要有中级职称和高级职称。

招聘岗位:机加工程师 工作内容:负责机加工工艺设计，现场技术指导，根据图纸材制定计划 任职要求:有机加工工作经验和相关技术管理经验

负责设备及配套辅助装置的日常操作，保障设备稳定运转 对设备及其附属设施开展日常巡检、维护、保养与清洁，确保运行正常 执行设备所需物料的供应与补充工作 专业要求：机械类、智能制造、自动化等相关专业

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。益禾堂,蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，单人勿扰。

一、工作职责： 1.新工队入职带领：全面负责新招聘工队的第一家门店（样板店）的全程施工带领工作，确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务； 2.现场教学与示范：在施工现场，亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点，指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点，进行专项突破和手把手教学； 3.标准落地与质量控制：确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导，及时发现并纠正偏差，确保首店施工质量100%达标； 4.流程与规范灌输：带领新工队熟悉公司的项目管理流程，包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等，培养其良好的工作习惯； 5.考核与反馈：在首店项目结束后，对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程，向公司反馈新工队的优缺点，并为工队的后续培训和优化提供建议。 二、招聘要求： 1.年龄35岁以内，大专及以上学历； 2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验，精通各项施工工艺、技术节点和验收标准； 2.有亲自带队施工的经验，亲手操作过多项工种； 3.有带徒弟、教学或培训经验者优先，能熟练看懂施工图纸，并能向工人清晰地解读和技术交底； 4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范； 5.卓越的动手能力和实操演示能力，愿意并能亲自下场操作教学； 6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。

南阳市卧龙区招工长/工程师、装修监理

招家装施工工长，基础装修部分大包，外地施工。要求有木工，瓦工，油工工人。

国网电力工程施工

岗位职责： 1、初期需在各一线部门进行轮岗实践，掌握不同岗位的标准化作业流程； 2、后续结合轮岗表现完成定岗，为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备专业人才。 任职资格： 1、本科及以上学历，不限专业，机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的学习能力，能迅速适应并掌握岗位操作流程；沟通协调能力强，富有责任心。

⑥许昌市建安区招专业 急用：空调暖通按装5人（工长1各） ①服装装修10人（工长1各） ②超市门头3人 ③广告门头安装工2人 ④电器展柜装修丶贴膜5人（工长1名 ⑤焊工电梯井道丶 监控按装

招聘A2副驾年后上车郑州贵阳3天一圈，郑州休息一天，漯河重庆两天一圈，郑州常德两天一圈，短期勿扰，符合公司要求，

明天郑州七里河地铁口用两个小工，干的连系

郑州市登封市招铝扣板吊顶班组

郑州市中原区招干挂石材

【订单类型】长期钟点工 17:00-20:00 【大概位置】：金水路东风南路附近 【薪资休息】：3000(优秀可谈) 【工作内容】：做晚饭 5-6个人 【上户时间】：随时上户 【工作要求】：做饭好吃，50岁以下 会摆盘精致饭菜 【报名方式】：乔老师

能独立完成资料，试验，质检及技术登工作。

岗位职责: 1. 负责岩土工程项目日常的组织协调与管理工作 2. 参与岩土工程方案的设计及实施推进 3. 对岩土工程施工环节进行监督，保障工程进度与质量 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能与项目团队高效配合 2. 有较强的责任意识和执行能力，确保工作按时落实 3. 能够积极应对变化，持续改进和优化工作方法

岩土工程师职位，做岩土工程技术负责人，工作地区上海及周边地区，能吃苦耐劳，工作认真，业务熟练，有3年以上的工作经验

岩土工程师一名

注册岩土高工或者双证高三年检测经验全职

工作地点在吉林省松原市长岭县！！ 岗位职责： 1、全面负责养殖场的日常运营与管理，保障各项生产目标顺利实现； 2、严格落实安全生产与环保要求，每周组织定期检查，确保各项安全规范及防疫措施执行到位； 3、搭建猪场组织架构，推进班组规范化建设，优化员工工作与生活环境，提升团队积极性与凝聚力； 4、深入生产一线，实时掌握现场运行情况，及时发现、调控并解决实际问题； 5、发挥养殖场培训与示范作用，统筹安排新入职人员的学习与实操培训。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业者优先考虑； 3、具有3年以上大型现代化养殖场综合管理经验，熟悉养殖全流程管理体系； 4、熟练使用WPS、Excel、PPT等办公软件，具备良好的文字撰写与处理能力。

