我们是人资和财税平台，业务会计，运营会计，管理会计是我们日常招聘，有业务会计基础可以内部转岗到管理会计或运营会计

精通财务，年龄在30岁以下。

岗位职责： 1.负责公司日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2. 办理税务申报、发票管理、社保公积金核算与缴纳等涉税事务 3.协助完成建筑业企业资质申报中所需的财务审计材料整理与数据支持 4.配合完成公司年度审计、资质年审及安全生产许可证延期等专项财务配合工作 5. 规范管理财务档案，确保会计资料真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限，持会计从业资格证或初级会计职称优先 2.熟悉国家财税法规及建筑业行业财务特点，有建筑类企业财务经验者优先 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力与保密意识 5.责任心强，能适应阶段性资质申报高峰期的工作节奏

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务稽查工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理 5.参与财务制度执行与优化，配合内外部审计及财务检查工作 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限，具备扎实的会计基础知识 2. 熟悉国家财税法规及会计准则，能独立完成基础账务与报税工作 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.有会计从业资格或初级会计职称者优先

一、岗位职责 1、负责公司日常账务处理，审核原始凭证、编制记账凭证、登记各类账簿。 2、按时完成月度 / 季度 / 年度结账、出具财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）。 3、负责增值税、企业所得税、个税等税费申报、缴纳及税务筹划、风险管控。 4、往来账款核对、费用审核、成本核算、固定资产管理。 5、发票管理：领购、开具、认证、保管及台账登记。 6、银行对账、资金管理、工资核算与发放对接。 7、会计档案整理、装订、归档与保管。 8、配合内外部审计、税务稽查及其他财务相关工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历，会计学、财务管理、审计等相关专业。 2、2–3 年以上会计工作经验（有全盘账经验优先）； 3、熟悉一般纳税人 / 小规模纳税人账务处理。 4、熟练使用 Excel、Word，能独立完成报表与数据分析； 5、熟悉最新会计准则、税法政策及申报流程。 6、严谨细致、责任心强、原则性强、保密意识强； 7、良好沟通能力、执行力强、能按时高效完成工作 有意向者请电话联系沟通。

负责公司整个财务

【福利待遇】 1. 底薪6600元（无责4600元+500元补助+1500元绩效）+奖金+高提成+免费培训+免费住宿+晋升空间，平均每月8000-12600元，上不封顶； 2. 团队业务拓展； 3. 五险+免费提供住宿； 4. 在职带薪培训机会（集团统一拓展培训+在线培训）； 5. 公平公正公开的晋升平台，为员工提供广阔的发展空间（公司坚信从基层做起，在内部提拔）。 【岗位职责】 1. 以工作的形式进行轮岗，涵盖基层、行政、管理岗位； 2. 学习公司管理模式，能设计经营战略，独立运营管理一家分公司。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，愿意从基层做起，有吃苦耐劳的精神，优秀的应届毕业生优先； 2. 表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3. 有责任心，有团队协作精神，勇于挑战； 4. 营销管理专业，学生会干部优先。 【培训晋升制度】 储备干部-主管-高级主管-准副理-副理-经理 郑重承诺：不收任何费用，无需经验，实行带薪培训。一经录用免费提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。

任职要求： 【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续保业务，全程无需外出，不涉及客户开拓，属于纯文职类岗位，入职即享带薪岗前培训，操作简单易掌握，有助于提升个人综合能力，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:10（18:30） 每月休息5至8天，国家法定节假日全部正常休假，每年享有5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，次月起缴纳社保，无试用期及实习期； （2）平均月薪约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者可过万，收入与付出成正比； （3）五险两金齐全（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）每月开展多样化的员工激励活动（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、人事、培训、IT等相关岗位；办公环境优越（冬暖夏凉），配备专业培训支持，晋升通道畅通。 任职资格： （2）具备良好的语言表达与沟通能力，工作认真负责，富有责任心。

