岗位职责： 负责压力容器的设计及审批工作，根据需要与特检院进行技术沟通与对接 工作经历： 具备压力容器设计与审批相关工作经验 需要技能： 熟悉压力容器设计与审核流程，持有压力容器设计审批员资格，通过相关考试 其他要求： 熟练使用SolidWorks者优先考虑 福利： 提供工作日午餐补贴，缴纳五险一金，享受周末双休

工作职责 1. 负责空调末端研发团队的日常运作管理，制定技术开发规划，组织并推动团队完成新产品研发及在售产品迭代优化。 2. 主导空调末端新产品的结构设计任务，涵盖技术方案评估、工程图纸绘制及样机测试验证，保障产品性能与成本的有效协同。 3. 针对现有机型存在的技术难点实施改进措施，持续提升产品能效水平、运行稳定性及行业竞争优势。 4. 与客户紧密协作，深度参与定制化项目的技术开发，提供符合客户需求的解决方案并推进项目实施落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、暖通工程等相关专业背景，具备扎实的机械结构理论基础。 2. 5年以上空调末端或暖通类设备研发工作经验，其中至少3年团队管理经历，熟悉产品从研发设计到批量生产的完整流程。 3. 熟练使用CAD、SolidWorks等主流设计工具，掌握空调末端设备的结构特性及性能提升方法。 4. 具备较强的客户沟通能力和需求分析能力，能够准确识别客户技术痛点并输出可行的技术应对方案。

嘿，朋友！我们正在寻找一位充满激情与才华的船舶设计新星，加入我们，共同打造未来船舶！ 你将参与船舶的创意构思、技术研发及工程落地，推动船舶更先进、更环保、更舒适。 如果你具备以下条件，欢迎立即加入我们！ 1. 拥有船舶工程、机械工程等相关专业背景； 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计工具； 3. 了解船舶行业最新技术动态与发展潮流； 4. 具备良好沟通能力，善于团队协作； 5. 有船舶设计或相关领域经验者优先，但我们更关注你的潜力与热忱！

岗位内容： 1. 负责电池架构的设计、优化与验证，包括电路布局及软件控制系统的开发。 2. 编制并实施电池测试方案，监控核心性能指标，推动持续改进。 3. 处理生产过程中出现的电池技术问题，保障制造端品质稳定输出。 4. 跟踪市场对电池功能的需求反馈，支持新特性高效研发落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子工程、化学、物理等相关专业背景。 2. 具备5年以上电池领域工作经验，熟悉电池结构原理及行业技术发展趋势。 3. 熟练掌握Altium Designer、LTspice等EDA工具进行电路设计。 4. 具有良好的团队协作意识和执行力，工作认真负责，重视细节与产品品质。

完成胶体金或层析项目新产品研发； 协助完成产品注册； 完成后续产品性能优化； 层析组其他工作； 有相关工作经验优先。

职责描述： 1.产品造型与断面焊装工艺的可实施性评估； 2.焊接工艺方案的可行性验证； 3.焊装产线机械化运行仿真分析； 4.铝板铆接与焊接工艺应用研究；（具备相关实践经验者优先） 5.焊装生产节拍及人机协作合理性分析； 6.焊装MCP/MCS流程文件编制； 7.车身分总成零部件检测方案、焊接工艺指导书等技术文档制作； 8.新型材料与先进焊接技术的应用探索； 9.焊接夹具设计图纸审核与会签； 10.试生产阶段SE工程分析及工艺设计方案的实证验证。 任职要求： 1.机械类相关专业本科及以上学历 2.具备5年以上焊装工艺及模具开发相关工作经验 3.掌握车身外覆盖件冲压成型工艺流程 4.具备较强的团队协作意识 5.具备优秀的现场问题识别与解决能力

