
海上风电项目技术工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师3-5年本科海上风电项目项目技术工程师
岗位职责
1、承担海上风电EPC项目开发初期的技术支持工作;
2、负责编制海上风电EPC项目的投标技术文件;
3、参与海上风电EPC项目的施工管理与执行;
4、组织编制和修订施工现场的施工组织设计、作业指导书及进度计划;
5、开展现场技术管理及技术监督的基础性工作,监督施工技术措施落实情况,及时解决施工过程中的技术难题;
6、组织施工图纸会审、重大施工项目的技术交底以及设计变更相关管理工作;
7、负责科技信息的统筹管理,推进新技术、新工艺的现场应用,组织开展施工合理化建议活动;
8、实施施工工艺纪律的检查与考核;
9、牵头工程竣工资料与档案的整理、归集及移交工作;
10、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业,年龄不超过35周岁;
2、具备3年以上海上风电EPC项目施工管理经历,具有工程师或以上职称,熟悉海上风电EPC项目管理流程,有近海光伏施工经验者优先考虑;
3、掌握建筑与结构设计及相关验收规范,了解国家及项目所在地工程建设相关政策法规;熟悉施工工艺流程,能独立编制技术方案及施工组织设计,并对施工现场提供专业技术指导;
4、熟练使用CAD、Word、Excel等绘图与办公软件,具备较强的学习能力;
5、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强,具备优秀的团队协作意识;
6、能够适应工程项目现场环境,可长期驻守施工现场工作。
工作地点:公司项目所在地
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金
风电叶片技改、维修
1-1.5万元/月
风电运维工程师学历不限
招聘风电叶片技改加固(空中内部)熟练工或施工队!一定要是熟练工!懂工艺流程!做过93、95叶片技改优先,项目稳定,常年有活,年龄45岁以内,持有应急管理局颁发的登高证
风电维修人员
1-1.1万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电机叶维修风电运维要求光伏/风电运维经验登高证风电运维经验
风电叶子维修人员30~50人
风电运维技术员
9000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专海上风电运维
一,岗位职责1、根据机组维护要求,开展风电机组的定期维护、故障排查与消除、周期性检修等工作,确保设备安全稳定运行;
2、在维护作业中发现各类潜在安全风险时,及时上报并推动问题闭环处理;
3、参与现场设备的安装、调试及试运行相关工作;
4、按时填写并提交风电项目现场运行记录报表,严格执行现场工作安排,包括检修计划、备件需求计划等;
5、遵守风电场各项运行制度、安全规范及相关管理规定;
6、积极参与公司及风电场组织的各项专业培训与学习活动。
二,任职资格
1、大专及以上学历,电气、机械等相关专业背景,持有特种电工操作证及登高作业资格证;
2、有志于从事风电运维工作,身体健康,无重大疾病史,不恐高、不幽闭、不晕船;
3、熟练掌握常用办公软件,具备较强的组织协调能力,良好的语言表达与书面沟通能力,目标意识明确;
4、学习能力强,反应敏捷,能适应高强度工作环境,吃苦耐劳,责任心强,服从公司工作安排与调配,可接受长期外派;
5、持有江苏省调度值班认证者优先,具备海上风电项目运维经验者优先考虑;
6、工作地点位于江苏南通。
海上风电运维工程师
8000-13000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维风电检测风电安装调试风电实施变浆系统发电系统输送电系统电控系统
• 年度维护实施:依据年度维保计划,参照作业指导书(WI)开展风机各系统周期性检查与保养工作,涵盖齿轮箱/主轴承润滑、叶片螺栓力矩检测及紧固、偏航与变桨系统功能校验等内容
• 海上协作支持:在运维船舶或平台上协同开展作业,执行登塔操作流程,全面落实海上安全规范(PSC/ISM)相关要求
• 故障响应处置:协助资深工程师完成故障分析判断;具备独立处理常规电气与机械故障能力,发现异常及时上报并做好记录
• 运维数据记录:准确填写年度维护作业单据及检测数据表格,确保信息完整、真实、可追溯
• 工具物料管控:负责年维所需工具设备和备品备件的领取、核对与返还,配合完成物资出入库登记工作
• 安全规范落实:严格执行高处作业、受限空间、吊装等特殊作业安全规程;每日落实班前安全交底(JSA/TBT)
• 能力持续提升:主动参与年维项目总结复盘,在指导下不断学习掌握维修技术,稳步向独立作业能力进阶
• 必须持有登高作业证、高低压电工操作证、出海人员合格证
海上风电运维师(10000起)
1-1.1万元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维风电实施风电检测风电设计风电安装调试液压系统电控系统变浆系统逆变系统发电系统输送电系统
工作职责
1. 参与全国范围内的风机技术改造项目,通过拆解旧部件、安装新配件及系统调试,提升设备运行效率、安全性能与服役周期。
