1、架子  机械管理  不做资料  勤快  识别违章能及时制止  一个月工期联系人  毛工

1、架子  机械管理  不做资料  勤快  识别违章能及时制止  一个月工期联系人  毛工

负责工厂家具设备的维修与保养。

懂电路，水路，电焊机，有过矿山经验得优先

岗位职责： 1、设备维修保养：快速处理车间故障，执行点检、保养及预防性维护；参与故障分析，提出改善方案； 2、备品备件管理：建立台账、定期盘点、按需请购，维持合理库存并做好仓库5S。 3、安全管理：严守安全规程，落实防护措施，协助隐患排查，遵守QHSE及5S要求。 4、培训与改进：协助培训操作及维修人员；主动提出合理化提案，及时处理异常并闭环。 任职资格： 1、大专及以上学历，设备机械相关专业； 2、三年以上生产企业设备维修经验； 3、有高低压电工证； 4、能接受夜班工作。

有化工工艺管道相关经验优先考虑 1. 从事机械自动化设备的研发与设计，有灌装机械设计经验者优先考虑； 2. 能熟练运用AutoCAD、Solidworks、UG等设计软件。

塔式起重机租赁方案编制、对接项目设备安装告知、使用备案等方面

工龄5年以上。工厂6台机，

汕尾红海湾比亚迪直招（两班倒） 本次开放三大岗位，无学历限制，18-40岁： 1. 零基础选操作工，简单易上手，每月到手稳定薪资； 2. 懂设备维修选机修，技术吃香，薪资更高更保值； 3. 细心稳当选IPQC质检，不用干体力活，工作环境更舒适。（需1-2年相关经验） 吃住都安排妥当，免费宿舍，食堂价格实惠，缴纳五险一金！节假日福利全部按国标发放。 本地的离家近，外地包住宿，不管本地人还是外来务工都合适。

北京单位小食堂招风味小吃师傅一名，会做拉面、削面、米粉米线类，工资8000，月休四天，住下铺。有来的电话联系

跨越速运招聘挂车司机，需求不限。工作内容为全国跑，双驾。薪资为14000-18000元，几乎合一块钱一公里。有宿舍，不用睡车上，提供五险一金。要求A2驾龄满4年，42周岁以内，必须有物流经验；有经验者可放宽至45周岁。返聘人员需离职满6个月，且第一次入职需做满一年，仅限二次入职，不接受三次入职；黑名单人员视情形可约面试。试车地点在北京京滨分拨，试车时间为每周周五或周二下午2点开始。试车前需核查A2驾龄（在12123上查询）。

北京农场招聘工作人员，男女不限，年龄55岁以内，要求吃苦耐劳。农场一年四季均有工作，提供食宿，宿舍为5-6人间，配备卫生间、淋浴、空调、暖气，住宿及水电费全免。主要工作内容包括采摘、修剪、打叶子、绕蔓等工序，均为手头工作。薪资为月薪6000-10000元，每月18号左右发放。无经验者由技术员免费培训3天。有意者可提前报名，需自备饭盒、一双干净的鞋（进大棚时穿）及被褥。有心脏病、高血压或基础疾病者不予录用。

北京农场招聘工作人员，男女不限，年龄55岁以内，要求吃苦耐劳。农场一年四季均有工作，提供食宿，宿舍为5-6人间，配备卫生间、淋浴、空调、暖气，住宿及水电费全免。主要工作内容包括采摘、修剪、打叶子、绕蔓等工序，均为手头工作。薪资为月薪6000-10000元，每月18号左右发放工资。不会干的人员，入职后有技术员免费培训3天。有意者可提前报名，需自备饭盒、一双干净的鞋（进大棚时穿）及被褥。有心脏病、高血压及基础疾病者不予录用。

明天面试招聘岗位: 焊接 锡焊焊接要求：年龄18-38周岁，男女不限，有经验优先薪资待遇：25元/小时，饭补20元/天，提供免费住宿， 综合工资6000-7500元工作时间：周一至周五，每天出勤11小时，周六出勤8小时工作地点：丰台/保定报名电话：阳光