一、岗位职责： 1、负责研发项目进度管控：（1）协助监控研发项目关键节点，汇总进展信息并输出可视化报表，及时识别延误风险，保障项目按既定节奏实施；（2）统筹研发日常会议、技术评审会等会务工作，主导会议安排、记录整理与资料分发，追踪会议决策事项的执行进展；（3）参与项目前期可行性研究与需求整合，协助将市场动态、用户诉求转化为可落地的技术目标。 2、负责技术文档的归集与管理：对设计图纸、物料清单、技术合同等文件进行解密处理及归档保存，确保技术资料的安全性与过程可追溯； 3、承担技术支持辅助任务，配合项目主管完成技术合同、项目总结报告、汇报材料等文档的撰写与优化，保证内容格式统一、条理清楚，支撑项目运行及外部对接需要； 4、负责研发团队后勤支持事务，包括部门需求申报、跨部门协作联络等相关工作； 5、上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、年龄30-40岁，理工类专业背景，大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑； 2、熟练使用 Word、Excel、PPT 等办公工具及 CAD 绘图软件，熟悉研发项目管理流程者优先； 3、具备良好的项目节奏掌控能力与问题诊断意识，能迅速识别进度隐患并提出应对措施；了解技术资料保密规范，工作态度认真，注重细节，责任感强； 4、拥有出色的沟通协调与组织推动能力，能够高效开展会议组织并促进决议执行；具备较强承压能力，可同步推进多个项目的进度跟踪、会议安排及物料协调等多线程工作。

岗位职责： 1. 负责功率半导体（IGBT/MOS/SiC）器件及模块的系统级应用与集成化设计； 2. 开展功率半导体模块的电气仿真设计、实验验证及相关优化迭代工作； 3. 承担功率半导体器件与模块的性能测试任务，涵盖测试方案制定、实验执行、数据分析及仿真比对； 4. 参与功率半导体集成技术的相关研发工作，包括技术需求分析、方案设计、项目实施及技术文档编制。 任职资格： 1. 具备本科及以上学历，专业方向为电气工程、电力电子、微电子与固体电子学、电子科学与技术、自动化等相关领域； 2. 具有功率模块电气仿真设计或功率半导体器件特性测试与分析相关经验者优先考虑。

专业技能：熟练掌握CAD、Excel等专业绘图及办公软件，熟悉相关行业设计规范与标准，了解生产制造流程。具备型材、五金紧固件及相关标准的知识，能准确理解并应用标准技术文件。 工作经验：需具备1-3年船舶铁舾装相关工作经验，能够熟练操作SOLIDWORKS软件。 沟通能力：具备良好的沟通技巧和表达能力，可根据车间实际生产情况提出有效解决方案。 教育背景：中专/中技或大专以上学历，机械工程或相关专业优先。 其他要求：年龄******，负责手板零件展开图的绘制，具备较强的3D图纸分析能力。 抗压能力：具有较强的协调沟通能力和抗压性，能适应不定时加班的工作安排。 薪资水平和福利待遇：月薪范围为10000-15000元，具体根据个人经验、工作表现及公司规定确定。公司提供住宿及午餐福利。

工作职责 1. 全面负责公司核心研发项目的生命周期管理，涵盖需求梳理、方案规划至实施交付全过程，保障项目按期高质达成。 2. 统领研发团队的技术发展方向与资源配置，制定技术发展蓝图，推进关键技术突破与产品持续优化升级。 3. 搭建并持续完善研发流程及质量控制机制，提升研发工作的系统性与产品稳定性。 4. 联动市场、生产等相关部门，确保技术研发成果有效对接市场需求与制造能力。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、自动化等相关专业背景，具备坚实的理论功底。 2. 8年以上制造业研发工作经验，其中至少5年从事研发管理岗位，成功主导过不少于3个重点产品的研发落地。 3. 熟练掌握本领域核心技术，了解行业规范及技术演进方向。 4. 具备出色的团队领导力和跨部门协作能力，能够充分调动团队积极性与执行效能。 5. 具备扎实的项目管理经验，熟悉常用项目管理工具与方法论，可有效识别并应对复杂项目中的各类风险与挑战。

