安装配电箱配电柜工程师

惠州市惠阳区高速公路项目招工长/工程师，需有高速公路项目工作经验5年以上

福利工长线岗位，薪资为1.5元/小时，支付周期为三个月。

【岗位职责】 1. 主导在线近红外光谱仪整机或核心模组的设计开发：光源、分光模块、探测器、光纤探头、光机结构与热/振动隔离。 2. 解决在线场景的关键工程问题：粉尘、窗口污染、温度漂移、振动、样品背景干扰，设计吹扫、参考通道、波长校正等补偿方案。 3. 负责光谱采集与控制系统开发：探测器驱动、嵌入式采集、暗电流与噪声处理、信噪比与波长精度指标达成。 4. 主导光谱建模与模型现场迁移，推动设备接入客户工艺，完成从「离线化验替代」到「过程分析（PAT）」的产品化闭环。 5. 撰写专利、技术文档，跟踪技术前沿，指导工程师与算法/硬件团队协作。 【岗位要求】 1. 光学工程 / 分析化学 / 仪器科学 / 光谱检测 / 自动化 / 化学计量学相关博士（优秀应届可）。 2. 有光栅 / 傅里叶 / MEMS 近红外光谱仪整机或核心模组（光源、分光、探测器、光纤探头、光机结构）经验。

岗位职责： 1、负责LED灯具的开发设计，包括功能应用与外观创新； 2、开展灯具产品的市场调研与分析，推进产品优化升级； 3、参与新工艺、新材料、新部件的研发及产品设计概念的提出； 4、完成与产品研发相关的其他工作事项； 任职要求： 1、具备1年以上灯具产品设计经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、具备良好的手绘能力，熟练掌握设计类软件，能高效呈现设计创意； 3、具有扎实的美术基础，审美能力强，对市场技术趋势敏感，具备较强的创新能力； 4、具备良好的沟通协作能力，富有团队意识，学习能力强，工作认真负责； 5、本科及以上学历，美术、工业设计等相关专业，热爱设计工作，以实现卓越设计为职业追求。 公司福利： 1、薪资有能力者说了算 2、工作时间：双休 3、免费享受美味中晚两餐，免费饮品 4、转正后一年有1次调薪机会 5、公司注重人才发展培训，多方面提升员工综合能力 6、五险一金：入职即买 7、节假日：享受国家法定节假日及各项带薪休假，入职满一年即有5天年假，同时享有带薪婚假、病假、产假、陪产假和丧假等。

【岗位职责】 1. 负责产品研发初期对EMC与RF的设计评估； 2. 负责产品设计阶段对线路图与Brd图的检查与修改，在模具初期对产品机构进行EMC与RF的检查评估； 3. 负责产品实现阶段的EMC、RF测试与整改； 4. 负责各个项目的认证与评估； 5. 负责产品生命周期中EMC、RF相关问题的处理和技术支持； 6. 负责跟踪EMC物料及RF物料的变更。 【岗位要求】 1. 大学本科以上学历，电子信息相关专业； 2. 3年以上大型公司电子产品EMC、RF相关工作经验； 3. 熟悉电脑等通讯类产品的开发过程，熟悉EMC、Safty、RF等标准； 4. 具有一定的英语读写和沟通能力； 5. 具有分析解决设计研发中技术问题的能力，良好的团队协作能力。

研发工程师是连接销售团队与公司内部各职能单元的关键纽带，需准确把握客户在技术与产品层面的实际需求，并将其转化为可落地的技术成果与服务方案，创造实际价值。主要职责包括： 1、持续关注并研究行业内的产品动态，洞察产品应用领域的未来趋势； 2、快速识别客户的实际技术诉求，提供高水平的技术支持与解决方案，推动技术进步并引导行业发展方向； 3、基于既定技术方案，主导产品的开发实施过程，收集并响应客户使用中的问题反馈，提出整体优化对策； 4、结合前沿技术进展与产品发展要求，持续推进产品迭代更新，提升产品竞争力以更好适应市场变化。 岗位要求： 1. 具备博士及以上学历，专业方向为高分子材料、应用化学等化工相关领域； 2. 有聚砜PPSU/PEEK类材料研发经验者优先考虑；或具有非晶聚合物材料相关研究背景，涵盖聚碳酸酯（PC）、聚醚酰亚胺（PEI）、高透明聚酯（PCTG、PETG、Tritan等）； 3. 拥有材料开发、应用技术支持及市场推广等方面的实践经验。 工作时间：5天8小时； 工作地点：广州/珠海。

