熟悉网络、安防、音视频等，有学校，医院，园区等项目经验优先。 有厂家培训经历优先。

会搞设计图纸，施工方案；会施工，调试设备。对工作要有责任心，执行力！会开车，有电工证者优先考虑！

工作职责 1. 负责公司终端设备（电脑、打印机等）的日常维护、故障排查与硬件更换，确保员工办公设备正常运转。 2. 完成Windows/macOS系统及常用办公软件（Office、邮件客户端等）的部署、调试与问题处理。 3. 协助开展企业网络接入、VPN配置及账号权限管理，保障网络使用安全合规。 4. 响应员工IT服务请求，通过工单系统跟进问题解决流程，定期汇总高频问题并提出改进措施。 5. 参与IT资产清查与管理工作，更新设备记录，保证资产数据真实准确。 任职要求 1. 大专及以上学历，计算机相关专业，具备1年以上桌面运维或IT支持工作经验。 2. 熟悉Windows/macOS操作系统机制，掌握常见办公软件及硬件设备的故障分析技能。 3. 具备基础网络知识，了解TCP/IP协议、路由器操作及VPN应用。 4. 具有良好的沟通能力和服务意识，能够高效协同处理跨部门IT事务。 5. 有医药企业或医疗行业IT运维背景者优先，持有ITIL或相关资质认证者优先。

岗位职责： 1. 负责住宅建筑空间智能化系统的方案设计、规划及实施落地（具备华为/绿米/易来等智能家居系统经验者优先）。 2. 实地勘察现场情况，并及时将勘查结果反馈至销售与设计部门，确保产品选型与数据信息准确无误。 3. 承担小米智能家居设备的安装与调试任务，通过电话、线上平台或现场服务等形式，为用户提供安装支持及使用问题的解决方案。 4. 具备良好的沟通表达能力，能依据施工图纸与甲方施工团队对接智能化线路预埋工作，并参与施工内容的验收环节。 5. 统筹智能设备进场、安装部署、系统调试、项目交付、后期维护等全流程，推动项目闭环管理，确保设计方案有效落地。 6. 负责客户侧的技术指导，持续维护客户关系，提升客户满意度。 任职要求： 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景，持有电工证等相关资质证书者优先考虑。 2. 熟练使用CAD绘图软件，掌握基础办公类软件操作。 3. 具备扎实的安装调试能力与故障排查技能，能熟练操作相关工具设备。 4. 工作责任心强，细致严谨，能够适应上门服务需求及灵活的工作时间安排。 5. 学习能力强，可快速掌握新产品技术要点并应用于实际工作。 6. 主动性强，具备良好的学习意识、沟通协调能力和服务意识，熟悉弱电、智能化系统或电工相关领域的技术知识。

1、本科及以上学历，计算机、电子信息工程、通信、自动化等相关专业； 2、熟悉信息化方案设计流程，有参与人工智能或智慧系统整体解决方案项目者优先考虑； 3、熟练使用各类制图工具、办公软件及造价类软件； 4、具备良好的文字撰写能力与口头表达能力； 5、工作有序高效，善于独立分析问题，责任心强，具备优秀的团队协作意识； 6、能适应出差安排，面向客户进行方案演示与交流，具备一定抗压能力； 7、有信息化系统集成类项目经验者优先，优秀应届生亦可酌情录用。 岗位职责： 1、负责整体解决方案的编制工作，包括技术方案、图纸绘制、设备清单整理，协同销售团队对接客户需求，提供技术支持与方案说明； 2、参与招投标全过程，组织技术讨论会，开展方案可行性评估，协助上级完成投标文件的技术部分编写； 3、参与公司标准化产品方案的研究与定型工作； 4、本岗位需配合项目需求开展全国范围内的短期出差，具体频次视项目进展而定，无法接受出差者请勿投递！！！ 职位福利：包住、周末双休、五险一金、员工旅游

