主营苹果品牌，正规苹果授权经销商，线下设有实体门店 实习期三个月，薪资结构：底薪4000元+提成，缴纳五险 工作时间：上午10:00-下午20:00 工作内容：负责接待拼多多、得物平台用户的售前售后咨询，解答相关产品使用问题 岗位要求：态度认真，具备耐心，积极学习，能适应一定工作压力

高薪诚聘 泰康高端医养、养老社区、涉及康养、医养、资管、信托、健康保障规划、陵园等～急招聘养老社区管理、售后服务专员 1.男、女不限，年龄25-50岁！ 2.气质好，形象佳，品行端正，无不良行为记录！ 3.无责底薪+提成+奖金月均工资5000左右（上不封顶），底薪与学历相关！ 4、有责任底薪5000以上～30000+上不封顶、 5、公司提供培训，培训合格业务熟练后，可兼职也可全职！ 6.自己创过业或有客服及销售经验者、有金钱渴望、想赚快钱、有负债想尽快上案优先录用！ 7.不想赚钱没有负债勿扰、 联系电话

200一天周结电商客服 【薪资待遇】180+20周全勤补助，周二发放上上周薪资 【工作内容】负责售前售后客服 【工作时间】早八晚五，做六休一 【工作要求】18-40岁，打字速度55/分钟以上，无明显纹身染发 【工作地点】北京东城区东四十条地贴站

岗位职责： 为客户提供售后服务以及客户的二次开发为客户办理各种业务；更改电话、地址；传达公司新信息，反馈客户意见；通知客户公司相关的回馈活动并邀请其参加 公司待遇： 新人入司有丰厚的新人奖励 薪资构成： 职务津贴＋培训津贴＋业绩提成＋新人奖＋年度展业奖完善的晋升机制和巨大的发展平台 入司即可拥有意外保障，医疗保障，身价保障，公司缴纳补充商业养老保险 有大量带薪培训，还有贴心的师父指导每年不定期国内外旅游，不定期员工健康体检 任职要求： 工作认真踏实，有上进心 善于沟通，有良好的语言表达能力 有销售工作经验者优先，无经验免费专业培训工作时间： 9:00-11:30 13:30-17:30 【周末双休】 国家法定假日正常放假 【年龄要求25-45周岁】

二线客服岗位 1、承接一线客服无法处理的复杂问题，并给予专业指导与支持； 2、解决客户疑难诉求，梳理客户需求并归纳形成标准化操作流程； 3、对客户投诉数据进行复盘与分析，制定改进措施及优化方案； 4、整合协调内外部资源，通过有效沟通与谈判，妥善处理客诉，保障客户关系稳定； 5、持续优化客服团队在操作规范、产品功能等方面的服务流程，提升服务质量和用户体验。 任职要求： 1、具备2年以上客服岗位工作经验，全日制大专及以上学历； 2、对风险类客诉具有较强敏感性，能及时识别潜在问题并快速响应； 3、具备基础培训能力，熟练掌握数据分析方法，可独立完成报告撰写； 4、具备良好的团队合作意识和较强的抗压适应能力； 5、能够接受排班安排，夜班时间为22:30至次日（居家办公）；早班08:30～17:30；午班13:30～22:30。

岗位职责： 1、开展公司产品销售业务，积极拓展新市场并开发新客户资源； 2、实施市场调研工作，及时向公司传递客户需求及市场动态信息； 3、落实公司制定的销售策略与管理规范，按期达成销售目标及回款任务； 4、挖掘潜在客户并持续培育，维护长期稳定的客户关系； 5、收集、整理并分析所辖区域同行业竞争产品的相关信息； 6、协同相关职能部门完成售前支持、售中跟进及售后配合服务； 任职要求： 1、本科及以上学历，仪器仪表、电子、通信、计算机等相关专业背景； 2、具备较强的自主作业能力及良好的团队协作意识； 3、工作踏实认真，责任心强，能承受工作压力，具备优秀的沟通技巧； 4、适应频繁出差的工作安排；

