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电工
3000-6000元/月
配电工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2.编制配电工程方案、技术图纸及施工规范文件 3. 对高低压配电设备进行巡检、故障诊断与应急抢修 4.配合项目进度开展现场技术交底与施工协调 5. 参与配电系统能效评估与优化改造方案制定 任职要求: 1.熟悉国家电力设计规范及电气安全标准(如GB50052、DL/T 572等) 2. 具备配电系统一次/二次设计或现场运维实操经验 3.能熟练使用AutoCAD、ETAP或类似电气设计软件 4.持有高压电工证、注册电气工程师(供配电)资格者优先 5.责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识
配电工程师1-3年大专地铁变配电维保
岗位内容:1.对接业主相关专业要求 2. 地铁车站供配电专业设备设施故障处理; 任职要求: 1. 具备三年供配电相关工作经历; 2. 熟悉地铁维保相关工作流程(报计划、办工作票、写日志等); 3. 具备较强的沟通协调及解决问题的能力; 4. 对工作有较高的责任心和敬业精神。
配电工程师3-5年学历不限特种作业操作证 (高压电工)维保故障处理工程师供配电输变电工程
岗位内容: 1. 负责与业主方进行专业技术对接,满足其专业需求 2. 处理地铁车站供配电系统及相关设备设施的运行故障 任职要求: 1. 具有三年以上供配电领域相关工作经验 2. 熟知地铁维护保养作业流程(包括计划申报、工作票办理、日志填写等) 3. 具备良好的沟通协调能力及现场问题处理能力 4. 工作态度认真,具备较强的责任意识和职业操守
电气工程师5-10年本科电气开发电控
1. 运用电气控制与设计专业知识,开展需求分析、可行性研究、方案设计、电气BOM编制、程序开发及调试维护等工作,保障复杂设备自动化系统的稳定运行 2. 结合电气控制设计技术与面板工艺要求,对现有设备进行升级改造,提升性能并满足各项技术规范 3. 构建电气设计与程序的标准化体系,持续优化迭代,强化电气控制与设计的技术根基 4. 制定契合长远发展的先进技术路径,打造超越行业标准的电气控制与设计能力,推动高端数智化装备的研发与落地 5. 持续提升电气控制与设计的应用技术水平,支撑运动控制领域的前瞻性技术研发 任职要求: 1. 本科及以上学历,自动化、电气工程等相关专业 2. 熟悉电气控制原理及设计应用,熟练操作常用电气软件与人机界面编程,具备扎实的电气安全意识 3. 熟练掌握四轴/六轴机械手的运动控制与编程技术,具有底层控制经验者优先 4. 具备较强的现场问题响应与解决能力,能高效协同处理技术异常 5. 掌握常规视觉定位控制开发或具备C#联动开发能力 6. 具备从技术研究到工程实践的全流程推进能力,能够实现研究成果的实际转化
箱变电气工程师
1.5-2.5万元/月
电气工程师3-5年本科变压器
岗位职责: 1. 负责箱变及高低压成套设备的电气系统方案设计,依据场站负荷、充电桩功率及电网接入要求,完成容量配置、系统拓扑规划、短路电流分析与保护定值整定。 2. 独立承担箱变及相关设备的一次二次电气图纸设计工作,确保图纸满足国家电网及地方电力部门的审查规范。 3. 开展高低压电气元器件选型工作,编制BOM清单、技术文件及物料替代策略,协同推进成本控制与交付进度保障。 4. 对接供电单位、总包方及项目业主,提供新能源场站并网全过程技术支持,处理并网过程中的技术难题,确保项目顺利通电投运。 5. 指导箱变生产制造全流程,解决装配环节的电气工艺、线路匹配等技术问题,制定工艺指导书、质检标准和试验规程,严格把控产品出厂质量。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气工程、电力系统及其自动化、机电一体化等相关专业;具备3年以上箱变或高低压成套设备电气设计经验,有新能源充电桩场站、光伏储能项目相关设计经历者优先。 2. 熟练掌握CAD/EPLAN软件进行高低压一二次图绘制,深入理解箱变及高低压成套设备电气原理,熟悉并网技术规范、继电保护机制及高低压试验标准,能独立完成元器件选型。 3. 具备从方案设计、图纸输出、元器件选型到并网对接及现场交付的全周期独立作业能力。 4. 有新能源充电站、超充站、光储融合项目箱变设计与实施经验者优先考虑,持有电工证、高压入网作业证或电气工程师职称者优先。 5. 工作认真细致,责任心强,具备良好的现场问题应对能力和沟通协作素养,能接受项目阶段性出差安排,抗压性好。
电气工程师3-5年大专高压中压低压设计电力设计线路设计开关柜配电柜
