岗位职责： 1、负责工程项目报建手续的办理； 2、负责与设计单位、施工单位及公司总部沟通协调，解决项目建设过程中的各类问题； 3、负责对接当地政府相关部门，配合完成工程临时检查及相关工作； 4、负责项目施工的组织管理，把控进度、质量、安全等关键环节，依据行业规范及相关法规进行自查自纠，确保工程按标准高质量完成； 5、协助审核施工单位提交的施工组织设计和专项施工方案，评估其合理性、可行性及进度安排； 6、协助开展项目竣工验收与评定工作，并在验收后推动落实质量保修相关事宜； 7、对工程施工质量和建设进度实施监督与检查； 8、负责收集整理各类工程资料，管理图纸、合同等文件，协助处理施工过程中的技术难题； 9、负责工程质量、安全及文明施工情况的巡查与检查； 10、协助上级完成交办的临时任务，并定期向上级汇报工作进展； 任职要求： 1、具备甲方工厂或厂房建设相关工作经验； 2、熟悉施工现场全流程管理，包括报建、施工质量管控、预结算、进度跟踪、成本控制、设计变更、签证管理及验收等工作，确保符合国家法律法规和技术标准； 3、能够熟练阅读并掌握工厂设计图纸，组织协调设计院、施工单位及监理单位之间的专业技术对接； 4、参与过项目竣工验收全过程，了解房产证办理流程； 5、具备实际运行中问题分析与优化能力，能提出改进方案并推进维修及施工管理工作落地； 职位福利：五险一金、餐补

对接甲方，落实工程进度，抓工程质量。

工程部管理人员，责任心强。

招聘风电吊装工程施工。一级建造师机电专业项目经理，吊装工程师。要求必须有相关工作经验。可以接受出差。能独立完成工程要求的相关工作，

岗位职责： 1.全面负责工程项目施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 主持编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设、监理、设计及分包单位关系，解决现场技术与管理问题 4. 组织工程验收、竣工资料编制及移交，确保项目合规交付 5.落实安全生产责任制，排查隐患，杜绝重大安全事故发生 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和现场实操经验 3. 熟悉国家及地方建筑法规、标准规范及行业政策 4.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力 5.职业素养高，责任心强，能适应项目驻场工作

招聘 店长 业务 设计师 工长

1. 负责工程项目的设计和方案制定，包括勘察、测绘、施工图等； 2. 完成项目施工过程中出现的技术难点解决和技术支持； 3. 进行工程项目的现场调研、监控和验收等工作； 4. 协调各部门合理分配资源，实现项目质量控制。 任职要求： 1. 具备建筑、机械等相关专业技能； 2. 熟练使用AutoCAD、Revit、SolidWorks等软件； 3. 精通设计规范和标准，熟悉建筑、结构、给排水等各项规范； 4. 较强的沟通能力和团队协作精神。

工地主要分布在郑州市区三环四环，中牟，港区 工长职责 1、熟知家装及工装装修的全过程，懂得家装和工装装修工艺； 2、懂得工程现场管理，能够带领并指导工人工作； 3、熟知工程验收节点，验收关键指标，能够自检并解决工艺问题； 4、懂得工程图纸，能够独立核算出工程量； 5、了解家装及工装装修的需求，能够圆满解决客户问题； 6、做好工地营销，主动向潜在客户介绍公司的设计和施工； 7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验； 8、包工包料承接公司家装或工装装修项目； 9、服从公司安排，保障公司利益不受损害，配合公司为客户做好服务工作。

【岗位职责】 1. 作为项目负责人全面主持项目管理工作，对工程质量、安全、工期、成本负总责。 2. 负责机电安装、高压配电、充电桩系统、光伏电气施工管理，审核专项施工方案、技术交底。 3. 对接供电部门、监理、设备厂家，组织电气试验、设备调试、并网验收。 4. 落实安全生产责任制，管控现场动火、用电作业，杜绝安全事故。 5. 管理工程变更、签证，组织分部分项验收、竣工资料收集归档，完成竣工验收移交。 【岗位要求】