1.负责4S店售后服务体系的全面运营管理。 2.制定业务目标并推动有效落地与完成。 五险一金，年假，节日礼品，奖金

主要帮淘宝，京东等各大电商平台处理售前售后的。

正常工作制 一、岗位职责： 1．负责已承保孤单客户的保单信息维护，包括续保提醒、保单信息变更协助等事宜。 2．为客户提供保单权益解读、理赔流程指引、跟进理赔进度，确认客户保单权益落地。 3．定期回访客户，了解客户需求变化，解答客户关于保单条款的问题。 4．维护客户关系，搭建长期信任桥梁，配合公司开展关怀活动，提高客户满意度与忠诚度。 二、任职要求： 1．年龄22-50岁，大专以及上学历，有销售经验与客户经验者可适当放宽（无经验可提供培训）2．具备良好的沟通能力，有较强的服务意识。三、薪资及福利 1．薪资结构：首月培训津贴＋高提成＋有责底薪＋奖励（多劳多得）; 2．工作时间：周一至周五早9:00至16:00周末双休法定节假日休息； 3．培训体系：新人岗前培训、专业培训、晋升培训等支持； 4．其他福利：旅游奖励、聚餐团建等。 员工福利 生日福利 节日福利 有无线网 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假 工龄奖

北京丰台找凉菜大工，9000-9500 月休4天，要求会熏酱过年不放假三薪

北京招聘： 洗消大姐一名：工资4200，节假日休息。 联系人柳厨

今天9点舞台进场180日结要2人（提供身份证正反面发给我报备，水印相机打卡，对工资用），私信

招聘鸡蛋春节促销员， 至. 敢叫卖事少有超市经验优先，、鸽子党勿扰！ 工资160一天 有无健康证均可 缺人门店如下： 物美燕化星城 物美玉蜓桥 物美田村 物美河滩 物美云岗 物美陶然亭 物美旧宫 物美**龙观东 美廉美百旺 物美西关 物美孙河 美廉美学清路 物美仁和 物美德胜门 物美紫竹院 物美三间房 电话☎

北京市昌平区招空调安装/维修

岗位职责： 1、负责老客户咨询，及时响应并协调解决相关问题； 2、跟进服务流程，确保客户问题闭环处理，提升客户满意度； 3、老客户资料的正确以及时的维护管理。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，能耐心处理客户问题； 2、责任心强，工作细致，具备一定问题分析与处理能力； 3、工作时间上午8.30-10.30，适合自由时间、兼职、宝妈、创业者等。 4、基本工资2000-3000，根据学历等条件定。 5、想要高薪资，则自己意愿销售方向发展，有平台看个人。

电商售后处理

月休8天，排班排休，两个班次：早班9：00-18：00；晚班11：00-20：00，排班排休 工作内容主要是线上接听投诉客户来电，协助客户解决问题；回复工单+持续跟进进度；工作不含任何销售性质 福利待遇； 入职五险一金，带薪培训，上班一天都有薪资+明确的晋升通道 生日会+下午茶+员工大使会+丰富多彩的员工活动（K歌大赛、运动会、辩论赛、知识竞答、王者荣耀争霸赛、等等

长白班 18—35周岁 招聘岗位：客服，设备维修 打算长期发展，头脑灵活对电脑有兴趣，善于学习，最好有相关经验。工作时间9:00-20:30，工资200-230/天（21/时），能学到很多电脑类别知识，工作轻松。 免费工作餐，提供厂车，没有住宿。 厂车途径：斜塘，跨塘，唯亭，青剑湖 厂区地址：苏虹路综合保税区

岗位职责: 1.及时处理顾客的退货事宜，确保流程符合公司和相关电商平台的规定； 2.熟练掌握电商平台的售后处理流程，保证操作流程的准确性； 3.对处理后的产品进行检查，确保产品符合二次销售的标准。 任职要求： 1.有良好的耐心和细心，能够高效处理客户的退货问题； 2.熟练使用电脑和相关软件，能够快速适应电商平台的操作环境； 3.具备良好的学习能力和团队合作精神，能够在快节奏的电商环境中保持高效。

