岗位职责： 1.负责照明项目的方案设计与深化，根据项目需求制定合理的灯光布局和照明效果方案 2.配合建筑、室内或景观设计团队完成灯光系统的技术对接，确保设计方案的可实施性 3.使用专业设计软件进行照度计算、灯具选型及照明控制系统配置，优化能耗与视觉体验 4.参与项目现场勘查与后期调试，指导安装施工并解决实际问题，保障最终呈现效果 5.跟踪行业新技术、新光源及智能照明发展趋势，持续提升设计方案的创新性与实用性 任职要求： 1.具备照明设计、电气工程、建筑物理或相关专业背景，熟悉照明设计规范与标准 2.熟练使用DIALux、AGi32等照明设计软件，能独立完成照明模拟与技术文档编制 3.具有良好的美学感知力与空间理解能力，能够将功能照明与艺术表达有机结合 4.具备较强沟通协调能力，能与多方协作推进项目落地，工作细致负责 5.学历及经验不限，有成功项目案例或大型公建、商业照明设计经验者优先

任职要求： 1，专业背景 i）：液晶显示（LCD），光学工程，机械设计或相关领域 ii）：具备2年以上LCOS微显示器件研发、液晶面板工艺开发或投影仪开发相关工作经验 2，核心技术能力 i）：熟练掌握LCOS光学系统设计，了解偏振控制、相位调制等核心关键技术 ii）：熟悉LCD面板制造工艺流程 iii）：能熟练操作Zemax / Code V等光学仿真工具，以及SolidWorks / Auto CAD等结构设计软件 3，优先条件 i）：具有显示类投影技术或LCOS器件开发经验者优先 岗位职责： i，负责LCOS后端封装设计的优化及性能验证工作 ii，开展新型液晶封装工艺开发，完成气密性、散热与抗震结构的设计 iii，制定技术方案并推进其向量产阶段转化 关键词：LCOS，硅基液晶，气密封装，胶合封装

公司简介 深圳市纳微克科技有限公司是一家集设计、研发、生产、服务于一体的国家级高新技术企业，自2019年起专注于无刷电机（BLDC）控制驱动方案。我们深耕高速风筒、暴力风扇、吸尘器等电机控制领域，已为众多知名品牌成功打造市场爆品，积累了丰富的研发经验与供应链资源。 公司拥有15+位资深软硬件工程师组成的研发团队，从立项到量产执行完善的流程体系，确保产品品质稳定与交付准时。我们秉承“正直、匠心、拼搏、担当”的核心价值观，期待与您携手，共创下一个爆品！ 岗位职责 1. 软件开发：承担低压BLDC电机驱动控制器的软件设计、编码、调试及维护工作，满足产品功能与性能指标要求。 2. 算法实现：应用FOC（磁场定向控制）等先进控制策略，优化电机启动特性、运行效率、噪声表现及动态响应能力。 3. 系统联调：协同硬件工程师开展软硬件联合调试，定位并解决开发过程中的关键技术问题。 4. 产品验证：参与样机测试、调试及量产导入支持，协助处理生产环节中涉及软件的技术异常。 5. 文档输出：撰写并更新软件设计文档、测试记录及使用指南，保障技术资料的完整性与规范性。 6. 技术迭代：关注行业技术发展趋势，参与共用平台建设，持续提升产品的技术竞争力。 任职要求 1. 学历与经验：本科及以上学历，计算机、电子、自动化等相关专业；具备2年以上嵌入式软件开发经历，有BLDC电机驱动项目经验者优先。 2. 专业技能： 熟练掌握C/C++语言，具备良好的编程习惯和代码管理意识。 熟悉ARM Cortex-M系列（如STM32、GD32等）MCU开发环境，掌握I2C、SPI、UART、PWM、ADC等常用外设驱动开发。 理解FOC（磁场定向控制）算法原理并具备实际实现经验，有高速风筒、暴力风扇、吸尘器等低压BLDC产品量产落地经验者优先。 熟悉峰岹（Fortior）、灵动、兆易创新等主流电机控制方案者优先考虑。 可独立阅读电路原理图，并配合硬件人员完成系统调试与故障排查。 3. 综合素质：具备较强的学习能力、沟通协调能力及团队合作意识；工作认真负责，富有责任心，具备主动解决问题的能力。 4. 加分项：具备RTOS（如FreeRTOS、RTThread）开发背景者优先；有电机控制算法仿真实践经验者优先。 薪资福利 薪资范围：月薪 8-15K（优秀者可面议）+ 绩效奖金 + 项目奖金 ，核心骨干可享股权激励。 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、生日红包、定期团建、专业培训。 工作环境：扁平化管理，技术氛围浓厚，与经验丰富的研发团队共同成长。

