工作内容 1.实训室建设 任职要求： 1.具备扎实的模具专业理论基础与实践能力 2.拥有团队管理经历，能够组织并带领学科团队开展科研突破、技术落地或教学实施工作 3.有高等院校学科规划、实验室筹建经验，或企业研发部门运营管理背景者优先考虑 4.具备较强的跨部门沟通协调能力，可有效推进产学研融合及校企合作项目落地

工作职责 1、负责注塑模具及对应产品的方案评审、验收工作，开展维修可行性评估并跟进实施进度。 2、负责识别注塑产品存在的质量问题，对接模具供应商制定修复方案并确认维修周期。 3、针对模具在生产过程中出现的突发异常，能够及时提出有效的调整与处理措施。 4、负责注塑模具及相关产品技术文档的编制与整理工作。 5、配合项目经理推进项目相关事务的执行与落实。 6、完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上塑胶模具开发相关工作经验。 2、熟悉模具设计及加工制造全流程。 3、精通UG或CATIA软件以及CAD软件操作，熟练使用常用办公软件。 4、机械设计与制造、模具制造或相关专业，大专及以上学历

包括设备机械设计师，熟练AutoCAD以及 Solidworks，懂焊接结构件，管道（管件，法兰，阀门）知识的优先、按照总工要求绘制图纸、2D，3D图纸绘制等。 岗位要求： 1.大专及以上学历，机械、电气相关专业； 2.3-5年相关工作经验，熟悉机械、电气原理： 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等工程软件； 4.良好的沟通能力，能处理突发事件： 5.责任心强，有团队精神。

机械设计 地址郑州市上街区亚星soho楼1801

日常工作管理 车间工作管理 办公软件使用 CAD制图

一．岗位职责： 1、根据用户需求及市场趋势开展产品调研，分析竞品特点，结合公司医美仪器特性进行外观与结构的创新设计研发； 2、独立完成自主开发产品的外观高精度建模、色彩方案设计、整机静态与动态渲染，并协同结构工程师推动产品开发进程； 3、绘制并编制产品设计相关图纸资料，配合合规负责人整理产品研发技术文档； 4、针对现有产品进行外观与结构的持续优化升级，依据客户需求定制化设计产品外观方案； 5、探索新产品成型工艺，优化现有制造流程，提升生产线整体作业效率。 二．任职要求： 1、本科及以上学历，工业设计或产品设计专业背景，接受无经验者，提供实习机会； 手绘能力强，能快速通过草图清晰表达设计构思，熟悉产品设计全流程； 熟练操作PS、AI等平面软件及Rhino、UG等三维建模工具，掌握Keyshot等渲染软件； 2、具备扎实的专业理论基础，良好的手绘表现力，出色的审美素养，敏锐的色彩把控能力； 创新思维活跃，对造型、配色、工艺细节及表面处理有深入理解与实践能力； 3、熟悉CMF在产品设计中的实际应用，了解材料特性、人体工学及人机交互原理，掌握产品成型工艺及相关流程； 4、性格开朗，学习主动，具有良好的团队协作意识、沟通表达能力、动手实践能力、责任意识与进取心，思维灵活开放； 5、有医疗美容设备行业设计经验者优先考虑。

岗位职责： 1、承担产品机械结构设计及二维图纸输出，确保符合工艺要求。 2、参与新产品的方案需求分析、评审与测试验证，主导机械结构设计方案，独立完成非标设备的整机设计，包括原理图绘制及零部件出图。 3、组织项目技术方案的评审工作，保障项目按计划推进。 4、负责项目所需外购件的选型、技术文件编制及采购下单等事宜。 5、确保项目设计成果完整输出，完成相关技术资料的整理、归档与移交。 6、开展设备成本核算、竣工结算及相关安装预算管理工作。 7、参与项目现场装配、调试与验收，保障设备质量，为电气工程师提供机械技术支持，协助电气元件选型。 8、对合作厂家进行技术指导，推动定制化非标产品的生产落地。 9、参与产品优化与工艺升级过程中的专利申报，增强企业技术优势。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业，具备五年以上行业工作经验； 2、掌握矿山机械或通用机械设备的设计流程与规范； 3、精通AutoCAD等工程制图软件操作； 4、具备较强的沟通协作能力及团队意识。