主要负责建材库房接单，开销售单。

不用销售！不用销售！不用销售！ 【工作内容】：负责解答客户疑问，协助安排客户面谈时间 （配备专职面谈人员，无需自行洽谈客户，参与分成！！！） 任职资格： 1.欢迎零基础入职，公司提供系统培训，助你从新手成长为专业人才！！！！ 2.具备相关经验者优先考虑，无经验同样拥有广阔发展空间！ 3.性格外向更佳，内向也不用担心，团队氛围轻松自然，让你快速融入！ 4.高中及以上学历（理解学历并非衡量能力的唯一标准）；年龄要求25-45岁； 5.普通话表达清晰流畅，具备良好的逻辑思维与沟通能力，富有团队合作精神及客户服务意识。 福利待遇： 1、助理岗位：无责任底薪5000元+5%提成，综合收入约8000元 邀约岗位：责任津贴7500-15000元+50%提成，综合薪资可达22000元 提供具有竞争力的薪酬体系，含绩效奖金与年终奖励 2、工作时间早九晚六，享受双休及法定节假日，春节额外享有15天长假。双休制度保障工作与生活平衡 3、健全的培训机制，持续提升个人专业能力 4、办公环境舒适宜人，打造积极进取的工作氛围

【客户关系维护岗招聘】 工作环境舒适，团队年轻化，主要由90后与00后组成，现诚邀社会优秀人才加入： 岗位职责 1.负责公司现有客户的日常联络与定期回访，维系稳定的客户互动关系 2.协助客户办理礼品申领、活动报名等相关服务事项的协调对接 3.岗位不设销售任务与业绩考核，专注于提供高品质客户服务 任职要求 1.年龄在24-45岁之间，男女不限 2.学历不限，具备基本沟通表达能力即可报名 3.欢迎无经验人员应聘，公司将提供全面系统的岗前培训 工作时间 •标准工作时段：9:00-18:00，每天工作八小时 •休息安排：每周双休，法定节假日照常休假，无需调班补班 岗位福利 1.严格执行准时下班制度，充分保障员工个人休息时间 2.定期开展下午茶活动，增添职场趣味与轻松氛围 3.不定期组织团队建设及外出旅游，提升团队协作与归属感 薪资构成 实行无责任底薪+绩效奖金+额外激励的薪酬结构，新员工综合月收入为6000-11000元，薪资明细清晰，按贡献分配。 真诚欢迎符合要求的求职者提交简历，期待与您携手共进！

岗位职责：每日对接少量客户，适时进行电话沟通，主要负责客户资源的审核与跟进。 公司位于写字楼内，工作环境舒适，无需外出奔波，轻松自在。团队氛围活跃，成员多为90后、00后，相处融洽无代沟。 工作时间早九晚七，中午休息两小时，节奏张弛有度。薪酬结构为无责底薪5000元+500元全勤奖+提成（20%-40%），另有额外奖励机制。 每周提供下午茶，每月组织团建活动，福利丰富。只要积极投入，收入潜力可观，收获远超预期。期待你的加入！

一、 1、主要是及时完成领导交给的学习任务及按时参加完公司的技能培训 2、邀请客户参加公司线下举办的大型发布会活动或者实地考察公司线下的运营项目。 3、公司提供高端的维护客户经营服务平台和一帮一的技术支持 4、客户资源均是公司提供！！！ 二、任职条件： 学历背景：大专及以上学历，专业不限 年龄：25-45周岁 能力要求：坚韧不拔，敬业奉献，有持续的学习能力，有较强的服务意识，不甘现状，用于挑战高薪，沟通表达能力强。 其他要求：性格外向，热情、真诚、耐心，有亲和力，具备良好的礼仪规范 三、薪资待遇： 1、薪资水平：底薪6000

