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本厂招工整件熟练车工6名，外套夹克大量返单，意法品质标准，货源充足稳定，下半年主做呢料，外住有补贴每人400，电话：，，也可保低

本公司，自主品牌服装，四季装。半精品偏上。现招聘熟练流水车位数名。 要求:工作认真，有上进心，有团队精神！ 工作时间早八点至晚九点，每周六不加班，星期天休息。工资计件制，工资5500-8500，上不封顶，看个人能力。包吃住，外租房有房补。可交社保。 地址:临平区北沙东路58号（香影服饰）

岗位名称：上等工序（5名）、管理（1名）、后道（1名）、车位（夫妻对，共8位）。岗位要求：1.上等工序：岗位职责具体未提及，可能需要具备一定的生产或加工经验。2.管理：岗位职责为管理秋款上新及相关工作，要求具备良好的组织和管理能力。3.后道：岗位职责具体未提及，可能涉及生产流程的后期处理。要求熟悉工作流程，具备一定的技能和经验。薪资待遇：上等工序工资范围270-300元，。其他岗位的薪资未具体提及。

1.招服装熟练整件缝纫工多名，要求五年经验以上，个人优先，保底工资 9000 起 2.包吃包住 3.整件缝纫工四季梭织面料，工艺要求半精品， 4.上手有工价 5.工作地点富阳区

招聘：普工薪资：5000-13000公司名称：建德蔚岚服装招聘工种:梭织/针织、整件、流水车位(150人)薪资福利:货源稳定、全年货源充足，常年不停工。计件高薪、上不封顶，月薪5000一13000元。正规缴纳社保，权益有保障，包吃住。每月固定休息2天，工作生活兼顾。上班时间:早7:30一晚5:30加班自愿，加班费足额另算，多劳多得!订单常年稳定不愁没活干，薪资靠谱福利齐全工作地址：浙江建德大同镇丝绸产业园15号楼

我这边招兼职做针织整件的，价格高于市场价 长期招，当日结算 要求做品牌货的针织缝纫工整件的

岗位职责： 1.按照工艺要求完成服装产品的缝纫 2.熟练操作平车、拷边机、砍车等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量，及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.能独立完成整件衣服的封样 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，经验不限 2.手眼协调能力强，具备基本识图能力和针线手感 3.吃苦耐劳，责任心强 4.初中及以上学历，身体健康，无传染性疾病 5.遵守劳动纪律，服从工作安排 6.能封样衣，能做小单的

熟练工优先，学徒亦可

能做整件帆布包抱枕等纺织品。月薪8000-14000

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【职位要求】 · 年龄16--45岁，男女不限，持二代身份证。 · 认识26个英文字母，学历不限。 · 身体健康。 【薪资福利】 · 综合工资7000--8000元/月 · 小时工320元/天，离职随走随结。 · 包吃住 · 缴纳五险，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 · 公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。

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苏州园区保安｜秩序员招聘 工作地点：晋合公寓 / 香茂花园（就近分配） 上班模式： 薪资：160元/班-180元/班 包食宿 高端小区，环境好，岗位稳定 任职要求 55周岁以下，身高170cm以上，身体健康，无犯罪记录，服从管理，有物业保安经验优先。

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【龙泉汽车厂缝纫工 长白班岗位】不体检 招聘岗位 岗位一：缝纫工长白班坐岗 缝纫熟手（8.30-19.30） 缝纫工要求：18—45岁，男女不限。会缝纫机，或有服装厂及沙发厂，鞋厂等工作经验优先。 工作内容，：对汽车头枕的缝制等（8.30-19.30） 工资待遇:5500-6500/月 食宿：厂区内提供免费工作餐，提供免费住宿。 宿舍4-5人/间，有空调、独立卫生间、热水器（包住宿，平摊水电费）

服装缝纫工，学徒也可 主要做枕头外包装 工资计件月6000-9000 可带回家做，时间自由 适合宝妈，全职

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上班时间8:00-20:00 两班倒 薪资待遇： 质检/学徒/25元/时 7500-8500元/月 装箱/包装22元/时，月薪6500元 五险一金，月薪7500+ 要求：男女不限20-42周岁 流水线，包吃包住

包装工；岗位要求：年龄在18至35岁之间；负责打包装箱工作；工作时间固定为周一至周五的早8点30至下午6点30，加班另算。薪资待遇：月薪范围在4500至5000元，包括房补饭补；加班另算薪资。

招聘平开纱门师傅，熟练工，工资1万，加班再算，包吃包住

招聘岗位：普工、操作工、组装工、包装工、质检、岗位简单，不需要技术，新手有人带。 薪资待遇：综合月薪 7000‑9000 元，薪资结构清晰，底薪 + 加班补贴 + 绩效奖励，多劳多得。车间工时充足，收入稳定，每月准时发薪，不拖欠工资，不压工资。 上班模式：全部长白班，不用倒班，不用熬夜上夜班。岗位坐班居多，车间环境干净整洁，管理人性化，不刁难员工，上班氛围轻松。 食宿福利：厂区包吃包住，食堂伙食正常可口。宿舍免费提供，配有空调、热水器、独立卫浴，拎包就能入住，水电平摊，没有隐形扣费。 入职优势：入职 0 费用，没有、不收、不收、不收，全程免费安排。不用体检，，带上本人有效身份证就可以参加面试，面试通过当天可以安排宿舍。 任职要求：18‑45周岁，男女不限，不看学历，有无工作经验都可以。只要做事踏实，服从车间基础管理，愿意稳定长期干活就可以。