岗位职责: 1.负责展柜厂整体日常运作与管理工作 2.监控生产各环节，保障展柜制作的质量与效率 3.保持与客户的顺畅对接，确保订单信息准确并按时交付 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力及团队管理经验 2.能够及时应对并处理生产中出现的各类问题 3.拥有较强的客户导向意识及市场开拓意愿

河南省郑州市招聘总工、土建技术员、装修及钢结构技术人员。

1、具备一年以上生产组长或班长等基层管理岗位工作经验 2、掌握6S管理体系，有食品厂或调味品厂生产背景，熟悉生产作业流程 3、具备较强的沟通能力、团队带动能力及人员调度协调能力 4、面对突发状况能迅速响应，妥善处理现场异常问题 5、具备良好的组织协调与问题解决能力，责任心强，能适应一定工作压力 6、年龄要求在24至40周岁之间 7、员工福利：五险、年终奖、包吃住、定期团建、节日福利

1、【工作内容】 -负责轨道AFC交通系统中智能设备的日常巡检、维护与故障处理； -协助完成设备运行数据的采集与分析，确保设备稳定运行； -配合技术人员进行设备调试及升级工作； -记录并反馈设备运行状态，提出优化建议。 2、【任职要求】 -无工作经验要求，欢迎应届毕业生或转行人员投递； -具备良好的沟通能力和团队协作意识； -对轨道交通行业感兴趣，愿意学习相关技术知识； -具备一定的责任心和抗压能力。 -大专及以上学历，专业不限，接受应往届毕业生； -年龄18-29岁，身体健康，具备良好的沟通能力和责任心； -有较强的学习能力； -有相关电力、轨道行业经验者优先，但不作为硬性条件 3、晋升空间：初级工程师、中级、高级、线路总监等 初级工程师：薪资5000到7000， 中级：薪资7000以上， 高级：薪资8000左右， 线路总监：薪资1W左右， 激励奖金、高温补贴、取暖补贴。 工作时间每天8-9小时，连上20天休8天。法定节假日三倍薪资，加班双倍薪资

郑州强民乳业工厂生产管理岗位诚聘： 生产总监、生产厂长、生产经理、车间主任、设备管理人员、研发工程师、技术厂长、质检主管 要求具备5年以上生产型企业工作经验，其中至少3年快消品行业生产背景，1年以上食品制造管理经历。熟悉产品生产工艺流程，认同企业发展文化，热爱饮品行业，曾在食品生产企业获得良好工作评价，具备良好的职业素养，目标清晰，执行高效，能够为实现企业经营目标主动承担责任。拥有饮料、酒水、副食品等快速消费品生产运营经验者优先考虑。 薪资结构：固定薪资+绩效奖励+利润分红，有能力者即有机会成长与发展！注重实干，强调责任担当。 固定薪资标准如下： 生产总经理：根据所辖车间及工厂数量核定，年薪40万起+奖励 生产总监：依据管辖生产线与车间规模核定，年薪30万起+奖励 生产厂长（项目厂长）：按管理产线和车间数量核定，年薪12万～18万+奖励 车间主任（生产经理）：依管理产线情况核定，月薪7000～10000元+奖励 工作地点：郑州巩义强民乳业公司工厂！ 交通便捷，高速、高铁、普铁均可直达！ 诚邀踏实进取、勇于拼搏的各类生产管理人才加入！ 本厂位于郑州市巩义市，地理位置优越，高铁直达。企业技术实力雄厚，现拥有18条自动化生产线，涵盖果粒酸奶奶昔系列、钻石包利乐钻包装系列、充氮果汁系列、易拉罐饮品系列、植物蛋白饮品系列（椰子汁、豆奶、玉米汁、五谷杂粮、核桃花生奶、咖啡牛奶等）、功能饮料系列、玻璃瓶装果汁果醋系列、碳酸饮料系列、发酵乳酸菌产品系列、发酵果蔬汁系列、杯装饮品系列（酸梅汤、杯装奶）等。欢迎合作共进！ 1．主要职责：推动并落实生产管理体系有效运行 2．任职条件：身体健康，年龄28岁～45岁，具有快消品生产管理经验者优先 联系方式：￥*************（微*信同号）

