
机电设备节能系统研发总监
1.1-2万元/月
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】
1、负责跟踪与研判全球热泵、采暖、制冷及多能互补技术的技术规划与研究,主导公司前瞻性技术路线图的制定。
2、领导团队攻克影响系统竞争力的核心痛点,包括但不限于能效提升与新环保工质应用。
3、主导从技术预研、概念设计、仿真分析、样机开发到测试验证的全流程研发项目,确保技术成果的顺利转化。
4、参与或主导行业、国家及国际技术标准的制定工作;构建并完善公司的核心技术专利池,建立技术壁垒体系。
5、对内为营销、产品及海外团队提供技术支持与培训;代表公司参与高端学术论坛与技术交流,提升公司的行业技术影响力。
【岗位要求】
1、硕士或以上学历,制冷、机械、热能动力、动力工程及工程热物理、暖通、机电等相关专业(有科研院所工作经历优先)。
2、具备3年及以上工业制冷设备研发或相关领域工作经验,熟悉制冷系统原理及设计流程,具备较强的技术分析能力,在热泵系统、换热器设计、压缩机技术、流体力学或智能控制等某个领域有深厚的理论积累和研究经验,能熟练运用仿真分析工具。
3、熟悉计算公式,制冷理论和实践,熟悉CAD或SolidWorks等设计软件者优先。
4、高度团队协作、沟通表达和项目领导潜力,能够有效地在跨职能团队中推动技术决策,并指导和培养初级研发人员。
制冷设备维修技术员
4000-7000元/月
设备工程师3-5年大专制冷设备自动化设备机械设备机电一体自动化
1 负责公司已售出制冷与自动化仪器设备的售后维护及维修服务。
2 工作范围覆盖全国,需具备出差适应能力。
3 配合部门主管完成交办的其他工作任务。
任职要求:
1 大专及以上学历,制冷专业优先,机械、机电一体化等相关专业亦可。
2 具备较强的学习能力,能够通过专业培训快速掌握新知识并灵活运用。
3 具备良好的沟通协调能力,以及突出的问题分析与解决能力。
4 工作态度认真,富有责任心,积极主动且注重细节。
5 能及时汇报工作进展,并对相关业务信息严格保密。
设备调试技术员
6000-10000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备
1. 掌握项目具体情况,制定调试方案并执行系统检查、清水联动测试、带料联动测试、运行验证及客户操作培训等工作;
2. 负责系统故障诊断,分析异常问题成因,为装置与设备的稳定运行提供技术支持,协调推进整改落实;
3. 协助推动项目验收工作高效完成。
任职要求:
1. 具备环保领域设备调试相关工作经验;
2. 具备良好的沟通能力,工作踏实,能承受工作压力;
3. 能够接受长期外派项目现场。
注:该岗位主要工作地点为各项目所在地,如无法接受频繁出差者请勿投递;项目现场工作时间以处理实际问题为准,不设固定上下班时段,非出差期间实行双休制。
设备工程师(生产现场)(J23321)
6000-11000元/月
设备工程师1-3年大专不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证自动化机械经验食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班制药/医疗设备经验
工作职责:
①负责车间设备的日常维护保养,开展操作人员设备使用培训,及时处理设备运行中的各类故障
②参与设备调研评估、型号确定、采购执行、安装调试及厂房设施的技术改造与升级工作
③落实安全管理制度,组织安全教育培训,推进设备技术改进、计量管理及施工过程监管
④负责设备相关文件资料的归档管理,编写用户需求文档及相关技术文件
⑤完成领导安排的其他工作任务
任职资格:
设备管理、机电一体化等相关专业背景
具备3年以上相关领域工作经验,具有良好的沟通协调能力与强执行力
【福利】
1、保险福利
缴纳五险一金;为正式员工提供补充商业保险;实习生配备意外伤害保险;
2、法定假期
享受国家规定的各类假期,包括带薪年休假、婚假、产假、陪产假、育儿假等;
3、生活保障
提供免费年度健康体检:涵盖入职体检及年度例行体检;
提供全年早中晚三餐免费用餐服务;为居住地较远的员工安排住宿(配备空调、免费网络、24小时热水);
设有内部免费开放的篮球场、桌球室、健身房、乒乓球室、KTV等丰富休闲场所;
4、培训学习
提供外出参训机会及线上学习平台支持;
开设免费瑜伽课程、八段锦教学及健身器材使用指导;
5、货币福利
发放年终绩效奖金、节日津贴、高温补贴及中夜班补助;
设立专项慈善基金,帮扶家庭经济困难员工或直系亲属患重大疾病者;
实施加班慰问、生育祝贺、退休关怀等关怀机制;
支付培训讲师津贴、带教师傅补贴及实验岗位营养补助;