[公司介绍] 1、我们是一家专注于为美容院提供全方位运营解决方案的顾问管理集团 2、公司自2012年成立，已稳健发展13年，在北京、广州、成都设有三家分公司 3、在全国同类管理咨询企业中综合实力位居前列 （集团实力雄厚，市场拓展更具优势） 4、全国覆盖500多个城市、2000多个县城，现有美容院超500万家，平均每日新增开业门店逾5000家 （美业持续增长，市场空间广阔） 5、目前团队规模达800余人，电话招商与售后服务部门各配备约400人 [工作内容] 1、公司每月举办一期全国美业总裁班峰会（招商会议），邀请全国各地美容院院长前来实地考察与学习，往返机票或高铁票由公司统一安排并承担费用 （公司每月投入超百万元用于客户交通支持，大幅提升邀约成功率，工作更高效） 2、主要职责：依托公司提供的精准客户资源，通过电话方式邀请客户参与峰会，了解先进经营模式与系统方案，推动客户在会场完成合作签约（需固定出差5至7天） （仅负责电话沟通邀约，客户考察清晰后自主决策签约） [薪资待遇] 公司商务部现有400余名在职人员，人均月收入3万元以上，资深员工月薪5万起，工作流程标准化，成交过程顺畅 （可现场向任意同事核实实际收入情况） 普通状态年收入30万/积极投入年收入50万/全力以赴年收入可达百万以上！真实可验证，接受实地考察 平台优势显著，助力员工轻松获得远超同行的高薪回报 优质平台+扎实努力+良好心态，必将收获理想成果 [岗位要求] 1、学历不限，经验不限，年龄20-40岁（销售能力突出者年龄可适当放宽） 2、具备良好的语言表达能力和销售沟通技巧 3、有3年以上电话销售、招商经理或相关岗位工作经验者优先考虑 [工作时间] 1、每日上午9:00至下午17:30 2、每月峰会结束后享有2-3天灵活时间，可用于个人事务处理 （除早晚考勤外，其余时段可自主选择办公地点，充分给予发展空间与自由度） [疑问简答] 1、能力提升：入职后每天上午安排约一小时电话邀约技能培训，我将根据您的特点进行个性化辅导，帮助您快速掌握专业话术与应对策略，迅速成长为销售骨干 2、客户资源：公司提供全国范围内的美容院院长联系方式（高价值潜在客户），无需自行开发，仅需通过电话进行沟通与邀约，无须外出面见客户 3、成交比例：当前峰会现场合作达成率超过40%，例如：A业务员当月邀请10组客户，成功签约4组 4、收入水平：表现优异者单月可完成5-8单，普通员工月均1-3单，适应较慢者约2-3个月成交一单 按每单提成3万元计算，月入十几万乃至二十几万属常态，月薪5万左右为团队普遍水平 5、行业背景：每百名新入职同事中，99人无美业从业经历，所有人从同一起点出发 不依赖过往积累，完全凭借个人努力，大量新人入职1-2个月内即实现月入3万以上 6、晋升通道：公开、公平、透明的晋升机制，公司处于快速发展阶段，上海、郑州、西安即将设立新分支机构 晋升路径：普通业务员→业务主管→总监→城市总经理 每一级晋升均以业绩与能力为准，无关人脉关系，杜绝内耗，专注实力成长 [预约面试] 1、面试接待时间：9:00-11:30，13:30-17:30 2、有意者请直接致电预约面试 与您共勉： 1.咫美平台从不缺少机遇，全情投入，不负青春！寻找属于我的黑马，你我皆是黑马，顶峰相见，加油！ 2.生活不必超越他人，但要超越昨天的自己，愿您前路坦荡光明，咫美商务总监李兰华与您携手展望未来，共同腾飞！

