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陕西安康找打竖井的钻工师傅 工钱面谈，要熟手 有想做的师傅电话沟通

铜川市印台区永红煤矿招探放水 钻工

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延安延长县有人吗？找几钻工要有三小证延长的在子长打水平井。 招聘人数:1

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安康市汉滨区招钻工

西安市长安区招钻工

榆林市神木市招钻工(打井工(打水井))

榆林市榆阳区招钻工，要求身体健康，初中以上文化程度，能离家到异地工作，有工作经验者优先！不会的没关系，有师傅带教，熟练工种，定的是来年26年的工作量，大概在正月初上队

明早辋川高速路上找小挖机司机谁去打电话

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3.核对采购到货与销售发货信息，及时反馈异常情况 4.与采购、物流、销售等部门对接，跟进物料流转进度 5.定期汇总库存数据，协助编制基础仓储报表 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库环境，可配合短期搬运或盘点辅助工作 5.遵守公司制度，服从安排，具备团队协作意识

这几天有几家的门安装？，有手艺好的师傅联系

西安市长安区招工地小工/杂工 需要带电锤

国内上市公司塔里木区域大修队伍组建招聘福利待遇：五险一金+意外险+年度体检+休假往返交通费报销+节日福利+月度/季度评奖（个人1400团队5000），休假：上三休一薪酬待遇：基本工资+作业津贴+夜班津贴（每月10日准时发薪）年终奖另算平台经理：面议工程师：13000-15000平台副经理：12000-14000大班：11000-14000司钻：11000-14000副司钻：10500-13000井架工：9000-11000泥浆工：9500-11500内钳工：9000-11000外钳工：9000-11000发电工：8500-11000场地工：8000-10000招聘要求熟练工，年龄18-45周岁。2、高中及以上文化程度（副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工），大专及以上文化程度（工程师）；2、吃苦耐劳，无违法记录，适应野外作业及夜班。电话

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招聘测井解释工程师。薪资范围为5000至10000。招聘人数为5人。招聘单位为盘锦纵横声光电子技术有限责任公司。具体待遇面议。

招聘测井解释工程师。薪资待遇面议。

招聘高级钻井工程师1名。要求本科及以上学历。薪资福利包括及住房公积金按照实际工资标准缴纳，提供春节、中秋节和生日福利，享有法定年休假。提供入职培训、岗位技能培训及鑫泰学堂在线培训等相关培训。要求应聘者品行端正、拼搏进取、富有梦想与激情，勤于思考、学习能力强、独立自信、沟通良好。工作地址为庆阳市。

西安市项目招拉森钢板桩打桩

综采队工资15000+正式工、五险一金奖金等熟手45岁以下高中

西安市未央区招钻工

[烟花]澄合煤矿【岗位】：采掘一线、生产辅助【要求】：20-40周岁，高中及以上【待遇】：直签，年薪13w左右联系电话:

年龄60以下，有中级证，工作地点在南三环边上厂矿企业12个小两班倒，月薪4500到5000，联系人谭

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招聘地热源井（深度1000米至3000米）清洗的队伍或熟练操作的师傅。有施工过城市供暖热选井或温泉酒店用的热水井的施工队或师傅可以联系我！可以长期合作！

职位描述：装修项目负责人 薪资待遇：5-7k 岗位名称： 装修项目负责人 / 项目经理 汇报对象： 工程部经理 / 总经理 一、 工作内容 1. 项目筹备与前期规划 · 参与施工图纸会审，提出优化建议，负责向施工班组进行书面技术交底。 · 编制《项目施工进度计划表》和《材料进场计划》，明确各节点完成时间。 · 现场勘查，复核原始结构尺寸，确认水电点位、标高基准线（1米线）等，发现图纸与实际不符之处及时反馈。 2. 施工现场全面管理 · 进度管理： 严格把控水电、泥瓦、木作、油漆等各工种工序衔接，确保按计划推进，对工期延误及时调整纠偏。 · 质量管理： 按《施工工艺标准》进行巡检，重点把控隐蔽工程（防水、电路）验收，落实“自检、互检、交接检”三检制度。 · 成本控制： 审核材料申购单，控制损耗率；严控设计变更及现场签证，变更须经甲方书面确认。 3. 安全与文明施工 · 落实安全生产责任制，每日进行现场安全巡查，杜绝违规用电、高空作业防护缺失等隐患。 · 督促工人穿戴防护用品，保持现场整洁，做到“工完料净场地清”。 4. 沟通协调与资料管理 · 主持每周工地例会，协调甲方、设计方、监理方及供应商关系，解决交叉作业冲突。 · 对接物业办理施工手续，协调噪音施工、垃圾清运等事宜。 · 同步更新施工日志、验收记录、材料合格证等内业资料，确保归档完整。 5. 验收交付与售后 · 组织分项工程验收及竣工验收，牵头落实整改销项。 · 编制竣工结算资料，配合成本部门完成最终结算。 · 建立客户回访机制，处理质保期内维修服务。 二、 职位要求 1. 基本条件 · 学历：大专及以上，土木工程、建筑装饰、工程管理等相关专业。 · 经验：3年以上装修行业从业经验，其中1年以上独立带项目经历。 · 资质：持二级建造师（建筑工程）或安全员B证或安全C证者优先。 2. 专业技能 · 能读懂建筑、水电、暖通施工图，熟练使用AutoCAD、Office等软件。 · 熟悉国家及地方装修施工规范、质量验收标准（如GB 50210），掌握各工种工艺流程及常见通病防治。 · 熟悉常见建材性能、价格及市场行情，具备材料鉴别能力。 3. 核心能力 · 统筹力： 能同时协调5个以上不同工种班组，合理调配资源。 · 抗压力： 能应对甲方临时变更、材料断供等突发状况，具备快速决策能力。 · 沟通力： 善于用通俗语言向业主解释专业问题，同时具备谈判技巧。 4. 素质要求 · 责任心强，视工程质量为个人职业口碑。 · 廉洁自律，杜绝吃拿卡要，维护公司形象。