岗位职责: 1.熟练运用相关设计软件，完成模具设计以满足生产需求，保障模具的功能性与质量达标。 2.负责模具的日常保养及周期性检查，确保设备稳定运转。 3.分析判断模具运行故障，提出有效维修方案，并实施相应修复措施。 4.与团队成员协同配合，保证模具设计与制造过程的精准衔接。 任职要求： 1.具备扎实的模具设计能力与现场问题处理经验。 2.熟悉模具加工设备的操作，如钻床、铣床等常用机械。 3.具有较强的团队协作意识和高度的责任感。 4.严格遵守企业安全作业规范，保障自身及团队作业安全。

压力容器设计工程师，压力容器生产工程师，三年以上工作经验或相关专业。年龄不限，工资7---15万年薪，

绘制设计图纸 对接客户需求 管理设计团队

最后三人不用外出跑业务办公室坐岗综合薪资2w+！！！！想多赚钱的直接联系我哦！ 人事心里话(ps):以亲身经历告诉你这家公司值得加入真的无压力团队氛围特别融洽基本都是90后00后而且我们公司信息真实可靠快来和我一起共事吧. 划重点：不加班没有数据费，没有公摊，新数据免费！！！！ 薪资待遇： 试岗同样带薪，新人纯无责5000（含500全勤）＋提成（5-30）＋绩效奖金＋红包，话费可报销 1：工作时间9:00-6:30上六休一、周六日调休，15号准时发薪节假日照常休假：新人可享双休 2：普通员工月综合收入7000-12000 表现不错的员工月入15000-30000 工作内容：公司提供专属客户资源，只需负责邀约客户来司即可。 注意！正规企业大型平台，独家意向客户资源！ 1．处理客户通过平台主动提交的申请（无需拨打陌生电话） 2．沟通了解客户情况并分析需求制定对应方案 3．开展客户邀约及后续流程跟进 4．为客户提供专业的贷前支持服务 5．团队活动多样，日常奖励红包不断； 6．集团化运营，业务覆盖河南全省，河北山东福建上海广州苏州等地区，晋升空间广阔。 有意向者欢迎面谈~交通便捷，靠近地铁、公交站～

上班时间：9:00-18:30单双休有五险 工作内容：主要负责公司内部人员招聘及人事邀约相关工作，岗位为客服方向， 涉及行政文员类事务及数据统计工作，需大专及以上学历。 薪资待遇：无责任底薪四千元加提成（新人满月享一百元提成）。 每月15号发放工资，试岗期3-5天带薪，试用期一个月，薪资标准不变。 优先考虑具备同行招聘经验者。 工作地点：玉米楼上1907，有意者欢迎进一步沟通。 公司专注于助贷领域，与携程、京东、58同城、百度等平台保持长期合作， 是河南省内唯一一家拥有正规平台合作资质的企业。

欢迎投递简历 1、薪资待遇： 试用期无责任底薪5000元，提成高达40%，另有奖金激励。 2、工作内容： 公司提供客户联系电话，负责电话回访与邀约，无硬性任务指标； 面谈环节由主管负责（不含销售业绩考核），数据精准； 新人入职全程带教，公司配备工作手机及电脑，不收取任何设备费用。 3、工作时间： 每日9:00-18:30，午休2小时； 可享双休，法定节假日正常休息，缴纳五险！ 团队氛围轻松，领导亲切好相处，收入可观，期待有进取心的你加入，一起成长，遇见更好的自己。

三个名额空缺 上班时间：早九晚六单双休缴纳五险 工作内容：主要负责公司内部人员招聘，人事招聘岗，涉及邀约客服及行政文员的统计相关事务，需大专及以上学历。 薪资待遇：无责任底薪四千元加提成。 每月15号发放工资，设有5天试岗期，试用期一个月，薪资待遇不变。 优先考虑具备同行业招聘经验者。 工作地点：玉米楼上1907室，有意向可进一步沟通～ 公司主营助贷业务，与携程、京东、58、百度等平台均有合作，为河南地区唯一一家正规授权合作平台单位