工作职责 1、投诉受理与记录：及时接听客户来电或接收书面投诉，全面记录投诉信息，包括客户基本资料、投诉事由、发生时间、地点及相关佐证材料，确保信息完整准确。 2、初步评估与分类：对投诉内容进行初步分析，依据问题性质和影响程度进行归类，明确处理优先级及对应流程。 3、协调与跟进：联动公司内部各相关部门及分支机构，统筹资源推进问题解决，及时向客户通报处理进展与最终结果。 4、调查与分析：针对重大或复杂投诉，协助开展深入核查，搜集相关证据，追溯问题成因，制定可行的解决方案并提出改进措施。 5、数据统计与报告：定期汇总投诉数据，进行趋势分析，按监管要求提交统计报表，编制投诉分析报告，为管理决策提供依据，助力服务流程优化。 6、客户关系维护：在投诉处理过程中注重沟通方式，积极疏导客户情绪，提升客户体验与满意度。 7、流程优化与培训：参与完善投诉处理机制，提出建设性意见；根据实际需要，为员工提供投诉应对相关的指导与培训。 任职要求 1、教育背景：本科及以上学历，持有证券从业资格证书者优先考虑。 2、工作经验：具备2年以上相关工作经验，有客户服务或投诉处理经历者优先。 3、专业知识：掌握证券行业法律法规、业务运作流程及产品知识，熟悉金融监管相关规定。 4、沟通能力：具备优秀的表达与协调能力，能与内外部人员高效沟通。 5、问题解决能力：善于分析问题本质，快速定位关键环节，并提出切实可行的解决策略。 6、抗压能力：适应高强度工作节奏，情绪稳定，能在紧急情况下从容应对。 7、语言能力：具备扎实的中文读写能力，熟练操作常用办公软件。

岗位要求年龄32岁以内，身高170-175以上，五官端正，普通话标准 1水吧、样板间 2判客岗：主要工作负责礼仪接待迎送客户信息登记 薪资待遇：工资7000/月月休4天包吃住住宿有空调能洗澡每天工作时间早8.30～晚7.00

一，岗位职责 1.直播期间实时响应： -在直播过程中及时回复用户关于商品信息、促销政策、配送安排等方面的疑问； -配合主播节奏推动成交，协助解决抢购、优惠券领取与使用等操作问题。 2.售前售后全流程服务： -处理订单相关异常情况（如未支付、申请退款、修改收货地址等）； -跟进售后需求（包括退换货、赔偿协商等事宜）； -汇总并上报用户集中反馈的问题至运营部门。 3.用户关系维护： -主动联系高价值客户，增强用户粘性与回购意愿； -妥善处理客户投诉，保障店铺评分及品牌口碑。 4.跨部门协作： -与直播策划、仓储发货等团队紧密对接，提升整体服务效率与用户体验。 二、任职要求 硬性要求 年龄18-40岁，大专及以上学历（能力优异者可适当放宽条件）； 打字速度不低于60字/分钟，具备多窗口同步沟通能力； 熟练掌握抖音、淘宝、快手等主流直播平台的后台操作流程； 有电商客服或直播运营相关经验者优先，具备高价商品销售经历者优先，熟悉书画类目客服工作尤佳。 核心能力 良好沟通能力：语言表达自然得体，善于疏导用户情绪； 快速反应能力：能迅速理解直播活动机制并准确答疑； 注重细节：精准记录用户诉求，杜绝订单处理失误。

岗位职责: 1.通过电话与客户交流，及时回应客户咨询，提供专业且高效的客户服务支持。 2.配合销售团队工作，主动介绍公司产品及服务，助力业务目标达成。 3.持续维护客户关系，快速响应并解决客户疑问，提升客户体验与满意度。 4.协助主管完成部门日常事务及相关协作任务。 任职要求： 1.普通话表达清晰，具备优秀的沟通能力与服务意识，胜任电话沟通工作。 2.掌握基本沟通技巧，有意愿参与产品推广，具备一定推介经验者优先。 3.学习能力强，富有团队协作精神，能适应快节奏的工作环境。 4.具备良好的客户问题处理能力，面对投诉能够冷静应对、妥善解决。 5.愿意从事全职工作，可接受标准工时制度及办公室固定岗位安排。

