负责冠县、聊城的工程项目现场管理和工人协调，聪明能干，有防水工程施工经验！我们的工地主要是防水工程和同层排水工程的施工工作，月薪六千！无防水工作经验或工资要求高，协调能力差的，不要联系了！主要工作地点在聊城和冠县！大部分时间在聊城！

九号/电动车专卖店装修班组 标题 急招固定装修小班组，长期合作九号等电动车门店工装 招聘正文 本装修公司长期承接九号、雅迪、爱玛电动车专卖店整装项目，现诚招成熟固定施工班组合作： 1. 班组要求：4-6人固定班子，水电/木工/油工配齐，电工持证上岗，全员意外险，带班全程驻场，不转包、不临时拼散工 2. 经验要求：做过电动车连锁门店装修，熟悉门头钢架、展台、灯箱、充电桩布线、品牌标准化施工，能看懂施工图，过厂家验收 3. 配合要求：只对接我方项目负责人，禁止私接甲方活、私自加价改方案；工序完工报验拍照，材料进场核对，现场问题及时上报 4. 施工要求：工期守时，工地整洁，隐蔽工程规范，完工自检，工艺瑕疵免费整改返工 5. 合作模式：项目多、订单稳定，可多门店轮流派活，，售后统一派单 有意班组带上过往电动车门店完工案例联系，非对应工装班组勿扰。

1. 负责公司体系认证的申报及日常维护工作； 2. 负责军工资质相关证书的申请与持续维护； 3. 组织开展体系与认证相关的培训、内外部沟通及宣传推广； 4. 参与公司质量管理体系的建立与实施运行； 5. 承担公司各类项目的质量管理相关工作。

招聘，18 一 55，一个月 2 天假

精通火电厂的工艺管道、设备安装、钢结构安装等施工工序工艺焊接等。

诚招装修工长项目经理，要求有自己施工队伍经验丰富。不垫资，不欠工程款。先给钱再干活。

岗位职责： 1）参与三体系、能源管理体系、社会责任管理体系、压力容器制造体系、国军标体系的建设与优化，协助编制管理手册、程序文件、管理制度及相关标准，推动管理体系规范化运行； 2）负责组织并开展管理手册、程序文件及体系相关要求的培训工作； 3）牵头或参与内部审核与外部审核、资质评审等相关活动； 4）配合完成对供应商体系文件的审核与评估； 5）参与体系审核中发现问题的整改跟踪、纠正措施验证及闭环管理工作。 任职资格 1 学历要求：大专及以上学历，专业包括体系管理、工商企业管理、人力资源管理、机电一体化、数控技术、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程等相关方向； 2 工作经验：具备3年以上工作经验，其中至少2年从事体系运行、维护与管理工作，掌握ISO9001、ISO14001、ISO45001标准内容，熟知三体系的实施与运作流程； 3 工作能力： 1）具备质量管理相关技能，掌握体系管理方法与常用工具，能熟练操作各类办公软件； 2）了解ISO系列标准体系知识，熟悉各项体系认证及内部审核流程； 3）具有较强的组织协调能力和良好的沟通表达能力； 4）具备较强的文书撰写能力，可独立编制体系文件，在体系持续改进方面有一定实践经验与有效方法； 5 其他要求：能够适应一定的工作强度，心态稳定，认同企业价值观，踏实肯干、积极进取，具备诚信、务实、创新、超越的职业精神。

今晚要夜班工人10名，130元，工资日结，夜里管饭

位置：中国建设银行(德州龙盛支行)7:30–11:30，半天的活，80元联系电话：

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明天加后台做料老师两名，

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南宁市良庆区招工长/工程师，只要精通家装的，工程施工员不要

1. 看懂全套水电施工图：给排水、强弱电、防雷接地、消防水电、系统图、管线综合图； 2. 按施工进度提材料计划，精准算量，控制损耗，避免浪费； 3. 合理安排水电班组人员，协调土建、木工、暖通交叉施工，避免工序打架、工期延误。 4. 驻场适应力：长期工地吃住，能加班赶预埋节点； 5. 沟通协调：能和监理、甲方高效沟通，妥善处理施工矛盾； 6. 成本意识：严控材料损耗，减少返工，降低人工、材料成本； 7. 责任心：水电隐蔽工程后期维修难度大，必须细致严谨； 8. 抗压能力：应对赶工期、多工序交叉、验收整改压力 9.经验要求：5-10年工作经验。

招聘线路工长，负责地铁站线路及附属设备设施的检查、维修和养护工作。薪资范围为11000-18000。

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招聘工程师傅工作地点:和平区海光寺汇福华庭上24休48，的班次，7点30分交接班，年龄不限工资:2700元电话:

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明天在冠县需要招聘6名人员，有意者请电话联系。

今天下午新村需要打棉花叉三人9元一个小时联系电话

明天黑老需要三名干零活，130元，联系电话

招聘，要求45岁以下。

招聘小时工，要求做事认真麻利。工作地点在魏庄附近。，年龄需符合要求。

招聘公用事业管理岗位1人，管理九级，综合类。要求大学本科及以上学历，学士及以上学位，专业为能源与动力工程、能源与环境系统工程、建筑环境与能源应用工程、油气储运工程，或土木工程一级学科（供热、供燃气、通风及空调工程方向）、石油与天然气工程一级学科（油气储运工程方向）。

招工启事，联系电话：

，年龄要求25至50岁。招聘人数为两名。薪资保底3000元，工资月结。联系方式为电话与同步。

岗位职责: 1. 配合完成调色工作，协助研发经理开展技术实验相关任务 2. 负责实验室日常清洁与卫生管理，保障环境符合工作要求 3. 年龄****** 任职要求: 1. 为人正直，无不良习惯，态度积极，具备良好的团队心态 2. 具备实验室工作经验者优先考虑 3. 大专及以上学历，有相关经验者优先录用 岗位福利: 中午食堂提供工作餐，定期组织团建活动，举办学术交流会，供应下午茶 薪资待遇： 月薪3000-5000元，底薪+提成