
机械工程师
5-7千/月
机械工程师经验不限大专
岗位职责
1. 负责机加工工艺文件编制、修订、交底及管控,统一机加工作业标准。
2. 参与新品机加工图纸工艺评审,跟进试产验证,固化量产工艺标准。
3. 规划机加工工艺路线、切削参数、刀具夹具选型,规范全工序作业。
4. 优化加工工艺与生产节拍,提升加工效率,降低刀具损耗与制造成本。
5. 处理尺寸超差、变形、粗糙度不良等现场工艺异常,落实整改预防。
6. 负责机加工工装夹具优化改良,提升产品加工精度与批量一致性。
7. 测算更新机加工产品标准工时,完成工艺数据统计、复盘与改善。
8. 开展机加工工艺培训交底,协同各部门解决量产及质量技术问题。
工作内容
1. 规划机加工产品最优工序路线,核定标准工时,制定刀具、夹具选用规范;
2. 编制机加工作业指导书、关键尺寸管控标准、加工参数规范;
3. 解决加工尺寸偏差、粗糙度不达标、工件变形、加工效率低等问题;
任职资格
1. 大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化、模具设计等相关专业,3年以上机加工工艺工作经验。
2. 精通车、铣、钻、镗、磨、CNC加工中心等机加工工艺,熟悉45钢、铝件、铜件、不锈钢、合金钢等材料切削特性及加工难点。
3. 熟练掌握机械公差、形位公差、表面粗糙度、热处理、表面处理工艺,能独立编制工艺规程、工序卡、作业指导书,精准核算加工工时与成本。
4. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks,会UG/Mastercam编程、熟悉数控系统(三菱、发那科、西门子)者优先,具备独立现场问题处理、工艺优化能力,工作严谨、抗压性强、沟通高效。
【岗位要求】
专科及以上学历,有3年及以上体系相关工作精益,能编写体系文件。
【福利待遇】
8小时工作制,食宿免费,缴纳五险一金,年终奖、年度健康体检、国...
薄膜压力传感器工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员月结1-3年大专连接/切割工艺经验激光切割经验高分子材料经验压力设备经验夹具/治具经验需要出差复合材料经验机械加工制造经验装配/总装经验现场工程师(ME)经验
【岗位职责】
1. 负责薄膜压力传感器方案设计、图纸设计、参数选型及产品迭代优化,根据市场及客户需求落地传感器新品研发。
2. 熟练丝网印刷全套工艺流程,主导薄膜传感器丝网印刷工序、参数调试、流程优化,包括浆料调配、网版制作、印刷、固化、贴合等关键工序,解决生产过程中的工艺异常、良品率低等技术问题。
3. 负责传感器生产工艺文件的编制、更新与落地,包括工艺规程、作业指导书、检验标准等,规范生产流程,保障量产工艺的标准化、稳定性。
4. 跟进样品试制、小批量试产及大批量量产全过程,记录工艺数据,梳理生产痛点,持续优化工艺方案,提升产品良率、生产效率,降低生产成本。
5. 配合研发、生产、质检团队,完成产品性能测试、技术攻关,对接客户技术需求,提供工艺及产品技术支持。
6. 跟踪行业薄膜传感器、丝网印刷新工艺、新材料、新技术,结合公司产品需求落地技术转化与应用。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,材料工程、电子工程、精密制造、传感器技术等相关专业优先。
2. 具备1-3年薄膜压力传感器相关研发、工艺制作工作经验,熟悉薄膜传感器产品结构、工作原理及性能指标,有成熟的产品设计、工艺落地经验。
3. 熟练掌握丝网印刷核心工艺,熟悉薄膜传感器丝网印刷全流程,熟悉导电浆料、压敏材料、基材、网版选型及工艺参数匹配,可独立解决印刷过程中的漏印、虚印、厚薄不均、附着力差等常见工艺问题。
4. 具备独立的传感器结构设计、工艺开发、制程优化能力,能够独立完成样品开发、工艺验证、量产导入等全流程工作。
5. 熟悉传感器生产质检标准、可靠性测试流程,具备良好的数据分析、问题排查和技术攻关能力。
6. 工作严谨负责,具备较强的执行力、团队协作能力,能够适配研发试制及量产跟进工作节奏,有传感器行业从业经验者优先。
生产技术员/工程师【26届实习岗】
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专生物药细胞培养技术蛋白纯化工艺抗体药
一、职位
细胞培养技术员/工程师
制剂冻干技术员/工程师
蛋白纯化技术员/工程师
设备管理员
二、学历/专业要求:
大专、本科、硕士学历均可。
26届生物技术、生物工程、细胞生物学、制药工程、药学、动物医学、机械工程等相关专业。
三、福利
1) 提供免费工作餐;
2) 完善的系统性与专业化培训(涵盖内部及外部培训资源);
3) 享受公司规定的节日福利或礼品;
线束品质工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责:
1. 供应商全生命周期管理