【北京朝阳·】多岗位招聘！五险一金+13薪，福利拉满岗位名额有限 热招岗位 技术运维类 设备/锅炉组工程师：负责暖通、锅炉、冷站系统运维，需持电工/锅炉证，2年+大型商业运维经验 空调末端组工程师：负责风机盘管、新风等末端设备维保，持空调/低压证优先 强电工程师：负责楼宇配电、照明系统运维，持高低压电工证，2年+商业强电经验 弱电工程师：负责安防、监控、楼宇自控等系统运维，弱电相关专业优先 管理类 环境管理主管：统筹保洁外包、环境品质管控，5年+物业环境管理经验，商业综合体优先 车场/秩序主管：负责停车场运营、团队管理，5年+物业车场管理经验优先 薪资福利 - 基本工资4300元/月起 + 全勤奖300 + 餐补300 + 季度奖+话费补贴100元，综合工资每月5500元 五险一金+补充医疗+子女险+全年13薪，福利齐全 多班次灵活选择，大型商业综合体稳定平台，发展空间足 工作地点 北京市朝阳区， 应聘方式 有意者可直接投递简历，面试地点同工作地点 （所有岗位，需适应轮班、应急到岗、以上岗位年龄20一46岁以下的、中专/大专文凭）

工作职责 1.负责公司产品临床试验的整体规划，联合临床专家与统计专家共同完成临床方案、观察表格及临床报告等技术文件的编制工作。 2.承担临床试验数据的审核与整理任务，按统计规范汇总资料，编制临床报告并提交临床机构审核盖章，获取正式批准的临床报告。 3.根据公司产品注册进度安排，主导注册工作的实施，负责首次注册、重新注册、变更注册及相关补充材料的编制、法规合规性审查及申报递交。 4.全程跟进注册流程各关键节点，保持与各级药品监管机构的良好沟通与协作关系。 5.协同推进公司质量管理体系的运行、维护与优化，参与内部审核及管理评审的筹备工作，监督各部门质量目标的落实与考核。 6.配合开展质量体系的认证与持续维护，迎接上级监管或第三方审核机构的监督检查，组织完成注册过程中涉及质量管理的相关任务。 岗位条件 1.教育背景：硕士及以上学历，专业包括医药、化学、生物、材料、机械、电子等相关领域，特别优秀者学历可适度放宽。 2.知识技能：掌握医疗器械相关知识，熟悉临床试验全流程，具备基础统计学能力。精通医疗器械注册流程，能够独立组织并审核注册资料完成注册申报。熟知医疗器械注册相关政策法规，了解ISO9001、ISO13485、GMP等质量管理体系及生产管理要求。 3.能力要求：具备良好的团队协作意识、分析判断能力、组织协调能力、沟通表达能力以及较强的执行力和人际互动能力。 4.其他素质要求：身体健康，精力旺盛，具有高度的责任感和敬业精神。

岗位职责: 1、制定弱电系统设备的安全操作规范、检修流程及相关管理制度。 2、编制弱电系统周期性维护保养方案，并依计划落实检修与保养记录工作。 3、快速响应并解决本专业技术问题，当班期间准确填写相关运行和技术记录。 4、监督本专业所属设备的运行状态，及时发现异常情况并消除潜在风险。 5、承担本专业设备的日常维护与故障维修任务，完整记录过程，并对检查发现问题立即处理。 6、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历，通信工程、电子信息、计算机、智能化或相关专业； 2、具备较强的实操能力，可独立完成方案设计，并绘制相应的工程图纸资料； 3、责任心强，具有良好的团队协作意识及沟通表达能力。

【岗位职责】 1.跟进项目执行进度，针对技术方案与生产工艺环节中的问题提供可行性建议，并有效推进项目按计划实施； 2.从项目启动至交付及后续服务阶段，全程对接客户需求，包括需求确认、变更管理、交付周期协调、出厂安排、试产与验收等事项，并将信息准确同步至研发、生产及售后相关团队； 3.跟踪售后服务中问题的处理进展，统筹调配所需资源，确保问题高效闭环。 【任职要求】 1.具备5年以上自动化设备研发设计、工艺或调试相关工作经验； 2.具有较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 3.逻辑思维清晰，具备优秀的分析与实际问题解决能力； 4.工作态度端正，责任心强，能适应高强度工作，具备良好团队合作意识； 5.可接受长期外出差； 6.拥有现场技术支持经历者优先考虑。

