招长期短期的。能吃苦耐劳有团队精神。责任心强

宜章养正中学招住校宿舍教官2名 思路清晰 能正常使用手机   35岁至45岁，无犯罪记录，。有保安证优先，工资3千5，学习期月休4天，寒暑假服从安排的正常发放工资 先到先得 。 何经理 （面试）

主要职责： 1、承担软件运维服务相关工作，开展本地债务数据的录入、统计、催报及核对； 2、负责客户各类需求的收集、汇总，并与客户进行沟通确认； 3、持续学习财政政策及相关业务知识，解答系统操作疑问，提供现场客户服务支持； 4、完成上级交办的其他任务，协助用户处理相关事务性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备财政或财务相关业务经验者优先； 3、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件； 4、具备良好的沟通能力、学习能力和理解能力，能承受一定工作压力，具有较强的协调沟通意识和团队协作精神。

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三一重能是国内风电整机制造领域的领先企业，业务涵盖风机研发、制造及运维服务等全产业链，在全国范围内布局了百余个风场，是三一集团新能源战略的重要组成部分。 一、岗位职责： 1. 根据机组维护标准执行风电机组的定期保养、故障处理和周期性检修任务，确保设备安全稳定运行； 2. 现场开展力矩紧固、拉伸作业、润滑加脂、发电机对中调整及设备清洁等工作； 二、任职要求： 1. 年龄适宜，中专及以上学历，须持有【低压电工证、登高证、高压电工证】 2. 具备3个月以上同行业相关岗位工作经历，表现优异者可申请定检队长职位。 3. 具备较强的执行力、沟通能力、学习能力以及团队协作意识； 4. 可接受全国范围调动，服从工作安排； 5. 身体健康，无重大疾病或恐高症；工作认真负责，具备吃苦耐劳品质，无职业禁忌症。 工作地点：三一重能全国各风场 蒙晋：内蒙巴彦淖尔和锡林浩特 西北：甘肃、陕西、青海、榆林、平凉、庆阳、吴忠、天柱 东北：吉林、黑龙江、蒙东 南方：湖南的郴州和湘中 新疆

任职要求:愿意长期跟着做事的，有点小耐心，每天能至少抽空半小时出来完成公司下发的任务 无经验要求，在家办公弹性工作制，时间灵活，小白也可以， 1.我们不收取任何人任何费用 2.我们做的是游戏这个领域，都是和游戏相关的，很简单不会也没有关系 有人带 3分钟就能学会 3.底薪加提成模式，日结，多劳多得 有意向的牛人欢迎咨询

线上线下新人小白都可以，线下4000到10000保底，招代理合作有理想的来，公司发展前途大，公司理念是每个人月入过万，打造人人是老板。

岗位职责要求: 1、负责债务软件项目的录入及日常运维，确保运维任务按时高质量完成； 2、维护并深化现有客户关系，及时响应并处理客户反馈的问题与需求； 3、可独立开展项目运维相关工作； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、国家统招大专或以上学历，具备1年以上信息化软件项目实施或运维经验者优先； 2、学习主动性高，能快速掌握公司产品及相关财政业务知识，满足客户服务需要； 3、具备较强的沟通、理解与学习能力，能适应工作压力，具有独立分析和应对问题的能力； 4、熟练使用EXCEL进行数据整理与分析，熟练使用WORD撰写文档； 5、了解财政或财务相关业务者优先； 6、薪资待遇面议； 7、工作地点：永州零陵区财政局 职位福利：五险一金、餐补、交通补助、通讯补助、定期体检、补充医疗保险、节日福利、周末双休

一天200-260 兼职四小时一天120 接受学生兼职下班兼职 工资日结 不压工资 随时可做 时间自由安排 工资秒结

接受居家办公 工作内容 1、抖音平台发视频 2、一账号一天一单，多号多做 3、公司提供发布内容，直接复制粘贴，纯绿色内容 4、不收取任何费用;多号多得，宝妈、学生都可以做 任职要求 1、抖音注册三个月以上即可做 2、报名后请主动添加用人单位 3、正在发别家作品的不要，以免冲突!!