工作职责 1、参与项目电气方案设计、电气元件选型及EPLAN电气原理图绘制； 2、参与项目程序开发及现场调试工作； 3、参与公司电气设计标准化、程序设计规范化等相关建设工作。 任职资格 1、自动化、电气工程、机电一体化、机器人等相关专业，5年以上相关行业工作经验，专科及以上学历，本科优先； 2、能适应出差安排，具备良好的沟通与协调能力； 3、熟练掌握Office办公软件，精通AutoCAD和EPLAN软件，熟悉西门子、欧姆龙、汇川等品牌PLC编程，掌握各类变频器、伺服系统的应用，有汇川使用经验者优先； 4、具备大型项目实施或车间二次改造经验者优先； 5、熟悉EPLAN自动出图功能，参与或主导过程序标准化工作的候选人优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司弱电及智能化项目投标图纸、施工图的技术设计及相关方案编制； 2、协同销售团队，与客户对接技术细节，提供专业技术支持并进行方案说明； 3、参与招投标工作流程，组织技术讨论，开展方案评估，协助上级完成技术标书编制； 4、参与公司标准化产品方案的研讨与定型工作。 岗位要求： 1、电子、通信等相关专业，统招大专及以上学历，具备项目现场设计或实施经验； 2、有中大型智能化系统集成项目的实施与运维经历； 3、具备扎实的方案设计能力及用户沟通经验，表达清晰，善于协作，熟练使用办公软件及CAD制图工具； 4、掌握信息化及建筑弱电设计相关标准，熟悉机房工程、计算机网络、综合布线、门禁管理、安防监控、会议系统等技术体系； 5、品行端正，对智能化设备与系统具有较强兴趣，主动学习新技术与新产品，能够独立撰写技术实施方案； 6、能适应全国范围内中短期出差，面向客户进行方案汇报，具备良好的抗压能力。

（一）岗位职责： （1）能够独立承担信息化项目咨询与设计相关工作； （2）负责数字政府、智慧城市及大型国有企业等领域的信息化项目调研、咨询服务、方案撰写、图纸绘制及概预算编制等工作； （3）完成企业交办的其他相关任务。 （二）任职要求： （1）本科及以上学历，计算机、软件工程、信息通信网络工程等相关专业优先； （2）具备3年以上软件、信息化或智能化类项目咨询与设计工作经验； （3）了解发改、政数等行业管理部门对项目建议书、可行性研究、设计方案及概预算等文件的编制规范； （4）具备优秀的方案撰写能力； （5）具有良好的沟通协调与表达能力； （6）品行端正，责任心强，具备良好的团队协作意识； （7）学习能力突出，抗压能力强，能接受出差安排。 薪资待遇：15K-25K 职位福利：五险一金、带薪年假、周末双休、交通补助、定期体检 工作地：广州市

智慧工地设备安装技术员 招聘 本平台长期招聘监控安防、道闸、实名制通道、人脸机、扬尘监测等智慧工地设备安装施工技术人员，师傅可通过平台自主接单，费用每月15号前可在平台提现发放，结算准时、收入稳定，欢迎有相关施工经验的技术人员加入！

岗位内容： 1. 负责弱电系统的布设、调试、运维及日常管理工作； 2. 编制项目实施计划，把控工程进度，承担技术对接与内外部协调任务； 3. 组织完成项目的竣工验收、费用结算及移交工作，并配合客户处理相关技术难题； 4. 对已交付的弱电系统进行定期巡检、升级改造或性能优化。 任职要求： 1. 熟悉各类弱电设备的工作原理与技术指标，具备产品选型、采购及调试的实际操作经验； 2. 掌握弱电系统从方案设计、施工管理到验收交付的全流程规范与标准； 3. 具备较强的沟通能力和语言表达能力，能及时应对并解决项目执行中的突发状况； 4. 工作严谨、态度积极，具有较强的责任意识和抗压能力； 5. 有同类岗位实践经验者优先录用，对工作年限和学历不作硬性要求。

江门市蓬江区招工地小工/杂工

急招日结350元，生鲜水果配送超简单，无需经验。50岁以下均可，提供电动车和住宿，当天安排上岗，单量充足。

白云纯烫发活动，想染也可以帮你染，造型颜色可以和老师沟通。 总监老师做发型拍作品，技术好。 29号开始经常都要，大概下午半天时间。 不挑颜值16～42岁，工资80元。 一般以上颜值16～26岁，150元。 原生黑发和染过的都可以来。 地址：白云东平地铁站附近 : 。