岗位职责: 1、承担高低压开关柜一次及二次电气原理图、接线图的绘制工作,准确编制物料清单(BOM),完成元器件选型与配置核对,确保图纸内容与物料信息一致且符合规范要求。 2、主导高低压开关柜电气方案设计,进行技术优化并输出完整技术资料,保证设计方案满足行业标准及客户实际需求。 3、深入生产现场跟踪技术执行情况,开展问题排查、原因分析,制定解决对策并推动整改落地,实现全过程闭环管理,保障生产顺利推进和产品质量可控。 4、负责产品售后阶段的技术支持,包括客户咨询响应、故障诊断、问题处理及技术指导,快速提供可行解决方案并跟进闭环,持续提升产品稳定性和客户体验。 5、协同团队高效完成上级交办的各项临时性任务,如技术协助、项目协作、文档归集等,确保部门日常运作顺畅有序。 任职要求: 1、35周岁以内,电气、自动化控制等相关专业大专及以上学历; 2、熟练掌握AutoCAD、Superworks、利驰等设计软件,具备集成类产品的系列化方案设计能力; 3、熟悉高低压成套设备的型号区别及相关技术要点,了解高压五防等关键安全规范。
熟悉各种类型的光储充设备的布线,设备安装及柜内接线。能看懂电气原理图
8000-13000元/月
电气工程师3-5年学历不限Windows电路设计电气工程师证
光储充设备智造
电气工程师
1.1-2万元/月
电气工程师3-5年本科电机工程师PLC工程师电控工程师
岗位职责: 1、从事非标自动化设备的程序设计与开发; 2、开展电气元器件的选型与性能评估,完成电路图及布局图的设计与绘制; 3、承担配电系统与自动化控制中电气部分的设计工作,包括PLC编程与现场调试,熟练运用CAD等绘图工具。 任职要求: 1、自动控制、自动化、电子工程、电气工程、机电一体化等相关专业,本科及以上学历; 2、具备3年以上电气自动化领域开发经验,有控制算法编写及相关实践经历者优先考虑; 3、掌握电气元件选型、电路分析及图纸绘制技能,熟练操作SolidWorksEplan、CAD等设计软件; 4、熟悉主流PLC品牌(如西门子、倍福、欧姆龙、三菱、汇川等)的编程技术; 5、具有伺服电机、直线电机、步进电机的控制与调试经验; 6、具备独立完成系统开发的能力,并有实际项目开发经历。
电气设计工程师
7000-13000元/月
电气工程师经验不限本科电气机械/电力设备PLC
1. 掌握PLC、变频器、上位机等工业自动化产品的应用; 2. 能熟练使用CAD绘制电气图纸,具备PLC程序及人机界面程序的编写能力; 3. 具备现场出差条件,可完成设备的安装与调试工作; 4. 有翻车机、焦炉机械、堆取料机等项目经验者优先录用; 应届毕业生亦可申请
电气工程师1-3年本科西门子PLC设计技术支持
【岗位职责】 1、依据工艺与设备要求,开展项目电气系统及控制方案的设计与执行,涵盖电气元件选型、电气图纸绘制、电控柜制作指导、程序编写、现场安装技术支持等工作;同时负责电气部件选型及成本核算; 2、独立完成PLC程序开发及触摸屏界面组态任务; 3、承担工程项目实施过程中电气相关工作的内外部沟通与协调; 4、落实上级主管安排的其他工作任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关工科电气类专业背景 2、掌握西门子PLC编程技术,熟悉S7-1200系列者优先考虑 3、具备电气原理基础知识,能够独立绘制相应电气图纸 4、了解组态软件及触摸屏应用,如组态王或WINCC等 5、熟练使用办公软件及CAD制图工具 6、责任心强,具备钻研精神和良好协作能力,能接受短期出差安排 备注:本岗位工作地点为湖南娄底工厂,因广州总部工厂将于6-8月搬迁至娄底,前期需赴广州进行约两个月的学习培训,无法接受者勿扰。
郑州中原区招工地清洁/开荒
100-200元/天
开荒1-2人
郑州市中原区招工地清洁/开荒
郑州 中原区
8月30日 10:27拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-51周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1); (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:苏州异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
长白班贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