- 参与新供应商开发及准入评审,协同采购与工程团队评估其线束制造能力与质量体系水平
- 组织开展年度或季度QSA、QPA、VDA6.3过程审核,跟踪问题整改并验证闭环效果
- 主导供应商绩效评价(含来料合格率、异常响应速度、客户投诉等指标),督促低分供应商按期改善
- 维护合格供方清单,保障供应链质量稳定性
2. 新项目质量先期策划(APQP)
- 参与线束类PPAP文件与实物审核,确保样件及量产件满足图纸和技术规范要求
- 推动供应商完成FMEA、控制计划、SPC、MSA等核心质量工具输出
- 监控OTS、PPAP、SOP关键节点进展,确保量产前各类质量风险有效识别与管控
3. 来料与制程质量控制
- 编制及优化线束来料检验标准(SIP),指导IQC执行检验与判定
- 处理来料不合格、产线物料异常及客户端反馈问题,主导8D/5Why分析并推动根本原因解决
- 跟进供应商提交的改善报告(8D),现场确认整改措施有效性,杜绝不良品流入下道工序
- 汇总分析质量数据(如PPM、不良TOP3),形成月度报告并推进持续改进措施落地
4. 质量体系维护与跨部门协作
- 推动IATF16949、ISO9001、VDA等相关体系在供应商端的有效实施与运行
- 联动采购、研发、生产、CQE等部门,及时传递质量信息,协调资源快速响应问题
- 配合客户或第二方、第三方审核,准备相关资料并落实不符合项的整改关闭
岗位要求:
- 大专及以上学历,电子、电气、车辆工程、质量管理等相关专业
- 具备汽车或新能源线束行业背景者优先考虑
- 2–5年线束或汽车零部件领域SQE工作经验,熟悉压接、焊接、注塑、绞合、屏蔽等工艺流程
- 熟练掌握IATF16949五大工具(APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA)以及8D、5Why、鱼骨图等分析方法
- 熟悉VDA6.3/6.5、Formel Q(德系)或通用/福特质量标准者优先
储备干部
3-5千/月
其他生产营运人员经验不限大专
工作职责
1. 参与公司系统化培训体系,熟悉校园门店运营全流程(商品管理、人员调度、顾客服务等)。
2. 完成培训期实践任务,逐步独立承担门店日常运营管理,带领5-10人团队实现业绩目标。
3. 作为公司储备管理人才,参与门店优化方案设计,助力提升整体运营效率。
任职要求
1. 大专及以上学历,专业不限,具备良好的学习能力与执行能力。
2. 具备责任心及团队合作意识,能适应零售行业的工作节奏。
3. 接受培训地点在济南,后期服从公司统一工作安排。
补充说明
1. 薪资范围:3500-4500元/月(有经验或优秀者可面议)
2. 薪酬福利:提供住宿、带薪寒暑假、驻外补助、节日福利、带薪培训、结婚及生育礼金、生日福利
3. 职业发展:约3个月可按“储备见习店长—店长—高级店长”路径晋升,独立负责超市管理
4. 培训支持:系统化技能培训+一对一导师指导
产品研发实习生
120-200元/天
其他生产营运人员1-2人月结经验不限大专
研发中心实习生1名
【岗位职责】
1. 智能设备学习与操作
1.1 学习并熟练操作公司各类园林智能化设备,包括智能灌溉系统、自动化割草设备、园林清洁机器人等;
1.2 掌握设备日常操作流程、功能切换及运行参数设置。
2. 设备现场运维
2.1 协助完成设备在园林/项目现场的安装、调试、投放及日常巡检;
2.2 跟踪设备运行状态,发现异常及时上报并协助排查。
3. 数据记录与反馈
3.1 记录设备运行数据(如灌溉时长、割草面积、清洁覆盖范围等);
3.2 收集现场使用情况,反馈设备在实际园林场景中的运行效果及优化建议。
4. 现场支持与协助
4.1 配合项目团队完成园林现场的设备演示、试用及客户体验支持;
4.2 协助整理设备使用手册、操作SOP等技术文档;
4.3 完成上级交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 学历专业:大专及以上学历在读学生,园林技术、园林工程、园艺技术、风景园林、林业、植物保护等相关专业优先。
2. 实习时间:每周可到岗不少于3天,能连续实习3个月以上者优先。
3. 能力素质:
3.1 对智能化设备、智慧园林方向有兴趣,愿意学习新技术;
3.2 动手能力强,不怕吃苦,能适应户外园林现场工作环境;
3.3 做事认真细致,有责任心,具备基本的数据记录与整理能力;
3.4 具备良好的沟通能力和团队协作意识。
机械工程师(智能仓储与存储柜方向)
5-8千/月
机械工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行;
2. 能够熟练运用CAD、三维制图软件设计产品并出图;
3. 能为生产和装配进行必要的技术交底和技术指导;
4. 可以独立完成产品的设计;
5. 具备智能仓储与存储柜设计经验。
【岗位要求】
1. 机械设计、制造或相关专业毕业;
2. 本科及以上学历,有经验者可放宽标准;
3. 熟练使用二维CAD和三维制图软件;