请注意辨别，我们是河南唯一一家与平台合作正规化公司 薪资真实，只有精准客户。目前在上海、青岛、贵阳、深圳、苏州、杭州、厦门、福州、乌鲁木齐、石家庄、广西等全国几十家分公司 1、岗位晋升：新人-组长-团队主管-总监-城市负责人 新人先学习，无需担心业绩压力，多学多问即可。我们采用年轻化的管理方式，打造90后、95后、00后的温暖团队。新员工前两个月人均收入5000—13000元（含底薪、提成及奖金），一年综合收入可达10万-25万元；团队主管年收入超40万元。 全国数十家分公司，支持跨城市调动，想去哪里发展都可申请！ 2、薪资待遇 试用期5000元加提成，最高提成比例达35%，另享额外奖金 月薪范围：8000-27000元/月（依据2025年2月20日财务部门人均核算数据） 3、工作内容 公司提供客户申请信息，主要负责回访并邀约客户（新人前期全程有人带教）。配备专用工作手机和电脑，不使用个人设备 4、工作时间 上午9:00-12:00，下午14:00-18:30 每月休息5天，享受法定节假日及节日福利；缴纳社保，冰箱饮品免费畅饮，团建活动自愿参与（可携带家属），领导年轻，氛围轻松，正规企业有保障

岗位职责： 前端评审与技术对接 1.参与新产品开发阶段的前端技术评估，分析产品结构合理性、工艺实现性及模具开发中的潜在难点，提供可行性优化建议。 2.与客户或内部团队（如产品设计、工艺工程、生产部门）协调沟通，明确技术需求，确保模具设计方案满足技术规范与成本控制要求。 模具开发报价支持 依据产品3D数据及相关技术条件，整理模具开发报价所需资料，涵盖材料选型、模腔布局、加工周期等内容。 配合商务团队完成成本测算及技术方案讲解工作。 模具设计与出图 3.独立开展模具结构设计工作（含2D/3D图纸），完成分型面设定、浇注系统、顶出机构、冷却系统等关键部分的设计。 输出完整的模具加工图档（包括BOM清单、零件图、装配图）及技术说明文件，确保符合行业规范标准。 4.负责设计变更及改模需求的处理，及时修订图纸并跟踪后续加工进展。 试模问题分析与修模管理 主导T0试模后的缺陷分析，识别飞边、缩水、变形等问题根源，制定修模对策并发布修改图纸。 5.联动生产与品质团队验证修模结果，保障模具具备稳定量产能力。 技术文档与知识沉淀 系统整理模具开发全过程的技术资料，归集设计图纸、变更记录及修模报告等文档。 6.提炼项目经验，参与内部技术分享或流程改进工作。 岗位要求： 教育背景与经验 1.大专及以上学历，机械设计、材料成型、模具设计与制造等相关专业背景。 2.具备3年以上注塑模具设计工作经验，有家电、汽车、消费电子行业经验者优先考虑。 专业技能 3.熟练掌握CAD（AutoCAD）、UG/NX或Pro-E等设计软件，能熟练应用Moldflow进行模流分析；了解模具加工方式（如CNC、EDM、线切割）及常用材料特性（如P20、718H、S136）。 4.掌握注塑成型基本原理，具备独立解决飞边、困气、顶出不平衡等常见问题的能力。 核心能力 具备良好的逻辑思维能力，能够快速判断试模异常并提出有效改善措施。 具备出色的跨部门协作能力，可准确传递技术要求并推动项目执行落地。 5.工作积极主动，能应对紧急修模任务及多项目并行的工作压力。 加分项 熟悉ISO9001/IATF16949质量管理体系要求。 6.具备出口模具（如符合欧美标准）设计经验者优先。

井号老领益黄江老领益招聘以下技术类及管理岗位： 五金模具设计工程师：薪资15-25K（黄江） 五金冲压模修师傅40名：弹片，屏蔽罩,type-c ，散热片等，接受两班倒，薪资13-17K优秀可谈更高，可安排线上面试（黄江田心） 车床技术员30人 津上,斯大或西铁城8~11k（黄江） CNC技术员（产品）：熟悉探头宏程序，薪资10-12K（黄江） 钨钢磨床多名：薪资12-15K（黄江，白夜班） 量测高级技术员（模具）：熟悉三坐标量测及编程，能看懂模具图纸，薪资8-9K 设备维修技术员：熟悉大型设备维修（冲压/冲床/注塑/油压）9-12K CNC高速机技术员：熟悉罗德斯/雅思达机器，做五金精密件，薪资11-13 有宿舍有食堂，五险一金，招聘热线陶小姐（） 欢迎自荐及有资源工友推荐