注意:企业值招,不收任何费用! 涨工资啦,涨工资啦,新企业涨工资啦,新环境好福利! 本厂福利: 1、正式工、临时工工离职变简单啦,只要提前2-4天在APP上面申请离职即可,,简单快捷 2、当天可免费刷饭卡: 3、入职可借支300工资,每月可以借支8000: 4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险: 5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为 500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千. 因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。 工资待遇: 1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至 10000 2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的): 平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500 异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州 招聘要求: 1、年龄16-48岁,身体健康: 2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、 3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来: 4、工作简单轻松,劳动强度较低! 工作地点:苏州异地招工 六、食宿方面: 1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。 (报名方式) 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】
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配电工程师
8000-10000元/月
配电工程师3-5年大专
岗位职责: 1.负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2. 开展高低压配电设备巡检、故障诊断与应急抢修 3.编制配电运行规程、操作票及安全技术措施 4.配合完成电力增容、线路改造及能效优化项目 5.做好日常台账记录、技术档案管理及合规性自查 任职要求: 1. 电气工程、自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备配电相关工作经验,熟悉供配电系统原理与规范 3.持有高压电工证及特种作业操作证(必备) 4. 熟悉GB/T 50062、DL/T 572等电力行业标准 5.责任心强,具备良好安全意识和现场协调能力
配电工程师
340-350元/天
配电工程师3-5年大专
1台小设备送电跳闸,现场排查故障点
配电工程师
300-350元/天
配电工程师1-3年学历不限
放线,接线,有电工证
配电工程师
1-1.2万元/月
配电工程师3-5年学历不限配电自动化,装DTU
岗位职责: 1.负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2. 对高低压配电设备进行巡检、故障诊断与应急抢修 3.编制配电系统运行规程、操作手册及安全技术措施 4.参与新建或改造项目的电气方案评审与验收 5.配合完成电力系统能效分析与优化建议 任职要求: 1. 熟悉国家及行业配电相关标准与规范(如GB/T 14048、DL/T 596等) 2.具备配电系统运行管理或工程实施经验 3. 持有高压电工操作证及电气工程师相关资格证书者优先 4. 具备良好的图纸识读能力与基础AutoCAD应用能力 5.责任心强,具备较强的安全意识和团队协作精神
配电安装工
6000-9000元/月
配电工程师3-5年高中有经验
岗位职责: 1. 负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2. 对高低压配电设备进行巡检、故障诊断与应急抢修 3. 编制配电系统运行规程、维保计划及技术档案 4. 参与新建或改造项目的电气方案评审与施工配合 5. 严格执行电力安全操作规程,落实防雷、接地及绝缘检测要求 任职要求: 1. 熟悉国家及行业配电相关标准(如GB/T 14285、DL/T 572等) 2. 具备配电系统运行管理或工程实施经验 3. 持有高压电工操作证及特种作业操作证(电气类) 4. 能熟练使用AutoCAD绘制电气图纸,掌握继电保护基本原理 5. 责任心强,具备良好的沟通协调与现场问题解决能力
电气工程师学徒
4000-6000元/月
电气工程师经验不限学历不限PLC工程师电控工程师
岗位职责: 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档,支持项目交付及后期运维 任职要求: 1.电气工程及相关专业背景,学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准 4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