工作地点： 1、栾城区 联东U谷石家庄科技创新中心3D栋3楼 2、赵县 瑞博纺织厂南行50米 【岗位职责】 1. 业务学习与实践 - 参与企业日常运营流程，涵盖采购、销售、物流等关键环节。 - 掌握国际贸易规范及相关的政策法规知识。 2. 项目管理 - 在导师指导下推进小型项目落地，积累实际项目运作经验。 - 协助开展市场信息收集与数据整理，为管理决策提供依据。 3. 跨部门协作 - 与生产、质检、财务等部门保持高效协同，保障信息顺畅传递。 4. 客户关系维护 - 参与客户对接与服务过程，增强客户服务意识与响应能力。 5. 文档管理 - 负责业务资料的分类、整理与存档，确保文件准确齐全。 【任职要求】 1. 学历背景：本科及以上学历；专业不限，商科、管理类、经济学、理工类等相关专业优先。 2. 核心素质与能力 - 具备领导潜质：在校期间曾担任学生组织、社团或竞赛团队负责人者优先。 - 学习能力强：能迅速融入新环境，掌握新领域知识。 - 沟通表达佳：具备良好的语言和文字表达能力，善于跨团队协作。 - 分析与解决能力：思维条理清晰，能够基于数据或调研提出可行建议。 - 抗压性强：能适应快节奏工作模式，接受轮岗或外派安排。 3. 经验要求 - 有相关行业实习经历者优先考虑。 - 参与过商业比赛、创业实践或公益项目者更具优势。 4. 技能要求 - 熟练操作PPT、Excel等常用办公工具。 5. 其他软性要求 - 认同公司倡导的价值理念，如创新、客户至上等文化导向。 - 具备较强适应力，愿意接受轮岗、异地派遣或出差任务。 - 职业目标明确，希望在外经贸领域持续深耕并长期发展。

1、负责中控室数字化控制系统的运行操作，以及相关生产设备的日常维护与保养工作； 2、落实本岗位质量管控职责，严格执行生产工艺规范，确保产品品质达标； 3、依据市场需求制定并实施生产计划，组织班组成员完成各项生产任务指标； 4、推进生产岗位标准化体系建设，提升生产效率，结合市场调研协同优化生产环节问题； 全国范围就近分配

一、公司介绍: 民营500强企业，全国团餐行业排名TOP1，2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业，全国解决就业民营企业排名16名，全国12万+员工； 任享时光创业合伙人平台； 二、岗位职责： 1、作为公司管理干部储备人选，企业将实施系统化培养机制，由公司高层直接指导，全面参与核心业务运作，实现快速成长； 2、需深入项目基层，开展县域市场拓展，掌握全链条业务流程，全面了解公司运营与管理模式，逐步成长为具备独立运作能力的项目负责人及管理骨干； 3、负责产销协调、安全库存管理、仓储配送等相关工作，需接受定期出差安排。 三、岗位要求： 1、本科及以上学历，双一流、985、211院校优先，农业类院校、物流相关专业或有服役经历者优先考虑； 2、具备快消品行业工作经验或市场开拓背景者优先； 3、有创业经历或销售冠军经历者优先； 4、对市场与产品研发具有浓厚兴趣； 5、工作经验不限，欢迎应届毕业生投递 四、福利待遇: 五险一金、住房补贴、就餐补贴、话费补贴、电脑补贴、节假日福利、探亲等；

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

灞桥国水风电厂 灞桥国水风电厂 ———————————— 长白班岗位 管吃➕管住 出勤满10天可预支工资 【招聘岗位】焊工、行车工 1⃣焊工 ，45岁以下，必须要有焊工证（必须是应急管理厅的证），会识图，主要使用二保焊，能熟练使用碳弧气刨，产品需要一级探伤 【薪资待遇】同工同酬，综合收入7000-11000元/月 2⃣行车工 ，45岁以下，要求持有效特种设备作业操作证（代码Q2），并能熟练开操作行车。 【薪资待遇】同工同酬，综合收入4000-5000元/月 【上班时间】长白班岗位（8:30-17:30），有加班，月休2-4天，具体的根据厂区产线安排 【福利待遇】吃住免费，住宿水电费均摊，。