惠州市惠城区招工地学徒工、叉车工

深圳市光明区招腻子/大白/墙漆，油漆工，要自带打飞机和工具，（公明合水口地铁站）可做3天 可洗手结

监控对象调试： UPS、配电系统、空调、漏水检测、温湿度传感器、烟感报警、门禁系统、摄像头视频接入等，包括 物联网综合管理平台、动环监控主机、能耗管理系统的安装与参数配置。 验收标准： 系统达到预计的性能和功能指标。 故障报警准确无误，控制指令执行正常。 获得客户的满意与认可，并完成现场培训 。

大专以上学历，会电脑，听管理

招聘：弱电工程师 工作地点：深圳市宝安区 薪资待遇：8000–10000 元 / 月，具体面谈。 招聘人数：1 人 一、岗位职责 1.负责项目弱电系统整体规划、设计、施工管理与维护。 2.独立完成弱电项目方案设计、图纸深化、设备选型、预算编制、施工组织。 3.统筹现场施工、对接施工队、监理、甲方，把控进度、质量、安全。 4.负责弱电系统调试、验收、培训、运维，能独立排查并解决各类故障。 5.建立设备台账、维护计划、技术档案，保证系统稳定运行。 二、任职要求 1.年龄学历不限，工程师级别，5 年以上弱电工程相关经验（必须满 5 年）。 2.熟悉监控、网络、综合布线、门禁、楼宇自控、会议系统等主流弱电系统。 3.精通CAD 绘图，能独立做弱电施工图、系统图、点位图。 4.熟悉海康、大华、华为、TP-LINK 等主流品牌设备，懂设备安装、调试、维护。 5.能独立带队施工、协调各方，沟通能力强，责任心强，能吃苦耐劳。 6.有大型园区、商业综合体、写字楼、小区智能化经验优先。 7.持有弱电工程师证、电工证等相关证书优先。 三、上班时间 早上 8:30–12:00，下午 14:00–18:00，月休4天，节假日按国家规定调休。

岗位职责： 1.负责公园智能化系统（含安防、门禁、消防报警、摄像头综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.独立处理系统运行中的故障，提供及时有效的技术支持与整改建议 4.配合甲方及总包单位完成项目验收、资料归档及售后维保服务 5.定期巡检弱电设备，编制运维报告，保障系统稳定高效运行 任职要求： 1.电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景，学历不限 2.具备弱电系统集成或施工维护经验，熟悉主流品牌设备及协议标准 3.熟练使用CAD制图软件，能独立完成点位图、布线图等技术图纸 4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 5. 具备良好沟通能力与责任心，适应短期出差及现场作业

负责检修学校门禁通道，有工程师协助远程处理

主要负责人员安排，品质管理，会开㕚车

负责上门水电维修、安装、改造： - 水管漏水、维修更换、水龙头、阀门、马桶、卫浴安装 ​ - 电路检修、跳闸、灯具安装、开关插座更换、线路排查 ​ 任职要求45岁以内 1. 有水电维修经验，能独立上门作业 ​ 2.自备交通工具、工具，服务态度好 ​

岗位职责： 1、主导新产品试产过程，负责召开试产准备会，总结会，全程跟踪试产过程； 2、负责完成新产品试产报告，跟进试产问题点的解决进度，并推动相关部门进行改善； 3、主导新产品项目的生产工艺流程，工艺设计和FMEA的完成； 4、统筹完成新产品量产导入的制程技术资料（PFEMA,SOP，试产总结报告）； 5、新产品试产前工装治具、设备评估导入。 任职要求： 1、大专以上学历，三年以上3C消费类电子产品经验（优先做过移动电源、充电器、排插、快充等）精通NPI导入流程； 2、熟悉移动电源/充电头制造工艺，具备电子电路、结构、工艺方面分析基础，熟悉SMT/PACK/组装/包装相关生产流程度；具备能够主导整个试产作业流程的能力； 3、了解产品各项技术标准、产品行业标准等； 4、对产品可靠性及产品易生产性具评估和分析能力; 5、有很强的上进心、执行力和抗压能力强。

