岗位职责: 1. 负责新机械部件与设备的研发设计，确保其性能满足既定技术要求。 2. 承担机械图纸的制图与优化任务，保障图纸内容精准且信息完整。 3. 协同项目团队推进设计工作，确保方案符合制造工艺及品质规范。 4. 跟踪产品制造流程，监督设计意图在生产中得以准确实现。 5. 开展失效分析并提出改进措施，持续提升产品稳定性与运行效率。 任职要求： 1. 具备扎实的机械设计理论基础，能独立完成机械结构图纸绘制。 2. 精通SolidWorks、CAD等主流设计工具，具备较强的软件操作能力。 3. 拥有良好的协作意识和沟通能力，能够高效配合团队完成任务。 4. 具备创新意识以及系统性分析和解决技术问题的能力。 5. 适应高强度工作节奏，能在时间紧、标准高的环境下保证交付质量。

年底招焊工450/天，有证无证都可以，干到过年人走账清！接收大龄工50以内，不要文化 要求双证齐全绿本和磁卡，证件不全的380/天，380/天 证件不全的年前以普工入职实习，入职后内部给补齐证件，年后转正450/天调整焊工岗位 普工岗位有组装、包装、搬运、质检、扫码、贴标、物料、仓管等等， 咱们这边是做活不累，长白班居多 工作地点安徽芜湖，外地过来有补贴 新人奖金3000，入职满月发放

本岗位招聘多个职级，薪资标准按职级划分，享受年底双薪，并依据事业部盈利情况及个人绩效发放1-3个月奖金 福利待遇：带薪年假、定期体检、团队建设活动、弹性工作制、节日礼品、五险一金 公司优势：聚焦高端智能装备制造，已完成C轮融资，处于快速发展阶段，提供年底双薪及年度调薪机会 岗位职责： 1.承担非标自动化设备的机械结构设计工作； 2.主导关键零部件的设计方案评估与开发，参与整机结构设计的评审与技术把控； 3.解决项目在设计、生产、装配、安装及调试各阶段的技术难题； 4.推进设备优化改进与成本控制相关的结构设计调整； 5.为所负责项目提供硬件技术支持，确保项目顺利交付并对其成果负责。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上相关岗位工作经验； 2.机械设计、机电一体化等相关专业背景，掌握机械设计原理、工程制图知识，熟悉各类传动机构及机械加工工艺； 3.对自动化设备行业有浓厚兴趣，愿在该领域长期发展； 4.熟练使用SolidWorks、Proe或AutoCAD等主流机械设计软件； 5.具备较强的逻辑思维能力、空间想象能力、学习能力和实践操作能力。

岗位职责： 1.主导整馆及一体化科技馆项目（类似自动化设备）的总体技术方案制定与实施； 2.协调机械、电子、电气、软件研发团队间的技术对接与工作界面划分； 3.负责展项的可靠性设计及试验计划的编制与执行； 4.统筹展项在工艺实现、成本控制、安全规范等方面的规划工作； 5.承担项目技术方案的汇报任务，具备良好的商务沟通表达能力； 6.独立开发培训课程，并面向公司机械工程师开展专业技术授课 任职要求： 1.本科及以上学历，硕士优先考虑； 2.具备5年以上机械设计领域工作经验，有非标自动化设备设计背景者优先； 3.熟练掌握CAD软件，能熟练操作至少一种三维设计软件，如solidworks等； 4.精通结构设计、传动机构设计及电机选型相关技术； 5.沟通能力强，具备设计方案讲解与汇报能力，能准确把握设计需求，独立完成单个展项的机械设计任务

扬州市江都区招激光焊工或激光焊学徒 长期工，价格面议。

【企业简介】主要制造新能源汽车整车、配件组装生产，正规大厂。 【上下班时间】 早8：00-晚20：00，一周一倒班。工作轻松，提供住宿、餐补。 【薪资待遇】 1.月结：时薪制，综合32元/时含餐补，一天340-370元，月综合薪资9000-10000元，每月20-25号发放薪资。 2.日结：综合30元/时含餐补，一天330-360元，月综合工资8500-9500元，入职一周后一天一结，每天先发200元，余下月结。 【招聘需求】 1.年龄要求24-45岁。