郴州市桂阳县招电焊

郴州市桂阳县招泥瓦工、冲筋打点、批内墙水泥的一个师傅抹灰

招聘焊工（熟练工），共3名。要求能熟练操作二保焊，熟悉各种焊接和切割工艺，看懂基本图纸，焊缝平整、成型好，干活认真细致。身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，无不良嗜好。有焊工证、有工厂经验者优先，新手学徒也可咨询。初中及以上学历，相关焊接、机械等专业优先。薪资月结，具体面议，多劳多得，熟练工待遇优厚。工作地址为桂阳高新区智能家居产业园共和片区共和二路与谷田路交叉口。

招聘杂工1名。要求年龄50岁以下，身体健康、能吃苦耐劳、服从工作安排。薪资面议，提供食宿。工作地址位于桂阳县桂阳大道与沙金路交叉口正北方向370米左右。

招聘保安1名。年龄要求在50岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排。薪资面议，提供食宿。工作地址位于桂阳县桂阳大道与沙金路交叉口正北方向370米左右。

呼和浩特赛罕区招数名要有电工证和高证的的师傅修复风电扇叶叶片的

薪酬福利： 1，缴纳五险一金，试用期6000-8000，转正8000-12000 2，工资每三个月调薪600-1200元，享受13薪高温补贴等 岗位职责： 1，制定风电运行维护计划，并对设备进行定期检修和维护； 2，就地处理风电场的故障和事故，确保风电场的安全运行。 岗职要求： 1，中专及以上学历，电气工程，机械工程，等相关专业优先 2,8小时工作制，无夜班，每个月休息6-8天，也可累计休息1个月的假期

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容： 1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作 2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报 3，配合业主进行资料整理归档等工作 4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长： 每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假， 每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

工作职责： 1、硬件与故障排查：了解充电桩的硬件结构、电气原理及通信协议，熟悉常见故障类型并掌握相应的排查方法。 2、系统与运维工具：熟悉充电桩后台管理系统的运行机制，熟练使用远程监控、故障诊断、OTA升级等运维工具和平台。 3、数据分析与改进：能够运用相关工具进行数据看板的设计与展示，对异常数据保持敏感，具备深入分析问题根源并提出优化方案的能力。 4、项目管理与闭环：具备项目管理基础，能协调各方资源推进问题解决，确保项目按时高质量完成并实现闭环管理。 岗位要求： 1、电气类相关专业背景 2、拥有2年以上商业充电桩维修工作经验 3、具备一定的项目管理实践经验 需自备新能源汽车，相关费用据实报销

【薪资待遇】 5000+绩效+提成，综合收入1W以上，收益持续增长 【任职要求】 年龄18-55岁，具备推广经验者优先 熟练操作各类电子设备 接受零基础人员，欢迎各行业有志之士加入，提供专业一对一指导 【岗位职责】 1、负责辖区设备的日常运维，包括台式机、手持终端等； 2、对已投放设备进行维护及后续跟进工作； 3、结合区域实际，推进设备布放与业务扩展

dy发布作品，一条15，每天可发，不限量，对接团队，工作室

岗位职责： 1、负责光伏/风电/储能等新能源电站设备的运行维护、日常巡检及检修管理，及时识别设备隐患并完成故障处理； 2、贯彻执行公司安全生产与技术管理规范，保障电站安全稳定运行； 3、牵头组织制定和修订电站各类管理制度、运行操作规程以及技术改进、风险防控和节能优化方案； 任职要求： 1、具有5年以上系统运维工作经验，掌握电气设备运行与检修相关知识与实操技能，有配电机房或电站设备运维管理经历； 2、具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件； 3、技术骨干需具备团队管理及运维队伍组织经验；