1、负责模具调试和试模工作，确保模具运行稳定； 2、检测模具成型产品，分析并解决试模过程中的问题； 3、记录试模数据和问题，协助优化模具设计方案； 4、维护保养试模设备和工具，确保工作环境整洁； 5、配合团队完成生产任务，遵守安全操作规程；

岗位职责（对应侧重加工） 1.负责模具结构设计与拆分，输出符合加工标准的全套图纸，明确加工工艺路线 2.跟进模具全流程加工，核对加工精度，及时处理崩角、尺寸偏差等加工问题 3.优化模具加工工艺，提升加工效率、缩短交期，降低模具制造成本 4.参与试模调试，分析不良原因，制定修模加工方案，确保模具达标量产 5.整理加工工艺资料，沉淀标准作业流程，指导新人掌握加工对接要点

1.机械设计、材料成型、模具设计等相关专业，熟悉金属材料性能及塑性成形理论。 2.精通冷冲压、拉伸/成型模具（多工步拉伸、防皱防裂）的结构设计及工艺计算。 -能独立完成模具全流程开发（工艺分析→3D设计→出图→试模问题解决）。 3.熟练使用AutoCAD（2D）、CREO/SolidWorks/UG（3D），掌握AutoForm/Dynaform等CAE分析工具。 4.10年相关领域经验，有汽车排气管及覆盖件等项目案例。 5.熟悉试模流程，能分析冲压缺陷（毛刺、开裂、起皱）并提出优化方案，具备成本控制意识。 6.良好的跨部门沟通能力，熟悉模具加工工艺（CNC、电火花），了解ISO/DIN等国际标准。 7.责任心强，注重细节，能承受项目周期压力，持续优化模具可制造性（DFM）及寿命。

1负责厂内收货，核实客户资料 2负责厂内发货，核对出库信息、产品规格及订单内容 3负责跟进厂内生产进度，及时反馈并响应设计接单的跟单需求

岗位名称：机械厂技术员;生产管理人员;钳工;焊工;网站管理人员（信息发布员）;立车工（车工）。 岗位要求：1.技术员：熟练操作制图软件；有相关工作经验者优先；2.生产管理人员：具有丰富的管理经验；从事相关行业五年以上经验；3.立车工、车工：成手（具体要求不详）。 薪资待遇：面议（具体薪资未提供）。

岗位职责： 1、全面负责车间的日常运作，包括生产团队管理、物料调配、质量控制及效率提升等工作； 2、协调销售、仓储、行政等相关职能部门，确保工作流程顺畅对接； 3、根据公司订单需求，合理编制并执行生产排程； 4、实时跟踪生产进度，发现问题及时上报，并推动流程优化与改进。 任职要求： 1、年龄不超过40岁，具备2年以上生产管理相关工作经验； 2、有机械、设备制造或重工行业从业背景者优先考虑； 每周六天八小时工作制，享有法定节假日；如因公司安排加班，按规定发放加班补贴。 职位招聘2人