岗位职责 1. 负责公司全盘账务处理，独立完成内账、外账核算，对接代账公司完成税务申报、发票管理、税务风险把控，确保账务数据真实准确。 ​ 2. 针对模具制造业务零散应收款专项管理：建立应收款台账，逐笔登记模具订单应收金额、回款日期、逾期款项，定期核对客户往来，主动跟进回款进度，编制应收款逾期报表。 ​ 3. 负责模具生产成本核算，精准归集模具材料成本、人工成本、制造费用，核算单套模具毛利，为业务报价、成本管控提供数据支持。 ​ 4. 搭建并执行公司财务管理制度，制定费用报销、采购付款、订单收款、资金管理等流程，规范日常财务审批。 ​ 5. 审核日常费用报销、采购付款、模具外协付款等单据，核实业务真实性、票据合规性，杜绝违规支出。 ​ 6. 管理公司资金流水，编制资金日报、周报、月报，实时反馈账户余额、应收应付、资金收支情况，保障公司资金周转。 ​ 7. 核对模具销售合同、采购合同、出库单、送货单，确保合同、票据、回款、发货数据一致。 ​ 8. 按月编制财务报表、利润表、应收款明细表，定期向公司负责人汇报经营数据、财务状况及回款问题。 ​ 9. 整理归档财务凭证、合同、票据、银行回单等各类财务档案，保证档案完整可查。 ​ 10. 完成公司安排的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，会计学、财务管理相关专业，持有初级及以上会计职称，3-5年以上全盘会计工作经验。 ​ 2. 有模具制造、机械加工行业财务工作经验者优先，熟悉模具生产流程、成本核算、零散应收款管理特点。 ​ 3. 熟练使用金蝶/用友等财务软件、Excel办公软件，能独立制作各类财务台账、数据报表。 ​ 4. 熟悉国家财税法规、小微企业税务政策，能规范处理账务、规避税务风险。 ​ 5. 工作细心严谨、责任心强，具备良好的沟通能力，能主动跟进应收款回款、对接客户及供应商往来。 ​ 6. 人品端正、保密意识强，能稳定长期工作，适应中小企业财务工作节奏。 薪资待遇 1. 薪资：4000-6000元/月（根据经验面议） ​ 2. 福利：五险、节日福利、带薪年假、加班补助、包工作餐 ​ 3. 休息：单休/大小周（按公司实际情况填写） ​ 4. 工作地点：XXX（公司详细地址）

要求巢湖周边，做班，要求中级以上，有驾驶证的优先

岗位职责： 1. 负责仓库货物的准时配送至指定地点 2. 按照订单要求核对货品信息，确保配送准确无误 3. 维护配送车辆及工具，保持清洁与良好运行状态 4. 与客户礼貌交接，妥善处理签收及简单售后反馈 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 无犯罪记录，服从管理，责任心强 3. 具备基础沟通能力，能独立完成配送任务 4. 最低学历不限，具备初中及以上文化程度即可

工资380左右一天包吃包住 大龄焊工的好地方， 合肥汽车零部件厂区招聘持证焊工 岗位主要焊接车门、底盘、车身配件，岗位独立不属于流水线，管理人性化，做事自在。 ，55周岁以内，身体健康，能够书写基础文字， 面试时间：周一到周六9:00--16:00

工资380左右一天包吃包住 大龄焊工的好地方， 合肥汽车零部件厂区招聘持证焊工 岗位主要焊接车门、底盘、车身配件，岗位独立不属于流水线，管理人性化，做事自在。 ，55周岁以内，身体健康，能够书写基础文字 面试时间：周一到周六9:00--16:00

工资380左右一天包吃包住 大龄焊工的好地方， 合肥汽车零部件厂区招聘持证焊工 岗位主要焊接车门、底盘、车身配件，岗位独立不属于流水线，管理人性化，做事自在。 ，55周岁以内，身体健康，能够书写基础文字， 面试时间：周一到周六9:00--16:00

1、合肥多家工厂合作；长期需要日结工 2、和餐厅、游乐园合作，需要增加日结工 3、物流园、快递日结工 5、长期干可提供住宿

招聘： 工人医院食堂找厨师一名，工资6000元，每月四天公休，可入五险，工作时间早8点—13点，下午4点到7点。 招送餐员，绩效工资，每月四天公休，可上五险。 机关食堂招聘会计3500元，双休，法定节假日休。 联系电话： 姚经理

熟手会计 岗位职责： 1. 独立完成全盘账务处理，包括审核报销单、发票、合同、银行回单等原始凭证，判断其真实性与合法性，核验发票真伪，确保报销合规，剔除不合规凭证并指导修正； 2. 依据企业会计准则或小企业会计准则，使用用友、金蝶、SAP等财务软件进行记账凭证录入，涵盖费用核算、资产核算、应付账款/应收账款对账、预收/预付账款结转、应付职工薪酬计提与发放等负债与权益类核算； 3. 负责增值税专用发票和普通发票的申领与开具，操作进项发票认证（勾选确认平台），登记发票台账，确保发票流向可追溯； 4. 按期完成各税种申报工作，包括增值税（月报/季报）、企业所得税（季报/年报）、个人所得税（月报）、附加税费（城建税、教育费附加等）； 5. 处理特殊税务事项，如免税备案、进项税额转出、红字发票申请、企业所得税汇算清缴，准确填报纳税调整项目； 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 全日制专科及以上学历，会计及相关专业毕业，持有会计资格证或注会证； 2. 3年以上财务部工作经验； 3. 能独立操作全盘账务，熟悉财务分析与财务预算； 4. 具备良好的沟通能力与保密意识； 5. 熟悉国家财务政策、会计法规及财务操作流程，熟练使用财务软件（如用友、金蝶、SAP）和办公软件。 6. 有代账工作经验优先。 公司福利待遇： 1. 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，8小时工作制，周末双休； 2. 社保齐全（养老、医疗、工伤、生育、失业）； 3. 享受法定节日及各类带薪假期（年假、婚假、产假等）； 4. 员工关怀：生日祝福、节日慰问、不定期团建活动、省内旅游、各类聚餐； 5. 各项奖金：工龄工资、全勤奖、优秀员工奖、绩效奖金、年终奖。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2. 按时完成纳税申报、发票管理及税务相关事务，确保合规准确 3.协助开展成本核算、费用审核及预算执行情况分析 4. 配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5.参与财务制度优化与流程改进，提升核算效率与规范性 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备会计工作经验，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）ai及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与协作能力 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务稽查工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支监控 5.参与财务制度执行与优化，配合内外部审计及财务检查工作 任职要求： 1.具备会计相关基础知识，熟悉国家财税法规及会计准则 2.能熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3.工作细致负责，具备良好的职业道德和保密意识 4. 有初级会计职称者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本沟通协调能力，能适应阶段性加班及多任务并行

