开封包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,广告安装,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，单人勿扰。

岗位职责: 1.执行日常监控系统的安装、调试与维护工作，确保监控设备稳定运行。 2.对公司网络进行巡检，及时发现并解决网络相关问题。 3.参与监控系统的升级与优化，提高系统性能和可靠性。 4.迅速响应并处理监控相关的紧急维护需求，确保监控系统持续运行。 5.记录监控维护活动的详细情况，并向相关管理层汇报。 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄20-40岁，能长期出差； 2.1年以上弱电、安防或视频监控行业安装实施相关工作经验； 3.熟悉网络视频监控设备、网络交换机或路由器的配置及管理， 具有独立完成视频局域网搭建的能力； 4.有信息化项目施工经验或安防项目施工经验，对录像机，网 桥，企业路由等信息化设备有一定调试经验； 5.具备吃苦耐劳精神，责任心强，学习、沟通能力强，积极主动，具有较高的职业责任感和团队合作精神。

招弱电安装工程师，弱电布线，设备安装，会基本电路知识，了解电脑知识，室内作业。

岗位职责： 1、承担弱电智能化项目的方案规划，确保设计方案满足项目实际需求及行业规范； 2、参与弱电智能化系统的整合与调试工作，保障系统高效稳定运行； 3、配合项目团队推进弱电智能化系统的部署、调试及验收流程； 4、持续改进现有弱电智能化系统，优化系统效能与用户使用体验。 任职要求： 1、具有弱电智能化系统设计背景，掌握相关技术要点及标准规范； 2、具备扎实的方案策划能力与创新意识，可独立完成项目整体设计任务； 3、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能有效整合多方资源； 4、能根据项目需要灵活调整，拥有较强的责任感和自主推动力。

一、工作职责： 1.新工队入职带领：全面负责新招聘工队的第一家门店（样板店）的全程施工带领工作，确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务； 2.现场教学与示范：在施工现场，亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点，指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点，进行专项突破和手把手教学； 3.标准落地与质量控制：确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导，及时发现并纠正偏差，确保首店施工质量100%达标； 4.流程与规范灌输：带领新工队熟悉公司的项目管理流程，包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等，培养其良好的工作习惯； 5.考核与反馈：在首店项目结束后，对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程，向公司反馈新工队的优缺点，并为工队的后续培训和优化提供建议。 二、招聘要求： 1.年龄35岁以内，大专及以上学历； 2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验，精通各项施工工艺、技术节点和验收标准； 2.有亲自带队施工的经验，亲手操作过多项工种； 3.有带徒弟、教学或培训经验者优先，能熟练看懂施工图纸，并能向工人清晰地解读和技术交底； 4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范； 5.卓越的动手能力和实操演示能力，愿意并能亲自下场操作教学； 6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。

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工作内容： 华为中兴的5G网络规划与优化，主要负责移动、联通运营商的5G网络优化工作，主要负责用户的投诉与处理，道路测试与分析、网络KPI指标优化与提升，优化报告的输出，重大活动及节假日网络的保障； 任职要求： 1.19-33周岁，通信或计算机相关专业优先，优秀者破格录取。 2.执行力强，具备良好的逻辑思维能力与学习能力，对移动通信行业有浓厚兴趣，饱满的工作热情，积极向上有事业心，具有团队协作意识，良好的综合素质。 3.服从公司统一安排，能够到全国各地项目组工作。 工作时间：早九晚六 做五休二、全职、双休、法定节假日；

招聘 店长 业务 设计师 工长

一、岗位职责 1.按照既定的维护计划与实施方案，对公司信息化设备进行日常巡检，包括机房设备、网络设备、监控设备及自研设备，及时发现并处理潜在故障，实施系统升级与性能优化，确保设备运行稳定可靠。 2.快速响应客户维护请求，在规定时限内到达现场解决问题，高效恢复设备正常运转，保障项目系统的连续性与稳定性。 3.完整记录维护过程及结果，定期向维护主管汇报工作进度，及时反映维护中遇到的技术问题与改进建议。 4.主动配合其他部门完成项目相关的技术支持任务，为公司业务运营提供有力的技术支撑。 5.持续关注行业技术动态，学习新技术与新方法，不断提升专业能力与服务水准，满足公司技术发展的需求。 二、任职条件 1.具备2年以上弱电施工经验，熟悉信息化设备的安装、调试及维护流程。 2.持有低压电工证、登高作业证或弱电类职业资格证书者优先考虑。 3.有水泥电杆、木杆等杆上作业经历，具备高空作业能力及较强的安全意识。 4.熟悉网络结构与设备配置，掌握机房设备常规维护技能，了解监控系统原理及常见故障排查方式。 5.动手能力强，具备良好的问题分析与应急处置能力，能独立开展设备维护工作。 6.工作态度端正，责任心强，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能接受加班和出差安排。 三、薪资福利 1.5-8K，具体薪酬面议 提供专业技术培训，支持员工职业成长与发展

工地主要分布在郑州三四环，中牟，港区 工长职责 1、熟知家装及工装装修的全过程，懂得家装和工装装修工艺； 2、懂得工程现场管理，能够带领并指导工人工作； 3、熟知工程验收节点，验收关键指标，能够自检并解决工艺问题； 4、懂得工程图纸，能够独立核算出工程量； 5、了解家装及工装装修的需求，能够圆满解决客户问题； 6、做好工地营销，主动向潜在客户介绍公司的设计和施工； 7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验； 8、包工包料承接公司家装或工装装修项目； 9、服从公司安排，保障公司利益不受损害，配合公司为客户做好服务工作。