招聘双梁电工1名，机械工2名。要求持有相关证件，随时可上岗。工作期限长短均可。薪资按月结算，离职时账目结清。有意者可报名。

山西长治地区招聘轨道调整机械工一名，要求持有相关证件并具备保险。有意者可报名。

招聘机械工，要求会操作立式龙门设备，经验丰富者优先。有意者可联系报名。

招双梁电工1名，机械工2名。要求持有相关证件，随时可上岗。长短期均可。工资按月结算，离职时账目结清。

招聘岗位：司钻、机械师、电气师。薪资为580-680元/天，另有160元/天补贴。合同为长期劳动合同，稳定可靠。工作地点在上海。任职要求：35岁以下，本科及以上学历，优秀者大专可破格录用；有陆地油田对应岗位实操经验，安全意识强，服从管理。 司钻岗位负责钻台当班作业指挥、设备操控、井下工况监控、井控安全、班组管理及台账交接。机械师岗位负责钻井绞车、顶驱、泥浆泵、液压系统等机械设备日常巡检、保养、故障抢修与隐患治理。电气师岗位负责钻井电控、高低压配电、仪表、火气探测、应急关断系统的电气维保、故障排查与安全校验。 福利待遇包括六险一金、防暑降温补贴、过节费、年终奖、安全专项奖励，福利齐全，长期稳定，晋升规范。有意者可报名。

北京亦庄多个岗位 机装/电装/整机测试助理工程师 企业简介 专业从事高端半导体智能装备研发、组装、电气配线与整机测试，行业风口赛道，订单充足、岗位缺口大，长期稳定靠谱！ 招聘岗位 机装助理工程师、电装装配助理工程师、整机测试助理工程师 薪资待遇 综合9000元/月起，底薪（5500—7000）+加班费 ，每月15号准时发薪，从不拖欠 工作时间 8:45-17:45，日常加班2-3小时 上五休二，周末按需排班，每周固定休1天 可适应两班倒、接受无尘服作业即可 应聘要求 统招大专以上学历（整机测试需本科学历） ，机械、机电、电气自动化等相关专业优先 18-40周岁，身体健康、无违法案底 动手能力强，踏实好学，服从管理安排 职业发展 内部晋升：助理工程师→正式工程师→高级工程师→班组长→技术主管/项目骨干，晋升透明、涨薪有通道 行业出路：掌握半导体装配、电装、整机测试硬核技术，全行业通用，跳槽晶圆厂、设备厂商薪资稳步上涨，技术立身越干越吃香！ 岗位需求紧缺，想入行半导体稳定技术岗，抓紧私聊抢占名额！

1、负责产品机械结构的方案设计与优化，完成从初步构想到量产实施的全过程工作； 2、参与新产品的开发任务，承担整机布局规划、零部件设计、材料选择及公差配合分析； 3、开展DFM（面向制造的设计）与DFA（面向装配的设计）优化，提高产品可生产性与组装效率； 4、编制BOM表、工程图样、技术规格文件等设计资料，并保证其符合标准化规范； 5、协同电子、软件、工艺、生产等相关团队，解决试制及批量生产中的结构技术问题； 6、参与样机的组装与测试工作，持续跟踪并优化产品在实际应用中的结构性能； 7、关注行业内新兴技术、新型材料与先进工艺的发展动态，不断提升设计能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机械设计、自动化或相近专业； 2、熟练使用SolidWorks、AutoCAD、Pro/E 或 UG 中至少一种三维设计工具； 3、了解常用金属与非金属材料的性能特点及加工方式（如钣金、注塑、压铸、CNC等）； 4、具有扎实的力学分析基础，能独立开展结构强度、刚度、热变形等方面的评估工作； 5、有消费类电子、智能硬件、工业装备或机器人领域结构设计经验者优先考虑； 6、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，工作认真负责，重视细节； 7、具备英文技术文档阅读能力者更优。

职位要求： 1、本科及以上学历，土壤学、环境科学、环境工程、资源环境、地质学、水文地质学、生态学、地理科学等相关专业，具备5-10年环保领域相关工作经验。 2、具有土壤与地下水污染治理及防控实际经验，拥有水文地质专业知识者优先。 3、精通污染治理与防控技术或相关设备应用。 4、具备独立撰写技术方案和报告的能力。 5、熟练掌握CAD、Surfer、GIS等软件操作。 6、能适应阶段性出差安排。 工作内容： 1、独立完成技术方案编制、设计工作，以及报告编写与汇报答辩。 2、配合施工现场推进设计方案的实施落地。 3、根据施工实际情况，动态优化和调整现场工艺参数。 职位福利：五险一金、加班补助、带薪年假、节日福利、周末双休