6、文体活动
定期举办元宵节、中秋节、圣诞节等节日庆祝活动及美食节等员工互动活动;
发放生日礼品、妇女节祝福、端午节礼盒、中秋月饼、春节年货等节日福利;
7、其他
支持党组织、团组织关系接转与管理;
提供小学一年级和初中一年级入学名额(适用于非广州户籍员工,在每年5月前连续缴纳社保满1年);
设备技术员
1.2-1.8万元/月
设备工程师3-5年本科非标设备安装/调试
一、岗位职责1. 掌握危废焚烧、废液炉、热(裂)解工艺及水泥窑协同处置技术;
2. 负责新项目与新技术的设备选型计算、钢结构选型计算,完成设备设计及相关制作图、零部件图纸绘制;
3. 主导或参与新项目投标文件的编制工作;
4. 提供项目安装与调试阶段的技术支持,及时发现问题并提出有效解决方案;
5. 针对技改项目制定改进方案,并完成相关设计出图;
6. 完成领导安排的其他工作任务。
二、任职要求
1. 学历要求:全日制本科及以上学历;
2. 专业要求:机械类、机电类或机械工程相关专业;
3. 工作经验:具备3年及以上环保行业或相关领域设计工作经验;
4. 技术能力:熟悉机械设计相关标准与规范,了解行业相关法律法规;能够独立开展设备选型计算,完成制作图及零部件图纸设计;具有危废焚烧、废液炉、热(裂)解或水泥窑协同处置项目设计经验者优先;
5. 具备良好的沟通协调能力,责任心强,作风严谨,品行良好,吃苦耐劳,敬业进取,富有团队意识和创新精神,能接受出差安排;
6. 熟练操作CAD、SolidWorks、PPT、Word、Excel等常用办公及设计软件。
设备工程师(暖通空调与水处理)(J24281)
7000-12000元/月
设备工程师1-3年大专空调维保空气处理系统
岗位职责:
1、介质管理:确保介质供应符合标准要求。
2、设备管理:
2.1 落实设备日常维护保养、运行巡检,并依据EAM设备管理系统执行周期性维护任务;
2.2 及时响应并处理设备运行中发生的各类故障;
2.3 配合完成高效过滤器的风速检测、更换等相关工作。
3、记录管理:
负责各类记录的核查与复核,协助GMP专员完成资料汇总及归档装订。
4、计量管理:
落实车间内计量器具的管理工作,确保现场使用仪表经检定合格且状态有效;如发现计量器具异常或损坏,须立即停用并上报主管人员。
5、安环管理:
开展环境因素与危险源的识别、排查及整改措施落实。
6、其他:
7.1 严格执行公司及车间各项规章制度;
7.2 听从上级指挥,高质量、高效率、按时完成交办的各项工作任务。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,机电一体化或相关专业背景;
2、工作态度严谨、务实尽责,严格遵循操作规范执行作业。
3、有项目管理经验者优先考虑,具备一定管理能力及岗位基础知识;熟悉岗位设备操作,能承受工作压力,对设备异常具备初步判断与维修能力;可独立处理常见电气与机械故障。
设备研发工程师
1-1.4万元/月
设备工程师经验不限本科设计安装/调试自动化设备电芯生产线设备开发设备自动化升级改造储能行业经验
工作职责
1. 主导电芯生产线新设备的全周期开发,涵盖方案规划、技术评估、安装调试及正式上线,支持产线产能扩展与工艺迭代。
2. 负责在用设备的自动化提升改造,通过技术改进提高产线运转效率与制程稳定性,减少运行故障发生。
3. 参与设备研发过程中的关键技术问题攻关,提供切实可行的技术对策,确保设备指标满足生产工艺需求。
4. 联动工艺、生产部门,推进设备开发方案实施,保障设备与产线匹配性及批量生产可靠性。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化、电气工程等相关专业背景。
2. 熟练掌握SolidWorks、CAD等设计工具,了解设备开发流程及质量控制体系。
3. 具备良好的问题分析与处理能力,可独立开展设备异常诊断与性能调优。
设备安装调试技术员
7000-14000元/月
设备工程师3-5年中专/中技安装/调试维修/保养售后非标设备自动化设备装配设备
岗位职责:
1、设备装配与调试:依据技术图纸完成非标自动化设备的机械部分组装,或独立开展整机电气系统的布线安装及调试任务。实施设备功能验证与运行优化,确保符合设计指标要求
2、故障处理与维护:承担设备突发故障的排查与修复工作;按期对生产装置及工器具进行巡检、保养和维护;响应客户现场需求,解决设备售后相关问题
3、技术执行与规范:接受工程师的技术指导,严格遵守工艺流程和质量规范;落实设备操作与安全作业规程,保障生产安全,顺利完成设备调试与验收
4、客户服务支持:派驻客户现场完成设备的出厂安装与调试;提供设备使用培训及技术协助;收集并处理客户意见,推动设备性能持续改进