招消防大工，中工，小工，长期活，不要短期工，工地在天津，工资电话联系

天津市宁河区找几个年轻的木工工资三百五一天不管吃 有住的地方 十天一结算

招聘大副职位，要求持有丙一证书，船舶类型为多用途船。薪资待遇面议，合同时长为六个月，招聘人数为1人。

天津用几个力工。管吃管住。有干的打电话

天津河东区北丐先生招聘抓串2名工资4000一4500月休三天，全勤奖十绩效联系电话

繁昌厂区招聘储备干部-前半年综合薪资7000左右缴纳五险一金，包吃住，半年以后8000-10000（综合薪资）本科及以上学历缺口5个人（汽车专业优先）

【工作内容】 1、深入原材料加工一线轮岗，熟悉生产流程、工艺标准及质量控制要点； 2、协助部门主管进行生产计划调度，监控物料消耗与设备运行状态； 3、参与跨部门协作会议，收集并分析生产数据，提出优化改进方案； 4、负责基层团队管理培训，协调解决现场突发问题，确保交付进度； 5、跟进项目落地执行，定期输出运营分析报告，助力业务目标达成。 【任职要求】 1、25/26届全日制大专及以上应届毕业生，机电一体化、机械制造、模具设计、工业工程、智能制造、工商 管理、物流管理、质量管理等理工科或管理类相关专业优先，专业优秀者可适当放宽； 2、对原材料加工行业有浓厚兴趣，能适应倒班制及车间现场工作环境，具备基础数据分析能力； 3、拥有良好的逻辑思维与沟通协调能力，具备较强的抗压与学习意愿； 4、性格沉稳务实，责任心强，具有团队协作精神及潜在领导素质； 5、无不良从业记录，认同企业文化，愿意从基层做起并长期发展。 上班时间：8:00-17:30，午休1.5小时，八小时工作制，单休

盛合工程师 招聘岗位：翻班工程师 学历/学校要求：2026应届本科生（本一，本二） 专业:微电子，集成电路，电子信息工程，电气工程，自动化，机械类，电子/电气类，计算机类专业 英语：四级没过不行，CET-4，CET-6优先 其他要求： 1.接受倒班工作制度 2.逻辑思维清晰，沟通表达能力强，具备组织协调能力及团队合作意识 3.具有一定的C语言编程能力，熟练使用Linux相关指令 4.熟悉集成电路基本知识，测试原理 26届硕士研究生：（长白班）工程师 上五休二，常日班工程师（生产/设备/工艺/测试工程师） 专业：微电子，集成电路，电子信息工程，电气工程，通信工程，测控技术与仪器，自动化，机械类，电子/电气类，计算机类专业 英语四级没过不行，民办本科，专升本，暂不安排！

22岁到27岁 全日制大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务 人员对接等事务 参与班组长管理工作 学会升职加薪！22到27 底薪2990（200全勤，150绩效）.平时加班1.5倍22.69.两倍加班30.25三倍45.38包吃住，购买五险一金，工资每月十号发放上月工资（建设银行卡） 5500-8500+/入职五险一金/包住有餐补/接纳聋哑及轻微下肢体残友/岗位简单 坐班为主，流水线作业+独立岗位结合。车间全年恒温，环境舒适。普通工衣，必须穿拖鞋。以上岗位均为两班倒，每天正常工作8小时，加班2小时，合计10小时 吃住厂内 月休3-4天 【上班时间】 上午8-12点，下午1-5点，晚上6-8点 两班倒/坐班 少量长白班 8.00-21.00 实习+就业 也可接受 【工作环境】工作环境：全空调车间，干净卫生、无噪音、无异味，劳动强度低。月休2-3天左右.招聘要求:满18-48周岁，初中学历以上，男女不限，有大专毕业证可安排储备干部 （考核） 无传染性疾病，能吃苦耐劳，动手能力强，轻微下肢体残障，听力语言障碍，（车间需穿防静电鞋）

岗位职责： 1、负责电视机生产和机顶盒生产，确保生产流程的高效与顺畅； 2、监控生产线运作，及时解决生产过程中的技术难题，保障生产质量和效率； 3、优化生产工艺，持续改进生产流程，降低生产成本，提升产品竞争力； 4、协调生产线各环节的工作，确保物料供应、人员调度和设备维护的顺利进行； 5、收集并分析生产数据，为产品改进和新产品开发提供技术支持。 任职要求： 1、熟悉电视机和机顶盒的生产流程及技术标准，懂板卡电路知识； 2、具有较强的组织协调能力和问题解决能力，能够应对生产中的突发状况； 3、良好的团队管理能力，和培训能力； 4、了解滚筒拉线的安装调整； 5、具有电视机（拆机屏）生产经验者优先，大石有供应链资源优先。 6、能适应出差。

