招聘专业技术中级岗位，专业要求为供热、供燃气、通风及空调工程（081404）、市政工程（081403）、智能建造（0814）、地质资源与地质工程（0818）、电气工程（0808）、环境科学与工程（0830）。学历要求为博士研究生。招聘人数为3人。院部名称为智能建造与土木工程学院。

华润建材科技华南大区招聘地质技术岗人员。薪资为6000-8000。岗位职责包括：完成采矿规划编制，总结分析计划合理性并提出优化建议，实施矿石质量监控，深入生产现场检查安全措施；审查爆破设计方案并监督实施，分析爆破效果，确保爆破安全及合格率，研究先进爆破工艺技术；掌握矿山现状测量、开拓工程放样、爆破平台炮孔测量等测量工作，熟练使用测量软件并提交相关图件，参与矿山现场管理，提出道路开拓方案优化建议，定期组织对边坡、排土场等设施实施安全监控测量；组织矿山工程方量测量及计算、验收等工作。任职要求：本科及以上学历，地质学、资源勘查工程、地质工程等相关专业优先；遵纪守法、品行端正，专业成绩良好，无挂科记录，有学生干部经历优先；熟练使用office办公软件，具备数据分析能力；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；工作认真负责，细心严谨，具有较强的责任心和执行力，能承受一定工作压力。

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招聘高层次人才，要求博士研究生学历，专业方向为地质资源与地质工程（0818）、环境科学与工程（0830）或生态学（0713）。用人单位为环境与生物工程学院。工作地址位于河南郑州新郑龙湖祥和路1号。

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招聘中级采矿/地质工程师，担任生产经理，薪资2万元。待遇包括缴纳五险、提供食宿、月休4天，可攒休和调休。项目为金属矿，工作地点在河南。招聘测量技术员，薪资1.1-1.2万元。福利包括缴纳五险、提供住宿、月休4天。项目为金属矿，工作地点在河北。

岗位:中级采矿/地质工程师（任生产经理）薪资:2W待遇:交五险，管吃住，月休4天，可攒休和调休项目:金属矿地点:河南岗位：测量技术员薪资：1.1-1.2W福利：缴纳五险，提供住宿，月休4天项目：金属矿地点：河北更多正规矿业岗位持续更新，找矿业好工作，随时联系我！刘桂琼：（）

招聘地测副总一名，地测科长一名。年龄要求55周岁以下，需能胜任工作并能及时到岗。薪资福利：地测副总月薪15000元加提成，地测科长月薪13000元加提成，工资隔月正常发放。该矿为30万吨正常生产矿井，低瓦斯，单一煤层，无人化采煤工作面，系统简单，工作轻松。

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清远英德露天花岗岩矿找地质工程师一名。要求：本科学历，地质相关专业，5年以上露天矿地质工作经验，做事认真负责。待遇面议。联系人陈。

招聘地质技术员。薪资为6000元以上每月。岗位职责包括：协助采矿工程师开展现场技术管理，落实开采方案与技术交底；监督采掘队伍按规范作业，记录每日生产进度、采剥数据；负责生产台账更新、技术资料归档整理。要求采矿工程、地质类相关专业，2年以上矿山工作经验，持有地质工程相关专业技术员或助理工程师证书。

纳雍一生产矿井招一名地测副总，要求从事煤矿地质地测并熟悉相关工作，能独立和指导完成部门业务，联系方式：

【岗位职责】 1. 地质技术与生产统筹 · 负责采场地质编录、矿体二次圈定及储量动态管理，为开采提供精准地质数据支持。 · 熟练运用CAD绘制采剥现状图、地质剖面图及爆破孔网布设图，编写《采掘工作面施工方案》及《边坡治理专项技术措施》。 · 统筹协调钻爆、采装、运输各环节衔接，依据地质变化及时调整生产指令，确保采剥平衡与矿石质量搭配。 2. 工程签证与成本管控 · 负责采掘工程量现场签证核实，严格记录穿孔米数、爆破方量及剥离量，确保数据真实可追溯，配合经营部门完成月度结算。 · 参与编制月度、季度采掘作业计划，监控矿石贫化损失率指标。 3. 安全风险辨识与应急处置 · 具备边坡稳定性（裂缝位移、岩层产状变化）、作业面粉尘浓度及台阶坡面危石（顶板） 的风险辨识能力。 · 执行日常安全巡查，发现滑坡、坍塌预兆或通风（如涉及井下）异常时，有权立即下达停产撤人指令，并参与制定整改方案。 4. 其他工作 · 服从矿领导及技术负责人交办的其他临时性生产任务，参与应急抢险值班。 --- 【任职资格】 · 学历专业：大专及以上学历，地质工程、资源勘查工程、水文地质等相关专业（采矿工程/矿井通风专业能力突出者可放宽）。 · 工作经验：3年以上矿山一线技术工作经验，熟悉露天/井下开采工艺流程。 · 核心技能： · 必须精通CAD制图（面试含上机操作），会3Dmine、Surpac等三维矿业软件者优先； · 熟悉矿山相关安全规程及质量验收标准。 · 职业素养：吃苦耐劳，适应矿区驻场工作；具备较强的抗压能力与执行力，坚决服从生产调度安排。