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具备识读机械图纸或电气原理图的能力;
3、性格沉稳、态度端正,责任心强,能够适应一定强度的工作压力;
4、工作态度严谨,主动积极,能吃苦耐劳,作风踏实;
5、动手能力强,注重细节,有相关从业经历者优先录用;
6、可适应不同项目现场环境,接受短期外派出差安排
公司待遇:
1. 薪酬:月薪+年终奖
2. 弹性工作制,人性化管理
3. 为员工缴纳五险一金
4. 每月提供餐补
5. 团队氛围轻松,发展迅速、成长空间大。有项目奖,年终奖。优秀的话,还有股权激励
环保水处理设备调试技术员
6000-9000元/月
设备工程师1-3年大专电气设备出差
【工作内容】
1、熟悉项目具体情况,拟定调试方案并执行系统检查、清水联动测试、带料联动运行、运行试验及客户操作培训等工作;
2、负责系统故障诊断,分析异常问题成因,为装置与设备的稳定运行提供技术建议,并配合完成整改协调;
3、推动项目验收工作高效实施;
【任职要求】
1、大专及以上学历,电气、自动化、机电、化工设备、机械等相关专业;
2、具备电气设备调试或运维相关工作经验者优先考虑;
3、持有电工证;
5、能接受长期外派或出差;
设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师1-3年本科维修/保养自动化设备预防性维护设备技术改造PLC编程
工作职责
1. 负责生产设备的日常巡查、保养维护及故障处理,保障设备运行的稳定性和连续性。
2. 编制设备预防性维护方案,优化维护作业流程,减少设备故障频率与非计划停机时长。
3. 参与设备的技术改进与升级实施,推动设备自动化程度和生产效能的提升。
4. 汇总并分析设备维护相关数据,输出分析结果并提出可行的优化建议。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化或相近专业背景。
2. 拥有1年以上工业设备维保工作经验,具备PLC编程或自动化控制经验者优先考虑。
3. 熟悉设备故障排查技术,可独立开展常规设备的检修与调试任务。
4. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识,能胜任生产车间现场工作条件。
广州南沙区一、招电工/电工领班(2人)【任职要求】1.年龄30-45岁,学历不限,2.具有
5000-6500元/月
电工安装设备3-5人月结
一、招电工/电工领班(2人)
【任职要求】
1.年龄30-45岁,学历不限,
2.具有写字楼物业相关工作经验3年以上(熟悉消防系统/给排水系统/弱电系统/供配电系统)
3.持有电工上岗证、特种设备安全管理(A)证;有高压证、电工职业资格者优先;
【薪酬】6000-6500(买五险一金,过节福利),月休4天,不包吃住。
【工作地点】南沙倚桂轩/领航科技大楼
二、电工1人
【岗位要求】
1.负责对公司水、电设施进行日常检查和维护,确保设施的安全运行;
2.发现和处理设施故障,保障生产和生活用电;
3.定期对公司水、电设施进行维护,确保设施正常使用;
4.记录设施运行情况,对设施出现的问题提出改进意见;
5.协助其他部门解决相关问题,提高工作效率
【任职要求】
1.持有电工证,低压证;
2.熟悉水、电设施的维护和管理,具备一定的维修技能;
3.适应高压环境下工作,适应轮班夜班工作,有较强的责任心。
【待遇】5000-6000,买五险一金,过节福利,周休两天,有早晚班
工作地点:南沙天后宫及周边
联系人:冯小姐
新媒体运营,外卖,拼多多,抖音运营
3000-8000元/月
新媒体运营经验不限大专拥有基础的短视频拍剪能力为佳美团外卖运营拼多多运营抖音运营短视频运营不接受居家办公接受无经验牛人
餐饮店商电商=线上线下O2O,招聘线上团队创始负责人,从0到1,只要你有激情和做事的态度,可以边学边做(本身我就是多年的运营,带过千万粉丝账号)
广东广州【百果园物流仓管员/现控员热招中】✅岗位要求:-大专及以上学历,专业不限,有物流/
5000-7000元/月
库管餐补月结
【百果园物流仓管员/现控员 热招中】
✅ 岗位要求:
- 大专及以上学历,专业不限,有物流/现场管理经验优先
- 熟悉操作办公软件,具备基础数据统计能力
- 沟通能力强,能接受夜班,责任心强,有一定的抗压能力
岗位职责:
1. 果品订单接收、现场人员调配
2. 配货过程异常处理,保障门店配送时效
3. 现场配货管理与数据核对,优化配送成本
我们提供:
- 薪资:5000-7000元/月(含绩效,夜班补贴,根据经验浮动,具体面议)