[公司介绍] 1、我们是一家专注于为美容院提供全套运营解决方案的顾问管理集团 2、公司成立于2012年，拥有13年稳定发展历史，在北京、广州、成都设有三家分公司 3、在全国同类型管理公司中综合实力位居前列 （集团具备强大实力，市场拓展更具优势） 4、全国覆盖500多个城市、2000多个县城，现有美容院超500万家，平均每天新增开业门店超过5000家 （美业属于朝阳产业，市场空间广阔） 5、目前团队规模达800余人，电话招商与售后服务部门各配备约400人 [工作内容] 1、公司每月举办一期全国美业总裁班峰会（招商会），邀请全国各地美容院院长前来考察学习，参会者往返机票或高铁票由公司统一免费安排 （公司每月投入超百万元用于客户交通支持，大幅降低邀约难度，提升邀约效率） 2、主要工作职责：依托公司提供的精准客户资源，通过电话方式邀请客户参与考察学习先进的经营模式与系统方案，推动客户在峰会现场达成合作签约 （仅需负责电话沟通邀约，客户了解清楚后会主动完成签约付款） [薪资待遇] 公司商务部现有400余名在职人员，人均月收入3万元以上，资深员工月均收入5万元以上，工作内容清晰简单，成交过程顺畅高效 （可实地向任意在职同事核实收入情况） 普通状态年薪30万/积极投入年薪50万/全力以赴年薪100万以上！真实可验证，无需质疑 平台优势显著，只要付出相应努力和保持良好心态，就能实现远超行业平均水平的回报 优质平台+个人努力=理想成果，机会就在眼前！ [岗位要求] 1、学历不限，经验不限，年龄要求20-40岁（优秀销售人才可适当放宽年龄限制） 2、具备良好的语言表达能力和销售沟通技巧 3、有三年以上电话销售、招商经理或相关销售岗位经验者优先考虑 [工作时间] 1、每日工作时段：上午9:00至下午17:30 2、每月峰会结束后享有2-3天灵活安排时间，可用于处理个人事务 （除早晚打卡外，其余时间可自主选择办公地点，给予每位员工充分自由发挥的空间） [疑问简答] 1、能力培训：入职后每日上午安排约一小时电话邀约方法与实战技巧培训，我将根据您的特点进行一对一辅导，帮助您快速掌握专业技能，提升客户应对能力，迅速成长为销售精英 2、客户资源：公司提供全国范围内的美容院院长联系方式（高价值潜力客户），无需自行开发客户，仅需通过电话进行沟通与邀约，无需外出见面 3、成交率：当前招商会现场整体成交率超过40%，举例说明：若A业务员当月邀约10组客户，则可实现4组成功签约 4、收入水平：表现优异者单月可完成5-8单成交，一般水平者单月完成1-3单，能力较弱者约需2-3个月达成一单 按每单提成3万元计算，月入十几万乃至二十几万属常态，月薪5万左右为公司普遍水平 5、行业背景：每入职100名新同事中，有99人无相关行业经验，所有人起点一致，不依赖过往积累，完全依靠个人努力突破，大量新人入职1-2个月内即实现月薪3万元以上 6、晋升机制：提供公开、公平、透明的晋升通道，公司处于快速发展阶段，上海、郑州、西安等地将陆续开设分公司，晋升机会丰富 职业路径：普通业务员→业务主管→总监→城市总经理 每一次晋升均以个人业绩与能力为准，无关关系与人际运作，杜绝内耗，专注成长 [预约面试] 1、接待时间：9:00-11:30，13:30-17:30 2、有意向者请直接电话联系预约面试 与您共勉： 1.咫美平台从不缺少机遇，全情投入，不负青春！寻找我的黑马，你我皆是黑马，我们在顶峰相见，加油！ 2.生活不必与他人比较，但一定要比昨天更好，愿您前行之路顺遂无忧，咫美商务总监李兰华与您携手展望未来，共同起飞！