网汽红‬车工厂日结！日结！叉车28/小时每天8-11小时，年龄：18-45周岁性别：男不女‬限要求：无罪犯‬记录无露外‬纹身有流物‬仓储车汽‬零部厂件‬经优验‬先工时作‬间:白班夜‬倒班11小时/天上地班‬址：马驹桥新房‬店车汽‬工厂。

利柏特重工招聘1.CO2手工焊20名/机器人焊接20名岗位要求：年龄18–25周岁，男女均可，身体健康，无职业禁忌症，无需焊接基础，企业可提供相关培训课程；愿意吃苦耐劳、踏实好学，愿意长期从事技术行业。培训期间：3000元/月;取证后上岗：7000元/月；有意者联系人1：刘教练电话：

招聘：电子/电器设备工程师薪资：9000-15000元/月1.硕士及以上学历，机械类相关专业，本科为机械类专业者优先；2.熟悉锂离子电池生产工艺及设备原理，具有电池生产设备开发、维护或相关项目经验者优先；3.具备良好的英文文献阅读与学习能力；4.责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力，具有团队协作精神和动手实践能力。1.负责固态电池新型工艺设备、测试设备的设计开发与选型验证，完成设备方案制定及技术落地；2.负责现有制造设备的优化升级、改造调试及性能提升，保障产线设备稳定高效运行；3.负责固态电池湿法/干法制造工艺开发及工程化放大验证，推动工艺参数优化与标准化；4.跟踪固态电池设备及制造工艺的前沿技术动态与行业趋势，开展技术调研与竞争分析；5.协助完成设备和工艺相关专利撰写、技术报告编制及知识产权布局。

岗设备维修： 1. 负责中芯国际产线设备的日常操作、点检、维护及简单故障处理 2. 按照SOP执行设备保养计划，确保运行稳定性与安全性 3. 配合工程师完成设备调试、换型及阶段性检修任务 4. 如实填写设备运行与维修记录，及时反馈异常情况 5. 严格遵守EHS规范，落实静电防护、锁具挂牌等安全要求。 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病， 2. 学历不限，有电子厂设备维护或维修电工相关经验者优先 3. 能适应8小时常白班（上五休二），服从工作安排 4. 提供三甲医院近一个月内体检报告及无犯罪记录证明 5. 工作认真负责，具备基础电路知识和动手能力

岗位职责: 1.负责板卡、电子物料、委外加工、结构件的采购工作实施; 2.负责供应商的管理，包括不限于供应商备案、供应商评估、供应商考核; 3.负责采购商务谈判、比价、合同签订、订单跟踪;4.负责协助质量部进行采购的验收工作; 任职要求: 1.大专及以上学历，5年以上电子行业从业经验;1.熟悉电子行业原材料、熟悉JG行业执行标准; 2.具有较强的谈判能力、优秀的沟通能力、逻辑分析能力、数据分析能力; 3.具备高度的责任心及职业操守，抗压能力强;