郑州市金水区招长期做室内装修吊顶，封石膏板，做天工，工资300，八个点，起过45岁的不要了，看好再联系

库庄煤厂招聘铲车司机，薪资待遇需自行联系了解。

郑州市招给排水

郑州市二七区招地坪/自流平/固化

郑州市荥阳市招工地学徒工、水电

土建基础，设备基础

岗位：土建技术主管1名 要求：（1）负责分管业务范围内的技术质量工作，包括但不限于设计对接、施组、施工方案、技术交底编制与执行纠偏；施工现场技术指导，解决施工中遇到的技术问题；组织质量工序、分项验收并落实整改；技术质量公司内部管理体系资料整理；对接甲方、监理等项目参建单位及温江区质监站沟通解决技术质量问题、推动相关验收；落实“三管三必须”管业务必须管安全的岗位职责；领导交代的其他工作。 （2）工作年限5-10年，有不少于3个完整的房开、住宅项目技术质量管理经验； （3）能熟练掌握CAD、品茗等工作软件使用； （4）成都本地及周边的优先； （5）有建造师等执业资格证书的优先； （6）薪资面议。

现场管理 一年工作10个月 年薪6-9万 包吃包住

要求现场施工技术管理，具有多年丰富经验，组织能力强，能吃苦耐劳

一、岗位名称 智能装备操作工程师 二、工作地点 上海（根据上海地区项目安排调整具体施工地点） 三、 工作内容 1. 在建筑工地现场，操作各类建筑施工及检测类机器人，具体包括但不限于实测实量机器人、腻子喷涂机器人、混凝土地面整平机器人等。按照施工进度和质量要求，精准操控设备完成相应作业任务，如利用实测实量机器人对建筑墙面平整度、垂直度等进行检测，确保数据准确；操作腻子喷涂机器人均匀喷涂腻子，保证墙面施工质量；操控混凝土地面整平机器人对混凝土表面进行整平处理。 2. 负责收集每日机器人施工信息，详细记录设备作业参数、施工进度、完成工作量等关键内容；同时以图片或视频的方式，清晰记录每日施工过程、施工成果及设备运行状态，确保资料真实、完整。 3. 作业过程中，密切关注设备运行状态，及时发现并处理设备小故障，若遇到无法自行解决的问题，需第一时间上报给上级领导。 4. 做好设备日常维护与保养工作，每次使用完后清洁设备，确保设备始终处于良好运行状态。 5. 其他上级领导安排的任务。 四、工作时间 常规工作时间为早上6:00-10:00，下午12:00-17:00。实际工作时间会根据工地项目进度和具体安排进行调整，员工需服从工地的合理工作时间调配。 五、任职要求 1. 学习能力强，具备快速接受新事物的能力，能够在公司提供的专业培训后，独立、熟练地操作各类智能建造设备。 2. 责任心强，对待工作认真负责，严格遵守施工规范和安全操作规程，确保施工过程安全、有序进行。 3. 做事细心，能够准确把控设备操作细节、施工质量及施工信息记录的完整性，避免因操作失误或记录遗漏导致工程问题。 4. 具备基础的影像记录能力，能够熟练使用手机或相机拍摄清晰的施工图片、视频，简单整理影像资料。 5. 具备良好的沟通能力。 6. 学历要求：高中。 六、福利待遇 1. 基本工资：6000-7000元/月 2. 培训机会：为员工提供专业的智能建造设备操作培训，同时包含施工信息记录、影像拍摄技巧等相关内容培训，帮助员工提升技能水平，适应岗位需求。

安全监理工程师

郑州一小区暖气二次管网改造项目，即将开工，找有经验的施工队伍。工长要求能带队伍、有经验、懂协调、有经验、有队伍优先！

统招本科及以上学历，持证上岗，有地铁项目施工经验，熟悉施工规范，验收流程，能独立编制施工方案和施工组织设计，至少独立担任过1—2个完整的项目，具备良好的沟通协调能力，责任心及抗压力强，身体健康，年龄45岁一下，无违法违纪记录。

岗位职责： 1、根据注册安全工程师考试科目内容完成讲义准备与课程设计，开展教学工作； 2、承担相关科目的线上直播授课任务，并参与学习资料的整理与编写； 3、掌握学科核心知识点与难点，持续优化授课表现力，提升学员课堂参与度； 4、归纳考试高频考点，分析命题趋势，提炼应试方法，开发有助于学员高效通过考试的课程体系； 任职资格： 1、热衷教学工作，具备良好的表达能力，愿意持续精进授课水平； 2、具备注册安全工程师相关授课经历或行业实践经验者优先录用； 3、有班课教学经验或教育机构讲师背景，且有意向在注安领域长期发展者优先考虑； 员工福利： 1.五险、法定节假日、生日福利、节日福利、带薪年假等； 2.通讯补助、加班补助、全勤奖； 3.薪酬、职位等全方位的晋升通道； 工作时间：周末单双轮休 周一至周五 上午：8:30——12:00 下午: 13:30——18:00 工作地址：郑州市中原区冉屯北路9号中机工程大厦B座六楼