一·薪资待遇： 1·长期正式工：底薪2690-3300+奖金+加班费+绩效津贴+夜班补助+全勤+学历补贴=7200元/月，带年薪休假，发放年终奖金，晋升空间大，享受多种福利待遇. 2·临时工：25-28一小时，260-280元/天，厂区包吃包住，月综合工资7000-8000左右。 ，合同到期可续签，小时工也可以转为正式工。 3·新政策，新待遇，订单数量稳定且增加，可自愿加班。 二·招聘岗位 1·普工岗位 （主要生产手机配件，电脑配件，蓝牙耳机，数据线，开关，扫地机器人之类的，工序简单易学，无经验有老员工带）不穿连体无尘服，坐班，长白班。 三·具体要求： 1·年龄18-45周岁，男女不限。 2·经验不限，学历不限。 3·身体健康，吃苦耐劳，体内无钢板，可以配合领导指挥。 4·携带有效身份证。 上班时间： 早上8：00-12：00，中午13：00-17：00，加班自由选择，想多赚钱就多加班，不想加班也不强迫（加班费计算：工作日内加班1.5倍工资，双休日加班2倍工资，国际节假日加班3倍工资）上六休一，月休四天。 四·福利待遇： 1·宿舍设施齐全（可提供被褥，床单，被套，床垫等配备）配备空调，电视，洗衣机，无线网，24小时提供热水，有阳台可晒衣服。外宿租房人员可申请住房补贴。 2·吃饭一日三餐免费提供，四菜一汤，米饭套餐，面条，馒头，炒菜，砂锅，清真食堂，供员工自主选择。 3·保险：公司缴纳五险一金，。 4·每周可预支生活费。

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3.工作时间：每个星期五天，每天八小时外都算加班时间；一般12小时，倒班，一周休息1天21,[薪资方案一]：小时工(随走随结)计时无产量要求长白班两班倒自选!!! 保底7000元 白班25元/小时按||小时计薪，日薪保底275元，综合工资7500-7800元左右 两班倒：25元/小时+额外夜班补贴20元，综合工资7500元左右(每月薪资次月15号一次全额结清，不拖不扣) 2,[薪资方案二]：正式工(长期稳定福利)缴纳五险一金底薪2600元+每三个月根据岗位不同上调300-500元 (工作日|.5倍/周末2倍/节假日3倍) 叠加福利： 绩效奖金500-800元夜班补贴30元 高温补贴500元(6-9月)岗位补贴500-1000元全勤奖300元 月薪范围：保底7000元，综合工资在7500元左右 工作时间：每天八小时，普遍会加班两小时除外部算加班时间(做六休一[一加班自愿) 平时加班|.5倍；周末2倍；节假日3倍，正常为员工缴纳社保福利：

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【工作时间】 上午9:00-12:30，午休1.5小时，下午14:00-18:15 【休息制度】 双休 【工作地点】 下沙（钱塘新加坡园区）自建大楼，不接受请勿投递 【福利介绍】 五险一金入职即缴； 早7:30前、晚21:30后打车费用可报销； 提供免费早餐、员工食堂、现磨咖啡； 年终奖金、绩效奖金、内部超值购享福利； 带薪年假、零食下午茶、节日礼品、年度免费体检； 定期组织团建活动、生日关怀、火车头激励奖、旅游奖励等 【试用期】 试用期3个月（薪资全额发放，表现优异者可提前转正） 【薪资结构】 通常为底薪加绩效构成，具体薪酬根据面试综合评估确定； 年终奖为2-4个月底薪，每月20日准时发放 【学习成长】 系统化理论培训、素质拓展训练、专业能力进阶课程支持个人发展 岗位职责： 1、统筹产品组日常管理，包含产品信息制定、生命周期规划、销售数据复盘及团队成员任务分配 2、把控产品风格与发展方向，独立掌控开发节奏，带领团队解决全流程问题，并通过复盘优化策略与路径 3、负责每日在售商品协调及每周大型促销活动的产品品类布局，输出有效的营销建议与执行方案 4、主导内外部协作对接，完成组织架构与资源调配，推进人才梯队建设，培养基层至管理层复合型人才 5、对产品整体视觉呈现负责，具备优秀的审美能力，合理安排视觉设计出图进度与质量把控 任职要求： 1、大专及以上学历，服装类相关专业优先 2、拥有线上或线下品牌企业从业经历 3、具备团队整体运作规划、专业能力建设及人员结构优化能力，善于人才储备与团队氛围营造，推动目标达成 4、深入理解公司文化理念，并能在团队中有效传递与践行 5、具备出色的管理者思维逻辑与战略视野，能够影响并带动团队共同成长 6、适应快速发展的业务节奏，具备极强的执行力与跨部门沟通协调能力