晚餐，免费提供住宿（空调+热水），公寓式住宿环境，大概6-8人。不住宿有补贴300元/月。 4. 有年终奖+带薪年假+生日津贴100元，传统节假日红包发放/礼品发放。 5. 每月15日准时发放薪资，准时打到农业银行帐户。 6. 上班时间：08:30-11:45，13:00-17:45，18:30过后算加班，一般可能加班3-4小时，赶货最晚加班到23:30。 面试须知： 1. 面试时请带好身份证。 2. 面试合格后，会告知需要准备的入职资料，比如6个月内有效体检报告或健康证，和征信报告（不能有逾期欠款不还 / 如果只是有逾期记录但已还清，也可以入职）等资料，即可上班。 工作地点： 光明区研祥智谷1号楼7楼前台（到研祥北门进来以后直走，右手边灰白相间最矮的楼就是，进入写着“研祥集团”的1楼大厅，坐右手边的两部电梯上7楼/ 如果从其他门进入的，找两栋楼有天桥连接，上面写着“连廊5” 的，从连廊下面进入灰白相间最矮的楼，后进入写着“研祥集团”的1楼大厅，坐右手边的两部电梯上七楼）。

招安装工程师

岗位职责： 1. 推行安全生产责任制，推进安全管理标准化建设相关工作； 2. 落实质量管理责任机制，推动质量管理体系标准化实施； 3. 协助开展本专业领域科研规划及能力建设相关事务； 4. 执行并持续维护本专业管理运行体系及相关流程文件； 5. 负责本专业技术文档的编制、起草及优化更新工作； 6. 承担项目前期各项技术筹备工作，参与项目审查与技术支持； 7. 负责职责范围内项目进度的监督与管控； 8. 负责职责范围内的成本控制与管理； 9. 开展职责范围内的风险识别、管控及经验总结反馈； 10. 完成上级交办的其他工作任务； 11. 负责管道系统的装配、调试与日常维护作业； 12. 确保管道安装施工满足相关技术规程与标准要求； 13. 参与施工方案编制，为现场施工提供专业技术支持； 14. 对管道工程的质量、工期、安全等方面进行全过程控制。 岗位要求： 1. 年龄35周岁以下，本科及以上学历，工科背景，机械、给排水、热能动力及相关专业优先； 2. 具备三年以上工程建设工作经验（有核电安装施工经历者优先）； 3. 具备较熟练的英语能力，可借助工具查阅资料并进行基础英语交流； 4. 熟悉各类机械设备检查所用检测工具的操作与应用； 5. 熟练掌握OFFICE办公软件，具备良好的文书撰写能力； 6. 具备较强的监督执行能力，具备良好的组织协调与判断分析能力； 7. 工作责任心强、积极主动，具备良好的协作意识和团队精神； 8. 身体健康，适应现场工作环境，能承受一定工作强度。

需求专业：电气及自动化、机械工程等理工科专业 入职时间：2027年7月（领取毕业证后统一入职） 入职后需在研发、生产等部门轮岗培训3-6个月。 定岗方向：海内外业务经理、技术支持工程师、工艺、调试等 【岗位要求】 1. 电气及自动化、机械工程、国际经济与贸易、市场营销等专业2025/2026届应届生； 2. 了解基础机械/电气理论或国际贸易基础流程； 3. 英语4/6级，有竞赛或相关实习经验优先。 【培养方向】 业务经理 【岗位职责】 1. 负责中高功率激光切割、自动化生产线及焊接设备的整体解决方案销售与推广； 2. 负责海内外市场开拓，包括国际展会参展、客户拜访、代理渠道管理与维护； 3. 负责所辖国家的跨境业务谈判，涵盖报价方案制定、合同磋商及应收账款回收。 技术支持工程师 【岗位职责】 1. 负责所辖区域/国家新设备的安装交付、客户操作培训、项目陪产及售后服务，确保设备稳定高效运行； 2. 负责所辖区域/国家设备的安装验收、故障诊断与维修、以及预防性保养工作； 3. 分析维修数据，提出并推进设计优化方案，助力产品持续改进。

一、岗位职责： 1、推进精益管理体系在各生产基地的实施，统筹协调各基地相关职能开展现场问题诊断，组织短板分析与改进工作； 2、主导改善周项目的需求挖掘、方案策划、执行落地及成效评估； 3、负责集团精益培训体系的规划与建设，组织实施常态化培训与能力认证，指导各基地应用精益生产工具解决实际生产问题； 4、推动集团创新改进文化的建设，策划并开展内外部对标交流及改善成果发表活动； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、电气自动化等工科相关专业； 2、具备机械制造行业工作经验，5年以上精益生产或工业工程实践经历； 3、熟练掌握价值流分析、损失改善、物流规划等精益工具，并具备实际应用案例； 4、具备出色的项目管理能力、沟通协调能力及执行力；