职责： -承担压力容器的设计与校核计算工作，并完成相应图纸绘制。 -开展容器强度分析，编制完整的计算书。 -参与制造工艺方案的评审过程。 -编制、发布及维护相关工艺技术文件。 -负责材料用量统计、采购清单编制，以及采购技术规格书的撰写。 -协调客户沟通，对接第三方设计认证机构（如AI）、设计院完成压力容器设计签章，落实设计审查及资料提交。 -提供焊接、热处理、检验等环节的技术支持与指导。 -解决现场施工过程中出现的技术问题。 任职资格： -机械、化工过程装备或相关工科专业本科及以上学历。 -具备3年以上压力容器领域工作经验。（具备5年容器设计经验者，专业可适当放宽） -熟练操作常用设计与计算软件（如AutoCAD/SolidWorks，SW6/PVElite等）。 -具备基础英语读写能力。 -掌握全面的压力容器专业技术知识，熟悉《容规》、GB150或ASMEVIII-1等国内外标准。 -了解配套技术规范，如焊接标准、无损检测要求等。 -具备较强的分析与解决问题能力，能独立应对和处理生产中的技术难题。 -工作主动积极，态度认真，具备良好的抗压能力。

工厂位于佛山市顺德区均安镇，招二保焊，氩弧焊，吃住补贴。

柳州雒容大量招气保焊熟手，焊钩机配件跟叉车配件，点焊跟拉焊也有，不用证。短期工年前可以结清，长期工计件工资过万。还有多个普工岗位提供选择。普工接受新手，计件工资6000-8000元。工资可以周结，提供吃住，每周可以预支工资，年龄53岁以下。感兴趣的直接电话联系，平时太忙没有时间回复信息

55每小时中级焊工要求有证,有探伤经验，实芯焊丝，2cm的板月薪2万以上，上不封顶 35每小时补焊工要求会立焊。 有免费宿舍，有补贴，交五险，常年有活无淡季 工作地点:山东潍坊高密

招聘：小吃店店员 薪资：4000元以上/月 1.岗位要求：前厅后厨都可以（有厨房经验优先），没经验我们会教，可以当学徒。过年不回家。2.学徒期两个月，后期薪资看成长和能力。有餐饮管理经验的工资面议！工作地点在城关区神力时代广场。

年后，昌都市，央企项目，川藏铁路，招聘，1万3加小提成，一年，三个月十天，一年40天休班，带薪休班，炒锅一名，川菜师一名， 听指挥，不要这事那事，服从安排，勤快干净。多干少干，不要积极事， 活简单轻松， 以家常菜为主

招聘：操作工 薪资：3000元以上/月 操作工核心工作（附与普工的清晰区分）操作工是工厂生产一线的技能型基础岗，核心是按照标准规程操作专业生产设备，完成产品的加工、制造、成型等核心工序，是生产环节的核心执行人员，比普工有明确的设备操作技能要求，也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开，全程遵循车间的作业标准，核心分4块：1.？设备操作与管控：负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机，比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等，严格按参数设置运行，确保设备正常工作。2.？产品加工/生产：根据生产工单，完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序，把控每一步的操作规范，保证产品符合质量标准。3.？质检与异常处理：生产中对半成品/成品做自检、互检，发现外观、规格等质量问题及时叫停；遇到设备小故障、物料异常等情况，第一时间上报班组长，配合技术员维修。4.？台账与现场管理：填写生产记录表、设备运行台账，记录产量、耗材、设备状态等数据；负责岗位周边的卫生清洁、物料整理，遵守车间安全规范（如佩戴劳保用品）。二、操作工的关键特点？技能要求：需要掌握对应设备的基础操作技能，入职后会有专项培训（周期1-7天不等），部分技术型操作工（如数控、焊接）需考取基础操作证书。？工作场景：全程在车间作业，多数岗位为流水线式/定岗作业，部分行业（新能源、电子）会有两班倒/三班倒。？薪资模式：底薪+加班费+岗位补贴（技能补贴/夜班补贴），薪资普遍略高于同厂普工，技术含量越高，薪资溢价越明显。？行业分布：机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大，不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分（

招聘：操作工 薪资：5000元以上/月 操作工核心工作（附与普工的清晰区分）操作工是工厂生产一线的技能型基础岗，核心是按照标准规程操作专业生产设备，完成产品的加工、制造、成型等核心工序，是生产环节的核心执行人员，比普工有明确的设备操作技能要求，也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开，全程遵循车间的作业标准，核心分4块：1.？设备操作与管控：负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机，比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等，严格按参数设置运行，确保设备正常工作。2.？产品加工/生产：根据生产工单，完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序，把控每一步的操作规范，保证产品符合质量标准。3.？质检与异常处理：生产中对半成品/成品做自检、互检，发现外观、规格等质量问题及时叫停；遇到设备小故障、物料异常等情况，第一时间上报班组长，配合技术员维修。4.？台账与现场管理：填写生产记录表、设备运行台账，记录产量、耗材、设备状态等数据；负责岗位周边的卫生清洁、物料整理，遵守车间安全规范（如佩戴劳保用品）。二、操作工的关键特点？技能要求：需要掌握对应设备的基础操作技能，入职后会有专项培训（周期1-7天不等），部分技术型操作工（如数控、焊接）需考取基础操作证书。？工作场景：全程在车间作业，多数岗位为流水线式/定岗作业，部分行业（新能源、电子）会有两班倒/三班倒。？薪资模式：底薪+加班费+岗位补贴（技能补贴/夜班补贴），薪资普遍略高于同厂普工，技术含量越高，薪资溢价越明显。？行业分布：机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大，不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分（