4. 工作积极主动,有良好的沟通能力及团队协作能力。
2026校招—机械电气软件视觉研发工程师
7千-1.4万/月
其他生产营运人员经验不限本科研发精密设备
岗位职责:
1、本科及以上学历,机械、电气、计算机、自动化、电子信息等研发相关专业;
2、掌握研发岗位所需的基础技术能力(如机械设计、PLC编程、软件开发、视觉算法等);
3、具备优秀的逻辑分析能力、学习能力和问题处理能力,能快速响应研发任务,协助完成基础研发工作;
4、工作认真细致,有责任感,具有良好的沟通协调意识和团队协作精神。
任职要求:
1、统招本科或以上学历,机械设计、电子、电气工程、自动化、计算机、人工智能等相关专业,985/211 院校毕业生优先考虑;
2、专业基础牢固,具备一定的实操技能,性格积极乐观,具备较强的沟通与理解能力;
3、因研发工作涉及核心技术自主研发,入职需签署保密协议,能接受短期出差安排。
其他生产营运人员3-5年本科机械制图工装设计能源行业智能制造机械结构设计非标件SolidWorks
一、招聘岗位:
天津中集根据市场发展需求及集团与公司整体战略布局,现 expanding 特种箱及集成装备研发制造相关增量与创新业务板块,现面向社会公开招聘项目研发工程岗若干人。
二、岗位职责:
负责集成装备类新产品项目的全流程管理工作。涵盖产品设计开发、客户对接交流、成本测算、商务沟通、投标事务处理,以及协调公司内部资源或外部协作单位等环节,保障项目顺利按计划推进并落地实施。
三、任职要求:
(一)基本要求
1、具备良好的思想政治素养,拥护党的领导,遵纪守法,诚实守信,品行端正,职业素养良好,身心健康,无任何违法违规或不良从业记录。
2、富有创新精神,乐于接受挑战,具备较强的团队协作意识、组织协调能力、责任担当和执行能力。
3、掌握扎实的专业理论知识和实际操作技能。
(二)专业条件
1、机械设计、自动化、装备工程等相关专业背景。
2、具有3年以上机械类产品研发与设计工作经验,具备项目管理经验者优先考虑。
3、熟练掌握 Pro/E、SolidWorks 等主流工业设计软件。
4、具备良好的英语读写能力。
职位福利:
五险一金、绩效奖金、全勤奖、餐补、带薪年假、定期体检、免费班车
西藏林芝波密县招聘车头或底车司机,工作地点在,随时出发。车辆为10.5米钩机板,负责配货工
货运司机
招聘车头或底车司机,工作地点在西藏波密县,随时出发。车辆为10.5米钩机板,负责配货工作。
生产储备干部
4-7千/月
生产运营经验不限大专
1、协助制定设备维护计划与操作规程,推动标准化作业落地
2. 参与新设备验收、调试及操作培训,支持生产顺利切换
3. 配合生产计划优化设备使用效率,识别并反馈设备改进需求
任职要求:
1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先
2. 有生产饲料管理或生产储备相关经验者优先
3. 具备基本机械识图能力及设备安全操作意识
4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力
5. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排
生产运营免费培训20人以上月结经验不限大专
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。
【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干
【岗位要求】
1.应届毕业生,26届、27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。
2.能接受一线学习和上班模式
3.认真负责,吃苦耐劳
【晋升培养】
技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官
操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员
【薪资待遇】
1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚
2.全员定期进行月度年度免费体检
3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动
4.公司生活与娱乐设施一应俱全
【面试须知】
1.提前投递简历,简历筛选合适在邀约面试
2.工作地址:广东省惠州市惠阳区
生产运营包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒月结工资4-8人间宿舍
大专在读的工科同学看过来
宁波旭升集团招实习生,上市公司,做新能源汽车零部件,特斯拉、奔驰、宝马都是它的客户。
岗位方向:机加工设备操作,数控技术储备、包装技术储备、质量管理、产品检测
相关专业:数控、机电一体化、模具、电气自动化、工业机器人、机械设计、汽修等