一、岗位职责： 1、统筹公路项目现场安全管理工作，制定并执行安全策略与监管措施； 2、完善项目现场安全管理体系，推进安全管理标准化落地实施； 3、组织开展定期安全检查，识别重大风险隐患并督促整改闭环； 4、配合实施安全培训教育，强化作业人员安全防范意识； 5、编制安全管理工作报告，为管理层提供决策支持依据。 二、任职资格： 1、统招大专及以上学历，路桥、安全或土木工程类相关专业； 2、持证要求：须具备中级注册安全工程师资格证书； 3、5年以上路桥工程领域安全管理经历，全程参与过大型公路项目建设； 4、具有“平安工地”创建或同类安全创优实践经验者优先考虑； 5、工作地点：江苏地区（公路项目）。

园建工程师，有 5 年以上工作经验，能吃苦耐劳， 熟悉图纸铺装排版，熟练操作 CAD 制图，绘制竣工图，现场测量放线，景观材料下单，质量进度成本把控，各相关单位沟通协调等

任职资格： 1、本科及以上学历，工程类相关专业； 2、持有专监证或注册监理工程师证书者优先考虑； 3、具备工业厂房或安装工程领域监理工作经验； 福利待遇： （1）薪酬：公司设有健全的薪酬机制，保障员工基本薪资，并实行工资递增制度； （2）晋升通道：建立完善的晋升体系，确保每位员工拥有发展机会，岗位竞争上岗，收入与贡献挂钩，注重培养和提拔年轻人才； （3）职称评定：公司统一组织员工开展职称申报与评定工作； （4）入党指标及机会：公司党支部为思想积极、拥护党的员工提供入党名额和发展机会； （5）带薪休假； （6）业务培训：每月组织员工参与“中韵天隆管理学院”课程，系统学习企业管理知识；同时开展专业内训及野外拓展训练； （7）福利补助：重大节日发放节日慰问礼品； （8）团队建设：在推动团队事业发展的过程中实现共同成长，在集体提升中助力个人价值实现。

职位描述 1、建立健全质量管理制度、流程及操作规范，推动公司质量管理的标准化与流程化； 2、编制质量管理方案、检验计划和预防措施，并监督执行，确保工程项目质量达标； 3、负责工程材料、设备、构配件及器具的进场验收，以及施工过程中的中间验收和竣工验收，保障项目整体质量； 4、通过技术交底和施工方案审核，确保现场施工人员严格按方案和规程作业； 5、落实质量责任制、产品标识管理、抽样检测、计量控制及质量事故处置等工作，全面把控工程质量； 6、牵头开展项目质量事故的调查、分析与处理，完成报告上报，并对相关责任部门或人员提出处理建议； 7、定期向业主和监理单位反馈质量状况，针对质量问题提供整改建议和改进措施。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5-10年工程质量管理相关工作经验； 2、能够独立应对业主沟通及突发事件，责任心强； 3、熟练掌握施工图纸，熟悉施工组织设计及施工方案编制流程； 4、具备解决一般性施工技术问题的能力，可协调处理现场技术难点； 5、公司在职5年以上，专业技术扎实，无证书硬性要求； 6、公司实行扁平化管理，团队氛围融洽，提供良好的职业发展机会。

福利待遇好。

岗位职责： 1、承担BIM模型的搭建任务； 2、依据二维设计图纸构建三维模型，并完成构件的添加工作； 3、配合建筑师、工程师等专业人员，推进各施工阶段的建模及施工图绘制； 4、对设计方案图纸进行优化与核查，提交综合性优化建议报告； 5、协助主管完成相关技术文档与标准文件的整理编制； 6、开展BIM相关的节能性能分析及可视化设计支持工作； 7、参与招标文件中技术条款的审查，提供合理化修改意见。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，工程类相关专业背景； 2、熟练掌握Tekla、Catia、Revit、Bentley等至少一种专业软件操作技能。

高薪聘用一二级建造师，单位办理资质用