地点：拉萨市城关区柳梧桥旁边 某单位招聘餐厅服务员多名，包吃包住，过年不回家的。 长期工 工资面谈 还有疑问的：

核心岗位职责： 1. 机械结构设计与出图：主导复杂自动化设备、产线的机械结构设计，含辅助机构、工装夹具等核心部件的方案规划与细节设计；熟练运用CAD/SolidWorks等主流设计软件完成三维建模、二维工程图绘制，确保设计方案合规、可落地且满足精度要求。 2. 样机装配与优化：参与样机的装配、调试工作，全程跟踪试产过程，精准定位机械结构存在的问题，针对性提出优化方案并落地验证，持续提升设备稳定性、可靠性及生产效率。 3. 技术文档编制：负责机械类技术文档的编写、归档与更新，包括设计手册、装配工艺、调试指南、BOM清单等，确保文档规范、精准，为生产、运维及后续迭代提供支撑。 4. 跨部门协同与项目交付：主动配合研发、电气、生产、销售等跨部门团队，同步设计进度、对接技术需求，解决项目推进中的机械相关协同问题，保障项目按计划高质量交付。 任职要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，机械设计、机械工程及相关专业，具备扎实的机械设计、材料力学、公差配合等专业功底。 2. 工作经验：5年及以上机械设计工作经验，深耕自动化行业，具备复杂自动化设备、自动化产线结构设计经验，可独立完成从方案设计到落地调试的全流程工作；拒绝低端自动化设备设计经验，优先考虑有高端自动化设备设计履历者。 3. 技能要求：精通CAD、SolidWorks等主流设计软件，能高效完成建模、出图及设计优化；熟悉自动化设备结构原理，具备较强的问题排查与动手调试能力。 4. 语言与经验加分：英语可作为工作语言，能流畅对接海外项目相关的技术沟通、文档读写；有海外项目交付经验者优先，具备研发管理思维及研发总监潜力者优先考虑。 5. 素质要求：动手能力强，具备严谨的逻辑思维与细节把控力；善于跨部门协作，具备良好的沟通协调能力，有主动学习意识与自我成长驱动力。

招聘要求：有经验的机械安装工，要求有登高证。 工作内容：智能仓储设备按图纸组装、施工等。登高高度20米。 工资待遇：兼职，面议，半月结 工作时间：早九晚六，午休1小时

岗位职责： 1、能准确理解项目潜在需求，能引导客户并提出合理的整体解决方案；主导项目初期客户需求沟通和系统方案设计； 2、带领机械设计团队，负责具体项目的客户需求沟通、系统架构设计、细节细化设计、物料BOM整理下单、厂内装配调试、厂外架线调试等全流程相关工作； 3、能针对复杂项目和需求提出验证方案和系统架构设计方案； 4、能够合理制定自己负责的项目工作计划，并带领机械组成员按时并保质保量完成工作任务； 5、能够带领机械团队对负责项目的关键技术难点攻关验证，制定DOE验证计划，确保项目中新技术新方案顺利落地； 6、能够做好负责项目内机械组员的日常管理工作和技能培训工作； 7、主导完成负责项目的机械设计文档输出，项目设计资料和文档归类整理； 8、参与完成机械相关技能培训资料和课件编写； 任职要求： 1、本科以上学历，机械设计制造及其自动化或机械工程相关专业； 2、五年以上激光切割设备项目经验（玻璃切割等脆性材料切割）； 3、精通设计软件，熟悉非标外购件的选型和核算，熟悉机械加工工艺； 6、需要较强的文档输出能力：方案DFM编写，设备技术文档资料编写等； 7、较强的沟通表达能力，对内要做好内部各职能间的沟通；对外能和客户良好的沟通项目需求和讲解设备方案； 8、需要有一定的横向技术积累，对电气、软件、视觉和激光工艺技术要有一定的了解，有横向拓展学习的意愿。