SAP设备与项目模块驻场运维工程师（PM+PS+BPM） 岗位要求： 1. 工业工程、机械或计算机相关专业大专及以上学历，具备2年以上PM/PP模块实施或运维工作经验； 2. 熟练掌握设备维护（如PM工单等）全流程运维操作； 3. 了解制造行业或电力类设备密集型企业的生产运作模式，有MES系统集成经验者优先考虑； 4. 能够独立开展需求调研、方案制定、系统配置及用户培训工作； 5. 具备ISO55000资产管理体系或EAM系统应用经验者可加分； 6. 具备较强的文档编写能力及跨部门沟通协作能力； 7. 持有SAP PA认证者优先录用。 核心职责： 负责SAP PS与PM模块的现场运维支持：提供系统操作指导与培训服务，管理用户账号权限及审批流程配置，处理工单异常与数据问题，保障大修期间系统稳定运行，推动BPM流程优化与资源调度协调，审核检修计划需求，主导工单测试验收工作，并跟踪问题直至闭环解决。 福利待遇： 1. 薪资结构：11K-13K+1k餐补，具体可面议； 2. 社保类型：五险一金、团建活动、节日礼品； 3. 上班时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 4. 上班地点：湖南省长沙市五凌电力有限公司；

招聘要求: 1、大专及以上学历，计算机、软件工程或相关专业； 2、精通C#、ASP.NET开发语言，掌握.NET框架，熟练运用VS.NET开发工具，具备ASP.NET与WinForm开发经验，熟悉CSS、JavaScript、AJAX等前端技术；熟练进行SQL Server数据库的应用与开发； 3、具备网站前端基础知识，了解JS、HTML、CSS、JQUERY等相关技术者优先。 核心职责: 1、主导软件系统的开发与实施工作，包括档案管理系统的编码、部署、配置调优、系统集成（如对接OA/ERP系统）以及全流程测试（功能测试、性能测试、UAT测试）； 2、统筹硬件环境搭建，负责服务器、存储设备、网络设备、安全设备及扫描仪等专用设备的安装与调试； 3、参与招投标项目，主导技术方案撰写（重点为部署架构与实施路径），提供硬件选型清单及项目实施计划支持； 4、承担系统演示任务，并在项目验收交付阶段组织用户培训工作。 必备经验： 1、具有3年以上IT系统集成或软件项目实施工作经验； 2、有参与招投标项目经历者优先； 3、学习能力强，能接受出差安排，适应阶段性加班的工作需求。 加分项： 1、熟悉主流档案管理系统或了解数字化加工流程； 2、掌握档案行业相关标准（如DA/T系列）或政府类项目交付规范； 3、本科毕业于计算机、网络工程、电子信息等相关专业。

招聘风电叶片维修人员 带队2人： 1. 具备打磨、手糊工艺经验，熟悉叶片内部及外部修复流程，有吊篮作业经历，能独立带领团队并编制维修报告 2. 持有登高作业资格证书 打磨手糊技工3人： 1. 一年以上叶片打磨与手糊实操经验，参与过叶片内外部结构修复工作 2. 必须持有高处作业操作证 辅助维修人员10人： 1. 需具备高处作业证 无证人员可由公司统一组织培训考证，入职后报销相关考试费用 2. 动手能力突出，工作认真，责任心强，能适应高强度作业环境 以上岗位录用后提供具有竞争力的薪酬待遇 拥有完善的晋升机制，表现优异者可晋升为带班负责人或项目主管，欢迎优秀人才以合伙人身份共同发展

岗位职责：1、基础运维：网络零非停，IT运维管理达标2、信息安全：信息零泄密、数据无丢失、安全无事故3、监控维护：监控完好率100%任职要求：1、积极主动，善于学习，有创造性思维2、大专及以上学历，3年以上IT运维经验3、信息化等相关专业

【工作内容】 1、负责国网电力项目现场网络设备的日常巡检、故障排查及系统维护工作； 2、执行网络设备配置变更、软件升级及数据备份，确保业务系统稳定运行； 3、响应并处理客户报修工单，快速定位并解决硬件故障或网络异常问题； 4、编写运维日报、周报及故障分析报告，定期向甲方汇报项目运行状态； 5、配合项目组完成应急演练、割接测试及各类安全合规检查任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，计算机、通信工程或自动化相关专业，具备电工证优先； 2、熟悉华为、华三等主流网络设备配置命令，掌握TCP/IP协议基础原理； 3、具有1年以上电力行业驻场运维经验，能适应长期出差及倒班工作制； 4、具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能独立撰写技术文档； 5、责任心强，抗压能力好，严格遵守电力安全生产规范及保密制度。

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