加单15天临时工不体检干活简单免费工资餐日结工资不穿无尘服基本手工活人走清账中介打卡1天返50（第3天下班出名单）员工点对点200±18一个小时员工男女不限：18-42岁，普工岗位：插件、测试、手焊、点胶、组装；上班时间8:00--20:00（两班倒）工资人走账清，，不压工资委托单位：苏州罗思曼劳务派遣有限公司单位名称：苏州利华科技单位地址：省苏州市相城区太东路2400号需求人数：0--50人。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及客户反馈问题闭环处理 2.编制并执行测试用例与质量检验标准，开展功能、性能、可靠性等多维度测试验证3.运用QC七大工具、SPC、FMEA等方法分析质量问题根因，推动跨部门协同改进 4. 维护质量管理体系文件，配合内外部审核，确保ISO9001等标准有效运行5.定期输出质量分析报告，监控关键质量指标（如一次合格率、客诉率），提出预防性改善建议 任职要求：1.学历不限，具备质量管理或测试相关专业背景者优先 2. 有质量管理/测试相关工作经验者优先，熟悉制造业、电子、机械或互联网行业质量流程者更佳 3. 熟悉常用测试工具及质量分析方法，具备基本的数据分析与报告撰写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与问题推动能力 5.愿意在指定工作地点长期稳定发展，适应生产现场与办公环境相结合的工作节奏

岗位职责： 1、负责品质管理体系的建立、实施与持续改进； 2、组织来料、制程、成品等各环节的质量检验与监控工作； 3、主导质量问题的分析与处理，推动纠正预防措施落地； 4、协调相关部门开展质量改进项目，提升产品整体质量水平； 5、监督质量数据的收集、统计与分析，定期输出质量报告； 任职要求： 1、高中及以上学历，具备质量管理相关理论知识，熟悉常用质量工具与方法； 2、掌握ISO质量管理体系要求，能独立开展内部审核； 3、具有较强的问题分析与解决能力，能应对现场突发质量状况； 4、良好的沟通协调能力，能够跨部门推动质量目标达成； 5、责任心强，工作严谨，具备一定的团队管理经验。

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岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2. 编写测试用例、执行功能/接口/兼容性等测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环，推动开发团队及时修复问题，保障上线质量 4. 参与需求评审与技术方案评估，提前识别质量风险点 5. 持续优化测试流程与自动化测试覆盖率，提升测试效率 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法及主流测试工具（如JIRA、Postman、Selenium等） 2. 具备良好的逻辑分析能力与问题定位能力，细致严谨、责任心强 3. 了解常见开发语言（如Java/Python）或数据库操作者优先 4. 具备跨部门沟通协作能力，能独立推动质量问题解决 5. 学习能力强，适应快速迭代的项目节奏

岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及质量数据分析 2. 编制并执行测试用例与检验标准，识别潜在质量风险并推动闭环整改 3. 参与质量问题的根因分析（如8D、5Why），协同研发、生产等部门落实纠正预防措施 4. 维护质量管理体系文件（如SOP、QC工程图、检验指导书），配合内外部审核工作 5. 运用SPC、MSA等工具开展过程能力监控与持续改进项目 任职要求： 1. 年龄25-38 学历高中以上，质量管理、机械/电子类相关专业优先 2. 有质量管理或测试相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉ISO9001等质量管理体系，了解常用检测工具及方法 4. 具备良好的逻辑分析能力、责任心强，能独立撰写质量报告 5. 工作细致严谨，具备跨部门沟通协作意识

