现场设备维护

岗位职责： 1.按照图纸规范，完成制冷设备的制造、安装与调试任务；包括蒸发器、冷凝器等部件。 2.参与现有制冷系统的改进与升级，优化设备运行效率与节能表现； 3.针对制冷设备在运行过程中出现的技术故障进行排查与处理，提供专业的技术支持和维护保障； 4.与生产、销售等相关团队协同配合，保障项目各环节有序推进。 任职要求： 1.熟悉制冷工作原理及配套设备技术，掌握扎实的专业理论知识； 2.具备出色的分析与应变能力，可独立应对复杂技术问题； 3.具有良好的协作精神，能够实现跨部门高效沟通与联动； 4.热爱制冷领域工作，积极学习并适应行业新技术发展。

岗位职责: 1、负责摊铺机的结构设计、生产制造及日常维护相关工作 2、及时处理生产环节中的各类技术难题，保障产品品质稳定 3、参与产品升级与工艺优化，提升整体生产效能 任职要求： 1、掌握扎实的机械工程专业理论与实践技能 2、具备独立开展工作的能力，善于分析并解决实际问题 3、具备良好的协作意识，能与相关部门高效沟通配合

如果你 不喜复杂人际，崇尚以实力证明价值 渴望提升自我，追求专业精进与成就 希望快速成长为对社会、家庭有贡献，受人认可与尊重的人 向往加入卓越团队，勇争前列 欢迎加入澳波泰克，施展才华！ 在这里，我们将从应届毕业生培养起点出发，通过系统化的专业训练、研发项目实践、项目管理历练，直至以核心技术骨干身份参与创业合伙，全面锻造你在职业态度、工作方法、技术创新与竞争策略等方面的综合能力，助你成长为可独立主导高新技术产品开发、具备创办与运营高科技企业实力的复合型人才。 职责要求： 重点一本及211/985院校，机械设计制造及其自动化、机械电子工程等相关专业 其他机械类相关专业或有参与设计类竞赛并获奖经历者优先考虑 掌握机械原理、机械设计、机械制图等专业基础知识 具备机械工程材料、工程力学、电工电子等相关领域常识 熟练操作CAD绘图软件，精通Solidworks/UG/Pro/E等任一三维设计工具 态度积极，具备服务意识，能独立应对与解决实际问题 注重实践，富有创新精神，沟通顺畅，英语能力良好 岗位职责： 承担新产品研发与结构设计工作 负责机械结构方案、外观布局设计，功能实现及样机测试验证 参与现有产品工艺优化、测试改进、迭代升级与日常维护 根据客户需求制定技术方案，赴现场沟通需求并处理技术问题 福利待遇： 1）月薪8K-12K，年度提供1-2次调薪机会，另设年终奖金； 2）依法缴纳五险一金，并补充商业保险； 3）享有带薪年假、孝心津贴、购房应急借款支持； 4）定期组织团建活动，提供健康体检、节日福利、生日礼品、礼金等关怀项目； 5）免费提供住宿及工作用餐； 6）核心成员将有机会作为联合创始人参与新设企业运营

岗位职责： 1．关注行业市场在产品性能、测试标准及测试技术方面的最新动态，及时整理并反馈相关信息，为部门决策提供有效依据； 2．积极协同营销团队推进产品研发进程，为客户项目提供全面且持续的技术支持服务； 3．围绕公司中长期产品发展战略，助力实现市场份额稳步提升及经营业绩的持续增长； 4．深入开展市场调研，提出切实可行的产品优化建议和新产品的开发方案，承担新产品研发任务，完成图纸设计与技术参数制定； 5．负责新产品开发完成后的确认工作，编制相关技术文档，并为新产品申报公告提供必要的技术支持。 任职要求： 1．本科及以上学历，机械设计类相关专业，具备实际工作经验者，学历条件可适当放宽； 2．掌握机械设计基础知识，了解挂车产品技术要点，熟悉研发流程，把握产品创新发展趋势； 3．能够熟练操作办公自动化软件及各类计算机辅助设计工具； 4．具备较强的系统思维、学习能力、抗压能力、前瞻性视野、理解力与分析判断能力。

