军区医院。大量需要护工。年龄58岁以下， 男女不限。 薪资6000一15000左右。包吃包住 有意向者报名。电话联系。

急急急杭州别墅阿姨 【工作类型】住家保姆 【上户时间】马上急找 【工作地址】杭州萧山 【工资预算】9000-1w/26天 【工作内容】家里2口人，房子360平，实际打扫200平不到，客户有洁癖，阿姨主要烧饭保洁，客户经常不在家吃饭，然后保洁收纳整理，要会用各种家电，有分寸边界感，懂礼仪 【年龄籍贯】50岁以下，擅长江浙菜，煲汤接受晚睡晚起，服务性强。 【联系方式】盛老师九项体检幽 马上要人 杭州建德售后住家单 【工作类型】：住家 养老单 【工作地址】：杭州 建德 【工作内容】:主要照顾一个60多岁的老人，气切，130/140多斤，肌肉萎缩，隔1.2小时需要翻身，白天可以补觉。 护工都可以，性格温和的，责任心强的，有气切经验，会吸痰拍背，过年不回家 【工资待遇】：8000/月 【联系方式】：盛老师 ，有单费

岗位职责： 1.负责照顾老人或病患的日常生活起居，包括协助进食、洗漱、穿衣和如厕等基本生活活动 2.定期监测并记录服务对象的身体状况，如体温、血压等基础健康指标，发现异常及时上报 3.协助医护人员进行简单的护理操作，按时提醒并协助服药，配合完成康复训练计划 4.保持居住环境整洁卫生，定期消毒清洁房间及个人用品，确保安全舒适的生活环境 5.给予服务对象心理关怀与情绪支持，陪伴交流，提升其生活质量与幸福感 任职要求： 1.具有良好的服务意识和责任心，耐心细致，具备较强的沟通能力和同理心 2.持有相关护理培训证书者优先，有医院、养老院或家庭护工经验者优先考虑 3.身体健康，能胜任长时间站立、搀扶及体力照护工作，无传染性疾病 4.年龄一般在22-55岁之间，能接受轮班制或住家工作安排，工作地点根据服务需求分配 5.学历不限，接受岗前培训，愿意长期稳定从事护理行业者优先录用

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负责老年人身，心，社，灵邓方面的工作。

今天需要60岁以上的护工，只要会做就行。工资一对一4500，一对二4800，包吃住地址在浙江省杭州市。萧山区联系电话朱姐

杭州三甲医院，急招护工，工资6000一1200男女不限，身体健康，年龄60以下

杭州长护险，急需护工、护理员，*薪资：7000～12000左右，只上白班，没有夜班，每天8～10个小时，每月政府发放工资， 2*年龄要求：25～60岁均可，身体健康，有爱心，有耐心。 3*新人培训3～5天，直接安排工作，培训期间包吃包住，名额有限速与我联系

岗位职责： 1、负责每日开诊前的各项准备事务 2、协助医生完成诊疗过程中的相关配合工作 3、严格执行消毒隔离规范、医疗废弃物处置流程及消毒操作制度 4、具备良好的团队协作能力，听从护士长的工作安排 岗位要求： 1、大专或以上学历，护理专业，持有护士资格证 2、需具备口腔护理经验，有高端连锁口腔诊所或临床实践经历者优先 工作时间：上午9:00-18:00周单休

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萧山区华媒智谷传媒,招装修木工2名，不耍滑，长期有活，380一天

26元/小时，萧山外企阀门厂，两班倒 装配工26/小时 车工27/小时（会游标卡尺） 叉车27/小时 尼龙工26/小时（有500补贴每月） 年龄：18-40周岁，能接受两班倒 工资：综合薪资6500到7000元 上班：12小时两班倒（半个月倒班） 吃住：无住宿，包工作餐 发薪：次月10日发上月工资 地址：萧山开发区高新六路。

杭州萧山明天找一名塔司替班反挡机不是很忙，260加班30

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急用护工男女都行，长白班七点至六点，一天一百五十元，市人民医院建华区，病人自理主要给病打三顿饭，联系电话非诚勿扰

吉林市同正颐养中心招白班护工供吃供住签合同4900元左右。有想去的可以和我联系。

【工作类型】住家养老护理 【工作地址】南通如皋 【工资预算】5500～6000/月，上六休一，加班算工资。 【工作内容】照顾一个女老人中风，不自理，瘫痪在床，不能说话，用尿不湿。 【要 求】55岁及以下，干净利索。做事有条理，可以配合加班，性格温和， 【联系方式】周老师（同步）