- 福利:五险一金、带薪年假、月休4天、节日福利、工作餐,完善的岗前培训及晋升通道
工作地点:百果园广州仓
有意者直接私信联系陈小姐:
工厂搬运工餐补包住月结
招聘岗位:普工小时工
薪资:120工时前24元/小时(固定),120工时满后25元/小时;每月15号发上月工资,干满7天后每周三可预支,周四到账。
新员工最高2000元(返厂已领奖励者除外)
- 满1个月奖1000元(第二次发薪日在职)
- 满2个月奖500元(第三次发薪日在职)
- 满3个月奖500元(第四次发薪日在职)
要求:发薪日在职、请假≤3天、服从安排、无负面记录
食宿交通:免费1餐工作餐,8人间宿舍;宿舍距厂区3-4公里,免费配自行车;住宿水电费7-10元/天
工作内容:负责汽车零件卸货、验收、包装、入库、备件出库、投件等物流作业,完成上级交办的其他事项
班次:
时间1:
早班:7:00-15:45,中班:15:45-00:30
时间2:
早班:7:30-16:15,中班:17:15-2:05
(具体上班时间以实际安排为准)
利润3元。
设备运维工程师助理+接受小白+接受应届生
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行
2. 协助工程师完成设备安装、调试、验收及技术文档整理工作
3. 记录设备运行数据,参与简单问题分析与改善建议提出
4. 严格执行安全操作规程,配合完成EHS相关要求
5. 学习掌握基础设备原理与常见维修技能,快速融入技术团队
任职要求:
1. 接受应届生及无经验者,公司提供系统带教与实操培训
2. 大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先
3. 责任心强,动手能力好,具备基本逻辑分析能力
4. 能适应生产现场环境,服从工作安排,学习意愿强烈
5. 持有电工证、钳工证或参加过实训项目者优先
设备安装调试工程师9k+(接受无经验小白)
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作
2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理,保障稳定运行
3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档
4. 配合生产部门优化设备使用效率,提出合理化改进建议
5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接
任职要求:
1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员加入
2. 机械、电气、自动化等相关专业优先,学历不限
3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳
4. 责任心强,学习意愿高,能适应现场工作环境
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
成都大运设备维护保养实习生(带薪培训)
7000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限14 薪 年底双薪 年终奖金 年终奖
岗位职责:
1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作
2.负责设备运行记录的整理与归档,确保数据准确及时
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
其他安装维修设备工程师
招聘:医疗设备维修工程师
薪资:2300元以上/月
吃苦耐劳,良好沟通能力,团队意识,责任心和积极的工作态度,有经验优先
弱电工
4000-5000元/月
弱电工程师经验不限学历不限物业维修弱电
岗位要求:
1.负责公司项目建筑智能化及安防、弱电系统(涵盖设备专网、综合布线、监控、门禁、停车场等系统)的定期巡检与日常维护工作。
2.能够快速响应并处理各系统的突发故障,及时抵达现场,协同现场人员高效完成故障排查与修复。
3.保障智能化系统网络稳定运行,具备诊断和排除网络异常问题的能力;
4.组织并协调项目施工过程中弱电相关工作的实施,监督各环节执行情况;
5.承担日常运维管理工作,包括弱电间管理、智能化软件系统维护、备件管理、工单处理及资产登记等。
任职要求:
1.机电、工程类等相关专业背景,持有相关资格证书者优先考虑;
2.具备会务工程项目工作经验者优先;
3.长白班
电气工程师(化工装备)
1-1.8万元/月
电气工程师3-5年大专设计化工设备电气设计制图设计工艺设计
岗位职责:
1、全面负责电气系统的规划设计、元器件选型、安装与调试工作,确保系统安全、可靠、稳定运行;
2、承担项目电气设计、现场调试及售后技术支持任务,解决设备全生命周期内的各类电气技术问题;
3、编制完整的电气技术文档,包括方案设计(含初步设计、施工图设计)、电气原理图、接线图、布线图等资料;
4、协同工艺团队完成电气方案制定与成本估算,核算电气系统投入费用并整理材料清单;
5、解决施工过程中出现的电气技术难题,组织设计变更的技术评估与实施落地;
6、制定电气安装布局图、安装详图、工艺规范及采购技术要求,指导技术人员完成系统装配与功能测试。
任职资格:
1、具备3年以上电气设计工作经验,能独立完成化工生产线自控系统设计,有工业电气安装项目经验者优先;
2、熟练掌握电气元器件的选型与实际应用,具备基本的电气市场行情分析判断能力;
3、熟练操作AutoCAD、Eclipse等电气设计工具,以及Altium Designer、KiCAD等电路仿真分析软件;
4、具有较强的电路分析与故障处理能力,工作认真负责,具备良好的团队协作意识和自主推进工作的能力;
5、能够接受阶段性出差安排。
电气设备工程师助理/接受无经验小白
8000-12000元/月
生产运营包吃免费培训包住月结经验不限中专/中技
1.实习期间薪资待遇:28-30/小时,一个月左右直接,综合薪资8000左右,每月15号发薪。加班费按劳动法计算,平时加班1.5倍/周未加班
2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班)平均每天加
班2小时,自愿加班
2.免费吃住,免费体检。提供4人间标准宿舍,空调宿舍,独立卫生间,24小时提供热水。技术岗5000底薪,住房补贴(300/月)+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600,综合8000-13000左右
其它薪资福利
保险 公积金节日福利 双休8小时工作制带
薪年假 健康体检 餐补/工作餐年终奖
每季度一次晋升考核,初级技术-中级-高级-工
程师助理-工程师等
化妆品生产领班
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理生产设备管理化工生产成本管理
1、组织实施生产包装车间的生产计划,合理安排并有效控制生产作业进度;
2、跟进生产流程、产品需求、工艺执行及产值达成情况,确保生产任务按时完成;
3、保障产品交付在质量、时间和数量上符合要求;
4、快速响应生产过程中的异常状况,及时排查问题并提出改进措施;
5、监督操作规程的执行,维护生产现场的安全与整洁;
6、建立完善的设备维护保养制度,确保生产设备如喷码机等稳定运行;
7、负责人员管理、技能培训与团队建设;
8、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、不限性别,中专及以上学历,具备良好的执行力;
2、具有3年以上生产现场管理经验,有化妆品包装组管理经验者优先。
自动化工程师本科
工作内容:
1.自动化软件系统的开发,主要应用于工业智能装配和智能检测、汽车电子行业,具体涉及到:机器视觉、汽车CAN总线、机器人控制数据采集和仿真等技术;
2.项目实施阶段程序开发和需求沟通和调试阶段工作;
3.制定项目实现方案;
4.智能制造相关的新技术研究;
5.与客户进行技术需求沟通;
6.工作地点广州番禺大石;
岗位要求:
1.自动化、计算机、软件、测控技术等相关专业优先,
2.学历要求:1)本科及以上的应届毕业生;2)高等数学、统计学功底扎实
3.熟练LabVIEW、C/C++、Python中其中两项或以上;
4.有机器视觉、LabVIEW、神经网络算法、汽车电子测量测控等相关项目经验优先;
5.具备认真负责的态度,技术研究的兴趣和自学能力,团队的协作和沟通能力,良好的人格品质和职业道德;
无源/有源产品开发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科光纤研发光系统设计光路设计Zemax
岗位职责:
1. 提升效率、降低成本,开展工艺改进工作(包括工艺开发与优化、工装设计与改良、测试软件优化及工艺流程精进等);
2. 制定产品生产工艺流程,明确关键工艺控制环节,通过新方法、新设备、自动化手段及夹具升级等方式持续优化工艺方案;
3. 对生产数据进行分析,推动产品良率提升,降低HPU指标,控制成本支出,提高物料使用效率。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,具备5年以上工艺开发工作经验,曾主导完成不少于3项工艺升级项目;
