招聘：项目工程师 薪资：面议

广东东莞招募项目开发工程师，月薪超过8000元，联系人贺先生。

招聘：IT工程师 薪资：3000元以上/月 负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作

招一名高级工程师，公司在东莞电话

招聘：工程师 薪资：5000元以上/月 1、电脑操作熟练、会CAD优先；2、具有责任心、学习能力强，愿意学习从事PIE工作；3、沟通能力较强。4、大专以上学历

招工程师, 薪资6000元以上/月, 联系李小姐

1，我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长，我们公司不拖欠任何人工费，但就是价钱比较低，质量还要做好，工期还要保证，（没有办法，现在大环境不好，内卷严重），要求至少5年以上木工工装经验的工长，手头上至少长期有10个8个工人做事的，不要临时去叫工人的有实力的工长。 2，要求住东莞市周边，自己有全部工具 3，要有营业执照，方便支付人工费，工人要持证上岗。 4，不符合条件者勿扰，谢谢！

招助理工程师, 薪资4500元以上/月, 联系周小姐

招聘：品质工程师 薪资：8000元以上/月 电子类、通讯相关专业大专以上学历；

工程部储备工程师 学历和专业要求：大专；岗位要求：学习数据收集与报告输出 薪资福利:6天工作制 招工人数:20名 工作地址:东莞市谢岗镇谢曹路788号汇合智慧产业园5号楼

有没有没回家有空的小姐姐，招缝盘临工两名下机结账，色纱货，工价高，都是好颜色，地址向阳幼儿园附近

招开钮门1名 现金 现在上班

生产女装内裤招聘：因扩大生产，货源充足，招平车订带子1名／人字车花边1名（长临工即可）（包食住，工资准时）电话： 地址：塘边大楼附近

瑞蓝制衣厂专业生产女装、孕妇装、童装，款式简单好做，长年返单，加招 1⃣平车2名，临时长工均可 ☎ 虎门白沙三村沙园10巷20号5楼，即白沙三村综合市场旁

招埋夹多名做到月底，现金结账，天天给，快点来拿钱回家过年，电话

需要在郑州经开区蝶湖附近招一名熟悉劳务各班组，实际有现场施工经验的一名楼栋长和放线员，具体面议

项目工程师 薪资福利:月薪5000 - 6000元 招工人数:2名 　

同发装饰 推送岗位：工长2名，设计师2名，送货工人2名 联系电话：

重庆单位：招聘一名隧道或桥隧专业的高级工程师，要求有做过隧道相关的工作经验，能应对专家答辩的，年薪在30W+绩效

黔东南州镇远县 - 湖南瑞晖建筑工程‌。岗位‌：总工、施工员各1名‌要求‌：懂土建加固，会看图放线，熟练CAD及办公软件‌。简历投递‌：发至

工作内容 1.熟练掌握SW软件进行钣金设计与拆图，负责塑料机械生产车间的生产运营统筹，包括生产计划编制、进度管控及质量监督； 2.统筹协调车间在能源利用、环境保护、化工处理等方面的工作，确保各环节符合国家相关法规与行业标准； 3.负责对车间人员进行机械加工、塑料成型、工程机械装配、焊接技术及钣金工艺等方面的指导与培训，持续提升生产效能与产品品质。 任职要求 1.精通SW钣金设计、拆图与排版，具有生产管理实际经验，熟悉生产工艺流程及设备的操作维护； 2.具备能源、环保或化工领域相关经验，了解对应法规与规范，能有效识别并管控生产过程中的环境风险与污染源； 3.拥有机械加工制造背景，熟练掌握焊接与钣金工艺，具备现场技能指导和团队培训能力，助力效率与质量双提升。 岗位职责：负责机械设备的生产与研发管理，外协加工对接，以及激光切割、剪板、折弯、焊接等全流程工艺管控。 任职要求：三年以上机械制造企业工作经验！

男女不限，40岁以内，有二年以上服装厂跟单相关工作经验，对服装物料和跟单流程熟悉者优先，无服装行业工作经验者误扰！ 26天制，包吃不包住，有社保 工资：底薪(5K-8K)+提成