家庭活老两口，老头癌症陪化疗，给老太太带口饭，简单卫生，长活，老太太长期用，老头老太太都80多岁，能走能撂，嗯，工资5500两天休法定假日正常护工，58岁以里有护工证的。 电话

护老单:茂华爱琴海，24护工，老人需要搀扶，老人自理，家务做饭，4休，4200。

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小姐妹，现在谁有空啊？萧山这个滨江大架的那里，那里要人干活，小时工。他是一个小时能做好，算两个小时钱了，好不好？80块钱。。

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招长期小时工 4名 年龄18-40岁 上班时间：8:00-18:30 工资18元/小时 包吃一餐 包住 要求必须 半个月结算一次 请携带身份证报到 微电同步：. 地址:萧山桥南

轻医美护士，此岗位仅为护理岗位，非销售性质，无需承担销售任务，请仔细阅读岗位要求后再投递，感谢配合。 无轻医美经验及仅有外科背景者请勿投递，谢谢。 岗位职责： 1.负责注射治疗的协助与配台工作 2.协助皮肤科诊疗并执行相关护理操作 3.严格执行医疗感染防控规范 4.配合科室负责人完成日常医疗支持工作 岗位要求： 1.具备2年以上医美领域护士工作经验，持有有效执业资格证书（必备条件） 2.性格积极，具备良好的沟通能力，形象端正、气质良好（重要考量） 3.具有医护人员应有的高度责任心和职业素养

一、岗位职责 1.护理管理与监督：制定并优化口腔科输液室的护理管理制度与操作规范，监督落实情况，保障护理工作有序、规范开展。 2.质量控制：组织开展输液室护理质量检查与评估，持续提升护理服务的专业性与安全性。 3.日常工作监管：对护士的日常护理行为进行督导，确保各项护理流程准确执行。 4.培训与考核：参与输液室护理人员的业务培训及绩效考核工作，提升团队专业能力。 5.团队建设：营造积极协作的工作环境，增强团队凝聚力，促进职业素养和护理技能提升。 6.物资管理：统筹输液室所需物资的申领、保管与分发，保障物资配备齐全、使用合理。 7.设备管理：负责输液室设备的采购申报、日常维护与运行管理，确保设备处于良好状态。 8.患者安全：关注输液过程中的患者安全，及时识别并处置潜在风险，防范不良事件发生。 9.内部协调：与口腔科医护团队保持密切配合，协同解决护理工作中出现的问题。 10.外部沟通：主动与患者及家属沟通交流，建立信任关系，提升就医体验与满意度。 11.完成科室负责人交办的其他工作任务。 二、任职要求 1.教育背景：护理专业大专或以上学历，持有护士执业资格证书； 2.工作经验：具备3年以上在口腔医院或综合医院担任护士长管理职务的经历，具有主管护师或以上职称； 3.工作技能：熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作； 4.具备较强的沟通协调能力，能与患者及医疗团队成员顺畅协作； 5.具有良好的职业道德意识，重视患者隐私保护，切实维护患者合法权益。

一、岗位职责 1.部门管理：制定并落实本科室护理工作计划，定期开展总结与汇报，建立健全护理管理制度、操作流程及质量标准，保障护理工作规范化运行。 2.护理管理：统筹科室护理人员排班、考勤与日常事务管理，科学调配人力，满足临床护理需求；组织护理质量检查与考核，及时发现问题并推动整改。 3.患者护理：主动与患者及其家属沟通，倾听反馈意见，持续优化护理服务质量。 4.物资管理：负责本科室护理物资的申领、保管与报废处理，确保物资供应充足、使用合理。 5.设备管理：定期核查护理设备运行状态，落实维护保养措施，保障设备正常使用。 6.培训管理：组织开展科室急救培训，提升突发事件应对能力；安排护士技术考核和业务学习，落实带教任务，促进团队专业水平提升。 7.院感管理：严格执行院内感染防控措施，杜绝感染风险，保障医疗护理安全。 8.完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1.教育背景：大专及以上学历，护理相关专业，持有执业护士资格证书； 2.工作经验：具备3年以上口腔医院或综合医院护士长管理经验，取得主管护师及以上职称； 3.工作技能：熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件操作； 4.熟悉口腔门诊诊疗及护理流程； 5.具备较强的组织协调能力和团队协作意识，善于营造积极工作氛围，能够有效激励团队成员。