钻机进出场、钻孔、取土/岩样、清孔编录

洛阳市偃师区招钻工

招工启示 现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇情况如下： 一、招聘工种: 智能化综采操作工、综掘掘进工、瓦斯抽采工、打钻工等 二、招聘条件: 1、现年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。 2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。 3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。 三、工资待遇及福利 1、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月7000-10000元。 2、新进职工首月井下出勤达到22班，在原有工资基础上增加1000元，之后半年内每月出勤达到22班，每月增加500元。 3、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险）。 3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。 4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。 5、公司每年足期组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。 四、报名须知及联系方式 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名 2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。 联系电话:贺 公司地址：新密市来集镇王观路裴沟煤矿 我们期待您的加入！ 在这里，我们将同舟共济、扬帆远航！

岗位职责： 1. 负责煤矿井下掘进作业，包括打眼、装药、放炮、支护及巷道成型等工作 2. 严格遵守煤矿安全规程和操作规范，落实各项安全防护措施 3. 配合班组长完成当班生产任务，及时汇报设备异常及安全隐患 4. 参与掘进设备日常检查与简单维护，保障作业连续性与安全性 5. 完成矿井通风、排水、运输等协同工序的配合工作 任职要求： 1. 身体健康，能适应井下高强度、倒班作业环境 2. 具备煤矿掘进相关工作经验，熟悉综掘或炮掘工艺者优先 3. 无不良从业记录，服从管理，具备较强安全责任意识 4. 学历不限，需通过岗前安全培训与考核

洛阳义安矿业有限公司是河南大有能源与万基控股合资的国有大型现代化矿井，国家一级安全质量标准化矿井、国家绿色矿山，位于河南省洛阳市新安县正村镇中岳村，交通便利。因生产发展需要，2026年5月面向社会公开招聘，简章如下： 井下一线岗位：掘进工、综采工、液压支架工、采掘电钳工、瓦斯抽放工等，若干名。20-50周岁；20-40周岁签正式劳动合同，41-50周岁签任务期限合同。-出勤奖励：月入井22班及以上，每月1000元，发6个月（共6000元）工资9000-12000

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洛阳市洛宁县招矿工，，年龄不超过58岁，钻工月综合工资一万五左右，出矿工月综合工资一万一左右，年后农历正月初八开工，招聘信息长期有效，具体电话详谈何总

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采矿工程师岗位要求： 1、采矿及相关专业（井建，通风，安全，采煤等），大专及以上学历，具备中级或以上职称； 2、累计8年以上矿山现场工作经验，熟悉矿区整体规划与开采设计流程，掌握矿井通风系统、安全生产管理及灾害防治相关技术； 3、熟练操作CAD制图工具，了解“无底柱浅孔留矿法、房柱法、空场法、露天采矿”等工艺，可独立完成采切工程（采剥）布局并指导现场施工； 4、身心健康，具备较强抗压能力与风险应对意识，拥有良好的组织协调和团队沟通能力； 5、具有设计单位工作背景，同时具备地下矿与露天矿实际作业经验者优先考虑。 地质工程师岗位要求： 1、地质类专业，大专及以上学历，取得中级或以上职称，能熟练运用CAD等绘图软件； 2、从事矿山工作满8年，具备扎实的野外勘查及井下地质作业实践经验； 3、掌握金矿、铜矿等金属矿床成因与成矿规律，具备一定地质资料分析与科研能力。 职位福利：包吃、包住、弹性工作、补充医疗保险

打钻工/设备运行工8000-10000元/月

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