商超单项装饰设计 效果图 施工图 预算

岗位职责：（兼职乎投递）（实习生乎投递） 1. 全面负责设计团队的日常管理与项目统筹，确保设计方案高质量、高效率交付 2. 主导中高端家装项目方案创意与深化设计，把控空间规划、风格呈现与文化表达 3. 协同施工、材料、客户服务部门，推动设计落地全流程闭环，提升客户满意度与转化率 4. 制定并优化设计标准化流程、效果图规范及施工图审核机制，强化设计品质管控 5. 带教培养设计师梯队，组织内部培训与案例复盘，持续提升团队专业能力 任职要求： 1. 本科及以上学历，环境艺术设计、室内设计或相关专业优先 2. 5年以上室内设计工作经验，其中至少3年团队管理或主案设计经验 3. 精通CAD、3Dmax、SU、PS等设计软件，具备优秀手绘表达与方案汇报能力 4. 熟悉家装施工工艺、材料应用及行业规范，有装饰公司直营体系经验者优先 5. 具备良好的审美素养、沟通协调力与客户服务意识，认同喜派“客户满意是唯一标准”的服务理念

1.需要会和客户沟通，需要一定专业能力，做过老房的为主

- 3至5年同行业工作经验，熟知家庭装修及工程装饰设计流程 - 熟练操作酷家乐、3DMAX、三维家等相关设计工具 - 擅长色彩搭配与方案呈现，可独立完成项目报价及预算编制 - 具备优秀的客户沟通与签单能力，熟练运用PPT及基础平面设计软件 【工作时间】 日班，具体上班时段面议 【薪资福利】 综合收入3000-25000元，实行多劳多得机制， earnings上不封顶

有3年以上酒店专业经验，会预算和平面布置

技能要求： 家具设计，全屋定制，智能家居设计，灯具设计，软装设计，家具选型 岗位职责： 1、承担客户家庭橱柜方案设计、水电规划、橱衣木卫四品类复尺及下单，深化衣柜图纸，制作特殊客户需求的效果图等工作； 2、协同家装设计师陪同客户参观展厅，整理后续报价资料，助力完成签单流程； 3、结合设计方案合理配置厨房电器与衣柜功能配件，提高订单金额； 4、了解定制家居市场动态，掌握相关生产工艺，具备专业设计能力，沟通顺畅，熟练操作各类设计软件； 5、负责订单对接工作，降低出错概率，有效控制成本； 6、与安装人员沟通安装细节，协调处理售后相关事宜； 任职要求： 1、具有2年以上软装领域主案设计经验，具备出色的饰品搭配设计能力； 2、拥有敏锐的设计感知力与空间组合能力； 3、热爱设计事业，对室内空间中的家具、照明、窗帘及装饰品的设计与选型有深入理解； 4、具备良好沟通技巧，富有创意意识和团队协作精神； 5、有丰富实践经验者优先录用。 工作时间： 上午：9:00-12:00 下午：14:00-18:00 福利待遇：绩效奖金、五险一金、节假日福利、员工旅游、烧烤活动、定期团建，本科生享有学历补贴500元/月 地址：中原区华山路与中原路交叉口往西100米路南 和昌大厦5楼 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、员工旅游、节日福利

职位描述: 1、日常工地处理事务，画图，沟通客户； 2、店面服务，负责与客户洽谈户型及设计方案。 3、跟踪回访客户，促进成单。 任职资格: 1、装饰设计、环境设计、室内设计等相关专业专科以上学历； 2、熟练掌握SketchUp、CAD、3Dmax、酷家乐、PhotoShop等相关软件者优先； 3、熟悉室内装修材料、工艺及施工流程者优先考虑。 发展方向:设计师→总监设计师→设计部经理