[爱心]天津滨海西区｜大型石油管道&机械设备厂 长白班 【长白班、厂区稳定、福利齐全、岗位真实】 岗位1：钳工 • 20–40岁，2年以上经验，看懂图纸、会装配，熟练使用角磨机等工具 • 薪资：28元/小时，日8–10小时 • 日薪：224–280元，月综合：6000–7000元 • 福利：管三餐 + 免费住宿 岗位2：文员 要求：18–45 岁，熟练办公软件 • 薪资：20元/小时，日8–10小时 • 日薪：160–200元，月综合：4000–4500元 • 福利：管3餐 岗位3：机械质检员 • 20–40岁，2年以上经验，看懂图纸，会用卡尺、千分尺等测量工具 • 薪资：26元/小时，日8–10小时 • 日薪：208–260元，月综合：5000–6000元 • 福利：管三餐 + 免费住宿 岗位4：氩弧焊（二保焊） • 23–42岁，持证上岗，熟练氩弧焊+二保焊，有实操经验 • 薪资：36元/小时，月综合：8500–9000元 • 福利：管三餐 + 免费住宿 • 备注：，满3个月全额报销 岗位5：普车车工 • 25–45岁，3年以上车工经验，会钻眼、简单钳工作业 • 薪资：30元/小时，月综合：7500–8500元 • 福利：三餐全管 + 免费住宿 • 备注：职业病体检240元，满3个月全额报销 —————————— 工作地址：天津滨海西区开发区 费用15元/天

负责软件绘图、预算编制，协助车间完成制作工作

统计生产报工数据，核算订单完工情况，核对产品入库信息

主要研究方向：烟气脱硝催化剂方向（SCR脱硝催化剂） 岗位职责 1、承担催化剂的研发任务，包括现有催化剂的性能评估与优化，以及新型催化剂的前期调研、研发及应用探索； 2、负责催化剂开发与性能测试平台的运行管理，统筹实验平台的工作安排与计划执行； 3、配合研发经理完成催化剂的设计与开发工作，参与制定催化剂的制备工艺路径； 4、开展催化剂的合成制备，或对现有催化剂进行改进、复配等相关实验； 5、编制工艺实施计划，优化工艺参数，解决研发过程中出现的技术问题； 6、设定催化剂评价实验条件，并组织实施相关测试工作； 7、负责实验数据的记录、分析与整理，结合实验结果对催化剂配方优化提出可行性建议； 8、负责研发设备的操作使用、日常维护及实验室安全管理工作； 9、编制催化剂应用技术方案、工艺包等技术文档。 任职资格 1、硕士及以上学历，化学、工业催化、环境工程等相关专业背景； 2、有催化剂设计与开发相关经验者优先考虑； 3、具备工业催化剂开发与应用经历者优先，工作经验特别突出者可适当放宽学历要求； 4、熟悉催化剂评价装置使用，具有催化剂制备、微型反应器操作、评价平台搭建、气相色谱应用等相关实践经验者优先； 5、具备催化剂放大制备能力，能独立搭建实验系统者优先； 6、具有较强的英文读写能力及文献检索能力； 7、有催化剂应用技术方案设计经验，熟练使用CAD等设计软件者优先。 有行业经验者薪资可面议！

1.跟进每日生产进度，确保按时保质保量出货 2.统计生产日扳，产量，工时，停工原因 3.协调各班组解决生产插单，加急单，工序衔接，物料收发 4盘点库存，清理呆滞物料残渣 5.巡查环境卫生，设备摆放及状态 6.监督记录员工考勤，着装，操作规范，协助维持秩序 7.跟进现场安全隐患排查，违章操作提醒，配合安检 8.跟进不良品，返工，返修的处理进度。

岗位职责： 1、依据生产计划，分配每日生产任务； 2、统筹现场人力配置，协调各项生产运作； 3、管控物料使用平衡，执行日清、周查库存管理； 4、每日巡查员工操作规范，及时反馈并处理异常； 5、落实水电气等安全巡检工作； 6、开展产线质量巡查，负责首件确认及过程自检； 7、设备维护申报及工装器具配件的采购申请； 8、员工能力培养、指导与绩效评估。 任职要求： 1、本科及以上学历，有食品行业背景者优先考虑； 2、具备3年以上相关工作经验，掌握面点或糕点制作技能者优先； 3、适应加班及跟班生产安排。 薪资待遇：月薪6-8千，双休，享受法定节假日