2. 熟悉光纤耦合器、在线光隔离器、波分复用器或有源器件如TAP-PD、VOA光开关等相关产品;
3. 思维逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力;工作积极主动,善于异常问题分析与解决,具备项目管理能力;
欢迎有能力人才加入,待遇可议~
福利待遇:
1. 入职即购买广州市社保及住房公积金;每日工作7.5小时,实行大小周休息制度;
2. 公司提供免费住宿;餐费补贴15元/天,食堂供应多种餐饮选择,按需自主消费;
3. 享有通讯补贴、保密津贴等多项补助;节日发放慰问礼品等福利;
4. 多项奖励机制:项目奖金、季度奖金、年终辛苦费、知识产权奖励、创新建议奖、知识分享奖等。
生产总监
1.2-1.8万元/月
生产总监5-10年大专
岗位职责:
1、统招大专以上学历,26-37岁;
2、在企业担任生产主管/经理以上职位,并有5年以上管理经验;
3、熟悉生产现场管理的整体运作流程,对生产计划和物料管控流程也有一定的了解,具有独立开展管理工作的能力;
4、有较强的沟通与表达能力,学习进取心强;
5、需自备笔记本电脑;
6、能适应长期驻外出差。
公司待遇与福利:
1、工作时间:5.5天/周;包吃包住,包差旅费;
2、公司福利:社保、年度体检、年度旅游(家人免费参加);
3、带薪休假:国家规定假期、年假等;
4、入职满1年员工:父母亲生日慰问金500元/人/年;
电气工程师
8000-14000元/月
电气工程师5-10年大专
任职要求:
1、具备大专及以上学历,电气、自动化、机电一体化等相关专业优先;
2、需有4年或以上相关领域工作经验;
3、熟悉起重机械及物流自动化设备的电控系统设计与调试,具备RGV、AGV类产品设计与现场调试经验者优先;
4、能独立完成PLC及触摸屏程序编写,熟练掌握多种品牌及系列PLC的应用,如西门子S7-1200、S7-1500、三菱FX5U等;
5、精通Auto-CAD或EPLAN等电气制图软件的使用;
6、掌握常用工业通信协议,如Modbus、Profinet、Profibus等,并能实际应用;
7、具备良好的适应能力与团队协作精神,可接受出差安排,能开展现场技术培训并解决实际问题;
8、思维开放,富有创新意识,愿意研究新型设备与技术,持续学习新知识与工具;
9、动手能力强,逻辑清晰,能够指导现场人员完成设备的安装、调试及故障处理;
10、持有助理工程师或工程师职称证书者优先录用;
塔吊安拆技术负责人
9000-10000元/月
安装工程师1-3年大专塔吊,施工升降机安拆技术负责人
岗位职责:
1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求
2.配合项目经理完成施工方案制定、进度协调及现场问题处理
3. 提供安装过程中的技术指导与操作培训,协助客户掌握基础使用与维护方法
4.编制安装记录、竣工资料及售后交接文档,确保资料完整可追溯
5. 参与售后支持响应,协助排查安装相关故障并提出优化建议
任职要求:
1. 具备塔吊安拆工程师相关工作经验,熟悉常用安装工具及安全作业流程
2.了解机电、暖通、智能化或相关行业设备安装标准与规范
3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,能适应短期出差
4. 持有技术负责人A证,有机电,电气类工程师证相关资质者优先
5.责任心强,具备基本识图能力及动手实操能力
厂长助理(从化)
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年本科行政管理商务管理销售管理
岗位职责:
1、配合厂长开展工厂日常运营管理工作,上传下达各项指令并跟进落实情况,推动各部门协同运作;
2、统筹安排厂长的行程与会议,负责会议记录及文件整理,撰写和归档各类管理文书;
3、汇总分析生产运营相关数据,编制统计报表辅助管理决策;承担对外商务联络工作,根据需要执行出差调研、客户接洽等任务;
4、驾驶公务车辆保障厂长出行及外勤事务,完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
本科及以上学历,生产管理、工商管理等相关专业优先;
持有C1驾照;具备1-3年工厂管理或助理岗位工作经验,了解生产运作流程;
熟练操作Office办公软件,具有数据整理、报告编写能力;具备良好的沟通协调能力和执行力,抗压性强,职业素养高,保密意识强,能胜任出差及日常综合事务。
驾照要求:C1牌(驾驶娴熟) | 工作要求:适应出差、全职
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