工作职责： 1、负责客户接待及沟通，准确把握客户的设计需求，推动项目顺利签约； 2、独立完成家庭装修设计的方案构思与深化设计； 3、熟练使用AutoCAD、Photoshop等相关设计工具； 4、具备良好的沟通表达能力，责任心强，富有团队协作精神； 5、具备丰富设计实践经验者优先考虑。 任职要求： 1、室内设计、建筑装饰等相关专业，本科及以上学历； 2、具有两年以上相关行业工作经验，有大中型家装企业设计岗位经历者优先； 3、具备较强的沟通协调能力，拥有一定的团队协作经验，工作认真负责； 4、能够快速掌握新工艺与新材料，学习能力强，对设计工作充满热情； 5、认同团队管理机制，能吃苦耐劳，态度积极端正，具备清晰的职业发展目标； 6、我们期待有强烈赚钱意愿的设计师加入。 职位福利：绩效奖金、无官僚氛围、团队氛围轻松活跃

熟悉并熟练掌握电脑软件ACD。有设计方面的人员联系。。公司管住

工作内容： 1、形象设计 1）负责品牌项目整体创意概念及视觉风格的规划与设计，主导设计方案制定，并完成商业景点、公共区域、出入口等空间的图纸设计及报审； 2）掌握商业空间设计相关规范，能够针对施工过程中出现的技术问题提出优化方案并落实完善； 3）关注国际前沿设计趋势、新型材料应用及创新设计手法，具备对商业空间未来发展方向的洞察力与前瞻性判断； 2、工程协同 1）跟进商户装修施工进度，及时发现现场问题并推动整改，确保符合验收标准； 2）参与商场工程类项目的施工跟进，识别潜在问题并提出可行解决方案，同步推进工期进展； 3、商场巡查 1）执行商场日常巡检任务，检查公共区域、街区的空间布局、装饰设置及陈列效果，发现问题立即协调处理并落实改进。 任职要求： 1）具备空间设计相关的创意构思、造型表达、材料选用、空间布置及工艺实现等方面的专业知识； 2）熟练操作3DMAX、CAD制图软件，掌握PS图像处理软件； 职位福利：五险一金、每年多次调薪、带薪年假、通讯补助、餐补、定期体检、员工旅游、节日福利

会修复木地板专业师傅联系，。

冷库地面修复，需要两个临时工，要求泥瓦工，年龄50岁左右即可。工期大概3天左右。具体工费可拨打电话详谈：李经理。

郑州市中原区招水电预埋，要求有电工证

郑州巩义招电焊

岗位职责： 带班技术人员数名 1.负责幕墙构件的现场测量、放线及安装作业，确保精度与垂直度符合规范要求 2.参与幕墙龙骨安装、面板固定、密封打胶及收口处理等全流程施工 3. 配合项目管理人员完成材料清点、工序交接及安全文明施工管理 4. 对安装质量进行自检与整改，及时反馈技术问题并配合优化方案 5.严格遵守高空作业安全规程，正确佩戴和使用劳动防护用品 任职要求： 1. 幕墙安装相关工作经验不限，有现场实操经验者优先 2.熟悉明框、隐框、单元式等常见幕墙结构及安装工艺 3.具备基本识图能力，能看懂幕墙节点图与施工图纸 4.身体健康，无恐高症，适应郑州市二七区项目现场作业环境 5.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识

大型商场内外设计

空间设计师，工作经验2-4年，能独立完成平面图，施工图，空间效果图对接（优先考虑设计师，男女不限） 负责人蒋总： 工作地址：义乌市

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例整理与展示 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能独立完成整套设计方案 2.精通AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间表达能力和客户沟通能力 4. 有装修施工现场经验或工装项目经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备较强的抗压能力与团队协作意识

岗位职责 1.方案设计：独立完成户型测量、平面规划及全案设计，输出CAD施工图、SU效果图及照明专项图纸。 2.客户对接：主导上门谈单，精准挖掘客户需求，提供专业建议并促成签约，承担部分销售指标。 3.技术深化：负责中央空调布管图、全屋智能系统布线图等专项设计，确保与硬装方案无缝衔接。 4.流程管控：协调施工方、材料商，监督设计落地，解决现场技术问题。 任职资格 •技能要求： 精通CAD、SketchUp（含渲染插件），掌握PS、3DMAX者优先。 熟悉DIALux等照明设计软件，能出具符合国家标准的照明图纸。 了解中央空调负荷计算及智能家居系统架构（如KNX、Zigbee）。 •经验要求：3年以上家装/工装设计经验，有全案落地案例。 •素质要求：逻辑清晰，具备强客户洞察力与商务谈判能力。 加分项 •持有照明设计师（CLD）或智能家居工程师认证。 •熟悉建材市场行情，具备供应链资源整合能力。 •有自媒体设计案例展示账号（如小红书/抖音）可加分