大专以上学历，机械，金属材料相关专业，熟悉QC七大手法，8D报告，早八晚五，单休

岗位职责： 1、产品质量管理 1） 负责按照产品要求编写和修订有效的质量检验标准； 2） 负责对产品生产过程中的质量异常问题进行确认、分析和处理，必要时组织相关人员进行改进； 3） 支持研发新项目质量管理活动，提升新产品质量水平。 2、客诉处理及不良事件监测 1） 负责接收产品客户投诉或不良事件，组织相关人员调查、分析原因，并明确改进措施； 2） 跟踪改进措施的落实，并验证其有效性； 3） 负责按照相关规定编制产品客诉报告，及不良事件上报等工作； 4） 负责按照相关要求对上市后产品进行持续跟踪，并汇总形成数据报告； 5） 负责按月、年汇总客诉问题并进行有效的数据分析，必要时发起改进措施并跟踪落实。 3、负责质量相关的程序文件、作业指导书的编写和修订，确保符合相关的法规标准及公司要求。 4、负责产品质量数据的定期汇总和分析，提出改进意见，持续提升产品质量水平。 5、严格遵守公司相关规章制度和操作规程。 6、满足与质量和环境管理体系相关的工作要求，完成上级交办的其他事务。 任职要求： 1、全日制大专以上学历，年龄30-45岁，5年以上制造业质量相关行业工作经验。 3、熟悉质量管理体系要求。 5、熟悉检验规程及相关检验方法标准。 6、熟悉检测仪器、计量器具的使用，了解相关加工工艺。 7、较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力，责任心强。 8、熟练使用电脑办公软件。

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江苏苏州吴中吴江区招信号工多名 ，55 岁，49 岁，工资5500，10小时制，加班20，月发生活费3500，剩余年底，免费住宿有空调，不管吃，电话，任职要求： 1. 持有有效《特种作业操作证（起重指挥/司索）》，证件在有效期内且可查验 2.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或临边作业的疾病 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神

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满16岁即可，不体检直接入职，超过面试时间可先安排宿舍，短期长期均可，人性化管理好辞工，好借支，工资离职当天全部结清。 主要生产蓝牙耳机，手机配件充电宝等电子产品，岗位有组装，包装，测试，小厂管理不严，接受小白，纯手工活，一看就会，普通工衣。纯工价23/小时 一。月综合收入6000-7500元。 1，免费包吃住，无需充值，标准三菜一汤2，空调宿舍，独立卫生间，有热水器和空调3，做六休一，每周可预支500-800二，招聘要求 1，持有本人身份证或(临时身份证).2,16-50周岁，男女不限。 3，有无工作经验均可，有老员工带 4，不查案底，纹身，染发。三，温馨提示 1，面试当天带行李物品，身份证，当天就能安排工作和宿舍，避免来回折腾。 2，如果生活困难，报道当天也可预支，生活不易，能帮都帮。期待你的到来哦~ 职位亮点 招聘人数 20人以上 薪资报酬 6000-7000元/月 岗位基本条件： 持有本人身份证或临时身份证；16-50周岁，男女不限；有无工作经验均可；不查案底，纹身，染发；健康程度不限；文化水平不限；身体素质不限。 核心工作内容： 负责蓝牙耳机，手机配件，充电宝等电子产品的组装，包装和测试工作，操作简单，无需经验，有老员工带教，纯手工活，一看就会

招聘工程土建人员1名，工作地点为工程部。该岗位实行双休制。薪资范围为4500-12000元，具体待遇为底薪加奖金，并缴纳五险，详情面谈。学历要求为大专及以上，专业需为建筑工程、工程管理等相关专业。需具备3年以上工作经验，年龄范围为25至50岁。具体要求如下：具有3年以上的土建工程项目管理经验，从事过加装电梯相关工作者优先。熟悉建设工程的施工、监理、设计等各个环节，了解工程质量、安全、安全生产、质量管理等相关规定和标准。持有专业的技术职称证，具备建筑工程二级建造师资格证书。能够熟练掌握CAD等土建工程设计软件，能根据现场实际初拟电梯安装平面图，并预算项目所需成本。任职要求如下：熟悉国家有关工程管理、标准、法规等相关方面知识。具有较好的团队管理、沟通协作能力，能够带领和组织团队协同推进工程项目的进展和实施。有一定的经济管理能力，能够掌握土建工程项目管理成本、质量控制、进度监督等管理要求。

岗位职责： 1.全面负责化妆品质量管理体系、生产全过程的质量安全管理工作，确保符合《化妆品监督管理条例》及GMP规范要求 2. 主导质量体系搭建与持续优化，组织内审、管理评审及外部审核应对工作 3.负责原料、包材、半成品及成品的检验标准制定、放行审核与不合格品处置 4. 监控十万级净化车间环境及自动化生产线质量运行状态，推动数字化质量管理落地 5.牵头处理客户质量投诉、不良反应监测及召回管理，定期输出质量分析报告 任职要求： 1. 化工类相关专业背景，本科及以上学历 2. 5年以上化妆品行业质量管理或测试相关工作经验，具备质量安全负责人履职经验 3. 熟悉化妆品法规标准、检验方法及质量管理体系（ISO 22716等） 4.具备良好的风险识别能力、跨部门协同能力和问题闭环管理能力 5. 责任心强，细致严谨，适应扁平化管理与快速成长型团队节奏