【岗位职责】 1. 负责各类硅胶产品的整体研发、结构设计、外观创新及落地迭代工作，结合市场趋势、用户需求及行业痛点，独立完成新品立项、方案构思、图纸设计、样品跟进全流程工作。 2. 运用3D建模软件完成产品三维建模、结构渲染、尺寸标注、工程图纸输出，精准把控产品结构合理性、生产可行性及外观美观度，保障设计方案可直接对接生产。 3. 主导硅胶产品研发测试、试样打样、改款优化工作，解决产品研发及试产过程中出现的结构缺陷、成型瑕疵、手感偏差等技术问题，优化产品生产工艺，降低生产成本，提升产品品质。 4. 具备独立创新思维，主动调研行业硅胶新品、流行工艺及市场竞品，挖掘产品创新点，自主构思差异化、创新性产品方案，完成新品研发落地，丰富公司产品矩阵。 5. 配合市场、生产、销售团队，提供产品设计技术支持，输出设计参数、工艺标准及相关技术文档，跟进产品量产全过程，确保新品顺利上市。 6. 整理归档产品设计图纸、研发资料、测试报告，建立完善的产品研发设计档案，沉淀研发经验。 【岗位要求】 1. 专业经验：大专及以上学历，产品设计、工业设计、模具设计等相关专业，拥有1年及以上硅胶产品设计、研发、落地实战经验，熟悉硅胶材质特性、硫化工艺、注塑成型、模具结构及硅胶产品生产全流程，有居家、母婴、数码配件、日用硅胶产品研发经验者优先。 2. 技能要求：熟练掌握主流3D建模设计软件，精通SolidWorks、Pro/E、UG、Rhino、C4D等至少两款软件，可独立完成高精度3D建模、结构设计、渲染出图、2D工程图绘制，熟练掌握产品尺寸公差、结构配合原理。 3. 核心能力：具备极强的自主创新能力，能够独立完成新品创意构思、方案原创设计，不依赖现有模板，善于突破传统产品设计思路，打造差异化新品；具备独立研发、问题攻坚能力，可自主推进新品从创意到量产的全流程。 4. 综合素养：熟悉硅胶产品行业工艺标准、材质参数及市场流行趋势，具备优秀的审美能力、空间思维能力和结构逻辑能力；严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能高效跟进样品测试、改款及量产落地工作。 5. 其他：有完整的硅胶产品独立研发落地案例、自有设计作品者优先，可独立对接工厂完成模具开发、产品量产者优先。

职责描述： 1、负责ST5xx芯片平台的MCAL层配置、移植、调试与集成工作； 2、负责实时操作系统（RTOS）的配置、移植、调试及其系统集成； 3、承担SBC（电源管理芯片）、AFE（前端采样芯片）以及高压/电流ADC采样芯片的复杂驱动开发、调试，并实现相关诊断功能； 4、负责bootloader的开发与日常维护； 任职要求： 1、具备BMS领域相关的软件开发经验； 2、熟悉SBC芯片、前端采样芯片等复杂外设驱动的开发流程； 3、具有MCU模块开发背景或MCAL配置实践经验； 4、掌握操作系统的配置方法，具备操作系统移植与调试经历； 5、熟练运用CAN通信相关的数据分析工具。

【关于我们】 成立于1996年，位列全球建筑材料上市公司百强，是一家以提供建筑防水综合解决方案为主业，集工程建材、民用建材、建筑修缮、减隔震业务板块于一体的上市公司，2024年年产值68亿。 【工作内容】 1、主导高分子防水卷材、塑钢瓦、TPO及PVC复合材料等产品的研发与工艺升级，解决现有产线运行中的技术瓶颈； 2、开展新型高分子材料的配方设计与性能验证测试； 3、参与生产工艺优化，针对设备参数设定与原材料配比调整提出改进措施，提升生产效率与产品稳定性； 4、配合质量团队完成产品标准化评估，构建从实验室研发到规模化生产的技术衔接机制； 5、基于客户使用反馈信息，持续优化和升级产品技术性能。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，化学工程、高分子材料或相关专业，具备10年以上高分子材料领域研发经历； 2、熟练掌握防水卷材（如SBS、APP）、TPO、PVC等材料的合成方法及改性工艺，可独立承担配方开发任务； 3、熟悉挤出成型、涂覆等关键制程，能够通过实验数据诊断产线异常并组织实施技术攻关； 4、具备良好的跨部门协作意识，能与生产、质检团队高效协同，保障技术方案顺利落地； 5、关注新材料应用发展方向，有成功将技术研发成果转化为实际产出并带来经济效益者优先考虑。