涧西丽新路招炒锅1名，主做夜市上班时间下午4点到凌晨2点，一个月3天休息，工资6千左右，值班有奖励，

招聘 大乐购生活超市 促销4名，，50岁以下，干过的有经验的优先，10个小时，120元 2日两天（本周六/日） 联系电话

招聘 服务员 5名 传菜 5名 杂工 3名 学徒工 3名 洗碗 2名 包吃包住 工资面议 有意着电话联系 地址，状元红路与经六路交叉口厨老怪饭店 联系电话，（）

招聘钢结构成手焊工五名，能上高，二把刀勿扰，

诚聘 刘黑罐老街涮牛肚总店诚聘烧烤师傅一名，有五年以上工作经营，为人诚实、有担当，能工作一年以上，服从管理，有一定管理能力的优先录用，有意者可联系试手，工资面议，非诚勿扰，联系电话（刘）

招通信工程师

负责通信线路的维护查障，熔纤

做过优先

职位要求 1.专业背景不限，欢迎无经验者，愿意从基层岗位起步； 2.具备良好的沟通协调能力、职业素养和团队合作精神； 3.对互联网及通信行业有浓厚兴趣。 工作内容 1.测试数据分析与报告撰写； 2.参与参数优化与方案实施； 3.完成上级安排的其他相关工作。 福利待遇 1.提供带薪年假，拥有完善的培训与晋升体系； 2.具备行业竞争力的薪酬，含项目奖金、加班补助与年终奖； 3.定期组织团队活动，实行双休与国家法定假日休假

任职要求： 1.专业背景不限，无相关经验者可考虑，愿意从基层岗位开始学习与发展； 2.具备良好的职业道德、沟通及协调能力，工作踏实稳重，富有团队合作精神； 3.对互联网及通信行业有浓厚兴趣。 工作内容： 1.负责测试数据的整理与分析； 2.参与相关参数的优化与调整； 3.协助执行优化方案并跟进效果； 4.完成上级交办的其他相关工作。 福利待遇： 1.提供带薪年假，拥有完善的培训体系与清晰的晋升通道； 2.薪酬具备行业竞争力，待遇包含项目奖金、加班补贴及年终奖金等； 3.定期组织丰富的团队活动； 4.实行双休制度，并按照国家法定节假日安排休假。 综合薪资：6-12k，早九晚六，双休

洛阳多个工地招聘暖通中央空调专业人员， 现场全面负责管理、技术、施工、造价预算及学徒岗位， 有意者请联系：***********（微信同号）

有一定户用光伏设计经验，3一5名

​​施工管理与技术方案制定​​：负责安装工程的施工管理，参与施工设计方案的编制，参加图纸会审。 ​​施工监督与质量控制​​：按照施工合同和设计图纸的要求，结合施工规范和工程质量验收标准，对施工队伍进行监督，确保工程能够如期交付并符合相应标准。 ​​验收与资料管理​​：组织施工管理相关工作人员对工程进行检验与验收评定，对接线、标高等数据进行复核；提交负责项目的施工技术资料，协助资料员收集整理资料。 ​​成本控制与资源协调​​：在保证工程质量的基础上，对成本进行合理管控，合理安排材料的使用。 ​​协调与沟通​​：负责与设计、监理、承包商等单位的信息与资料传递和各单位的协调工作。

冷库冷链项目设计、预算及施工组织，每月享有4天休息！ 招聘人数1-5人

工作内容 1.负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运行； 2.参与设备的技术改造与升级，优化运行效率与系统可靠性； 3.协助编制设备维保计划，并跟进执行与落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资（根据岗位等级不同，薪资待遇有所差异） 综合薪资：6000-8000 2、每半年提供一次晋升评估机会 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升路径：运维初级→中级→高级→运维值长→场长 三、工作时间：月休5-6天，支持连续工作与集中休假安排，休假期间回家可按二等高铁票价报销往返交通费

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：早班、午班、晚班、夜班 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容: 1.按月完成辖区内消火栓与灭火器的全面覆盖，更换点检卡。 2.每日与同事轮班巡查项目内的消防设施运行情况。 3.执行公司及项目方交办的其他相关任务。 要求: 1.具备一级注册消防工程师资格证书。 2.无需将证书注册至本公司，可从事兼职岗位。 3.能够稳定长期合作。 福利待遇: 1.工资准时发放，无拖欠情况。 2.享受国家重要节日的相关福利。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应长期外派工作，持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术等级核定，住宿由公司免费安排，遇刮风雷雨天气现场暂停作业休息，每满三个月可享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运转； 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，落实安全隐患排查与整改，同步完成相关数据记录与资料整理，严格执行现场负责人指派任务并及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各类培训，持续学习风电专业技术知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍风电作业的禁忌症，动手能力突出，能胜任长期出差工作，需持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，提供免费住宿，刮风雷雨天气现场停工休息，每工作三个月可回家休息10天，享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机投入使用后可连续运行约二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

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工作内容 1.负责机组设备的日常维护、检查和保养工作，确保设备正常运行; 2.参与设备改造和升级项目，提升设备效率和稳定性; 3.协助制定设备维护计划，并监督实施情况;[任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补助+高温补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)综合薪资:6000-8000 2、每半年有晋升的机会 3、享受高温补贴、技术奖金、年终奖等 4、晋升空间:运维初级-中级-高级一-运维值长-场长 三、工作时间:月休5-6天，可连上连休

水电工职位要求 -持有电工证等相关资格证书，有2年以上水电安装、维修经验。 -熟悉水电系统原理，能独立完成管线铺设、设备接线及故障排查。 -了解水电施工规范和安全标准，具备较强的责任心和应急处理能力。