
电力二次设备试验员
1.2-1.8万元/月
电力工程师高中及以上
1.负责配网自动化终端(DTU/FTU)、测控装置、备自投系统等设备的测试、状态评估,建立设备试验台账。
2.开展配网自动化设备的交接试验、预防性试验及系统联调工作,完成参数整定、逻辑验证,确保设备功能符合行业标准与现场运行要求。
3.快速响应并定位配网自动化系统通信中断、遥测遥信失灵、终端定值异常等故障,制定处置方案并组织实施,配合完成故障快速隔离相关工作。
4.规范编制试验报告、故障分析报告,及时更新设备档案。
5.配合相关班组开展联调作业,提供配网自动化技术支持,参与配网自动化改造、智能台区建设等项目实施。
任职要求:
1.电气工程及其自动化、电力系统继电保护、供用电技术、自动化等相关专业专科及以上学历。
2.掌握配网自动化系统架构、二次回路原理、继保定值计算知识;熟悉电力交接试验、预防试验及配网自动化运行相关行业标准。
3.持有高压电工作业证书或继电保护作业证书。
4.有3年及以上配网自动化运维、继电保护调试或电气试验相关工作经验者优先。
5.熟悉配网备自投、故障快速隔离、DTU、FTU等系统联调流程,具备配网自动化改造、智能台区建设项目经验,能独立编制试验方案及实验报告者优先。
6.能规范编制试验报告、调试记录、故障分析报告,熟练使用Office办公软件及相关试验数据管理系统。
7.工作态度严谨细致、工作服从安排、责任心强,具备良好的沟通协调能力。
工作时间:8:30-17:00,双休,法定节假日;
薪资福利:综合薪酬+绩效奖金+社会保险+商业保险+住房公积金+节假日福利+生日福利+工作餐(条件优异者薪资面议);
电力运维工程师
6000-9000元/月
电力工程师1-3年大专及以上电子/电气/自动化相关专业高低压电工证运维经验
岗位职责:
1、负责光伏电站项目交付及相关基础问题的处理工作;
2、制定客户解决方案,推进实施进度,并完成客户培训支持;
3、承担各软件系统后台的日常运维,协同前端人员完成技术对接;
4、与合作单位及客户保持有效沟通,推动产品优化与业务发展。
隶属【中亮新能源-运维部】
任职要求:
1、具备变电站或光伏电站运行维护相关工作经验;
2、掌握高低压电气倒闸操作流程,理解无功补偿机制,能识读电气图纸,熟练使用CAD软件;
3、具备良好的沟通协调能力,能够独立开展故障诊断、维修及系统恢复工作;
4、持有高压、低压电工操作证,具备有效驾驶证;
5、作风正派,身体状况良好,诚实守信,具备较强的团队协作精神和执行能力。
薪资情况:
1、试用期两个月(表现优异者可提前转正);
2、,月薪范围为6K-9K。
休假情况:
1、每月固定休息五天,特殊情况下支持调休安排;
2、法定节假日按规定执行,如节日期间出勤,按三倍工资标准核算。
其他情况:
1、出差主要在本省范围内,偶有邻近省市任务,不涉及偏远地区;
2、在光伏行业有深入实践经验者,薪资可适当上浮。
电气工程师
7000-8000元/月
电力工程师经验不限本科及以上光储优先,待遇可面议
岗位职责:
1.负责电力系统的安装与调试工作;
2.参与电力项目现场勘察及技术支撑,确保工程有序推进;
3.承担电力设备的日常维护与故障处理,保障系统安全稳定运行;
4.配合团队完成电力工程项目的技术文档编写及技术交底工作。
任职要求:
1.具备扎实的电气专业知识,掌握电力系统设计相关标准与规范;
2.熟练操作AutoCAD等专业设计工具,有实际工程项目经历者优先;
3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能适应现场作业环境;
4.持有注册电气工程师等相关职业资格证书者优先录用。
电气工程师
5000-8000元/月
电力工程师经验不限大专及以上
岗位要求:具备10kV配网线路及设备运维经验,熟悉FTU、DTU终端设备的运行维护与调试,具有一年以上现场实操经历,需常驻供电公司,能够对现场问题进行分析归纳并提出有效解决方案。
岗位职责:
1、负责FTU、DTU终端设备的日常运维与调试工作。
2、承担10kV配电网线路及相关设备的运行维护任务。
3、服从公司工作安排,能适应阶段性出差作业。
4、持有C1驾驶证并具备实际驾驶能力者优先考虑。
5、工作性质为外勤现场办公。
电力运维工程师
6000-9000元/月
电力工程师1-3年大专及以上电子/电气/自动化相关专业高低压电工证运维经验
岗位职责:
1、负责光伏电站项目交付及常见问题处理等相关工作;
2、负责客户侧解决方案的规划、执行推进以及现场培训支持;
3、负责各类软件系统后台的日常维护,并协同前端人员完成技术对接;
4、负责与合作单位、客户保持有效沟通,推动公司产品持续优化升级。
隶属【中亮新能源-运维部】
任职要求:
1、具备变电站或光伏发电站运行维护相关经验;
2、掌握高低压电气倒闸操作流程,理解无功补偿机制,能识读电气图纸,熟悉CAD软件操作;
3、具备良好的协调沟通能力,能够独立开展故障诊断、维修及系统恢复工作;
4、持有高压、低压电工操作证,具备有效驾驶证;
5、品行良好,身体状况符合岗位要求,诚实守信,具备较强的团队协作精神和执行能力。
薪资情况:
1、试用期两个月(表现优异者可提前转正);