惠州壳牌三期招聘25吨吊车司机一名，要求年龄50岁以下，持有操作证满三年。薪资为一万元，提供住宿，不包吃。有意者可报名。

广东惠州太平岭核电项目需要大量钢筋工。

惠州市惠阳区招砌砖/石

急单，今天上户【订单类型】：护工【工作地址】:惠州中心医院（仲恺医院区）【工作内容】:照顾脑梗恢复期男病人，需要协助翻身、擦洗身体、大小便，日常起居照料（包括夜间），配合简单康复活动。【薪资标】：230元/天需要7天【岗位要求】:9项体检合格，有责任心、有爱心，耐心小玲：

惠州市诺幸家居有限公司诚聘以下岗位1、仓管员：1名，，18-50，做事细心，有责任心，能吃苦耐劳，服从安排。地址：惠州市博罗县龙华镇龙华大道东242号诺幸家居联系人：林小姐（）

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

招聘助理工程师，工作地址位于海安高新区镇南路，薪资范围为5500-12000元。

四川广安房建项目急招劳务工长/栋号长1名，工资9000左右，平时可预支。总承包方为中建，公司长期与其合作，工资发放有保障。要求有责任心，能短时间内到岗。有意者可报名。

招聘短期工和长期工，要求年龄55岁以下，手脚麻利。工作内容主要是装盒，活很简单，多劳多得。薪资为一天200多。上班时间为明天八点。工作地址在明业路。

招聘丁内三管人员，工作地点在上海，薪资为15000元以上。

岗位职责： 1、负责光伏电站的普通故障处理，保证正常发电。 2、负责电站的清洗及特殊整改。 3、定期对电站进行巡检； 4、完成领导交办的其他任务。 岗位要求： 1、须持有低压电工证及高空作业证且证件有按时年审； 2、能吃苦耐劳，有良好的沟通能力，责任心强； 3、有汽车驾照、熟练驾车，该岗位每天需较长时间的驾车； 4、年龄需35岁以下。 转正后综合薪资8000左右，表现优秀年终设有奖金。

工作内容： 1. 协助厂务经理开展全厂设备运行维护、人员调配及厂区安全运营的统筹管理工作。 2. 对接街道办各类安全检查工作，参与安全专题会议，并承担会议发言、工作汇报及总结材料撰写任务。 3. 配合厂务经理推进外包物资与产品采购流程；持有效驾照，可接受出差安排，负责外出工厂验货及与供应商沟通协调相关事项。 4. 积极响应公司各级管理要求，高效完成临时交办及突发性工作任务。 任职要求： 1. 年龄24-35岁，大专及以上学历，具备厂区管理或采购类专业背景者优先考虑； 2. 拥有2-3年相关岗位工作经验，具有厂务、行政或采购管理经历者更佳； 3. 具备较强的沟通协调能力与执行效率，能够妥善处理内外部事务对接； 4. 持有驾驶证并熟练驾驶，能适应日常出差及外出验货工作安排者优先； 5. 性格积极乐观，认同企业文化和核心价值观，处事沉稳、态度端正，工作认真负责、踏实肯干。 薪资待遇： 1. 薪资结构：底薪5.5-6k+提成+绩效奖金，综合收入7-9k 2. 岗位福利：五险、员工旅游、节日福利、全勤奖、年终奖 工作地点：广东省惠州市惠阳区三和街道盈丰工业园4栋4楼 我们广纳贤才，愿做伯乐，寻千里马同行！ 期待优秀的你加入，与公司共发展、同成长！

1. 熟悉无线耳机、蓝牙耳机、降噪耳机、蓝牙音响等电子线路开发，具备普通音箱调音能力。 2. 熟练应用机械设计软件。 3. 从事电子设计5年以上工作经验。 4. 从事蓝牙耳机设计3年以上工作经验。 该职位所属开发部，招聘2人，年龄要求22-45岁。 另招：PIE工程师1名，该职位所属开发部，招聘1人，年龄要求22-45岁。 另招：PQE工程师1名，该职位所属品质部，招聘1人，年龄要求22-45岁。 另招：外贸跟单2名，该职位所属业务部，招聘1人，年龄要求22-45岁。