岗位职责: 1.负责公司生产订单的全流程跟进，确保各环节按计划推进并准时交付。 2.与生产团队密切配合，核对生产排程与订单需求的一致性，保障执行准确。 3.跟踪生产执行情况，发现异常及时协调相关单位处理并推动解决。 4.管理生产订单相关的电子台账，定期输出数据报表以支持运营决策。 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力，能有序安排生产过程中的各项对接事务。 2.工作认真负责，能够清晰理解并严格执行订单执行标准与流程。 3.拥有良好的沟通表达能力，可与内部团队及跨部门保持高效协作。 4.具备较强应变能力，能在快节奏和高压力的生产环境中稳定高效作业。

1. 排兵布阵：按总部每日排产计划完成订单生产和发货，3条生产线人、机、料30分钟内完成应急调配。 2. 粮草先行：物料、辅料、工具、设备维护保养，提前计划到位。 3. 救火队长：停线、缺料、设备故障2小时内给出方案，当日输出闭环报告。 4. 制度落地：总部制度1周内转化为厂区细则，问题3天闭环，月度抽查覆盖率100%。 5. 数据汇报：检查生产线每天开始会和结束会，周五总部周会，产能、库存、异常一目了然。 6. 团队带教：生产+仓储+发货，排班、培训、考核，旺季跨部门灵活支援

郑州强民乳业工厂生产管理岗位诚聘： 生产总监，生产厂长，生产经理，车间主任，设备管理，研发工程师，技术厂长，质检主管 要求具备5年以上生产工厂工作经验，其中三年以上快消品行业生产背景，一年以上食品类生产管理经历。 熟悉产品生产工艺流程，认同企业价值观，热爱饮品行业，曾在食品生产企业获得良好工作评价，具备良好的职业素养，目标清晰，执行力强，能为实现公司经营目标主动承担责任。 有快消品（如饮料、酒水、副食品）生产运营管理工作经验者优先考虑。 薪资结构：固定收入+目标绩效奖励+利润分红，实力决定回报，加入即有机会成长！ 实干为本，责任在肩。 固定收入标准如下： 生产总经理：根据所辖车间及工厂数量核定，年薪40万起+奖励 生产总监：依据管理生产线与车间规模核定，年薪30万起+奖励 生产厂长（项目厂长）：按生产线与车间管理范围核定，年薪12万～18万+奖励 车间主任（生产经理）：根据管理产线情况核定，月薪7000～10000元+奖励 工作地点：郑州巩义强民乳业公司工厂！ 交通便捷，高速、高铁、普铁均可直达！ 欢迎踏实进取的各类生产管理人才加入！ 大马邦巩义饮料厂位于全国交通枢纽地带，出行高效，高铁直达。公司技术实力雄厚，现拥有18条先进生产线，涵盖： 果粒酸奶奶昔系列、钻石包利乐钻系列、充氮果汁系列、易拉罐饮料系列、植物蛋白饮品系列（椰子汁、豆奶、玉米汁、五谷杂粮、核桃花生奶、咖啡牛奶等）、功能饮料系列、玻璃瓶果汁果醋系列、碳酸饮料系列、发酵乳酸菌饮品系列、发酵果蔬汁系列、杯装饮品系列（酸梅汤、杯装奶）等。 工艺成熟，设备领先，品质稳定。我们坚持团队协作，优势互补，聚焦目标，成果共享。期待您的加入，携手共赢！ 1.工作内容：履职尽责，务实高效，通过目标管理、过程管控与结果导向相结合的方式，推动企业与个人共同成长。 2.任职资格：身体健康，年龄28岁～45岁，具备快消品生产管理经验者条件可适当放宽。 合作轻松，发展可期！ 咨询电话：￥*************（微*信同号）

岗位：选矿工程师 工作要求：根据项目需求（金铜铬石英砂为主）配流程，会画图能选型上下游设备，有销售思维针对性解决问题，可定制化方案，有矿区现场的安装调试或者矿区管理经验者优先。 有项目奖金，社保正常缴纳，单双休。 工作地点：郑州（食宿自理）、焦作（厂区安排食宿）