烘焙类，糕点类生产管理

年龄要求20-45岁，具备高中及以上学历，有一年以上流水线作业经验，可独立完成排线及人员生产安排，提供食宿。

车间跟单，记录数据，和销售人员对接跟单

工作内容：负责订单跟单，做表格，打印标签，工作简单易上手。 工资面议

订单接收与处理： 1、负责客户及供应商订单的接收，核实订单内容（如数量、规格、交货时间等）的准确性。 将订单信息准确录入系统，建立订单档案，并及时向生产、仓储等相关职能部门传达订单详情。 2、生产跟进与协调： 跟进生产排程执行情况，确保各环节按计划推进。 协助生产部门应对生产过程中的异常状况，如原材料不足、设备故障等问题，保障生产流程顺畅。 定期向上级及客户汇报生产进展与预计交付时间。 3、物料与库存管控： 配合仓库跟进物料到货进度，预防因物料延迟影响生产运行。 实时监控库存动态，防止库存积压或供应不足的情况发生。 4、品质管理： 协同生产品质管理部门，确保产品满足客户要求及相关行业规范。 针对客户反馈的质量问题，组织调查并落实改进措施。 5、出货组织与物流追踪： 协同仓储团队完成产品打包、装车及发货工作。 持续跟踪物流运输进程，确保货物准时送达客户。 制作出口所需单据，包括发票、装箱单、提单等文件。 6、客户对接与服务： 作为公司与客户的沟通纽带，及时响应客户咨询与需求。 定期收集客户意见，并反馈至相关部门用于服务与产品优化。 7、资料归档与数据统计： 确保订单资料及销售台账的完整与准确。 整理分析销售趋势数据，为管理决策提供有效支持。 按时汇总客户订单信息，合理规划采购安排，督促车间完成物料加工，确保产品按时、按量、按质出库交付，并跟进回款事宜。 8、完成客户与供应商对账工作，以及公司交办的其他相关任务。 具备仓库、采购、生产跟单或业务跟单经验者优先录用。

岗位职责： 1、承担楼宇自控、消防自动报警、安防等弱电系统的运行维护与技术管理工作； 2、对楼宇自控、消防自动报警、安防等弱电系统运行数据开展专业分析，并编制相应技术报告； 3、及时识别设备运行中的潜在风险，采取有效措施予以处置，突发故障时能迅速提供解决方案； 4、负责相关专业承包商的协调与监管，落实质保期内弱电专业技术问题的跟踪与处理； 5、组织对运行及维修技术人员进行业务培训和指导。 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、电子、计算机等相关专业背景； 2、熟练掌握大型工厂中楼宇自控、消防自动报警、安防等弱电系统的工作原理； 3、了解大型中央空调系统及供配电系统的运行机制； 4、具备基本英文资料阅读能力。

工作内容： 负责客户下单、订单统计、客服等工作。 主要职责： -负责帮客户下单，与客户沟通。 -统计订单数据，与财务部门对接，协助生成财务报表等。 -遵守公司的各项规章制度，维护公司形象和利益，不得泄露公司机密。 职位要求： -大专以上学历，具备1年以上相关工作经验。 -熟悉办公软件操作，具备良好的文字表达能力。 -具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够与各方积极配合。 -必须细心，有责任感

岗位职责： 1.负责仓储环节中上架、拣选、包装、出库及库存管控等模块的日常运营，监督各环节时效与质量，及时协调处理异常情况，保障作业高效准确； 2.统筹本组人员的日常管理，科学分配工作任务，确保人岗匹配，检查员工对流程与标准的执行落实情况； 3.深入现场一线，识别运作中的问题并推动分析改进，组织复盘总结，联动上下游建立长效应对机制； 4.具备基础数据整理与报表制作能力，能够对团队进行业务培训与能力提升，传递正向价值观并助力人才成长； 5.配合上级完成交办的其他工作事项。 应聘条件： 1.中专及以上学历，熟练操作电脑办公软件，打字流畅，具备基本数据分析能力，有电商仓入库/库存/打包/出库任一岗位经验者优先，特别优秀者学历可放宽至高中或中专； 2.表达清晰，沟通顺畅，对工作流程优化有一定思考和方法，具备创新思维； 3.责任心强，细致踏实，能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力； 4.具备团队协作意识，服从安排，性格正直、友善，积极主动且执行力突出； 5.认同仓储供应链发展方向，愿意在该领域长期发展，具有明确的职业成长目标； 6.有电商仓、保税仓或temu项目相关经验者，请直接投递简历预约面试，将优先安排！ 福利待遇： 1.舒适整洁的工作环境：区别于传统仓库，作业区宽敞明亮，配备齐全的降温设施； 2.年轻化团队氛围：主力成员为90后、00后，团队积极进取，倡导平等交流，不讲资历重能力； 3.人性化休假制度：享有带薪病假、带薪年假、婚假等各类假期权益； 4.完善的保障体系：依法缴纳社保，提供稳定保障，并协助解决住宿问题（免费提供宿舍或发放外宿补贴）； 5.温馨关怀机制：定期举办生日会、季度水果茶歇、夏日清凉饮品、节日礼品发放，配备微波炉、冰箱等生活便利设备； 6.透明晋升机制：试用期通常为1-3个月，是新人展示能力的关键期，我们坚持结果导向，表现优异者可提前转正；同时提供公开公平的晋升通道与调薪机会，助力职业发展； 7.多维度培训支持：建立涵盖入职引导、岗位技能、管理能力等多方面的培训体系，推行“传帮带”模式，帮助员工快速融入并持续成长； 8.有竞争力的薪酬结构：提供包含底薪、全勤奖、绩效奖金、年度奖金在内的综合薪资方案，确保付出与回报成正比； 9.鼓励创新创优：设立季度/年度评优奖项、创新激励奖金等多项荣誉机制，欢迎勇于突破的你加入！