任职要求： 1、具备8年以上非标自动化设备机械设计相关工作经验。 2、具有独立承担项目开发的实际经历。 3、精通AutoCAD、Solidworks等常用机械设计软件。 4、熟悉电气、液压、气动系统及传感器的选型与应用。 5、需持有本科及以上学历。 岗位职责： 1、承担自动化生产线方案的设计与可行性分析。 2、负责机械总体结构图及零部件的设计与材料选择。 3、协同电气工程师完成非标自动化设备的整体设计与现场调试。 4、指导并处理设备在制造及售后服务中的技术问题。 5、归档整理技术图纸，编制操作与维护说明书等文档资料。 6、提供食宿福利

岗位要求：2025/2026届毕业，本科及以上学历，通过CET4，机械、材料、车辆、自动化、工业工程等相关专业。 发展方向：培养方向为机械、产品、工艺或研发类技术专业人才。

岗位职责： -负责激光切割产品系列的结构方案设计与整机开发工作； -配合自动化工程师、工艺工程师完成设备的安装调试及项目交付； -结合产品特性，为提升调试效率、优化操作流程，设计适用的辅助夹具； -以市场需求为核心导向，确保设计方案符合客户实际使用要求。 任职要求： -本科及以上学历，机械、自动化等相关专业，具备相关职称，条件优异者可放宽至大专； -具备五年左右产品或结构设计经验，有激光行业背景者优先考虑； -熟练掌握二维（AutoCAD）和三维（Pro/E、SolidWorks等）设计软件，可独立完成平面图纸绘制及三维建模渲染； -熟悉激光设备机械构造，了解周边配套系统及自动化集成设计； -掌握气动元件、电机、丝杆、导轨等自动化部件的选型原则与运行原理； -工作认真负责，具备良好的团队合作意识与职业素养。

设备维修工

岗位职责: 1.参与机械设计项目全流程，涵盖从方案构思到产品落地的各个环节； 2.承担机械零部件的设计与优化工作，保障设计方案的科学性与创新水平； 3.协助完成工程图纸绘制，编制完整的加工与装配工艺文件； 4.配合团队开展产品测试及迭代优化，确保最终产品质量符合标准。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，善于沟通并能积极解决工作中遇到的问题； 2.精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具； 3.熟悉常用机械加工方法及材料性能，具有一定实践操作能力； 4.拥有较强的创新思维，可主动提出可行性设计优化方案。

有铲墙皮师父吗，

济南市历城区招外墙保温，真石漆

莱芜高新区招一饭店聘凉菜师傅2名，炒锅2名，砧板2名，打荷2名，蒸车2名，前厅吧台2名，洗刷保洁4名，工资待遇好，带薪休假，联系电话

招聘信息 领秀城附近学校公寓招聘保洁数名，要求身体健康，有较好的团队合作精神，年龄50周岁左右，身体健康，无不良嗜好，8小时工作制（8:00---17:00），月休4天，工资面议，有经验者优先录用，有能力者后期可晋升。 （此招聘信息长期有效） 联系电话:

济南历城招弱电/安防，监控安装，配管穿线。

1、设备管理：制定并落实设备管理制度，组织建立设备标准、规范及操作流程，保障设备稳定运行与日常维护； 2、设备采购：统筹设备采购事务，编制采购方案，开展供应商评估，组织商务洽谈及合同签订等工作； 3、设备维护与修理：组织实施设备的日常保养与故障维修，定期巡检设备运行状态，制定维保计划，协调维修资源与进度； 4、项目管理：参与新建、改建、扩建工程中水电气系统的设计与规划，监督施工执行，并负责项目竣工验收及试运行投产工作； 5、审核与调查：对环保类设备的检修作业进行审查，配合环保职能单位开展污染事件的调查与处置； 6、节能降耗与环保：牵头拟定企业节能减耗实施方案，并推动相关措施落地执行； 7、技术创新与改进：跟踪行业设备技术发展动态，促进公司设备技术水平的提升与优化升级； 8、团队建设：负责设备管理团队的搭建与日常管理，确保人员能力与岗位要求相匹配； 9、绩效管理与考核：建立设备部门绩效评价机制，完善考核指标体系； 10、对资源的调配：负责变压器用电负荷的统筹规划，以及水、压缩空气、天然气等能源介质的合理配置与调度管理。