岗位职责: 1.根据客户需求提供整体家装设计方案; 2.运用专业设计工具完成设计图纸及效果呈现;3.主动与客户沟通,收集需求并提供优化建议;4.配合项目团队推进设计落地,确保方案完整性。 任职要求: 1.热爱家装设计,具备较强的空间感与美学素养;2.熟练使用相关设计软件进行方案创作; 3.沟通表达清晰,能够准确传递设计理念; 4.具备良好的协作意识,适应多任务并行工作节奏。 5.能够独立接待客户 讲解材料 工艺 设计 完成最红

岗位职责： 1.负责园林建筑工程的现场施工管理，包括土建、铺装、水景、假山、亭廊等园建构筑物的进度、质量与安全管控 2.参与园林施工图纸会审、技术交底及施工方案编制，协调解决现场技术问题 3. 监督材料进场验收，把控园建材料规格、工艺及施工节点符合设计及规范要求 4.配合项目经理完成工程量核算、签证办理及竣工资料整理归档 5. 协调施工单位、监理单位及甲方相关方，保障园建工程按期优质交付 任职要求： 1. 园林工程、土木工程、景观建筑等相关专业背景 2.具备园建工程现场实操经验，熟悉园林施工工艺及验收标准 3. 能熟练识读施工图纸，具备基础CAD操作能力 4.责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.持有施工员、安全员或二级建造师（市政/建筑）证书者优先

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4. 配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5. 参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1. 熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5. 热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺与设计趋势

沟通能力强，积极向上。

岗位职责： 1. 负责监理业务区域的组织与统筹管理； 2. 负责区域内市场运营及客户对接工作； 3. 主导编制监理规划等相关技术文件，并推动落实执行； 4. 依据公司管理制度，组织并主持各类工作会议，每月开展项目质量、安全及资料检查，并对监理团队进行绩效考评； 5. 作为公司代表，与建设单位、施工单位开展监理协作与沟通，协调各方工作关系； 6. 及时应对并解决各项目实施过程中出现的各类问题和突发情况。 任职资格： 1. 工程类相关专业本科及以上学历，具备注册监理工程师资格及团队管理背景； 2. 年龄40岁以下，具有5年以上同岗位工作经历； 3. 能够服从公司调配，全面履行监理合同职责，主导监理机构日常运作； 4. 具备良好的沟通协调能力、语言表达能力、组织领导力及执行能力； 5. 可接受省内或省外出差派驻安排； 6. 拥有副高级及以上职称者优先考虑。 福利待遇： 五险；绩效奖金；周末双休；晋升通道畅通；统一组织职称评定；入党机会；带薪休假；重要节日发放节日福利。

工作职责 1. 协助设计团队开展项目初期的实地勘测、数据采集及相关资料汇总。 2. 使用CAD、SketchUp等工具完成平面布置图、施工图纸及效果图的初步绘制。 3. 协同设计师与客户对接需求，收集并整理方案修改意见，确保信息准确传达。 4. 参与施工现场跟进，比对图纸与现场实施情况，发现问题及时汇报。 5. 负责设计文档的系统化归档，包括材料样本、报价明细等相关文件管理。 任职要求 1. 大专或以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业者优先考虑。 2. 熟悉CAD、SketchUp等设计软件操作，具备独立完成基础绘图任务的能力。 3. 具备良好的美学素养和空间构思能力，了解色彩搭配与常用装饰材料特性。 4. 工作认真细致，责任心强，具有良好的执行能力和团队合作精神。