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福利： 1. 零食站、下午茶、生日会、聚餐、节日礼品应有尽有！ 2. 双休，国家法定节假日，带薪假期，样样不缺！ 3. 现金奖、金蛋奖、旅游奖、绩效奖、月度奖、年终奖、奖奖是梦想！ 4. 线上、线下培训随时跟上！ 5. 甲级写字楼，毗邻华为坂田基地，高氧环境，舒适惬意，视野超好，地处繁华区，百米内有羽毛球场、篮球场、足球场、乒乓球室、健身房......要啥有啥； 6. 交通便利，地铁10号线-贝尔路站-C出口-400米内，百米内多个公交站，路路通。 岗位职责: 1、绘制各类灯饰、非标定制灯具的深化图和生产图。 2、检查所有产品图纸的正确性。 3、随时协助业务员洽谈项目需求细节。 4、必要时去项目所在地测量或指导安装。 任职条件: 1、擅长CAD平面图和三维图的绘制。 2、熟悉各类装饰灯的结构，有配件库可以随时取用画图。 3、三年以上非标定制酒店家具灯的绘图经验。 4、能看懂工程平面图和立面图，了解各类工程项目的现场需求。 5、能够灵活组合运用CAD、Dialux、3D、酷家乐、AI等软件实现绘图需求。 6、热爱灯具行业，愿意在这个行业精耕细作。 7、吃得苦中苦，方得高收入。

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岗位职责： 1、配合负责人推进灯光研发相关任务； 2、独立完成灯光方案设计全流程，涵盖概念创意至深化设计，包括灯光效果仿真、灯具配置、照明参数计算等内容； 3、与室内设计团队密切协作，参与项目前期灯具布局研讨，从光影表现、空间情绪塑造及功能需求等方面提供专业技术建议； 4、依据室内设计成果，优化调整灯具布置图纸，确保照明系统兼顾视觉美感与实际使用功能； 5、根据不同项目特性，制定富有创新性且契合项目调性的照明方案，并在现场指导灯具安装与效果调试； 6、协助负责人处理灯光设计团队的其他日常事务。 任职要求： 1、具备3年以上地产、酒店类设计公司灯光设计经验，能适应频繁前往施工现场； 2、参与照明设计理念制定、视觉呈现，承担照度模拟及灯具选型工作； 3、关注照明领域最新发展动态，理解室内空间设计的基本逻辑； 4、具有较强的沟通表达能力，工作积极主动、责任心强，能应对工作压力；具备良好的团队协作精神与职业心态，愿意在本领域持续深耕发展。

工作职责 1. 配合主案设计师推进家装项目的方案细化，完成CAD施工图制作、3D效果图呈现及材料搭配建议。 2. 协助开展客户对接相关事务，包括现场量房、需求信息汇总、方案调整跟进与反馈处理。 3. 对接施工团队与材料供应商，保障设计意图准确实施，监控项目进展并及时反馈突发情况。 4. 配备资深设计师全程指导，快速掌握工作流程，提升方案落地效率

主修师傅，双证，价格私聊

薪资：无责底薪3500-5000，提成4-6%，每单奖金500元，综合月收入3-5万 任职要求： 1. 具备出色的谈判能力，沟通表达顺畅，执行力强，工作认真负责，具备良好的判断力 2. 形象气质佳，富有亲和力，具备较强的团队协作意识，善于沟通与组织协调 3. 熟练操作CAD、酷家乐等相关设计软件，了解家装施工工艺及常用材料特性 4. 有室内装饰行业相关设计经历，掌握量房等专业技能 5. 具备一年及以上同领域工作经验 公司直招，不收取任何费用！！！ 福利待遇面议！薪资结构：无责底薪+单笔奖励500元+提成

岗位职责: 1.负责免漆定制工厂车间的生产管理工作，确保生产流程的高效运转。 2.监督生产过程，保证产品质量和生产效率，满足客户需求。 3.组织实施车间内部的生产计划，协调各部门间的工作，确保生产目标的达成。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够有效地与团队成员和上级领导交流。 2.具有较强的组织和协调能力，能够处理多任务并解决问题。 3.对生产管理有深刻理解，能够持续优化生产流程和提升工作效率。 4.工作地址陕西省咸阳市武功县三元科技产业园