木颗粒厂机械工程师 岗位职责： • 管理与控制生产设备及工厂设施的维护与修理 • 分析设备故障原因并落实有效纠正措施 • 协调现场技术员的工作安排 • 监督设备安装、维修及保养计划执行 • 保障设备可靠性以支持生产平稳运行 • 跨部门协同合作，提升质量与生产效率 任职要求： • 具有木颗粒制造行业机械相关岗位至少3年工作经验 • 熟悉生产机械结构原理与维护知识 • 熟练使用AutoCAD、MATLAB等设计/绘图软件 • 理解机械与电气安全规范及实施要求 • 具备良好的沟通与行政协调能力 我们是印尼新开的一家生物质燃料工厂，需要1个生产负责人，1个电气工程师，1个机械设备工程师，1个干式锤式粉碎机操作员，1个剥皮机与旋切削片机操作员，1个锅炉及烘干机操作员。 需要来自木材加工行业5年左右经验。

大厂外包五险一金 负责厂区自动化设备的机械结构、机械部件的设计、开发及改进，确保设备满足性能、质量和成本要求。 职位要求： 1.本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业（大专5年以上）。 2.具有3年以上非标自动化机械设计工作经验，有非标自动化公司从业者优先。 3.熟练使用二维（如AutoCAD）和三维（如SolidWorks、UG等）设计软件。 4.熟悉各种工程材料的性能、选型及加工工艺。 5.掌握机械原理、机械传动、力学分析等专业知识。 6.具备良好的创新能力和问题解决能力，能够独立完成复杂机械结构的设计。 7.有成功完成多个非标自动化设备项目的经验者优先。 8.具有良好的团队协作精神，沟通能力强，能够与不同部门协同工作。 9.能够适应一定的工作压力，按时完成项目任务。

焊工 年龄45岁以下，常年工 薪资福利:包吃住，综合薪资8000 - 14000元，干够一年包 老板许昌人 工作地址:西藏自治区山南市

拉萨我厂年后招机修师傅两名工资面谈

岗位职责： 1.负责自动驾驶系统的需求分析、架构设计与功能开发，确保系统稳定性和安全性 2.参与车辆控制、环境感知、路径规划等核心模块的集成与优化 3.配合测试团队完成实车调试与问题排查，持续提升自动驾驶性能表现 4.编写相关技术文档，支持项目评审与阶段性验收工作 任职要求： 1.具备自动驾驶或智能网联汽车相关领域工作经验，熟悉系统开发流程 2.熟悉常用传感器（如激光雷达、摄像头、毫米波雷达）的原理与应用 3.掌握C++/Python等编程语言，具备良好的代码规范和调试能力 4.有整车厂、Tier1供应商或自动驾驶企业项目经验者优先考虑

日喀则市区修理厂招聘 机电大师傅1名 工资每月准时不拖欠，包吃包住，保底工资15000+ 钣金大师傅1名 工资每月准时不拖欠，包吃包住，工资14000+

工厂二保焊工

拉萨修理厂招聘钣金工数名，待遇面谈，联系电话，

招聘：西藏拉萨配电柜配电箱招工：铜排一次二次1名会看图纸会报价联系电话【电话咨询时，请一定说明在看到的，谢谢！】

岗位职责： 1.负责自动驾驶系统的需求分析、架构设计与功能开发，确保系统稳定性和安全性 2.参与车辆控制、环境感知、路径规划等核心模块的算法集成与优化 3.搭建仿真测试平台，完成实车调试与数据验证，持续提升系统性能 4.协同硬件、软件及测试团队推进项目进度，保障产品落地交付 5.编写技术文档并跟进问题闭环，支持系统迭代升级 任职要求： 1.学历不限，计算机、自动化、车辆工程等相关专业优先 2.具备自动驾驶或智能网联汽车相关项目经验，熟悉ROS、CAN等开发环境 3.熟悉常用传感器（激光雷达、摄像头、毫米波雷达）的数据融合与应用 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应短期出差或现场调试 5.有实际自动驾驶测试或运营经验者优先考虑

岗位名称：设备工艺工程师 1.任职要求：掌握垃圾转运站核心设备的原理与结构，涵盖各类压缩机（如LYS系列水平直压压缩机）、勾臂车等转运车辆的机械组成，了解除尘除臭、电气控制（PLC系统）等配套系统的运行机制。熟知《环境保护法》及CJJ/T109-2023等行业规范，能够准确理解设备工艺流程，确保符合环保标准与安全作业要求。 2.经验要求：需参与过3个及以上同类垃圾转运站项目，具备相关实践经验者优先；熟练掌握垃圾转运站设备相关的基础技术知识。 详细情况致电：***********咨询

西藏山南找一个工厂铸造工，维修电工,叉车工