2. 依据技术改造方案与设计图纸,规范实施叶片防护强化、电控系统升级、偏航系统调整、防雷防腐措施优化及散热系统改进等专项施工任务。
3. 全程监督施工质量,协同技术团队完成线路连接、参数设定及试运行检测,确保改造后风机符合既定运行指标。
4. 汇总技改过程中的施工记录与运行数据,协助开展项目验收与资料归档,保障项目按时合规交付。
任职要求
1. 具有风电设备运维或技术改造实际操作经验,了解风电机组构造及主要零部件运行机制。
2. 能够服从全国项目安排,适应海上作业条件,具备良好的安全意识与作业规范执行力。
3. 熟悉电气布线、设备调试等基本操作,可配合完成系统参数配置与试运行测试工作。
风电定检维护工程师
6000-10000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技具备三证有无经验均可风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证机械类专业无光伏运维细分要求
风力发电定检维护工程师
薪资待遇:
底薪绩效吃住补贴团队奖金绩效奖金
负责公司风电机组定期维护保养,各部位螺栓力矩检查,油品加注,卫生清理等工作。
详情可联系王主管:①③⑤⑧④⑧○⑤⑥②①
美容按摩师
8000-12000元/月
美容导师学历不限
岗位职责:
1.负责为美容师及门店员工提供专业美容技术、产品知识及服务流程的培训与指导
2.制定并执行区域/门店美容技能培训计划,提升团队专业能力与客户满意度
3.现场带教与实操示范,解决一线美容服务中的技术难点与客诉问题
4.协助门店优化护理方案,推动业绩增长与客户复购率提升
5.收集市场及客户需求反馈,参与美容课程与标准化手册的迭代更新
任职要求:
1.具备美容导师相关工作经验,熟悉美业连锁运营模式者优先
2.精通面部护理、身体管理、仪器操作等主流美容项目技术要点
3. 具备良好的表达能力、授课能力及团队协作意识
4.形象气质佳,亲和力强,有客户服务意识与责任心
5.持有国家认可的美容师资格证书,有培训师资质者更佳
临时工包住包吃
市场部招聘植物保护专业的分析员实习生,面向2027届毕业生,学历要求为本科或硕士。薪资福利可根据公司现行政策提供食宿,待遇日结。配备师傅带教,可系统学习岗位技能和职场知识,参与公司内部培训和项目实战。实习期满发放实习证明,表现优异者可获得毕业直通正式offer,优先录用为公司全职员工。工作地址为江苏省扬州市邗江区开发西路203号扬农大厦。
小工包吃日结
[玫瑰]上班8个小时180[红包]白班日结180[红包][玫瑰]7:50集合[爱心]万达装修辅助工20-50岁打杂辅助工资[红包]180.包吃两餐上班8:00-17:00,上班8小时)报名热线
远景风力发电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维
1. 负责风电场项目落地执行与后期运维工作;
2. 组织开展风电设备的安装、调试及日常运行管理;
3. 制定并优化风电场运行方案,提升发电效能;
4. 保障风电场运营过程中的安全、环保及规范符合性。
岗位要求:具备专科或以上学历,欢迎无经验者应聘,需具备较强的项目协调与团队合作能力,持有相关资格证书者优先考虑。
风电运维 长白班 包食宿 六险一金
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、工作内容:
①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作;
②定期维护和例行维护工作;
③风机故障维修工作;
④风场运行工作;
⑤完成领导交办的其他工作。
二、任职要求:
①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取
②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先;
③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状;
④具有良好的团队合作能力及服从能力。
三、福利待遇与职位晋升:
①综合薪资:
8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升);
②休假:
月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予;
四、其他福利:
六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利
四、工作地点
陆地运维工作全国范围分配
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
工作内容:
主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。
福利待遇:就近安置 免费考证
工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
风电运维工程师 就近安置
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
工作内容:
主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带,经验不限。
福利待遇:就近安置 免费考证