招工,风电定检人员。紧螺丝懂力矩,发电机电脑操作,打黄油等。工资9000~12000,管吃住。
9000-12000元/月
风电运维工程师1年以下学历不限螺丝力矩发电机电脑维护风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证风电运维经验
风电定检人员。紧螺丝懂力矩,发电机电脑操作,打黄油等。工资9000~12000,管吃住。
自动化工程师经验不限大专
职位描述 N01.岗位职责: 1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作; 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求: 任职要求: 大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业; 肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇: 首月月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-12000以上,不要工作经验有人带,五险一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。 友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州,请看清地址投递简
电气工程师
9000-18000元/月
电气工程师3-5年本科设计安装/调试维修/保养自动化设计PLC设计电路设计控制器变频器电机低压中压高压欧姆龙基恩士发那科
职位描述: 1、开展动力电池设备的开发与设计工作,涵盖方案制定、外购部件选型、图纸绘制、程序编写、现场调试,以及换型改造设计与实施,推动设备OEE提升及优化措施的横向推广 2、熟练运用各类PLC、电机及控制器、人机界面、执行机构、传感器等电气元件进行自动化控制系统设计 3、熟练操作Eplan、CAD、计算机编程语言、PLC编程及人机界面组态软件 4、推动质量工具与先进方法在设备电控设计中的应用,如QFD、FMEA、DOE等分析技术 5、参与新设备开发过程中的技术评审环节 6、收集自动化控制领域相关信息,掌握电控元器件的性能与成本优势,持续降低电控系统的制造与维护费用 岗位要求: 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化相关专业优先,具备3年以上非标自动化设备设计经验,具有物流仓储系统研发背景或锂电池行业经验者优先 2、熟悉PLC编程,掌握CAD、Eplan或SolidWorks等绘图软件,熟练进行人机界面开发 3、了解常用电气元器件的技术特性与应用场景,具备独立承担项目设计的能力 4、能接受出差至现场开展设备优化与调试工作,具备良好的团队协作意识,善于钻研,思维清晰,沟通能力良好
助理设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师经验不限本科非标设备电气设备自动化设备安装/调试维修/保养
岗位职责: 1、协助设备工程师开展车间自动化生产设备的日常点检、巡检及周期性维护工作,规范填写设备检查台账与保养记录,确保生产线设备正常运转。 2、参与设备突发故障的应急处理,配合完成拆机检查、部件更换、参数调整等操作,高效恢复生产运行,减少停机时间。 3、参与产线优化、工装改进及设备升级改造项目,协助完成设备拆装、线路连接、调试作业及相关数据记录工作。 4、归档管理设备图纸、技术说明书及备件清单,维护备品备件领用流程与库存台账,落实备件使用管控要求。 5、与生产班组保持沟通,收集设备运行异常信息,及时反馈并跟进工程师处理,推动问题整改闭环。 6、持续学习PLC基础、气动系统、伺服控制及机械构造等相关知识,逐步提升独立解决常见设备问题的能力。 岗位要求 1. 本科及以上学历,电气自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业。 2、工作经验:无硬性经验要求,26届应届毕业生均可报名,零基础但有志于长期从事设备类岗位者可定向培养。 3、基础能力:具备基本电气回路、气动元件、机械结构理论知识,能识读简单电气图纸者优先。 4、综合素质:踏实肯干,适应现场作业环境,接受班组排班安排,动手实践能力强,学习主动性高。 5、加分项:熟悉西门子/汇川等品牌基础PLC、触摸屏操作,或有校内实训设备调试经历者优先考虑。
电气工程师
6000-10000元/月