岗位职责： 1、监督并指导前工序的生产作业流程，实施生产过程中的质量管控，确保产品质量符合标准，实现既定的质量目标； 2、协调前工序与后工序在生产计划及人员安排上的对接，协同焊接工程主管开展人员调配与生产任务分配，保障各环节生产计划紧密衔接； 3、组织下属每日汇总生产计划执行进度，分析计划达成情况，针对交付延迟问题牵头进行原因分析并推动改善措施落实； 4、参与量产订单的评估工作，落实月度、周度生产计划，督促各车间班组严格按照计划组织生产活动； 5、检查生产过程中三检制及三工序执行效果，杜绝不合格品进入后续工序； 6、编制生产计划相关报表，开展生产计划执行分析，收集整理生产数据，按时出具生产日报表； 7、负责前工序车间日常运作管理，承接新订单的计划任务，组织评审后下达至班组并跟踪执行进展，同时统筹各类物料进度的跟进与问题协调处理。 任职要求： 1、具备3年以上生产管理经历，能独立完成订单分解与排产计划制定； 2、掌握车间现场6S管理方法，熟悉ERP系统操作与应用。

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序协调与进度跟进 2. 监督生产作业标准执行，确保产品质量、效率与安全达标 3. 组织班组员工开展技能培训、5S管理及异常问题快速响应处理 4. 按时完成生产数据统计、报表填报及上级交办的改善任务 5. 协助推动精益生产落地，持续优化流程、降低损耗、提升产能 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与工艺要求 2. 具有良好的沟通协调能力与团队带教意识 3. 责任心强，能适应倒班及一线工作环境 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 有ISO体系或精益生产相关经验者优先 6.能接受两班倒

线长/组长/拉长： 1. 负责生产线的日常管理工作，确保生产任务高效有序进行。 2. 监督生产过程中的质量与效率，及时协调解决现场问题。 3. 指导并管理生产团队，提升员工工作状态与团队协作能力。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能够有效传达工作目标与要求。 2. 有较强的责任心和执行力，能独立处理生产现场突发问题。 3. 熟悉生产流程，具备一定的团队管理经验。

会看家具图纸优先 会办公软件

生产线组长/拉长 备注：此岗位后期需前往中山工厂上班 公司主营移动电源、无线充电及车载电子产品的生产 空调车间，长白班，坐班制，每月15日准时发放薪资 年龄要求25至42岁，无不良嗜好，无纹身 需具备2年以上移动电源组装产线带组经验，熟悉电子物料，具备排拉能力，了解产线优化与效率提升；有充电宝类工艺经验者优先考虑 工作时间随产线安排：8:00-12:00，13:30-17:30，加班从18:30开始

1.负责生产车间订单的现场进度跟踪与协调落实。 2.需具备较强的责任意识，有工厂一线生产相关工作经验者优先。 3.熟练使用常用办公软件，擅长数据表格操作，工作主动积极，能及时发现并推动解决生产过程中的异常问题。 4.具备良好的沟通协调能力，能够适应一定节奏的工作压力。 5.试用期薪资5000元，转正后底薪5500元+绩效提成，综合月收入约6000-9000元。 6.周末单休，实行弹性工作制，确保当日工作任务按时完成即可。 7.优先考虑居住在工厂周边的人员，便于日常到岗与工作衔接。

1、达成既定生产目标。 2、强化生产管理，跟进生产进程（涵盖产量、品质、效率），持续提升生产管理水平与运营效益。 3、长期重视生产线安全及车间工艺卫生，落实各项劳动保护措施，不断优化作业环境，确保生产过程安全有序、文明规范。 4、高效传达公司制度，保持与员工的良好沟通，及时准确地执行公司及部门各项规章制度。 任职资格 1、具备两年以上电子制造行业DIP段基层管理经验； 2、具有较强的组织与沟通能力，具备一定的计划与协调能力； 3、具备基本的电脑操作技能。