岗位职责： 1、统筹包装车间生产，根据订单排产，分配人员，跟进物料，管控交期，平衡效率与品质； 2、管理车间物料，领料、分类存放、盘点，预警缺料积压，降低物料损耗； 3、管控成品包装质量，配合质检做不良改善；管理包装设备日常保养报修； 4、管理班组人员：排班、技能培训、现场纪律管理，组织班组会议； 5、流程优化，落地生产系统；对接仓库、质检、生产部，定期上报生产数据。 任职要求： 1、2年以上包装车间带班/组长经验，工艺品工厂优先； 2、熟悉包装现场管理，懂物料管控，能处理生产现场异常； 3、具备班组管理能力，会排班、培训员工； 4、服从生产安排，能接受车间生产加班，沟通执行力强。

【岗位职责】 1、掌握生产进度，人员现况率，生产效率，资材LOSS率的确认； 2、对生产中出现的问题进行分析，提高生产性，减少流失。 3、生产现场进行3定5S定期管理。 【岗位要求】 1、具备1-3 年 DIP 产线管理经验，精通波峰焊、回流焊设备及常见缺陷处理； 2、负责插件、执锡、后焊工序人员管理，人力协调以生产任务跟进； 3、熟悉DIP车间作业规范，现场标准作业完成生产计划，适应两班倒。

1. 大专及以上学历，专业不限。 2. 有意向在生产制造、品质管理、工艺技术、销售方向发展者优先考虑。 3. 愿意从基层岗位起步，入职3个月后根据个人表现及职业意向进行岗位调整。 晋升通道： 生产储干 → 生产助拉 → 生产组长 → 生产主管 → 生产副经理 品质储干 → 品检员 → 品质组长 → 品质主管 → 品质经理

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确、单据完整 2.整理并归档生产相关文档（BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP/金蝶系统数据准确性 3.协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报，定期向主管反馈跟单问题与改进建议 4. 对接客户与内部部门，处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务 5.完成日常文员工作，包括文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件，能独立操作ERP或常用进销存系统者更佳 3.工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.具备基本的数据统计与文档管理意识，能适应生产型企业的节奏与协作环境

• 经验：3年以上生产主管/车间主任同岗经验；管理过50-100人以上产线者更具竞争力。 • 年龄：一般28-40岁，能适应制造业快节奏 • 资质：熟悉ISO 9001；汽车电子/高端线束等领域需掌握IATF 16949及五大工具（SPC/FMEA/MSA/PPAP/APQP）。 ️ 核心技能 • 生产管理：能制定/执行周/日生产计划，统筹人、机、料、法、环，达成产能与交付指标。 • 质量控制：主导过程质量管控，用8D、5Why等工具分析并解决异常，降低不良率。 • 成本与效率：精通精益生产、5S/6S，优化产线平衡与工时，控制物料损耗与BOM成本。 • 系统工具：熟练操作ERP/MES系统及Office办公软件，具备数据分析能力。 • 工艺与设备：熟悉电子组装、焊接、测试等核心工艺，了解设备点检与维护（TPM）。 职责范围（工作内容） • 统筹产线日常运营，确保安全、质量、交付三大目标达成。 • 团队管理：招聘、培训、考核班组长与员工，稳定人员流失率。 • 异常处理：快速响应缺料、设备故障、质量波动等问题，减少停线。 • 跨部门协同：与研发、质量、采购、供应链联动，推进新产品导入（NPI）与量产。 • 合规与安全：落实ESD防护、安全生产规范，完成消防与体系审核。 素质要求（软实力） • 强领导力与沟通协调能力，能推动团队执行、解决跨部门问题。 • 目标导向、抗压能力强，适应高强度与多任务并行场景。 • 质量与成本意识突出，原则性强，对安全与合规底线零容忍。

【任职要求】 1. 具有液冷板、CDU或液冷系统产线规划、装备选型或工艺优化经验； 2. 可围绕液冷板或CDU生产全流程，制定生产计划、产能规划，确保生产任务按时、按质、按量完成； 3. 具备较强的成本意识、质量意识及安全意识，能识别生产过程中的浪费及风险，制定针对性改进方案，推动生产效率、产品质量提升； 4. 了解液冷行业技术趋势（如冷板技术、液冷数据中心等）； 5. 具备优秀沟通协调能力、问题解决能力及团队协作精神。

惠州市惠阳区秋长街道西湖村招聘喷粉主管一名，主要负责管理喷房和上下挂这两个板块。待遇从优，发工资准时。要能接受上夜班。