工资8000-12000,六险一金,13薪,项目奖金,年终奖,带薪休假,话费补贴,高温补贴等
IT技术支援专员
1.3-1.4万元/月
技术支持1年以下大专
工作职责:
1. 负责公司办公设备、网络系统及生产相关IT基础设施的日常维护与故障处理。
2. 响应业务部门技术需求,提供软硬件支持,确保生产系统与办公流程稳定运行。
3. 维护IT资产台账,定期开展系统巡检、数据备份,并制定相应的应急处置方案。
4. 协助完成新员工入职时的设备调配、账号配置等IT支持工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,计算机、信息管理类专业优先考虑。
2. 熟悉Windows/Linux操作系统,了解路由器、交换机等网络设备的基本配置操作。
3. 具备硬件问题诊断与处理能力,可独立解决PC、打印机、服务器等设备故障。
4. 具有良好的沟通协调能力和服务意识,能高效响应跨部门技术支持请求。
运维开发工程师
1-1.5万元/月
运维工程师3-5年本科运维开发PythonJavaGoLangJenkinsPrometheusDEVOPSRedisKAFAKADocker
岗位职责
1. 效能度量:主导公司效能管控平台的建设与迭代,制定核心效能指标(如项目风险、需求交付率、代码质量、发布效率等),并持续优化评估体系。
2. Devops工具:负责DevOps平台及研发工具链的整体设计与开发,基于Jenkins/Gitlab/Jumpserver/Skywalking等开源组件进行API对接与功能增强,打造适配业务场景的自动化工具生态。
3. 监控告警:负责监控告警系统的运维与升级,依托Prometheus/Grafana/Zabbix/skywalking等技术,实现对系统、应用及业务指标的全面可观测。
4. AI赋能:推进AI技术在研发与运维环节的应用落地,包括AI辅助编码、智能代码审查、故障自诊断、运维知识库智能问答等方向;探索智能体在自动化运维中的实践路径。
5. 团队协作:协同开发、测试等相关团队,推动效能工具和标准化流程的实施,并提供必要的技术支持与培训指导。
任职要求
1. 经验与背景:本科及以上学历,具备3年以上开发或DevOps领域工作经验,掌握扎实的Linux系统管理与服务架构原理。
2. 编程能力:熟练掌握Python/Golang/Java其中至少一门语言,具备良好的工程化思维与编码规范意识。
3. AI 辅助开发实践:有实际使用AI编程工具(如claude code/cursor/kiro)辅助开发的经验,了解AI编程的最佳实践与代码评审关键点。
4. 开源产品二开能力:熟悉主流运维类开源项目的二次开发,涵盖CI/CD系统、监控平台等相关技术栈。
5. 技术基础:精通Linux操作系统,熟悉容器化技术(Docker/K8s)、微服务架构以及常用中间件(Redis、Kafka、MySQL、MongoDB)的工作机制与性能调优方法。
6. 综合素质:具备出色的沟通协调能力、团队合作意识及系统性问题解决能力,能够在高强度工作环境下稳定高效输出。
加分项(满足其一者优先考虑)
1. 具备对Jenkins、Prometheus、Jumpserver等开源项目进行源码级改造经验,或曾向相关社区提交过代码、插件等贡献。
2. 曾主导或深度参与运维平台或研发效能工具从0到1的搭建过程,能独立完成技术选型、架构设计与项目落地,并提供可量化的效能改进成果(如发布效率提升、MTTR降低、成本节约等)。
3. 拥有大模型或智能体在研发效能场景的实际应用案例,例如AI代码审查、智能运维助手、基于RAG的运维知识库构建等。
制冷系统工程师 外企
1.3-1.5万元/月
暖通工程师1-3年本科制冷系统冷水机组负责驻场方案设计ANSYS了解常用空调系统有BIM相关经验了解中央空调知识
职责:
1.根据项目需求,进行设备选型、性能评估和可行性分析,以确保符合产品规格和应用场景
2.通过回答技术问题,包括配置确认、参数计算和技术澄清,为销售和项目管理团队提供支持
3.协助准备和维护技术文档,如技术规范、计算报告和配置表与工程、研发和供应链团队沟通,确保特殊要求的可制造性和可行性
4.根据需求,对定制/非标准解决方案进行初步建模、数据分析和性能预测
5.提升ETO查询处理的效率,并参与流程优化和知识库开发
最低资格要求:
1.机械工程、制冷、热能工程或相关专业本科或以上学位
2.在暖通空调(HVAC)、制冷或相关技术领域拥有5年以上的工作经验
3.对制冷原理、热力学以及主要制冷设备组件(如压缩机和换热器)的工作机制有扎实的理解
基本技能或知识:
1.熟悉冷水机组应用(离心式、螺杆式或涡旋式);有选择或性能分析经验者优先。尤其是风冷螺杆式产品的应用、特殊订单设计、对销售的技术支持以及质量改进。
2.对产品结构、工艺流程和设计材料有深入了解。
3.熟练掌握Excel和PowerPoint等Office办公软件;具备VBA或数据处理技能者优先
4.具备阅读和撰写英文技术文档的能力;具备良好的英文沟通能力者优先
5.具备出色的跨职能沟通、分析能力,以及以客户为导向的思维方式
6.有逻辑建模、数据分析或性能计算经验者优先
设备TPM工程师
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责:
1、负责各基地设备TPM的落地推进,组织制定生产环节的技术标准与流程文档,涵盖设备操作规范、设备CLIT执行、维护保养规程及维修指导文件的编制,并开展相关培训,实现各基地设备管理标准的统一化。
2、牵头推动各基地设备能耗优化与运维成本降低,组织实施管理提升举措,提出可行性改进建议并落实执行,有效控制设备使用过程中的资源浪费。
6、承担设备数字化与信息化系统的业务规划工作,借助AI智能体开发,推动设备故障树分析与知识图谱的智能化建设。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景,具备统计学与逻辑学基础知识,能够进行基础性问题分析、推理与归纳总结。
2、5年以上热冲、焊接类设备管理或TPM体系推行经验,具备独立搭建设备TPM管理体系的能力,熟悉设备从规划需求到报废处置的全生命周期管理流程、制度、标准及相关文档表单的制定与应用。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司开展差旅工作
网络安全5-10年本科
岗位职责:
1. 负责桌面云平台相关网络设备的运行维护,包括路由器(配置静态路由及OSPF/BGP动态路由)、交换机(实施VLAN划分、链路聚合与STP/RSTP协议部署),开展日常巡检、故障定位及性能调优,确保桌面云终端至服务器间网络链路的高可用性;
2. 负责负载均衡与网关类设备的配置与运维,实施F5负载均衡设备的虚拟服务创建、会话保持设置及健康检查策略配置,管理深信服AD应用交付网关,优化桌面云业务访问路径,实现流量的智能分发与高效响应;
3. 负责深信服安全类产品运维工作,涵盖防火墙(深信服NGAF)的策略路由设定、入侵防御启用及VPN隧道建立,同时配置上网行为管理设备,落实用户上网权限控制、带宽管理与网页内容审计,防范网络安全威胁与违规上网行为,保障桌面云网络边界安全;
4. 专项保障桌面云网络环境安全稳定,实施VLAN隔离策略与ACL访问控制规则配置,优化HDP桌面传输协议的加密机制,实时监控终端接入过程中的异常情况(如IP地址冲突、突发流量),及时处置因网络因素导致的卡顿、无法登录等问题;
5. 定期执行网络与安全设备巡检任务,通过统一管理平台(如深信服安全云中心、F5 BIG-IQ)采集设备状态数据,生成网络带宽使用率、设备资源负载及安全告警等分析报表,并推进安全隐患修复与配置策略持续优化;
6. 协同开展桌面云用户访问权限管控,集成深信服上网行为管理与AD网关系统,落实基于用户角色的网络访问控制(RBAC)机制,确保用户按权接入桌面云资源,符合合规性要求。
新能源电力技术岗位
4000-5000元/月
电力工程师1-3年本科
任职要求
1. 学历专业:本科及以上学历,电气工程及其自动化、新能源科学与工程、电力系统自动化、电气自动化技术等相关电气专业。
2. 具备扎实的电气专业知识,熟悉光伏、风电、储能等新能源并网系统的基本原理,掌握电力系统高低压配电、一次/二次回路、继电保护、电气控制等核心内容。
3. 无电气作业安全违规记录,具有良好的职业操守、责任心以及团队合作意识,能够服从工作调度安排。
4. 能够配合公司出差需求。
5. 应届生亦可投递,需具备较强的理论基础和学习能力;有1年及以上光伏、储能、风电项目现场经验者优先考虑。
系统开发工程师
1-1.5万元/月
系统工程师经验不限学历不限
1.供应商需调配资源至NJTC现场办公,配备1名系统工程师
2.OS系统工程师应熟悉CDC座舱产品的整体架构、产品需求及各功能模块(包含IVI与DI)
3.OS人员须依照NJTC的流程与工作指引,完成需求对接、方案可行性分析、SRD文档撰写、需求评审、诊断资料编制以及实车系统级测试验证等相关系统开发任务
4.如项目需要,OS系统工程师需参与台架、实车及客户现场的问题排查,并提供现场技术支持
5.OS系统工程师需掌握CAN工具操作、软件刷写工具使用、Log采集方法及JIRA系统应用
设备工程师3-5年大专半导体设备维护保养半导体设备安装调试半导体设备校验半导体封装后道设备
工作内容
1、制定并落实后道设备(Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等)及模具的周期性维护方案(周/月/季度/半年/年)。
2、承担设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策的制定与实施。
3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。
4、统筹设备备件与保养物料的全生命周期管控(安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记)。
5、规范填写设备相关的维护、点检及维修记录文档。
6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。
任职要求
1、大专及以上学历,机电、模具、机械类相关专业优先考虑。
2、具备半导体封装(IGBT模块后道)设备运维经验,掌握上述关键设备运行原理。
3、能独立开展设备检修,具备深入的问题分析和预防性维护实施能力。
4、了解备品备件、工装模具管理体系及新设备引入流程。
5、工作认真负责,具有较强的逻辑分析与问题解决能力。
栏目概述
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