一、岗位职责： 1、依据公司新产品开发规划或销售部门提出的新品需求，组织开展产品方案设计工作，跟踪各项目执行情况与推进进度，负责产品认证的申报事宜； 2、牵头安排技术人员编制项目相关的技术规格书、图纸、BOM等技术文档，并进行审核，确保技术资料的准确性、完整性与一致性，实现有效归档与管理；主导新项目启动、评审及结项等相关流程； 3、组织工程技术人员对新旧产品的生产设备、制造工艺、标准工时、半自动装置等内容进行设计、制定与优化改进； 4、结合公司质量与成本控制目标，以及重大质量反馈信息，组织制定产品优化方案或实施持续改进措施，助力达成公司既定的质量与成本指标； 5、负责研发团队的日常管理与体系建设，协调与其他职能部门之间的协作关系，促进跨部门高效沟通； 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，机械、机电一体化或相关工程类专业； 2、知识储备：具备中层管理知识，熟悉ISO9000质量管理体系，掌握机械设计理论并能实际应用； 4、工作经验：5年以上开关类产品相关经验，3年以上重型机械行业从业经历，2年以上项目管理实践经验； 5、计算机能力：熟练操作Office办公软件、CAD制图工具及PRO/E或其他三维设计软件，具备良好的计算机应用水平； 6、其他条件：年龄不超过45岁，身体健康，精力充沛，具有较强的责任意识与职业精神。

岗位职责： 1. 负责编制与管理生产工艺文档，依据已确认的工艺及试产达标的产品，起草配方工艺文件正式版本，并按《文件管理控制程序》完成会签流程，将文件分发至相关部门。 2. 负责原始工艺文件的更新与旧版回收，根据试验反馈调整配方工艺内容，依照《文件管理控制程序》组织会签，收回过期版本并发布新版文件。 3. 负责编制工艺变更通知单，在明确工艺调整或优化内容后，由申请人填写《变更通知单》，注明变更详情，并按《文件管理控制程序》完成审批流转至相关单位。 4. 负责新产品测试数据的跟踪与归集，配合研发工程师推进新品开发进度，记录实验过程数据，组织产品品评，整理汇总各项测试结果。 5. 负责研发部门环境的清洁维护，确保工具设备摆放有序，资料柜内文件分类清晰、整齐存放。 6. 协助开展产品项目的研发工作及成果落地转化。 7. 参与新产品初期阶段的成本测算与核算工作。 8. 负责U8系统中相关数据的录入与日常维护。 9. 完成上级领导安排的其他临时性任务。 任职要求： 1. 具备2年以上相同岗位工作经验，本科及以上学历，有食品行业背景者优先考虑； 2. 具备良好的沟通协调能力，工作细致认真，责任心强，能适应一定工作压力； 3. 接受应届毕业生应聘，须为食品相关专业毕业。

岗位职责： 1. 独立研发设计：依据项目实际需求，独立承担小型断路器的研发与设计任务，确保产品满足技术规范及客户使用要求。 2. 结构分析与优化：系统分析现有小型断路器的结构设计问题，提出切实可行的改进与优化措施，提升产品的稳定性和性能表现。 3. 整体设计与模具跟踪：主导产品整体设计方案的制定，并配合团队推进所有零部件新开模具的实施，保障模具开发按时保质完成。 4. 性能测试与验证：参与产品的全面性能测试与验证流程，确保产品在真实应用场景中运行可靠，符合客户期望。 5. 生产指导与支持：为车间提供新产品生产技术支持，及时解决制造过程中的技术难题，保障产品顺利实现量产。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，电气、机械工程等相关专业，具备坚实的理论知识基础。 2. 专业知识：掌握低压开关类产品在设计、制造及研发方面的核心技术，了解小型断路器相关行业标准及市场发展趋势。 3. 技能熟练：精通CAD制图软件及SOLIDWORKS等三维建模工具，熟悉SAP等管理系统操作，能高效开展设计与管理工作。 4. 工作能力：具备较强的自主工作能力，善于独立分析和处理问题，工作积极主动，能够适应高强度的工作节奏。 5. 沟通能力：具备良好的沟通技巧和文字表达能力，可与团队成员、客户及供应商保持顺畅交流，推动项目高效执行。

1.食品工厂车间生产管理 2.有外企食品企业生产管理经验者优先 3.为人正直，责任心强 4.熟悉食品行业相关规定