2、,月薪范围为6K-9K。
休假情况:
1、每月固定休息五天,特殊情况下支持调休安排;
2、法定节假日按规定执行,如节日期间上岗,按三倍工资标准核算。
其他情况:
1、出差区域主要在本省范围内,偶有邻近省市任务,不涉及偏远地区;
2、具备深厚光伏行业背景者,薪资可适当上浮。
电气工程师
300-500元/天
电力工程师1年以下中专及以上需要自带车辆。
工作周期:3个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-20
手机软件调试
需自行配备交通工具
电力工程师学历不限
岗位职责:管理为主,能独立操作一次设备,懂电力工程原理
1.负责电力系统设计、安装、调试及运维技术支持,确保项目安全合规交付
2. 参与配电网、变电站或新能源并网等电气工程方案编制与技术评审
3. 开展现场勘查、负荷计算、设备选型及图纸审核,配合完成施工验收与资料归档
4. 处理电力故障诊断与应急抢修,编写运行分析报告及优化建议
5.协同项目团队推进EPC或总承包类电力工程实施,对接供电部门及监管单位
任职要求:
1. 电力系统及其自动化、电气工程、能源与动力工程等相关专业背景,学历不限
2.具备电力行业从业经验者优先,熟悉国家电力设计规范及验收标准
3.持有低压/高压电工证、注册电气工程师(供配电)或PMP证书者加分
4.熟练使用AutoCAD、ETAP、PKPM等电气设计软件,具备基本办公软件操作能力
5.责任心强,具备良好沟通协调能力与现场问题解决能力
其他职位
工作内容:
1、设计并实现AIGC生成模型(如文本、图像、视频生成),包括模型架构设计、训练、调优及多模态融合。
2、结合业务场景优化模型性能,提升生成内容的质量、效率和可扩展性,例如通过扩散模型(Diffusion)、GANs或Transformer架构改进。
3、负责AIGC技术从研发到落地的全流程工作流设计,包括数据预处理、模型训练、推理部署及性能监控。
4、使用TensorFlow、PyTorch等框架实现模型的工业化部署,优化推理速度和资源消耗。
5、跟踪AIGC领域前沿技术(如可控生成、多模态交互),探索新技术在业务场景中的应用可能性。
6、与产品、工程、设计团队协作,将AIGC能力集成到实际应用中(如智能客服、影视制作工具)。
7、解决模型在落地过程中遇到的性能瓶颈或用户体验问题,例如高并发场景下的稳定性优化。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机科学、人工智能、数学或相关专业,
2、了解AIGC工作流工具链(如coze、dify、Zapier、MLOps平台),具备模型部署与性能调优经验。
3、有AIGC相关项目落地经验,如文本生成、图像修复、视频合成等。
顶会论文发表或开源项目贡献者优先(如CVPR、ICLR)。
4、逻辑清晰,具备问题分析与解决能力,能快速学习新技术。
5、良好的团队协作与沟通能力,适应跨职能项目管理。
上门工程师(单量稳定 就近安排)
7000-15000元/月
回收员有提成免费培训月结
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福利待遇
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3、工作时间轮班轮休制:上六休一,灵活调节你的节奏
4、法定假节日如果排班会按照三倍薪资结算工资
5、入职后有体系化的培训和带教
6、晋升机制:优秀的伙伴有望晋升公司内部干部岗位
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理货员
长丰双凤超市现需要长期工
水果理货员,收银员
需要有责任心的大姐
有3个班次
班次一
长白班,6点到3点
班次二
上一休一
班次三
两班倒,六点到下午三点,下午二点半到十一点
时间自由,轻松不累
工资电话咨询
骆店长:
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
工程师
1-1.1万元/月
电力工程师5-10年本科及以上
项目地点
岗位名称:电力工程师(施工方向)
招聘类型:全职,需常驻工地
岗位职责
负责工地现场高低压电力设备(如变压器、开关柜)的安装、调试及验收,确保符合《GB50150电气装置验收规范》。
编制施工技术方案,协调土建、电气班组作业,解决现场技术问题(如电缆敷设冲突、设备接地异常)。
监督安全规程执行,落实防触电、防高空坠落措施,保障零事故作业环境。
参与图纸会审,优化施工流程(如采用BIM技术减少管线碰撞),缩短工期。
对接业主、监理单位,完成工程资料整理与竣工验收。
任职要求
教育背景:本科及以上学历,电气工程、电力系统自动化或相关专业。
工作经验:
5年以上电力工程现场经验,熟悉变电站、输电线路施工,有110kV项目经验者优先。
能独立处理设备故障(如继电保护装置误动、GIS设备漏气)。
技能资质:
精通AutoCAD、ETAP软件,具备基础BIM应用能力。
主要是负责现场技术,能够熟练熟悉图纸,优化设计图纸!有责任心,有上进心!