设备工程师招聘要求： 一、任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验：具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验，熟悉[例如：机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力： 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表（如万用表、示波器）的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力，能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理： 负责生产区域关键设备[例如：SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等]）的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施，确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除： 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障，进行根本原因分析，制定并实施有效的维修方案，最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进：执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作；主导或参与设备持续改进项目，提升设备综合效率。 4.技术支持： 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持，协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理： 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新；参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入：参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写，并对操作人员进行培训。 安全与合规：严格执行公司EHS（环境、健康、安全）规范，确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。

中国上市500强企业，在职员工2万人 1、工作内容：负责所在工序的设备维护、保养及日常巡检，确保设备稳定运转 2、基本要求：中专及以上学历，机电类专业，具备相关工作经验者优先；大专学历机电相关专业可放宽经验要求；能适应倒班工作安排 3、工作时间：白班08:00-20:00，夜班20:00-8:00 岗位福利： 1、公司提供住宿 2、用餐费用低至1-2元/餐 3、年底发放年终补贴 4、定期组织员工活动

1、工作内容：负责本工序设备的维护、保养及日常巡检，确保设备稳定运行 2、基本要求：中专及以上学历，机电类专业，具备相关工作经验者优先；大专学历机电相关专业可放宽经验要求；能适应倒班安排，包括夜班作业 3、工作时间：白班08:00-20:00，夜班20:00-08:00

1、维修方面：涵盖电气与机械领域，负责设备改进项目及复杂故障的诊断与处理，主导各类维修任务的实施； 2、熟练掌握生产设备运行原理后，结合个人专业能力，提出优化建议和改进措施，降低故障发生频率，从而提升产品质量； 3、能够快速掌握新设备操作与维护要点，全面了解现有设备状况，制定可行性改善方案，提升设备运转效率； 4、根据班组实际需求，协同装备部或其他相关部门协作，推动设备性能持续优化。 职位福利：年底双薪、绩效奖金、加班补助、包吃、包住、五险一金、带薪年假

喷刷涂料

1现场勘查方案制作2要求熟悉监控网络大屏3熟悉智能化施工4有项目经验

车间普工（配置工、包装工、机修辅助工）,若干,同上,4000-10000元/月,,商河县韩庙镇植保园

招二保焊工，每小时32元，两班倒，年龄18到51岁，月薪11000左右，没有焊工证也可以，需要会倒流焊，住宿免费，夜班、加班提供免费工作餐，常年有活无淡季。 地址：山东济南 详情电话咨询（微信同号）

招二保焊320元 两班倒，包住，有福利餐厅 月薪11000元左右，每天工作10个小时 不体检，18-50岁，没有焊工证也可以，要求熟练工。 工作地址山东济南！！！！

招中高级焊工 18-45岁，结构件焊工，铆工 主要从事大型结构件产品的焊接 碳钢100mm至120mm的厚料，需要二保焊机焊接 1.铆工要求： 能够看明白图纸（二维/三维）立体图 需要理解形位公差的含义 要求有焊工证 2.焊工要求：需要二级探伤合格率90%以上，入职考试时的试件是平焊和立焊要求合格率100% 每小时55元至80元，可以自愿加班， 面试时考试试件需要做二级探伤，，月薪20000左右 工作地址：潍坊高密市

招二保焊，保底320元，50岁以下，不体检，不要焊工证，不要求多层多道，会立焊，会倒流焊，工作稳定，长期有活，免费提供住宿，四人间全下铺 详情电话咨询 地址：山东省济南

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

岗位职责： 1、开展橡胶材料的技术研究与创新工作，持续提升产品性能指标； 2、参与新产品研发全过程，保障技术方案的可行性及市场竞争优势； 3、优化现有生产工艺流程，提升生产效率与产品品质稳定性； 4、关注行业前沿技术发展趋势，推动新技术、新工艺的引进与应用。 任职要求： 1、掌握橡胶材料科学及相关领域的基础理论与专业知识； 2、具备扎实的实验设计能力与数据处理分析水平； 3、具备良好的沟通协作能力，能协同多部门推进项目实施； 4、工作严谨细致，责任心强，具备独立分析和解决实际问题的能力。

章丘重型锻造有限公司现招开操作机熟练工一名，工资计件，年龄55岁以下；数控钻床工一名，有无经验均可，男女不限，工资计件，有意者电话联系(），地址普集杏林水库南首。