门窗厂接单人员，要求：年龄在25−35岁之间，吃苦耐劳，听从安排，有经验者优先，长期稳定更好

一、岗位职责： 1、负责家具家居类产品组装流程图的设计，编制产品使用说明书； 2、协同采购部门对新品进行分析探讨，共同制定合理的组装实施方案； 3、熟练使用ProE、UG、SolidWorks等三维设计软件，独立完成产品3D建模工作； 4、精通CorelDraw、AI、Photoshop等平面设计工具，具备一定的排版创意能力，能完成安装步骤的矢量图绘制与图文布局； 5、可独立完成家居家装类产品的拆解与组装操作。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，工业设计或机械设计相关专业优先； 2、沟通能力强，做事细致认真，具备良好的协作意识和团队精神，工作积极主动，责任心强。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队 充足的资源支持，成熟稳定的团队配置； 配备专属导师一对一指导，助力快速融入与成长； 2、具备行业竞争力的薪资体系+高额年终奖金（薪酬水平高于同行，按个人能力定薪）； 3、完善的福利保障 社会保障：六险一金； 企业福利：商业保险、餐费补贴、通讯补贴、出差津贴、绩效奖励、带薪年休假、年度多次调薪机会、年度旅游、健康体检、团建拓展、节日礼品、生日庆祝、下午茶点、产品免费体验、员工内购优惠等； 休假政策：依法享受公休日、婚假、产假等法定假期，全部按规定执行； 带薪学习：定期开展各类内部培训，提升专业技能与综合素养； 职业发展：提供横向与纵向双通道晋升机制，坚信信念的价值、梦想的力量与自我的潜能！ 工作氛围：年轻活力的团队，整洁舒适的办公空间，积极开放、自由协作的工作环境； 4、工作时间：9:00-12:30，13:45-18:00 5、公司官网：http://www.chuzhuokeji.com/

岗位职责: 1.承担机械类产品结构设计工作，解决开发流程中的各类技术难题； 2.全程参与产品从概念构思到批量生产的各个环节，保障设计品质与性能达标； 3.协同团队推进结构优化，提升产品功能表现与运行稳定性； 4.关注前沿机械设计技术及行业发展方向，持续提升专业能力。 任职要求： 1.掌握扎实的机械设计理论基础，具备独立完成产品设计的能力； 2.精通常用机械设计工具，如AutoCAD、SolidWorks等软件操作； 3.具备良好的协作意识，能与团队成员保持高效沟通与配合； 4.热爱机械设计领域，注重设计品质，富有创新追求。

岗位概述： 我们正在招聘一名经验丰富的设备经理，负责新工厂的设备规划、安装、调试、维护及持续优化工作。应聘者需具备扎实的自动化设备技术背景，并有能力带领团队提升设备运行效率与生产效能。 岗位职责： 1.工厂建设阶段设备规划与布局： ①主导新厂建设期间的设备动线设计，保障生产工艺流程的高效性与合理性。 ②参与新设备的选型与采购工作，结合当前产能需求及长远发展规划进行科学配置。 2.设备性能掌握与维修能力： ①熟悉各类生产设备的运行原理、技术参数及操作规范。 ②具备设备故障排查与修复能力，确保产线设备稳定运转。 3.设备点检与维护管理： ①制定并落实设备日常巡检、周期性保养和预防性维护方案。 ②实时监控设备运行状况，提前识别并消除潜在隐患。 4.操作规程整理与优化： 依据设备特性及生产实际，完善并改进设备操作流程，提升作业安全性与执行效率。 5.技术升级与改造： 根据生产需求，组织实施现有设备的技术革新与功能升级，推动产线自动化水平提升。 6.团队建设与管理： 负责团队成员的培训、绩效评估与激励机制建设，打造专业高效的技术维护队伍。 【任职要求】 1、学历要求：机械工程、自动化或相关专业本科及以上学历。 2、工作经验：具有5年以上设备管理相关工作经验，具备自动化设备管理经历者优先考虑。 3、技能要求：熟练掌握PLC、自动控制系统、机械设计基础等相关技术。 4、综合素质：具备优秀的沟通协作能力、团队管理能力及现场问题解决能力。 【薪酬福利】 综合月薪12000+，五险，节日福利，定期团建活动，年终奖金等

1、工作内容： 负责跟进各群内客户的订单处理、任务分发、进度追踪及问题反馈； 2、要求： 品行端正、责任心强、踏实肯干、具备良好的沟通能力； 3、特别说明： 熟悉常用办公软件，如WPS、Office等， 有相关工作经验者优先，无经验者可提供指导，表现优异者将重点培养。

郑州市新郑市郭店镇亿尔岗亭厂招聘移动厕所，岗亭有经验厂长，有管理车间，工作经验者优先考虑，待遇优，包吃包住

岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理，保障生产计划如期达成 2.对车间人员进行指导与监督，确保产品品质与作业效率 3.参与推进车间改善项目，持续提升工艺流程与作业标准 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能顺畅对接车间内外相关工作 2.具有团队协作意识，能够组织并带领团队完成既定任务 3.具备较强的学习能力，能主动掌握新技能以促进个人与团队成长