1.2-1.8万元/月
电力工程师大专及以上
主要是负责现场技术,能够熟练熟悉图纸,优化设计图纸!有责任心,有上进心!施工现场会有所变化!
兼职完工结算
招聘兼职地图测试员,有皖S车牌,驾龄超过3年,车八年内 两小时奖励180元,,完成即结算!数量有限.报名电话:
数据中心 消防技术专员
1.2-1.5万元/月
消防工程师3-5年大专及以上消防演练一级注册消防工程师消防监控维护
岗位职责:
1. 负责数据中心消防系统的预防性维护、故障维修及系统升级改造,保障消防设施安全稳定运行;
2. 参与数据中心项目建设过程,落实消防系统工程质量监管及交接验收相关工作;
3. 承担消防系统日常运维任务,涵盖喷淋系统、火灾自动报警系统、消火栓系统、消防通讯系统、防排烟系统、疏散指示与应急照明系统等;
4. 组织开展专业技术培训与操作指导,持续提升团队专业能力和服务水平,为客户提供高效可靠的技术支持;
5. 排查并处理消防系统潜在风险,识别优化空间,制定改进措施与预算方案,并推动落地执行;
6. 熟悉火灾自动报警系统、气体灭火系统及极早期火灾探测系统的部署与运营管理;
7. 根据部门规范,完成消防设备相关技术文档的编制、归档与更新工作;
8. 掌握主流消防系统的架构组成、设备运行原理及关键维护要点。
任职要求:
1. 暖通、给排水、电气自动化、电控工程等相关专业背景,条件优异者学历可放宽至大专;
2. 具备大型数据中心消防系统施工调试与运维经验,拥有项目管理经历者优先考虑;
3. 5年以上本领域工作经验,具备扎实的消防技术知识和管理体系理论基础;
4. 有数据中心行业从业经历者优先。
自动化控制工程师
5000-10000元/月
自动化工程师1-3年大专及以上PLC编程电子电气/自动化相关专业计算机相关专业
PLC/DCS 自动化工程师、技术员
要求:大专及以上学历,机电一体化、电子、计算机等相关专业,具备机电、电子、计算机等专业背景,熟悉PLC、DCS系统编程与组态设计,掌握高级计算机编程语言且具有三年以上相关工作经验者优先考虑
薪酬结构:基本工资+工龄工资+社保+岗位绩效
薪资水平根据个人能力核定,能力较强的年薪10万起,表现优异者可享受岗位分红待遇
光伏运维员(合肥)
5000-8000元/月
光伏运维工程师3-5年高中及以上登高证接受无光伏/风电运维经验高压电工证户用光伏运维低压电工证电工
一、岗位职责
1、负责我司合肥光伏电站的日常安全巡检、设备维修及线路排查工作,严格遵循电工安全操作规程开展作业;
2、根据公司派发的工单及时响应并处理,确保工单在3日内完成,保障维修任务的时效性与完成质量;
3、定期检查备品备件使用情况,及时提交补充申请,维持合理的库存水平,保障应急维修需求;
4、听从上级工作安排,积极配合并完成公司交办的各项临时任务。
二、任职要求
1、学历及证书:高中及以上学历,持有低压或高压电工操作证、高处作业资格证;
2、工作经验:具备3年以上电工维修相关工作经验;
3、熟练掌握驾驶技能,需自行配备交通工具(提供油费补贴),非固定坐班制;
4、专业技能:熟悉安全用电基础知识及规范操作流程,原则上必须断电作业,维修前须确认设备无漏电风险,确保人身安全,维修完成后应及时锁闭并网箱,作业全程须正确佩戴相应劳动防护用品
招聘光伏运维工程师
5000-6000元/月
光伏工程师1年以下高中及以上
1.日常巡检与监控:
·负责光伏电站的日常巡检,包括光伏组件、汇流箱、逆变器、箱变、升压站等主要设备的运行状态检查。
·通过监控系统(SCADA)实时监控电站运行数据,及时发现并分析设备异常和性能衰减。
·定期进行红外热成像检测,排查组件热斑、接线盒故障等。
2.设备维护与检修:
·执行光伏电站的定期预防性维护和保养计划。
·负责对故障设备进行诊断、维修或更换,包括但不限于清洁/更换光伏组件、处理逆变器故障、更换熔断器、紧固电缆接头等。
·配合完成电站的定检、预试等专业性检修工作。
3.故障处理与报告:
·快速响应并处理电站突发故障,确保电站安全、稳定运行,最大限度减少发电量损失。
·详细记录故障现象、分析原因、处理过程及结果,并撰写运维报告。
·管理电站备品备件,及时提出采购需求。
4.数据管理与分析:
·负责收集、整理和分析电站运行数据,计算电站PR值、效率等关键性能指标。
·编制日报、周报、月报等运行分析报告,向上级汇报电站运行情况。
5.安全管理与合规:
·严格遵守公司及行业安全规章制度,执行“两票三制”,确保所有操作符合安全规范。
·负责电站工作现场的安全监督与管理,落实防火、防盗、防触电等安全措施。
·保持电站场区环境整洁,符合5S管理标准。
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二、任职要求
1.基本要求:
·年龄22-40岁,身体健康,能适应户外工作和登高作业,无恐高症、心脏病等禁忌症。
·责任心强,具备良好的安全意识、团队合作精神和沟通能力。
·能接受电站值守工作安排(如需要),并能适应偶尔的加班和紧急故障处理。
2.学历与专业:
·中专及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统、机电一体化、新能源科学与工程等相关专业背景。
3.工作经验:
·具备1年以上光伏电站或风电场、火电厂、变电站等电力行业运维经验者优先。
·熟悉光伏电站系统结构、工作原理及主要设备性能。
·优秀应届毕业生,如专业对口且学习能力强,亦可考虑。
4.专业技能:
·必备技能:
·持有低压电工证,具备高压电工证者优先考虑。
·熟悉电气一次、二次系统图纸,能独立完成基本的电气操作和故障排查。
·能够熟练使用万用表、钳形表、兆欧表等常用电工仪器仪表。
工业机器人调试工程师(高调试津贴)
1.2-2.4万元/月
自动化工程师经验不限学历不限机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业工业机器人调试维保售后自动化开发经验
一、岗位职责及要求:
1. 熟练掌握并能独立操作主流品牌工业机器人,如ABB、库卡、发那科、埃夫特、埃斯顿等,具备设备调试、安装及售后维护能力;
2. 有智能制造生产线集成设计与现场安装相关经验者优先;
3. 具备与客户对接技术方案的能力,并能独立完成方案落地实施;
4. 能适应项目现场作业环境,学习能力强,动手能力突出,可快速掌握不同品牌机器人的操作逻辑;
5. 公司提供项目资源,也支持工程师带队承接项目任务。
二、薪资待遇:
1. 本岗位无底薪,属公司平台入驻模式,每月享有300元住房补贴,办公场地由公司免费提供;
2. 工作经验1-3年者,项目日收入为400-600元(按实际出勤天数结算);
3. 工作经验3-5年者,项目日收入为600-750元(按实际出勤天数结算);
4. 工作经验5年以上者,项目日收入达800元/天(按实际天数计算),且具备独立接单资格;
5. 技术能力达标后可晋升为公司合伙人,带领团队开展项目,收益分配机制同步升级。
三、其他政策:
1. 担任项目经理可享受项目毛利5%的提成奖励,当项目进度款回款达到90%时,提成全额发放;
2. 站点定期组织培训课程,参与授课的技术人员可获得相应课时补贴。
四、费用结算规定:
1. 每月25日发放上月项目费用的50%;
2. 自次月起,每月25日发放上月项目费用剩余50%,同时结清上上月项目费用的50%。
临时工包吃3-5人月结
招长期小时工,成手,包装小时工5名,15一小时,供饭,待遇好活多事少,到月开资,地址郑洁诊所附近,电话
暖通工程师
5000-6000元/月
暖通工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1.参与暖通类项目实施,保障工程质量和项目进度。
2.按照项目要求,完成暖通系统的方案设计、设备安装、调试及日常维护工作。
3.针对暖通系统运行中的问题进行诊断与处理,确保系统稳定高效运转。
4.与项目团队密切配合,推动项目各环节有序开展。
任职要求:
1.年龄30一50岁之间本科以上学历
2.掌握扎实的暖通工程技术知识,具备良好的职业道德素养。
3.具有同类暖通系统运维工作经验者优先考虑。
4.适应团队协作模式,具备较强的沟通能力与合作意识。
栏目概述
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