【西安一宅一物建筑装饰工程有限公司诚聘·期待优秀的你加入】 我们是专注家装设计与施工的本地装饰公司，团队氛围轻松无内卷，福利齐全，现诚招2名核心伙伴，一起筑造美好家！ 岗位一：前台/行政助理 你将负责：客户暖心接待、日常行政协助、设计师资料配合 我们希望你：形象大方、沟通温柔、做事细致，会基础办公软件即可，有无经验均可，有人带教！ 薪资：3000-5000，月休4天 岗位二：室内设计师 你将负责：客户设计方案全流程、谈单签单、工地落地跟进 我们希望你：懂设计、会沟通、有想法，熟练设计软件，有家装经验优先，优秀应届生也可培养！ 薪资：6000-15000，高额提成不封顶，晋升空间大

岗位职责 1、客户需求沟通与分析 接待客户，全面了解其装修风格偏好、功能需求及预算范围，提供专业且个性化的设计建议； 2、方案设计与效果呈现 熟练运用CAD、酷家乐等设计工具完成平面布局与效果图制作，支持酷家乐对接下单流程； 结合公司产品体系优化设计方案，兼顾设计实用性与成本控制； 向客户讲解并展示设计方案，依据反馈进行调整完善，提高方案认可度与成交转化； 3、销售支持与订单跟进 协同销售团队提供设计技术支持，助力客户签约； 指导客户完成材料选择与色彩搭配，保障整体设计风格统一协调； 跟进项目实施进度，联动生产与安装环节，确保设计成果精准落地； 4、市场与行业趋势研究 跟踪家居设计流行趋势，持续优化设计策略以增强竞争力； 整理客户意见与建议，推动产品升级与设计服务流程改进； 任职要求 1、学历不限，室内设计、家居设计等相关专业者优先考虑； 2、具备2年以上全屋定制或家具设计工作经验，有成熟案例者优先； 熟悉定制家具行业知识，包括板材类型、五金配件及相关生产工艺； 3、专业技能 拥有实地量房及安装指导经验，精通CAD、酷家乐等设计软件；可独立完成整套方案设计； 掌握基础施工工艺与常用装饰材料特性，确保设计方案可执行性强； 4、个人素质 具备良好沟通能力和服务意识，能准确理解并响应客户需求； 责任心强，具有团队合作精神，适应一定工作强度； 热爱家居设计领域，关注装修风格演变，主动学习行业新动态； 薪资福利 薪资结构：底薪4000＋提成（设有阶梯式提成机制） 福利待遇：提供带薪培训、定期组织团队活动

岗位要求： 1、电力系统、电气自动化或电力运行相关专业，熟练掌握电力系统一次及二次设备知识； 2、熟悉供电系统变配电运行操作规程、电力安全作业规范以及电气设备交接试验标准； 3、了解市场主流一、二线品牌微机保护装置厂家产品，可独立完成各类保护装置的校验、分系统调试及整站调试工作； 4、具备编写全电压等级变电站（含新建、改建、扩建项目）二次系统技术方案的能力； 5、持有特种类（继电保护）入网作业资格证书； 6、能够适应出差工作安排。 任职要求： 1、工作态度端正，责任心强，能承受工作压力； 2、具备二次专业试验技能，掌握系统调试计划制定与现场调试实施能力； 3、具备电力系统常见故障分析与处理能力； 4、电力自动化、电气自动化及相关专业背景者优先考虑。

陕西宸亿隆装饰工程有限公司，2007年成立，专注于居家装饰服务领域。宸亿隆家居为中国装饰协会会员单位，西安市家装委副会长单位，具备装饰工程与设计二级资质。 目前在招岗位： 家装（可接受零基础）：招聘家装顾问、室内设计师、设计师助理，部分职位欢迎无经验者加入，有兴趣的伙伴请尽快提交简历。 工装（需相关经验）：诚聘商务经理，该岗位要求具备实际工作经验，无经验者请勿申请！欢迎推荐合适人选

陕西精艺雅饰装饰公司

岗位要求： 1、具备独立谈单能力； 2、结合客户需求与房屋格局，提供匹配的室内装饰设计风格； 3、能够独立完成整体设计方案，绘制细化图纸并审核施工图； 4、负责与客户对接主材选配及相关协调工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计或相关设计专业； 2、具有家庭装修设计施工经验（独立设计工作1-3年），熟练使用CAD、Photoshop、酷家乐等室内设计相关软件； 3、熟悉各类施工工艺，关注并学习前沿设计趋势，具备创新意识和良好审美，对设计工作充满热情； 4、具备良好的沟通技巧、学习意愿、责任心强，执行力佳，富有团队合作精神。