项目介绍 自研国产轻量化充气拓展拖挂露营车（对标韩国爆款CARCAM产品形态），定位C1驾照可拖、自重700kg以内、可下地库、高原可穿越。 产品采用「刚性轻量化拖挂底盘+可拆卸充气拓展帐篷舱」结构，区别传统硬壳拖挂，主打超轻、便携、快速搭建、城市通勤+长途穿越双场景。 项目样车完成后将随G219万里骑行直播车队全程高原实测，全网曝光，后续落地小批量量产、二手车捆绑销售、户外品牌产业化。 现招募具备挂车底盘结构+充气膜结构双重经验的资深结构工程师，项目制外包合作，无需全职坐班。 工作形式 项目外包｜远程为主｜阶段性交付｜里程碑付款 项目周期：3–4个月 预算：18000–30000（根据能力与交付深度可谈） 岗位职责 1. 基于产品需求，独立完成整车3D建模、总布局设计、结构优化、重心测算、重量管控。 2. 完成轻型旅居拖挂底盘结构设计、受力优化、轻量化结构布局。 3. 完成充气帐篷舱、气梁布局、热合结构、抗风结构、锁紧固定结构全套设计。 4. 输出全套可直接工厂生产的工程图纸、装配图、零件图、BOM清单。 5. 对接底盘生产工厂、充气膜加工厂，提供技术交底、答疑、装配问题优化。 6. 全程严控整车自重，锁定 ≤700kg 红线，做完整重量拆分台账。 硬性任职要求（不满足请勿投递） 1. 必须同时具备两项经验：拖挂/房车底盘结构设计 + 充气膜/充气帐篷结构设计（缺一勿投）。 2. 熟练使用 SolidWorks / Fusion360，可独立建模、结构校核、重量仿真。 3. 熟悉旅居挂车基础法规、外形尺寸约束、公告合规逻辑，能规避上牌、年检风险。 4. 熟悉TPU/PVC充气面料特性、气梁结构、热合工艺、抗撕裂、抗风压结构设计。 5. 懂轻量化结构优化，有小型拖挂、露营装备、户外装备落地打样经验优先。 坚决不要 1. 只做外观渲染、只会效果图，无工程落地经验。 2. 只会房车硬壳结构、完全不懂充气膜结构。 3. 只会充气游乐设备、不懂车辆底盘力学与上路法规。 4. 只会建模不会出生产图纸、不能对接工厂落地。 交付物（里程碑结算依据） 1. 整车概念方案、总布置、重量分析、风险评估文档 2. 完整整车3D模型、结构仿真、重心校核 3. 底盘全套工程加工图纸 4. 充气舱气梁结构、展开结构、固定结构全套图纸 5. 完整BOM清单（含材质、重量、规格、采购建议） 6. 工厂技术交底、装配答疑、小问题迭代优化 加分能力 1. 有越野轻拖挂、升顶拖挂、充气拖挂落地案例 2. 懂车载锂电、太阳能、简易电气布局 3. 熟悉山东旅居挂车工厂供应链工艺 知识产权说明 项目所有图纸、模型、结构方案、BOM清单归属我方所有。 设计师可用于个人作品集展示，禁止外泄、商用、转授第三方。 投递方式 请直接发送： 1. 相关落地案例（图纸/实物/项目证明，不要纯效果图） 2. 个人擅长模块简介 3. 预估项目完成周期 筛选后直接沟通需求、锁定合作、签订项目外包合同、里程碑付款。

中关村招聘以下岗位：氩弧焊工，薪资40元/小时。拉丝打磨，薪资30元/小时。激光焊，薪资30元/小时。工作时间上午八点至下午六点，能接受加班。提供食宿，工资周结，无证也可。联系电话同。

【岗位职责】 1. 标准化体系搭建：制定机械设备标准化制度与规范，统筹落地、迭代优化标准化体系。 2. 产品结构规划：主导湿法清洗设备产品架构、结构树梳理优化，推进零部件通用化、模块化，精简品号、提升通用率。 3. 研发流程优化：梳理、优化机械设计开发流程，规范各阶段输入输出标准，精简冗余流程，提升研发规范性与交付效率。 4. 产品生命周期管理：统筹设备全生命周期管控，把控产品各阶段策划与成熟度，建立标准化迭代管控机制。 5. 设计变更管理：主导设计变更全流程管控，规范变更审核、落地、追溯与闭环，严控变更风险，保障生产交付稳定。 6. 文档与零部件管控：负责零部件标准化推进，解决各类标准化问题；审核机械图纸、技术文档，确保资料统一合规、可追溯。 7. 跨部门推进落地：对接研发、生产团队，统筹标准化项目落地，跟进问题整改与持续优化。 【岗位要求】 1. 机械设计、机械工程相关专业，大专及以上学历，5年以上设备产品标准化、架构管理经验，有PDM/PLM系统搭建落地经验优先。 2. 必须有湿法清洗设备/大型自动化设备经验，熟悉设备结构树梳理、产品架构规划、标准化体系搭建。 3. 熟练使用 SolidWorks、CAD、Visio；精通PLM/PDM数据梳理、流程配置，熟练设计变更全流程管理。 4. 熟练使用Office、Excel、PPT，可独立输出制度、方案、汇报材料。 5. 具备良好的跨部门沟通、组织统筹能力，主动性强、抗压性强，可独立推进项目闭环。