薪资:实习期6000-8000左右,计件240-280元/天,可以接受两班倒
待遇:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、免费WIFI
,
可以开实习证明
️ 说清楚:工厂在宁波北仑。能接受去外地实习的再联系。
不收费、不押证件,正规国资岗位。
现场管理员
6千-1万/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职做六休一长白班午餐免费月结工资4人间宿舍车间流水线缴纳社保
1、负责现场生产管理工作,协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题;
2、落实现场安全生产,确保按时完成生产进度;
任职资格:
具备一定的沟通能力、管理及执行能力;爱岗敬业,责任心强。有船厂工作经验优先,
工作地点:启东吕四港韩通昌洋
储备干部(应届生可投|无经验可培养|全国可调配)
3-5千/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介
福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。
公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。
我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。
岗位定位
本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。
公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。
工作内容
1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务;
2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程;
3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标;
4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养;
5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。
任职要求
1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限;
2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展;
3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识;
4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。
薪资待遇(真实透明)
1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级;
2、工厂端包住宿;
3享完整公司福利体系;
4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。
培养体系(新人发展核心)
1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗;
2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养;
3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录;
4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。
清晰晋升通道(有奔头、不画饼)
储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理
公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔!
个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。
适合这样的你
刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作
不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能
愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪
工作地点
福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配
——
不用你有经验,只要你有态度!
公司负责培养,你负责成长!
欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
办公室文员
5-6千/月
工厂文员办公室文员生产跟单1-2人经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确
2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、出货单等),保证资料完整可追溯
3. 定期汇总生产进度、异常问题及交付情况,向主管提交简明报表
4.协助处理客户订单变更、退换货及售后沟通等事务
5.完成日常文员工作,包括文件归档、数据录入、会议记录及跨部门协作支持
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通与协调能力
3. 有生产跟单、PMC助理或文员类工作经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,具备基本抗压能力
5. 无不良从业记录,认同制造业务实协作文化
叉车工
磨具加工.加工.砂芯叉车司机工作地址:西藏/白夜班22.5/小时,白夜班247.5/天—270/天20-50岁
生产负责人
9千-1.4万/月
主管5-10年大专
· 现场全盘指挥:组织班组开好班前会,合理调配人员/设备,确保流水线或工地不停摆,对每日产量直接负责。
· 安全落地执行:开展班前安全检查,监督员工穿戴劳保用品,及时制止违章操作,落实负责人制定的安全制度。
· 质量过程控制:执行首件检验和过程巡检,发现工艺偏差当场叫停整改,对当班合格率负责。
· 成本精细管控:严控物料领用,杜绝浪费;优化排产减少换线损失,监控实际工时与标准工时的偏差。
· 设备日常维护:落实设备点检制度,发现小故障及时处理,重大故障快速报修并跟踪进度。
· 人员技能培养:负责新员工“师带徒”培训,考核员工操作技能,记录员工考勤与绩效数据。
厂长/主管
6千-1.1万/月
厂长主管3-5年初中及以下有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责石材厂日常生产管理,重点统筹红外线车间及大切车间的生产计划、进度与质量管控
2. 优化车间作业流程,提升设备利用率与人均产出效率,确保订单准时交付
3.组织班组安全培训与现场巡检,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故发生
4.协调技术、质检、物流等部门,保障原材料供应与成品出库顺畅衔接
5.带队完成成本控制目标,定期分析能耗、损耗及人工成本数据并提出改进建议
任职要求:
1. 具备石材加工厂同岗位管理经验,熟悉红外线切割及大切工艺流程者优先
2. 具备良好的组织协调能力与一线生产问题解决能力
3. 责任心强,能适应车间环境并承担现场管理压力
4.学历不限,有相关行业从业背景即可
5.持有安全管理人员资格证或特种设备操作证者更佳
叉车工包住包吃1-2人月结
招聘招一名工人会开叉车的,主要工作内容是,机器生产涂料,地址拉萨市堆龙德庆区乃琼工资一个月5000包吃包住,感兴趣的联系我!联系号码
标识标牌精神堡垒焊工
9千-1.2万/月
二保焊激光操作工工厂焊工氩弧焊包住包吃1-2人月结无前科能看懂图纸技术好专业师傅吃苦耐劳
1:会熟悉激光焊字机、边带折边机、激光切割机、折弯机、二保焊、氩弧焊等
2:会熟悉使用排图软件;CDR等
3:看的懂拆分图纸
4:包吃住、加班补助。
大功率无线充电高级工程师
2-4万/月
其他生产营运人员3-5年本科芯片/半导体/集成电路AGV机器人电池/电源类产品电子电气/自动化相关专业无线充电硬件开发经验LCC-S
【岗位职责】
1. 负责AGV机器人大功率磁耦合无线充电系统方案设计,完成LCC-S、SS等谐振拓扑选型,发射端/接收端硬件原理图、器件选型、PCB评审;
2. 负责耦合线圈、磁芯、补偿网络设计与电磁仿真(Maxwell),优化气隙、抗偏移能力、整机效率,解决大功率下漏磁、温升、EMI干扰机器人传感器等工程问题;
3. 负责DSP数字控制软件开发,实现频率跟踪、阻抗调节、CC-CV充电逻辑、FOD金属异物检测、保护联锁;完成原副边CAN/485通信,对接机器人BMS与调度系统;
4. 样机调试、整机性能测试、可靠性验证,定位效率低、偏移掉功率、发热、误触发FOD等现场问题,输出测试报告、BOM、硬件规格文档;
5. 协同结构、热设计团队完成发射/接收端整机集成;对接SST团队,完成800V直流母线输入适配;支持样机、小批量技术落地。
【岗位要求】
1. 本科及以上,电气工程、电力电子、自动化;3年以上工业大功率无线充电完整项目经验,有AGV/无人叉车/人形机器人无线充开发经验优先;
2. 精通磁耦合谐振无线充电拓扑,熟悉线圈、磁芯材料选型,会Maxwell电磁仿真;熟悉SiC/GaN高频功率变换;
3. 具备DSP/MCU固件开发能力,掌握FOD异物检测、软开关、谐振频率自适应控制;熟悉CAN、485通信,能和BMS联调;
4. 熟练使用功率分析仪、示波器、热成像仪,能够独立完成大功率样机调试与问题闭环;
5. 能够承受样机迭代节奏,愿意在实验室做大功率实测;有从样机到小批量转产经验优先;
栏目概述
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