招聘会计1名，年龄30—50岁以下，做过物业工作、保安工作者优先，持有会计证上岗。

渗水照片采集、编辑，项目申报，售后服务等现场管理

大专、新毕业的优先

岗位一：负责银行票据相关信息的录入与核对； 岗位二：负责通过远程方式指导客户完成客户端业务操作。 任职要求： 1、大专及以上学历，综合素质优秀者可适度放宽学历要求； 2、能熟练操作计算机，主要工作内容为数据输入、对公业务复审等，无经验者可参与入职期间的带薪培训。

岗位职责 1、全面负责公司日常行政事务统筹，包括办公用品采购、发放、盘点，办公区域卫生监管，文件收发、归档整理等基础行政工作。 2、专项管理员工宿舍：负责员工入住、退宿办理，宿舍卫生检查、安全排查，宿舍设施维护报修，住宿人员信息登记与管理，保障宿舍环境整洁安全。 3、厂区巡检文件接送等出行任务 4、协助完成厂区后勤保障、员工活动组织、考勤辅助核对、来访人员接待等其他行政相关工作。 5、落实公司各项行政规章制度，及时反馈后勤管理问题并提出优化方案，保障行政后勤工作高效运转。 岗位要求 1. 身体健康，能接受去实体厂区日常行政工作节奏，做事细心负责、执行力强。 2. 具备实体行业（制造业、工厂、生产型企业优先）行政工作经验优先， 3. 持有驾驶证，熟练驾驶汽车 4. 基础素养：熟练使用基础办公软件（Word、Excel、PPT），沟通协调能力强，待人亲和，责任心重，能妥善处理员工后勤诉求，配合公司完成各项行政统筹工作。 无不良嗜好，工作严谨细致，能长期稳定任职，服从公司合理工作安排。

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括会议安排、文件整理及行程协调 2.负责内外部沟通联络，对接各部门及合作方，确保信息高效传达 3.撰写、校对及归档各类公文、报告与合同，保障文档规范性与完整性 4.统计分析基础业务数据，协助准备汇报材料及项目进度跟踪 5. 管理办公用品及固定资产，优化行政支持流程，提升团队协作效率 6.负责公司事务流程统计性、审计审核性工作内容 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与组织协调能力，形象气质佳 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 3. 工作细致负责，抗压能力强，能适应多任务并行节奏 4.有服务意识与保密意识，职业素养良好 5. 专业不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门行政需求，保障办公环境高效有序运行 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4.具备行政、文秘或相关岗位实习或工作经验者优先 5.普通话标准，形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责 1、全面统筹公司日常行政事务，包括办公用品的采购、发放及盘点，办公区域卫生监督，文件收发与归档整理等基础性行政工作。 2、专职管理员工宿舍事务：办理员工入住与退宿手续，开展宿舍卫生检查与安全排查，跟进设施维护报修，登记并维护住宿人员信息，确保宿舍环境整洁有序、安全合规。 3、负责厂区巡检及相关文件接送等外出任务。 4、协助推进厂区后勤支持、员工活动策划执行、考勤辅助核对、来访接待等其他行政辅助工作。 5、严格执行公司各项行政管理制度，及时反馈后勤管理中的问题，并提出改进措施，保障行政后勤体系高效运行。 岗位要求 1、身体健康，能适应实体厂区日常行政工作节奏，工作细致认真，责任心强，具备较强执行力。 2、有实体行业（如制造、工厂、生产型企業）相关行政工作经验者优先考虑。 3、持有有效驾驶证，具备熟练汽车驾驶能力。 4、基本素质要求：熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT），具备良好的沟通协调能力，待人友善，责任感强，能够妥善回应员工后勤需求，积极配合完成各项行政统筹任务。 无不良嗜好，工作作风严谨，注重细节，稳定性高，服从公司合理工作安排。

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡检等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.普通话标准，具备基本的电脑操作能力（Word/Excel等） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与协调能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专及以上学历优先