职位描述: 1、协助设计师的日常量房，跟着设计师学习画图，协助沟通接待客户； 2、设计师一带一教学，独立签单当月可以转正设计师 任职资格: 1、装饰设计、环境设计、室内设计等相关专业专科以上学历； 2、熟练掌握SketchUp、CAD、3Dmax、酷家乐、PhotoShop等相关软件者优先； 3、有量房、扩图经验优先

郑州东站招弱电/安防安装调试工人、工长，公司直招，因工作繁忙，不常在线，详情请电话联系

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

一、公司简介 河南戎军企业管理有限公司作为中国退役军人服务促进会副理事单位，长期专注于退役军人就业创业服务、国防教育、红色文化传承及军创企业扶持等领域。依托国家级平台资源与地方政策支持，公司正加速构建多元化发展格局，现面向社会公开招聘运营总监一名，携手推进退役军人事业发展与企业战略跃升。 二、岗位职责 1. 战略规划与执行 - 结合公司发展战略，拟定年度运营计划、业务指标及实施路径，并对整体经营成效负责。 2. 项目运营管理 - 统筹管理退役军人就业安置、职业培训、企业孵化、国防教育、军事拓展等重点项目全周期运作。 - 完善项目执行标准，提高服务品质与客户体验。 3. 资源整合与合作拓展 - 深入链接政府机构、军队单位、企事业单位及社会组织，拓宽合作网络，推动项目落地与规模化复制。 - 开拓并维系与退役军人事务部门、行业组织、中业及国有单位的长期合作关系。 4. 团队建设与组织管理 - 组建专业化运营团队，健全绩效评估与激励机制，增强团队战斗力与协作效能。 5. 品牌与影响力建设 - 协助打造企业品牌形象，策划实施大型论坛、公益活动及专题项目，提升公司在退役军人领域的知名度与公信力。 6. 经营分析与风险控制 - 定期开展运营数据分析，优化资源配置与成本管控，及时识别并应对潜在运营风险。 三、任职要求 1. 基本条件 - 年龄30–45岁，中共党员优先，退役军人优先考虑。 - 本科及以上学历，企业管理、公共事务、市场营销等相关专业背景。 2. 工作经验 - 具备8年以上运营管理实践经验，有军创企业、人力资源服务、教育培训、国防教育或大型/事业单位管理经历者优先。 - 熟悉退役军人相关政策法规，拥有与政府部门、部队单位对接经验者优先。 3. 能力素质 - 具备出色的战略研判能力、资源整合能力与落地执行能力。 - 擅长沟通协调，能够在多主体、跨系统环境中有效推进合作事项。 - 政治立场坚定，认同退役军人事业价值，富有责任感与使命担当。 4. 其他要求 - 可接受阶段性出差，适应快节奏高强度工作环境。 - 无不良从业记录，作风端正，形象良好。 四、我们提供 - 富有竞争力的薪酬待遇：年薪制 + 绩效奖金 + 项目分红 - 高层次的发展平台与国家级行业资源支撑 - 清晰的晋升机制与系统的成长培养体系 - 深度参与国家退役军人服务事业、实现个人社会价值的广阔机会

任职资格： 1. 本科学历，工程类相关专业； 2. 年龄35周岁以下，持有河南省专监证； 3. 具备工业厂房或安装专业监理工作经历； 福利待遇： 1. 薪酬：公司建立完善的薪酬机制，保障员工基础收入并实行薪资递增制度； 2. 晋升通道：公司设有健全的晋升体系，确保每位员工享有晋升空间，岗位竞争上岗，收入与贡献挂钩，注重培养和提拔年轻人才； 3. 职称评定：公司统一组织专业技术职称申报与评定； 4. 入党指标及机会：公司党支部为思想积极、拥护党的员工提供入党名额和发展机会； 5. 带薪休假； 6. 业务培训：每月组织“中韵天隆管理学院”学习活动，系统讲授企业管理知识；同时开展专业内训及野外拓展训练； 7. 福利补助：重大节日发放节日慰问品； 8. 团队建设：在推动团队发展的过程中实现共同成长，在集体进步中助力个人价值提升。