电气工程师3-5年本科施工管理工程管理设备安装电气施工
工作职责: 1. 负责现场电气施工的组织与管理,具备识读电气施工图纸的能力,熟悉相关施工标准与规范; 2. 对电气工程全过程的质量进行监督,及时处理施工中的技术难题及现场协调事项,统筹解决本专业在施工过程中出现的技术问题; 3. 监督检查本专业技术环节的施工进度与质量情况;参与各阶段验收及竣工验收工作,负责本专业竣工资料的审查与归档。 任职要求: 1. 具备土木工程、工程管理、工程造价或电气工程等相关专业本科及以上学历(条件优异者可放宽至大专); 2. 拥有3年以上电气工程施工管理相关工作经验; 3. 工作细致严谨,能适应现场工作环境,具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。 职位福利:绩效奖金、通讯补助、定期体检、员工旅游、节日福利、包住、五险及商业险、年底双薪
能源工程师(J10074)
5000-8000元/月
风电运维工程师经验不限硕士综合能源
岗位职责: 1、开展能源审计与能效评估工作 2、实施能源系统运行效能管理 3、建立并优化能源监管机制 4、推进智慧化能源管理系统应用 5、执行能耗数据统计与标准化管理 任职要求: 1、掌握能源管理体系运作流程,具备用能绩效指标设定能力,可主导内部审核及管理评审的组织与报告编写,完成年度监督审核或换证审核任务; 2、理解能量守恒原理的实际应用,能依据用能报表进行用能平衡分析,测算主要用能设备运行效率,识别节能改进空间; 3、具备企业源网荷储一体化规划与监管能力,可根据实际用能需求制定科学的源网荷储实施方案,并推动项目立项、建设落地及后期运维跟进; 4、了解新能源相关业务,能保障光伏、储能系统处于高效运行状态,提升公司源网荷储整体效益,有效控制用电成本
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专数据机房动力环境监控数据机房供配电安装调试安装/调试配电柜开关柜低压华为配电柜,柴油发电机组开封市长居
开封双飞科技有限公司 网址:http://www.kfsfkj.com.cn 公司成立于2004年,主营业务涵盖数据中心集成服务,包括机房UPS不间断电源设备、48V通信开关电源系统、动力环境监控系统以及机房供配电系统的安装、调试与维护保养。 岗位技能要求: 1、具备电气自动化、机电一体化、电子电气类大专及以上学历,或计算机网络、信息工程相关专业背景;掌握扎实的电子电气基础知识,有1~3年工程项目经验者优先,综合素养良好; 2、能够完成公司所涉设备的拆除、更新及安装工作; 3、熟悉基本PLC调试操作,能独立绘制设备布局图; 4、按客户要求开展现场勘查、施工实施及竣工资料整理归档工作。
工业机器人技术员
5000-6000元/月
自动化工程师经验不限大专PLC编程
1、与客户对接,明确客户现场的应用场景及工艺要求,参与或主导机器人系统集成方案的规划,编制技术方案文档; 2、依据工艺和技术要求,制定机器人系统集成的技术规格与性能指标文件; 3、根据系统应用需求,完成机械结构或电气部分的设计及图纸输出; 4、根据系统应用需求,进行应用软件开发及PLC控制器的程序编写; 5、根据系统应用需求,开展设备与零部件的选型或协调生产制造; 6、负责或参与机器人集成系统的安装实施、功能测试、运行调试及售后技术支持工作; 7、负责项目成本的核算与管控。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械、机电、电气或自动化相关专业;熟练掌握机械设计、电气控制、应用软件编程或PLC编程等相关专业知识; 2、具备自动化设备设计经验,或工业机器人编程调试经历,或机器人夹具开发经验; 3、具有机械传动、工装夹具设计、自动化工艺流程规划经验,或在液压、气动、夹具等领域有项目实践者优先; 4、在工业机械手或机器人应用方面有实际项目经验,熟悉4轴、5轴、6轴机器人工作原理,并能提出自动化解决方案者优先; 5、熟悉ABB、KUKA、FANUC等主流机器人品牌的安装、调试、维护及离线编程与示教操作者优先; 6、精通PLC控制系统设计、电气柜布局设计、人机界面开发设计者优先; 7、具有3年以上机器人系统集成应用工作经验者优先。
风电维修师傅
1-1.1万元/月
风电运维工程师1-3年初中及以下风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
风电扇片维修需要熟练工,能带组独立操作了。工资面议,不会维修的勿扰,
河南新乡辉县招聘砌墙师傅。有意者请电话联系孙先生。
砌砖5-14天6-10人完工结算
辉县招聘砌墙师傅。有意者请电话联系孙先生。
新乡
8月30日 10:27拨打电话
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