1、负责压铸成型产品线质量管理体系的规划、改进与落地，推动质量标准有效执行; 2、负责制程品质管理制度、检验规范的订立与实施，组织品质改善活动; 3、对压铸生产过程进行全面监控，确保工艺规范执行; 4、熟悉压铸质量控制各环节，对不合格因素进行统计、分析与控制; 5、负责投诉的处理与跟进，统筹客户投诉及内部质量问题的调查、改善及闭环验证。 任职要求: 1、5年以上压铸成型(五金件-铝合金)行业质量管理工作经验，熟悉压铸生产工艺及全流程质控； 2、熟悉ISO9001质量管理体系; 4、熟练操作办公软件，熟悉工厂质量管理流程及常用质量工具(SPC、FMEA、8D等)。、3 5、学历要求中专以上学历，40岁以内，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理经验; 6、资薪面议

岗位职责： 1. 负责原材料、半成品及成品的质量检验与判定，确保符合质量标准和客户要求 2. 编制和执行检验计划、作业指导书及质量记录，维护检验数据的准确性与可追溯性 3. 参与质量问题分析与改进，推动不合格品处理及纠正预防措施落地 4. 协同生产、工艺、采购等部门开展质量异常沟通与闭环管理 5. 配合内外部质量审核，持续优化质量检测流程与标准 任职要求： 1. 学历不限，质量管理、机械、电子、化工等相关专业优先 2. 具备质检工程师相关工作经验，熟悉ISO9001等质量管理体系 3. 熟练使用卡尺、千分尺、投影仪等常规检测工具，能看懂工程图纸 4. 工作细致严谨，具备较强的责任心和问题敏感度 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

有13485体系内审员证优先其他面谈

检验产品质量，清洗包装发货等

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，依据标准作业指导书执行抽样与全检； 2.准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环； 3. 参与质量分析会议，协助识别常见缺陷原因，提出改进建议； 4. 维护和校准常用检测工具（如卡尺、千分尺、色差仪等），确保测量数据准确可靠； 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，有制造业质检经验者优先； 2.工作认真细致，责任心强，能适应产线节奏与重复性检验任务； 3. 了解常见质量术语（如AQL、不良率、CPK等）及QC七大手法者更佳； 4.能识图看懂简单工艺图纸与检验标准，会使用办公软件录入数据； 5. ，身体健康，能胜任站立作业及基础体力操作。

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4.参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5.维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4.能适应车间环境，服从工作安排，具备基础沟通协调能力 5. 遵守安全操作规程，无不良职业记录

【漕湖小厂】，长白班长白班，15天临时工12:40到厂门口男女不限：18-42岁普工岗位：插件、测试、手焊、点胶、组装；工资：210元/天免费2顿工作餐工资：210/天时间：8.30-20.30（11小时）[玫瑰]工资人走账清，不压工资[强]不穿无尘衣，全部手工活[强]工作轻松，管理人性化。需要自己上下班有离厂区2公里7天返电话：

【高薪资】最高300元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人推荐奖满月1000奖金 【高福利】包吃包住 一230-300天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一49岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到 工作在-苏州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

招聘：环境领班1名 地址：金鸡湖大道66号，男女不限 年龄要求：45左右 工资：6-7K做六休一 联系电话：

【漕湖小厂】，15天临时工12:40到厂门口男女不限：18-42岁普工岗位：插件、测试、手焊、点胶、组装；工资：210元/天免费2顿工作餐工资：210/天时间：8.30-20.30（11小时）[玫瑰]工资人走账清，不压工资[强]不穿无尘衣，全部手工活[强]工作轻松，管理人性化。需要自己上下班有离厂区2公里7天返电话：

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3. 配合质检人员完成产品自检与过程巡检 4. 保持工位整洁，及时反馈异常情况与物料需求 5. 积极参与班组协作与技能提升培训 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应工厂环境 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本学习能力 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守劳动纪律 4. 学历不限，能识字、会简单计算

1、看懂2D和三维图纸，熟练使用卡尺、千分尺等常规检测工具 2、负责产品的质量流程把控和品质把控 3、有钣金厂品质检验经验优先 4、能接受加班（不能接受勿扰）